
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
女装设计助理
5000-6000元/月
设计助理
1.协助设计师开展设计研发工作,并跟进产品面辅料等相关辅助工作;
2.对版样衣完成以后协助设计师参与试板新产品的色样、面料样、初版样、一选样、二选样的确认和修改调整及跟进服装落地工作如有问题或需要改进的地方与版师样衣工沟通确保工艺生产顺利
3.根据设计师的要求,负责时尚流行风向搜图、配合描图、配色、调色、绘图案等辅助产品设计工作。
4.收集主、辅料市场信息,受设计师指派采购合适的主、辅料。做好款式资料整理并完善大货表与生产部门对接;
5.具有团队协作能力,协助跟踪每一季度新品样衣的开发与制作,跟进产品开发的进度和质量;
6.完成主管交办的其它工作。
任职要求:
1.有网红店铺经验
服装设计等相关专业,大专及以上学历,手绘技能熟练,审美好;
2.熟练操作PS、CDRAI等设计类软件及OFFICE办公软件;
3.具有敏锐的时尚嗅觉,想长期在服装设计领域深耕发展,了解面辅料性能及印花/绣花及洗水等工艺的优先,了解杭州面辅料市场的优先;
4.热爱服装行业,对服装面辅料、工艺各类面辅料的特性以及搭配有一定了解
(有服装行业设计工作经验,熟悉面料,对潮流有一定的敏感度)
5.工作细心,吃苦耐劳,积极主动,乐观皮实,善于沟通,理解能力强,具有良好的团队合作精神,执行力强。
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上男装设计服装面料设计师CorelDRAW
任职要求
1、年龄****以下,大专及以上学历,服装设计相关专业,具备3年及以上男装设计工作经验者优先;
2、准确把握海澜之家品牌风格及市场流行趋势动向;
3、熟悉针织品类如T恤、卫衣、毛衫等产品,精通面料特性、版型结构、工艺流程及成本控制,能依据企划方案独立完成图案与款式设计,并绘制完整效果图;
4、熟练操作AI、PS、CDR等设计软件,具备独立完成设计任务的能力;
5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能够适应出差安排;
6、执行力突出,抗压能力强。
职位描述
1、负责海澜之家男装品类的日常设计工作;
2、搜集并整理当季流行资讯与趋势资料;
3、协助主设计师完成前期企划的落地执行;
4、独立完成款式的开发,并编制样衣制作指示书及相关跟进工作;
5、负责面辅料的选样、调样及进度跟踪;
6、参与内部评审会、订货会以及大货生产交接等相关事务;
7、提供具有行业竞争力的薪酬待遇及相对灵活的上下班时间。
主设
2-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上女装设计男装设计时装设计
1、结合市场特性、流行趋势及商品企划需求,组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作;
2、把握品牌整体风格与市场定位,按时完成每季创意方案的制定与提交;
3、带领设计团队完成每季款式开发,统筹面辅料、印绣花及水洗工艺的规划,主导整体创意设计并推进设计全流程执行;
4、组织并跟进各系列、品类及款式的具体设计工作,包括色彩搭配、产品细节资料制作,如款式图、色样、版型尺寸、面辅料组合等,保障设计输出质量,提升评审通过率;
5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控,确保符合不同产品线的成本结构要求;
6、制定本组阶段性工作计划,合理分配任务并推动执行,监督团队严格依照年度排期完成各项设计任务;
7、协同产品总监开展团队培训、绩效评估及激励工作,提升团队专业能力与积极性;
8、统一管理本组的设计图稿、样品及其他相关资料,优化资料归档流程,提升设计师工作效率;
9、负责组织本组内外部会议,确保信息高效传达与协作顺畅;
10、协助公司时装秀及各类展会活动的造型搭配与视觉呈现工作。
毛衫设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金带薪假期现场办公周末双休服装餐补女装设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研
岗位职责:
1、把握服装行业流行方向,制定新品研发方案,注重工艺与理念的革新,助力品牌专业化升级;
2、依据产品战略规划,系统完成款类结构、款式造型、面辅料选配及色彩搭配的设计工作;
3、对已推出的新品进行市场反馈追踪,并根据数据及时优化调整设计方案;
4、参与市场调研,确定产品包装视觉风格,收集流行趋势、面料动态、色彩变化及款式元素等资讯;
5、统筹系列产品开发布局,组织订货会前期准备并推动执行落地;
任职资格:
1、纺织或服装设计相关专业背景;
2、具备品牌企业毛衫设计经历,掌握毛衫生产制作全流程,对毛衫品类有高度热情;
3、熟知国内毛纱取样、织片、制版、样衣检验规范,掌握新型纱线开发技术;
4、洞察市场走向,精准捕捉消费需求,可独立主导产品开发与设计任务;
5、拥有独到的设计构思能力,思维活跃,市场敏感度高;
6、具备良好的协作意识和沟通技巧,能适应高强度工作节奏;
7、精通各类设计软件及日常办公工具;
电工充电桩安装低压电长期20人以上日结电工证
云工匠平台商用充电桩运维,重卡充电桩运维,各区县就近招聘,附近各区县都可以联系。
要求:必须持有低压电工证,有过充电桩相关工作经验优先。
工作内容:诊断更换充电桩易损件,例如枪线、接触器、模块。
平台介绍:可以在上面接到你附近需要维护的充电桩,时间自由,单价三百到四百元。
新能源厂普工免费吃住300一天月保底8k
7000-8000元/月
长白班新能源厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】
小时工、日结工:30/小时,综合收入9800-12000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底7800元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭时间算上班)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:不限年龄,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
急急急纯开车司机周结
1.3-1.5万元/月
网约车司机包住社保月结
1、持有C1驾驶证,及以上司机均可,无犯罪记录
2、年龄21-60岁,1年以上实际驾驶经验,会使用智能手机导航!
