主要负责白班现场生产和人员安排

1、熟悉BMS的基本构成与运行原理，具备电力电子或计算机相关领域的专业知识； 2、能熟练操作各类测试工具及设备（如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等）； 3、能够运用CAN通信测试工具采集CAN报文，并依据通信协议进行报文解析与问题排查； 4、掌握电工基础、电子电路、数字信号处理等核心理论知识； 5、了解锂离子电池的电化学特性与工作原理者优先，熟悉BMS系统原理及软件算法者优先； 6、具备良好的独立分析与解决问题能力，态度积极，工作认真细致，有较强的团队合作意识，服从管理安排； 7、统招本科及以上学历，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神。

岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、研发及优化任务，提升系统运行效率与稳定性； 2.开展液压系统故障诊断，提出并落实有效的改进方案； 3.对接客户，深入理解其技术需求，提供定制化的液压系统技术支持； 4.负责液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作； 5.参与项目技术交流，主动为团队协作与项目推进提供专业建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，主修液压工程、机械工程或相近领域； 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析及工程计算能力； 3.熟悉常用设计工具及编程相关技术； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5.热爱液压技术领域，乐于学习并应对新兴技术带来的挑战。

1、工业自动化项目电控方案设计和调试； 2、标准件选型，采购清单输出； 3、自动化项目电气图纸绘制，包括电气原理图、接线图及布局图等； 4、技术文档整理和输出。 任职要求： 1、电气自动化相关专业，大专及以上学历； 2、5年以上电气设计经验，从事过非标自动化行业者优先； 3、熟悉电气设计规范及电气控制技术等； 4、熟悉西门子、三菱等主流PLC编程，威纶通、西门子等HMI设计,具有Profinet等总线调试经验； 5、熟练labview优先； 6、有PC端应用程序、图像处理算法等开发经验者优先； 7、具有良好的沟通能力和团队合作能力。

职位描述：高级电气工程师（机修工） 岗位职责： 1.承担机电设备的检修、日常保养及技术升级工作，保障设备持续稳定运行； 2.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试作业及后续维护，确保电气运行性能可靠； 3.编制设备维护周期计划与故障维修实施方案，并推动落实执行； 4.对设备运行故障进行精准排查与处理，提升系统运行的稳定性与安全性； 5.推进设备的技术改造与性能优化，持续提升设备工作效率与整体表现。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程或机械工程相关专业； 2.拥有5年以上从事机电设备维修及电气系统设计的实际工作经验； 3.精通机电设备的维护流程与升级方法，具备扎实的电气系统设计能力； 4.熟悉电气系统调试与运维技术，可独立完成设备故障分析与处置； 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门任务； 6.工作责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力。 以上为高级电气工程师（机修工）岗位的具体要求，如您符合条件，诚邀您加入我们团队。

要求： 1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限； 2、理工类相关专业背景； 3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住； 4、具备良好的学习能力及抗压能力； 5、到岗时间：30天内。 岗位职责： 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员； 2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者，请及时提交简历。

岗位职责： 前期主要负责储能集装箱的现场调试及出厂前检测，后期逐步转向电气研发相关工作； 任职要求： 1.统招本科及以上学历，电气、电力电子等相关专业，对行业经验无硬性要求； 2.具备较强抗压能力，能适应长期出差（出差区域多为条件相对艰苦地区）；

岗位职责： 1、参与项目执行过程，负责电气安装板制作及设备内部布线、接线，以及现场设备的安装与调试等工作； 2、参与公司项目中电气技术方案及相关图纸的审核工作； 3、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、掌握常用自动化控制原理及其实际应用，熟练操作常规小型PLC，如三菱FX3U、西门子200Smart、汇川H5U等； 2、了解常用传感器与执行机构的应用，具备基本电工知识和实操经验，可独立判断并解决常见电气问题，具有一定的计算机操作能力，包括工控机系统安装、自动化软件部署及各类驱动程序配置； 3、须持有有效电工证，能适应长期外出工作安排。

PLC调试工程师

岗位职责： 1、负责数据中心项目的进驻、系统调试验收、接管等工作，以及对基建项目遗留问题的跟踪管理直至所有问题合格关闭，确保数据中心项目电气系统专业工作的顺利推进和移交接管； 2、负责项目供配电系统（包括高低压开关柜、发电机、UPS等）的运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作； 3、定期对数据中心系统进行风险排查，确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作；对日常运行数据进行合理分析提供成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议； 4、与运维经理一起，结合系统运作特点，编制预防性维护计划、点检表和点检项目计划； 5、与业务接口部门沟通，确保电气系统的检修、保养维修计划顺利执行，对日常工作问题落实改善； 6、关注日常电气系统的运行状况，确保日常运行维护工作满足客户方及相关方的审核要求、标准，并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭； 7、制定电气系统应急流程预案，并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训，按照计划演练，确保团队成员了解电气系统流程业务； 8、按照计划定期全面评估电气设备系统，编制设备大修方案及计划； 9、配合项目各业务需求，提供相关的电气系统技术支持，确保其他业务的顺利开展和推进； 10、负责电气专业分包商的维保管理，推动专业分包维保单位的维保工作，提高维保质量，确保维保质量符合合同要求、质量标准及KPI指标要求。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，电气工程专业等相关专业毕业，年龄45岁以内，三年以上管理经验，电厂、电站经验优先； 2、所需技能和能力：有高压电工证，有管理各种ups，高低压配电柜，柴发设备的经验，业务熟练，具备独立完成工作的能力，有丰富的运行管理经验，较强的故障分析判断能力； 3、具有优秀的人际沟通和协调能力、计划与执行能力以及团队合作精神； 4、能承受较大的工作压力，工作细致、严谨，具有高度的工作热情、敬业精神和责任感； 5、能熟练运用各类办公软件、CAD等。 薪资待遇： 1、税前综合薪资7-10K，根据面试情况定薪。四年劳动合同，试用期6个月，试用期前3个月薪资打八折。 2、上班时间8:30-17:30，周末双休，基本无加班。 3、员工宿舍、低价员工食堂、生日福利、节假日福利、年度体检等。

