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采购成本核算
5000-8000元/月
采购专员/助理经验不限大专工程机械机械配件电商采购外贸采购
工作职责: 1. 负责开展产品成本分析,为新产品开发提供定价依据及价格审核支持。 2. 按规定时间节点完成指定产品的成本核算与分析任务。 3. 承担成熟产品的成本评估工作,为现有产品降本优化提供数据支撑。 4. 借助成本分析手段,识别产品在设计、工艺等环节的潜在问题,并提出改进建议上报。 5. 通过系统化成本分析,为相关部门同事在商务谈判中提供有力的数据协助。 任职要求: 1. 统招大专学历,具备良好沟通能力,能够胜任与供应商的询价对接工作; 2. 对数据敏感,拥有较强的逻辑思维与计算能力; 3. 熟练操作Excel等常用办公软件。 上班地点:太升南路 工作时间:9:20-6:00,周末实行双休或大小周(视业务淡旺季情况调整),法定节假日正常休假!
工程采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责 1. 负责环保工程项目所需物资的全流程采购管理,涵盖需求对接、采购计划制定、询价、比价与议价环节,确保采购流程规范有序、高效执行。 2. 重点把控采购成本,调研环保设备材料、土建主材及辅助材料的市场价格趋势,持续优化采购方案,提升采购的经济性与性价比。 3. 实施供应商全周期管理,包括资源开发、资质筛选、实地考察、绩效评估、考核评级及合作关系维护,构建稳定高效的供应商体系,完善供应资源库。 4. 主导采购合同的商务洽谈、文本起草、内部评审、签署执行及履约跟进,识别并控制合同风险,跟踪到货进度,协调解决供货延迟、质量问题及退换货等事项。 5. 建立健全采购台账体系,完成采购数据的统计、分析与归档,负责对账核对、发票整理及付款申请提交,协同财务开展成本核算与审计配合工作。 6. 严格遵循公司采购管理制度和廉洁从业要求,规范操作流程,防范各类采购风险,杜绝违规操作行为。 7. 密切关注行业相关政策、市场变化及原材料价格波动,动态调整采购策略,保障采购工作的科学性与前瞻性。 任职要求 1. 大专及以上学历,环境工程、机电一体化、土木工程、工程管理、供应链等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上工程类采购工作经验,有环保工程、机电安装、市政或土建施工领域背景者优先。 3. 熟悉环保设备、机电材料、土建主要材料(如钢筋、水泥、砂石、管材、电缆、桥架、阀门、仪表等)的市场行情、质量标准及验收规范。 4. 能够识读施工图纸、材料清单及设备清单,了解工程建设流程以及甲供/乙供管理模式。 5. 掌握采购全流程、招投标程序、合同管理、对账结算及项目成本控制关键点。 6. 熟练操作Office、Excel及ERP系统、项目管理软件,擅长台账建立与数据分析。 7. 具备良好的商务谈判能力、沟通协调能力和问题处理能力,责任心强,能承受项目抢工、紧急采购等工作压力。 8. 坚持原则,廉洁自律,具备良好的职业道德,无不良从业记录。 9. 能够接受因工作需要前往项目现场出差、驻场,参与供应商实地考察及现场验货任务。
日化品类采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专日用品招商采购电商采购化妆品采购
岗位职责: 1. 制定并落实日化品类的采购计划,确保采购任务有序开展。 2. 优化采购流程管理,保障采购工作符合公司运营标准与规范。 3. 维护供应商合作关系,保证物资供应的准时性与连续性。 4. 负责采购询价、比价及订单执行,有效控制采购支出。 5. 配合相关部门推进库存盘点、缺货补货及滞销商品处理工作。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与团队合作精神,能胜任快节奏工作环境。 2. 拥有日用消费品或零售行业采购相关经历,了解采购作业流程。 3. 熟悉常用办公软件操作,具备基础数据分析与报表制作能力。 4. 工作态度端正,执行力强,具备良好的问题应对与解决能力。 5. 有商超日化采购经验者优先考虑!