3、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
4、为人踏实、老实忠厚,服务意识强、责任心强,能适应加班。
从事过司机工作经验的优先考虑综合13000-15000
公司提供正规营运车辆,公司派单,多劳多得;
提供新能源车辆,维修、保养、保险、等公司负责!
一人一台车自由安排上下班时间,无需到公司报道。
24小时车子归司机所有.可以开回家
免费提供酒店式管理宿舍.洗衣机空调热水器单独卫生间
公司直招,非中介。只要您肯付出,就会有回报
公司不招偷懒的人,你越勤劳,你就越优先
工作地点在上海
装配工
招聘:装配车间储备干部
薪资:5000元以上/月
岗位职责:1、负责协助生产车间制作生产作业指导书,生产报表;2、熟悉生产工艺流程,品质异常处理,协助安排车间人员生产;3、确认生产物料的配备;4、协助对生产人员进行工作技能培训。岗位要求:1、熟练各项办公软件;2、愿意往制造业生产管理方面发展,服从公司安排;3、适应车间环境,适应加班;4、有意向从事生产组长工作,具有一定的上进心、能稳定发展,公司可提供培训和学习的平台,接受应届生;
工程师(传统制造业上市企业)
1-1.4万元/月
生产运营包吃包住20人以上月结3-5年本科及以上全职做五休二长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍缴纳社保
总部位于湖南长沙,是业内首家A+H股上市公司,公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造,现面向社会招募工程师主要方向(总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等)挖掘机方向的工程师都需要,福利待遇优厚:年15薪起,双休、享国家法定节假日、包吃住。早8:30-12:00,下午1:00-5:30.任职条件:本科及以上学历(机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业)5年以上相关工作经验,硕士3年以上相关工作经验。
管培生
5000-8000元/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限大专及以上
岗位职责:
1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务;3.有夜班,两班倒;4.甲方安排给乙方的其他工作。;5.接受后续需要考证提升
任职要求:
1.24/25届全日制大专以上学历,学历,机械、材料等理工类专业身体健康;2.接受倒班,加班,吃苦耐劳;3.有相关岗位中级技能等级证书优先(例如中级钳工证);4.熟悉OFFICE等办公软件;5.有核电行业经验者优先。
新能源维护保底8500
包吃住
8000-10000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结学历不限缴纳社保
保底8000+免费吃住四人间
2、工作内容:
总装,涂装,焊装,质检,电工,储备干部
晋升空间大!