采购专员/助理1-3年大专验收质管
岗位职责: 1、负责药品的引入、采购及价格协商工作; 2、把控缺货、临近效期、退换货等环节,跟进返利回收; 3、维护供应商关系,管控合同相关风险。 任职要求: 1、具有1年以上医药行业采购、验收或质量管理相关经验,大专及以上学历; 2、具备良好的谈判能力与抗压能力,作风正派,自律性强。 福利:五险一金+免费食堂+周末双休+带薪年假+节假日福利+培训+生日福利等
行政副经理
7000-9000元/月
行政经理5-10年本科行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织
岗位职责: 在集团总经理助理领导下负责总经办的全面工作,发挥总经办的参谋、协调和管理职能,督导各子公司行政事务,保障集团整体运营顺畅、有效。 1.文件与档案管理。 及时处理重要来往电、信、公函的审阅、分送,督促、检查批示的执行情况,审核和修改以公司名义签发的有关文件,把好文字关,抓好文件资料立卷归档和用印的管理工作。 2.工作协调。对内,做好集团各公司、各部门之间的工作联系配合、综合协调工作,对出现的各种意见分岐和工作矛盾,提出解决的途径和办法;对外协调与政府主管部门、社会职能机构等的关系,建立良好的沟通渠道, 促进集团与社会各界包括同行业企业的广泛合作和友好往来,树立良好的企业形象。 3.资产管理。负责集团所属无形资产、有形资产(经营设施设备、办公用品等)的管理工作。 4.安全管理。负责集团安全设施、设备的统筹管理,并作好日常维护管理及监督工作。 5.会务管理。工作会议的组织,整理出会议纪要、简报或办理发文事项,对会议讨论的重大问题、决议做好督办、跟进检查工作;根据集团总体安排,草拟活动方案,做好公司重大活动、商务接待的组织和接待工作。 6.企业文化管理。负责公司的企业文化建设,向公司员工进行团队精神、企业宗旨、经营思想、价值理念等方面的宣传、教育。 7.负责职责范围内的其他事宜,完成总经理助理交办的其他各项工作任务。 岗位要求: 1.35岁以下(优秀者放宽至40岁),行政文秘、中文、经济管理等专业本科及以上学历; 2.5年以上办公室行政后勤管理工作经验; 3.具有很好的行政公文撰写能力,并且能够熟练操作各种办公软件;  4.具有较强和的语言表达能力和沟通能力; 5.身体健康,性格开朗; 6.为人正直,作风正派,没有欺下瞒上行为,处理问题讲原则,不营私舞弊,有较好的品德修养。 报名须知: 1、报名时携带本人身份证、毕业证及有关专业证件原件; 2、工作地址:遂宁市经济技术开发区龙兴路398号; 3、报名时间:工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00。 职位福利:双休、五险、绩效奖金、带薪年假、年度体检、节日礼包、生日卡、定期团建、年度优秀公费游学(国内或国外)、公费培训、年终奖等
采购专员/助理3-5年大专
1、依据需求计划,开展原材料、物料及办公用品等物资的询价、比价与议价,及时下达采购订单,并全程跟踪到货进度; 2、归集采购合同、送货单、入库单、发票等相关凭证,按流程提交审核,准确登记采购台账并规范存档; 3、协同仓库人员核验到货数量与质量状况,科学控制采购数量,防止物料积压或供应中断; 4、严控采购成本,积极争取价格优惠,优化采购预算执行,妥善处理交货延迟、品质异常、退换货及供应商争议等问题; 5、定期整理采购数据,统计分析到货准时率、价格波动情况,编制月度采购汇总报告; 6、严格执行公司采购管理制度,遵循规定流程操作,确保采购过程合规透明,杜绝任何违规行为。 任职要求 1、学历:本科及以上,综合表现突出者可放宽至大专; 2、专业:工科类相关背景,机电一体化、机械设计与制造、材料工程等专业优先; 3、经验:具有3年以上制造业采购工作经验,具备非标机加件、原材料采购经历者优先; 4、能力:具备较强的质量把控意识,良好的沟通协调与商务谈判能力,工作主动,责任心强。
农业-采购负责人
6000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专招商采购
岗位职责: 1、部门工作:落实部门农产品招采任务,发起采购流程;负责基地或工厂采购协议签署及合同执行;完成部门交办的其他采购相关事项。 2、基地\工厂直采:驻点督导采收团队或机构;确保农产品过磅数据及时上传;实施24小时农产品入库周转作业。 3、供应商管理:维护农资农具类供应商资源库;协调工厂或基地采购事务,管理并考核农服商(播种质量/防治效果);组织采购验收及费用结算工作。 4、成本控制:统筹自营及托管基地集中采购与日常管理;提升采收包装材料的循环利用效率。 5、质量管控:在工厂或田间开展农产品抽样检测,执行协议约定的交货标准;跟踪冷链运输过程及交付执行情况。 任职要求: 1、专科及以上学历,农业、物流、会计等相关专业优先,经验突出者可适度放宽条件 2、具备5年以上采购管理工作经历(含2年以上农业行业经验),无违反行业规范及职业操守记录 3、掌握农产品全产业链采购流程,熟悉辣椒、蔬菜等品类者优先 4、具备市场分析能力,了解农产品质量标准体系 5、有农业服务类采购(农资、农机、劳务、农产品)实操经验,执行力强,沟通协调能力佳,具备基地或工厂直采经历者优先 6、持有C1驾驶证,能适应出差,接受长期驻场基地工作安排
采购专员/助理1-3年大专中药中药饮片双休社保
一、岗位职责 1、负责本区域原材料采购订单的落实、产地实地考察及市场行情调研分析,开展新供应商的拓展与日常管理; 2、负责原材料到货验收、生产环节跟进以及突发问题的协调处理。 二、工作时间 8:30-17:30 双休、法定节假日 三、薪酬福利 薪酬:综合薪资5000-8000元/月 福利:社保、免费食宿、团队建设、节日关怀等福利待遇 四、任职要求 1、中药学类相关专业,大专及以上学历; 2、具有1年以上中药饮片或中药材采购工作经验; 3、具备良好的分析判断能力、语言表达及沟通协调能力。
采购助理
4000-6000元/月
采购专员经验不限大专生产型公司汽车/汽车用品
一、岗位内容: 1. 负责采购物料的准备工作,落实采购计划并推进订单执行等日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据,编制月度统计报表,为管理决策提供数据支持。 3. 协助采购主管开展专项采购任务,协同其他部门完成相关协作工作。 4. 根据需要支援其他部门的采购需求,保障公司整体采购工作的顺利运转。 二、任职要求: 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验,具备一定的市场洞察力和商业判断力。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应高效的工作环境。 3. 学习能力强,思维主动,对数据敏感,熟练操作常用办公软件。 4. 大专及以上学历。 三、福利待遇: 1、公司提供具有竞争力的薪资,缴纳五险并享有各类补贴等福利; 2、公司设有食堂,并提供住宿安排; 3、享受节日福利,定期组织多样化的员工活动; 4、公司提供系统性培训,拥有完善的岗位晋升机制。
采购见习生
120-140元/天
采购专员/助理经验不限本科招标采购
岗位职责: 1. 协助采购流程:汇总采购需求,制定采购方案,明确采购目标及时间节点,确保项目按时交付;协助完成下单操作、确认到货时间、协同仓库完成收货、月度对账及付款申请等日常事务。 2. 供应商管理:参与供应商寻源、评估与筛选工作,建立并维护供应商信息库,协助开展供应商绩效考核,维持良好的合作关系。 3. 数据分析与报告:整理市场行情、供应商报价、产品质量及库存情况数据,进行分析并输出报告,为采购决策提供支持依据。 4. 跨部门协调:与业务团队对接,核对合同与账单信息,跟踪采购执行进度,收集相关问题并及时反馈处理。 5. 合规管理:严格执行公司采购制度及相关法律法规,遵循行业规范,保障采购过程公开、公平,坚守职业操守。 任职要求: 1、统招本科在读,统计、财务、法律、审计或采购类相关专业优先考虑; 2、熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel,具备较强的数据处理与分析能力; 3、思维清晰,沟通顺畅,工作细致认真,责任心强,对数据具有较高敏感度; 4、能接受偶尔出差安排,可长期稳定实习者优先。 薪资福利: 1、实习津贴120元/天 2、餐费补贴20元/天 其他:双休、法定节假日正常休假;该岗位为纯实习岗位,不提供转正机会。
巴中平昌县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
巴中市平昌县招电焊
巴中 平昌县
7月22日 05:29拨打电话
四川巴中找个油漆工干活
油漆工
找个油漆工干活
巴中
7月22日 05:26拨打电话
巴中巴州区招建筑木工,加微信,不要打电话,
100-300元/天
建筑木工长期3-5人完工结算点工二把刀勿扰
巴中市巴州区招建筑木工,加微信,不要打电话,
巴中 巴州区
7月22日 05:19拨打电话
强电工1-2人
招聘 石油钻井队发电班组需招电证2−3人,从事电工机修行业多年,须持高压电工证焊工证,年龄55岁以下,对工作认真负责服从管理。联系人陈先生,联系电话:
巴中 平昌县
7月22日 05:13拨打电话
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下; 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识; 3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本; 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强; 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定: 根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。 2、验货与测试: 安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。 3、问题处理: 针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门: 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门: 根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门: 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率: 对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。 2、库存管理: 监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。 六、团队 1、团队管理: 领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量: 加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
档案数字化加工
3000-5000元/月
档案管理1-3年学历不限档案录入档案数字化档案整理
岗位:修图 岗位要求:熟练掌握PS软件操作者优先考虑 工资:5000-5500
瓷砖销售,业务员兼职前台、财务
3000-8000元/月
前台高中公司/写字楼销售/导购经验
负责店面瓷砖建材销售,以及财务报表和门店接待工作
行政专员/助理1-3年大专接待事务内勤管理后勤管理
我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业,为川茶核心品牌成员,享受省市县三级产业政策专项扶持,拥有千亩生态茶园基地、现代化SC认证生产车间与成熟的品牌销售体系,经营稳定,现招聘行政专员作为公司行政体系核心支撑,共同推进内部管理与对外协调工作。 岗位职责 1. 日常行政事务统筹:负责公司各类资质证照、生产许可、荣誉证书的申办、年检、变更及归档保管工作。 2. 会议全流程管理:组织公司周例会、月度会议、生产协调会及对外接待类会议,涵盖会场准备、物料配备、人员通知,会议期间做好记录,会后及时整理纪要并推动决议事项落实。 3. 制度落地监督:协助管理层拟定和优化行政、生产、人事等制度流程,推动制度宣导与执行,定期检查各部门执行情况,收集反馈意见并提出改进建议。 4. 档案标准化管理:统一管理行政公文、企业资质、人事档案、生产合规资料等文件的分类、编号、归档与借阅流程,建立清晰的档案检索系统,确保归档规范、查阅高效。 5. 访客接待统筹:统筹政府监管单位、行业协会、重点客户及供应商的初步接待、会务安排与资料准备,专业维护企业对外形象,配合完成各类调研、审查接待任务。 6. 办公与资产管理:维护办公区域日常秩序,规范公章使用登记,负责办公设备、生产辅助物资的盘点、领用、采购申报、台账建立及动态更新,定期核对资产信息,保障账实一致。 7. 其他协作事项:积极完成上级交办的其他临时性行政与后勤支持工作。 任职要求: 1. 学历经验:大专及以上学历,具备1-2年行政相关工作经验,有生产制造类企业或国有企业行政背景者优先,持有行政管理、档案管理等相关证书者优先。 2. 技能要求:熟练操作Office办公软件,可独立完成公文撰写、会议纪要编制、台账搭建等工作,具备基础法律常识,熟悉证照办理及政府部门对接流程者优先。 3. 能力要求:工作认真细致、责任感强,具备良好的沟通协调能力和保密意识,能同时处理多项工作任务,执行力突出,有一定问题应对能力。 4. 形象要求:仪态端庄大方,着装干净整洁,具备基本商务礼仪素养,适应对外接待及政府联络场景。 5. 加分项:熟悉茶叶行业基本情况,具有制度体系建设经验者优先考虑。 薪酬说明:薪酬结构为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」,每月10号准时发放,无任何延迟或克扣。 休假保障:周末双休 + 法定节假日完整休息。 生活保障:免费提供三餐 + 独立员工宿舍,居住环境整洁舒适。 通勤保障:全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用,个人无需承担通勤支出。