工作环境:车间全自动化,上班可到手机。
3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊)
配置:洗衣机,WiFi免费,空调,24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱)
年龄要求:男女不限,年龄:18-50岁
4、工作时间:上6休1
早8晚8两班对换,法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时,休1.5小时(需要员工接受夜班)
5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型,享受15%优惠。(春节假15天)
生产运营中专及以上
岗位职责:
1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范
2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪
3.参与生产现场的日常管理,确保生产秩序和产品质量
4.通过培训和实践提升管理能力
5.参与优化生产流程,提高生产效率
6.完成上级领导安排的其他工作
岗位要求:
1.中专及以上学历
2.具有良好的学习和沟通能力
3.有较强的责任心和团队协作精神
4.能适应制造业工作环境,接受倒班
5.有生产线工作经验者优先
服装设计专员
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上男装PS饰品餐补审美AI外套房补其他T恤/卫衣衬衫车补裤装服装生产过程管理现场办公服装设计初稿箱包月休四天打板与样衣制作
线上男装旗舰店淘宝抖音
工作内容:
1、开展各大批发市场调研,分析服装设计流行趋势与潮流方向,熟悉浏览国内外品牌设计及素材网站,具备获取前沿资讯的能力(为设计团队提供专业买手支持)
2、依据企业与品牌整体战略规划,制定年度产品发展策略、方向及市场布局,并输出季度性方案建议
3、统筹公司服饰产品的开发设计与制作流程,细化任务分工并推动执行,确保按时完成设计目标
4、主导品牌定位、形象塑造与风格确立,负责每季产品开发并协调生产落地
5、具备产品质量与成本控制意识,合理规划并执行设计环节的预算管理
6、负责设计团队内部管理,监督设计进度与工作推进情况
任职要求:
1、具备2-5年设计师工作经验;擅长韩系、简约、快时尚风格
2、能独立制定产品开发路径并有效落地,拥有敏锐且准确的市场判断力
3、有十三行男装档口设计开发经验者优先考虑
4、熟练操作相关绘图设计软件
女装设计专员
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上五险一金带薪假期年终奖现场办公包吃周末双休服装餐补女装
【岗位职责】
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季流行趋势信息,结合当前产品开发进展进行复盘分析,提出优化建议并调整开发策略;
2、具备服装企划实战经验,负责多渠道样衣筛选与采购,并根据品牌定位对样衣实施款式改良与再设计;
3、通过历史销售数据与当前销售表现的对比分析,提升爆款预测准确率;
4、主导版型、面料及款式的把控,融合当下潮流趋势与用户偏好,推动产品销量增长
【职位要求】
1、本科及以上学历,服装类相关专业背景
2、2年以上设计师岗位工作经验
3、具备淘宝平台产品开发经历,擅长选款、组货及数据解读分析
4、熟悉杭州市场环境,能精准捕捉时尚元素,具备打造爆款的敏锐判断力
5、责任心强,坚持产品为本,具备良好沟通协作能力
女装设计专员
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计10年以上大专及以上服装生产过程管理年终奖现场办公服装餐补女装其他面料辅料采买车补潮流趋势调研
岗位职责:
1.负责女装款式设计,结合市场动态及品牌调性完成产品开发与出款规划
2.熟悉杭州服装产业环境,掌握柯桥、广州等地的面辅料资源,能独立甄选适配材料用于新品研发
3.与相关部门协同配合,保障设计至生产各环节高效衔接与推进
4.持续关注销售表现数据,并依据客户反馈及时优化设计思路与开发方向
工作地点:九堡
任职要求:
1.具备出色的审美素养与创意能力,可独立主导设计开发全流程
2.熟知杭派女装市场特点,了解主流消费需求与时尚走向,有成功改良或打造热销款式的实战经验
3.拥有5-10年女装设计从业经历,有品牌或市场主设工作经验者优先考虑
4.具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员保持高效协作
内衣设计主管(双休+五险一金)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上周末双休加班费制定工艺文件车补内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金年终奖带薪假期现场办公买手服装打板与样衣制作
【快加入我们吧,您将拥有】
1、薪资架构:固定薪资+绩效+项目奖+年终奖
2、上班时间:双休&7.5小时/天(09:30-18:30,午休1.5小时)
3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等;
4、各种津贴:交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等;
5、福利配置:每日早餐、下午茶(周二&周四)、部门月度团建(聚餐、观影、周边出游等);
6、晋升通道:专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。
岗位职责:
1.结合公司战略与市场趋势,规划下一季度产品开发方向并提出建议,发布新品设计指引。(开发品类:内衣、内裤、家居服、保暖、户外等)
2.编制年度产品开发方案,明确系列主题、款式布局、结构设定、数量安排及整体风格定位。
3.收集并研究国内外内衣及时尚领域资讯,涵盖色彩、图案、面料与款型,并将流行元素有效融入产品设计。
4.设计符合品牌调性的产品线,独立完成季度内衣、内裤、家居服、保暖及其他细分品类的设计构思与图稿输出。
5.制定产品研发年度预算并推动执行,合理管控开发投入与成本支出。
6.对接供应链资源,开展价格磋商,拓展优质新供应渠道。
任职资格:
1.大专及以上学历,服装设计或相关专业优先。
2.具备至少三年文胸、内裤、家居服、保暖类产品的开发设计经验,有五年以上大型或中型服装企业同岗经历者优先考虑。
3.熟知服装特别是内衣产品的面辅料特性及生产工艺,具备较强创意能力与风格把控力。
4.能够解析国内外同级别或高端内衣品牌的流行趋势与设计要素。
5.掌握服装设计理论与人体结构知识,熟练操作相关设计软件工具。
6.沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识。
7.高度敬业,能适应高强度工作节奏,保持积极心态,抗压性强,思维活跃且具创新性。
潍坊高密市招聘:机械设计薪资:8千~1万2岗位职责:熟练操作SolidWorks、UG、C
8000-12000元/月
机械设计工程师大专及以上
招聘:机械设计
薪资:8千~1万2
岗位职责:熟练操作SolidWorks、UG、CAD、CAXA等设计软件,承担相关绘图与设计任务;接受学徒培养,协助完成项目工作。
任职要求:大专及以上学历,应届毕业生优先;薪资结构为底薪加提成制。
袋类产品设计专员(男性系列)
6000-11000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上男款手袋设计男款箱包设计男款皮具设计
岗位职责:
1、依据主题与设计导向,搜集面辅料、款式、色彩、印花等相关素材与资讯;
2、敲定款式方案,推进面辅料开发,并完成工艺单、样品图及首版制作;
3、跟进开发各阶段进度并及时反馈,结合面辅料成本与品质情况进行优化调整;
4、定期开展市场调研,持续迭代与升级设计理念。
任职要求:
1、具备3-5年或以上男装包袋类产品设计经验(熟悉尼龙类材质),精通车花、功能性面料等各类布料开发;
2、熟练使用AI、Illustrator、Photoshop等绘图工具,了解包袋结构、工艺流程及纸样设计;
3、具备良好的理解力与沟通能力,对服饰穿搭、配饰搭配及包袋设计有高度热情。
亚马逊图案设计(双休大团队)
8000-11000元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上家居布艺现场办公五险一金年终奖亚马逊PS周末双休AI产品图案
简历请附上个人图案设计作品,合适即回复
【上班时间】信息真实!!