巴中通江县移动前台
4000-8000元/月
前台
移动前台
资料员
2000-8000元/月
档案管理经验不限高中弹性工作制
档案管理 1.负责接收、清点、整理待数字化档案,进行必要的拆钉、展平、清洁等预处理工作。 2. 熟练操作高速扫描仪及平板扫描仪,根据档案特性设置扫描参数(分辨率、色彩模式),完成高质量扫描任务。 3. 使用专业软件对扫描图像进行质检、纠偏、去黑边、去污点、优化及规范命名。 4. 在档案管理系统中准确录入档案原数据信息,最后在进行装订
档案管理1年以下大专
岗位职责: 1.负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2.严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度,确保档案安全与保密 3.定期开展档案清查、鉴定与销毁工作,保障档案完整性和有效性 4.协助建立和完善档案管理流程与标准,推动档案信息化建设 5.配合内外部审计、检查及专项调研,及时提供所需档案资料 任职要求: 1. 熟悉《档案法》及相关管理制度,具备基础档案管理知识 2. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的保密意识和职业操守 3. 具备基本办公软件操作能力,能熟练使用档案管理系统者优先 4. 具有较强的学习能力与沟通协调能力,适应规范化、流程化工作环境 5.学历不限,档案、文秘、信息管理等相关专业背景或从业经验者优先
文员1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业,为川茶核心品牌成员,享受省市县三级产业政策专项扶持,经营稳定无风险。企业依托平昌优质生态茶园资源,主打川茶特色品类的标准化生产、品牌运营与全渠道销售,拥有现代化SC认证生产车间、完善的生产管理体系,团队氛围稳定友好,期待靠谱细心的你加入,共同助力川茶产业发展。 岗位职责 1. 生产资料全链路管理:负责茶青采收数据、加工流程记录、品质检测报告、设备维护日志及各类合规性文件的收集、归类、整理与存档工作,确保生产全过程资料完整可查,满足农业、市场监管等主管部门的检查要求。 2. 生产人员薪酬核算对接:协同财务完成采茶工、制茶技师及辅助岗位员工的出勤统计、计件或计时工资计算、发放核对等工作,及时解答薪资相关疑问,保障薪酬信息准确无误。 3. 全类别档案标准化管理:统一管理行政公文、企业资质、人事材料、工艺技术文档及核心机密资料的分类编号、归档存储与借阅流程,建立高效清晰的档案检索系统,实现资料存放规范、调用便捷。 4. 访客接待统筹:做好市场监管、农业农村、应急管理、税务等政府部门检查指导的前期准备、会务组织和资料呈报,同时承担重要客户、合作方到访的初步接待与引导,展现企业专业形象。 5. 办公与资产台账管理:负责办公区域秩序维护、印章使用登记与合规监管、办公设备及生产辅料的采购申报、出入库登记、定期盘点和台账更新,动态核查资产状况,确保账目与实物一致。 6. 其他协作事项:积极完成上级交办的各项临时性行政与后勤支持任务。 任职要求 1. 学历经验:大专及以上学历,具备1-2年行政、人事或生产型企业内勤工作经验,有食品或农产品类生产企业行政背景者优先。 2. 技能要求:熟练操作Office办公软件,擅长Excel函数应用者更佳,能独立完成薪酬汇总、台账设计等表格制作,掌握基本档案管理规范。 3. 能力要求:做事认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和保密意识,能够高效处理多项并行任务,执行力突出。 4. 加分项:熟悉茶叶加工流程,持有档案管理相关资格证书,或具有政府接待、商务接待经验者优先考虑。 薪酬福利 1. 发薪保障:每月10号准时发放工资,绝不拖欠,薪酬构成为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」。 2. 休假保障:周末双休,法定节假日按规定休息。 3. 生活保障:免费提供三餐及独立员工宿舍,厂区办公环境整洁舒适。 4. 通勤保障:全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用,无需承担通勤负担。
采购员
5000-8000元/月
采购专员3-5年大专
1、熟悉建筑市场所有材料的行情(土建及装修),执行采购订单和采购合同,落实具体采购流程; 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期; 3、执行并完善成本降低及控制方案; 4、开发、评审、管理供应商,维护与其关系; 5、填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告; 6、完成采购主管或项目经理安排的其它工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,建筑类相关专业; 2、建筑采购行业5年以上相关工作经验; 3、熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识; 4、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神;
巴中平昌县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
巴中市平昌县招电焊
巴中 平昌县
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采购经理5-10年大专采购弱电采购商务
岗位职责: 1.严格遵守公司工作规定和规章制度,认真履行工作职责; 2.协助领导进行项目成本、质量把控工作,为项目成本、质量控制提供依据和建议; 3.主持商务部日常工作,对内协调与各部门之间工作关系,对外协调与供应商之间的关系; 4.负责部门成员间沟通协调工作,提高团队凝聚力和协作能力; 5.结合公司实际情况优化采购制度及流程; 6.带领团队根据项目成本控制要求完成采购任务,降低采购成本、根据项目需求合理制定采购计划并督导实施,减少资金占用; 7.新供应商的开发、考察及评估、供应商关系维护; 8.商务日常工作处理; 9.认真完成公司领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.大专及以上学历; 2.5-10 年安防/弱电/信息化集成行业商务采购经验,3年以上团队管理经验,独立操盘政企集成项目; 3.熟悉IT设备、工程采购、招投标、合同法、成本核算,掌握政企投标全流程; 4.精通Excel数据分析,擅长搭建报价、供应商台账,数据敏感度高; 5.沟通谈判、公文写作能力优秀,风控与成本意识强,诚信负责,具备团队管理与统筹协调能力; 6.强烈的责任心和优秀的组织协调能力,能够在高压环境下保持高效工作; 7.持有厂商渠道资源、有大型政企项目经验者优先。
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科
岗位职责: 1、负责非标自动化设备所需物料的采购执行工作; 2、拓展供应商渠道,建立并维护供应商资源库。根据公司实际需求,从多方面对供应商开展周期性评估,坚持优选原则,不断优化和完善供应链管理体系; 3、协助采购经理依据项目要求实施询价、比价、议价流程,确定合理采购方案,实现采购效益最大化; 4、定期与供应商沟通,跟踪交货进度,确保供应及时; 5、协助采购经理完成采购实施、商务洽谈、合同签署及采购物料的全过程跟进; 6、完成企业安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上采购相关工作经验; 2、了解《合同法》及相关法律法规内容; 3、具有较强的成本控制意识,良好的沟通与协调能力; 4、责任心强,具备良好的职业操守和团队合作精神。 福利待遇: 1、工作保障:签订劳动合同,缴纳五险一金; 2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目奖励+年终奖金; 3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业发展方向制定成长计划; 4、员工福利:发放节日福利,定期组织员工聚餐、观影、旅游等形式多样的团队建设活动; 5、工作时间:上午9:00—下午6:00,享受法定节假日及带薪年休假。
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