朝九晚六点半,十二点半至两点午休一个半小时,周末双休,节假日正常休息,无强制加班现象。
【福利待遇】
五险一金年终奖年度调薪员工旅游员工体检
【薪资结构】
无责底薪+绩效提成
【岗位职责】
1.负责跨境电商亚马逊欧美市场新品的外观图案设计,涵盖家居、日用、节日礼品等类目;
2.开展市场调研与竞品分析,洞察目标客户对产品的需求,优化图案设计方案,增强产品市场竞争力;
3.独立完成从图案创意设计到放稿及样品确认的全流程工作。
【岗位要求】
1.具备扎实的图案设计能力,能准确把握并响应客户需求;
2.拥有良好的手绘基础,精通各类常用设计软件;
3.两年以上相关设计经验,大专及以上学历,美术或设计类专业背景,作品风格契合海外审美趋势。
团播ootd造衣局等你来挑战
4000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公男装服装女装潮流趋势调研
服装搭配师助理:
岗位职责:
1:协助搭配师完成服饰选品、日常服装清洗与归类,管理库存,执行采购及基础搭配支持工作;
2:负责搭配用品的整理、清点及回收等日常管理工作;
3:承担搭配物品的清洁维护与熨烫处理;
4:参与主播直播期间的服装造型协助,把控整体穿搭风格,确保视觉协调一致;
5:整理商品链接信息,并完成上级交办的其他相关事务。
岗位要求:
1:具备良好审美素养,擅长物品收纳与条理管理,细致不遗漏,专业能力可通过入职后培训逐步提升,确保迅速胜任工作内容;
2:有责任心,能吃苦耐劳,工作态度端正,具备良好的沟通协作能力;
3:对职业发展有明确认知,稳定性佳;
4:服装/人像摄影/团体直播/美术等相关专业者优先,具备相关工作经验者更佳。
岗位福利:助理薪资4-6k
任职要求:优先考虑服装设计类专业背景,需具备缝纫实操技能,审美能力突出!
非标自动化设计工程师
1-2万元/月
机械设计工程师3-5年需要经验电气机械/电力设备工业自动化仪器仪表制造设计非标设备工装设备自动化设备焊接工艺热处理工艺UGNXSolidWorksCATIA
我们正在寻找一位富有经验的非标机械工程师,负责参与公司机械设备的设计、开发和维护工作。
岗位要求1.负责机械设备的非标设计,涉及到如下几类的设计工作(1)单机设备:塑胶件冲孔、压合、超声波焊接、热铆焊接(2)塑胶件注塑的嵌件自动上下料(3)汽车零部件(塑胶件)支撑定位胎模(工装)(4)焊接夹具(5)流水线(6)产品组装类线体2.常用动力机构设计和选型,有独立完成项目经验,焊接夹具设计经验优先3.3-5年非标机械工程师工作经验4.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、ug等工程软件;建BOM表确认相关技术要求,工艺流程以及技术交流5.良好的沟通能力和团队协作精神
机械设计工程师本科及以上
岗位职责:
负责各类环保产品的设计开发,熟练掌握CAD与SolidWorks软件操作,具备三年以上产品设计相关工作经验
任职要求:
本科及以上学历,机械设计、自动化、机械电子等相关专业
岗位福利:
实行五天半工作制,薪酬由基本工资+绩效+奖金+加班费构成
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉树玩具设计师找工作在线招聘信息,主要招聘玉树其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。