岗位职责： 1.负责为客人提供专业的按摩，采耳，放映 2.根据客人的需求，提供个性化的按摩方案，并根据客人的反馈及时调整； 3.负责维护和管理按摩设备，确保设备的正常运行； 4.协助店内的其他工作，如接待客人、提供咨询等。 任职要求： 1. 3.具有良好的沟通能力和服务意识，能够与客人进行良好的沟通和交流； 4.具有较强的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 1. 2.根据客人的需求，提供个性化的按摩方案，并根据客人的反馈及时调整；

急招1名卫生清洁保洁员。 工作地址为：恩施和润城汽车展厅 具体事项如下： 一.招聘条件： 1.身体健康， 保洁员不得超过55周岁。 2.听力视力良好，无沟通障碍。 3.有文化基础，认识汉字。会用智能手机拍照 二.岗位职责： 1.负责所展台的卫生清洁工作。 三，工作时间 8点至9点 每天1小时 工资： 900~1000元

1.每天直播主打一个陪伴，快来唠嗑～ ​ 2. 没有才艺全是感情，唠嗑/唱歌/打游戏啥都会点，点个关注不迷路～ ​ 3. 别问播什么，问就是随机发挥，进直播间的都是家人 ​ 2. 既能hold住直播间的热闹，也能镇住活动现场的正式，全能型主持主播在线接单。 ​ 3. 多年舞台+镜头经验，适配多样风格需求，主播主持一体化服务，省心高效。

 恩施锋鸟店诚招一名修车师傅，要求人品好，能吃苦耐劳，能够团结同事，有修车经验者优先考虑，月休2天，工资面议。

岗位职责： 1、负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职、离职手续办理等； 2、参与员工培训与发展计划的制定与实施，提升团队整体素质； 3、协助进行绩效考核体系的建设与执行，确保公平、公正； 4、维护和更新员工档案，确保人事信息的准确性和保密性； 5、处理员工关系，解答员工咨询，解决劳动纠纷，营造良好的工作氛围。 6具有较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神和服务意识； 7细心、责任心强，具备良好的数据分析能力和解决问题的能力；

1⃣招聘精英 哈尔滨万达水泥制品厂 生产工人若干名，大量招聘工人4500到5000.干活轻松， 工人月工资5500--6000 叉车铲车司机若干名月薪5500-6000 电焊工资5500-6000 搅拌机工人2名，工资5500--6000 修理工二名，工资面议！ 锅炉工三名，工资面议！ 生产厂长二名，工资面议！ 以上岗位可提供食宿，一经录用待遇优厚。常年活， 联系电话☎

用一个烧锅炉的，要求会开点装载机。电话:

铝厂招工 【岗位名称】煅烧（炉工） 【招聘人数】3人 【岗位要求】 1.负责煅烧炉（回转炉）的操作和维护 2.精通叉车，有叉车证优先 3.无经验可教 【薪资待遇】 6000-7000 【员工福利】住宿、食堂 【工作地点】大石桥有色金属（化工）园区 【联系电话】

洗衣厂招工 1.送货《司机》负责装卸 车型 蓝牌小箱货 年龄 30－55 岁 月工资6000元 年薪近8万元 2.招《锅炉工》月工资4000元 年薪近5万元 包吃住 3.地址 机场路新兴村小榆林 4.电话（）

扬州广润机械有限公司，地址扬州市345国道路边，覆膜砂铸造生产汽车发动机配件，扩大生产需要，现招聘多触头造型机造型工10人，混砂工2人，中频炉操作工2人，制芯机操作工2人，包吃住，薪资8000+，联系电话1：王总【欢迎团队过来洽谈】

工资面议！包吃！

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岗位职责： 1、负责公司生产设备电气系统的安装与调试工作； 2、监督项目执行流程，提出合理化实施建议； 3、整理汇总技术文档，及时上报调试过程中发现的问题，并提出优化与改进方案； 4、依照相关标准、规范及调试规程完成各项调试任务，准确填写试验报告及相关记录； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 2、熟悉西门子、三菱、欧姆龙等品牌PLC产品； 3、掌握PLC编程语言及工作原理，具备扎实的专业理论基础； 4、具有创新意识，工作认真细致，具备一定的组织协调能力，责任心强，能适应中长期外出差旅。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

配电柜改造

工作职责： 1、承担公司产品在项目现场的安装调试与服务支持； 2、负责公司设备运行异常时的现场排查与技术支援； 3、具备较强的责任感，良好的团队合作精神、沟通技巧及务实态度； 4、具有优秀的服务意识和表达能力，能适应短期外出工作安排。 岗位要求： 1、电气、自动化、电子、通信等相关专业本科及以上学历； 2、掌握Linux系统操作及相关软件的部署应用； 3、熟练使用CAD制图工具； 4、了解电力行业常用通信规约（61850、101、103、104、modbus）； 5、具有一年以上电力自动化产品安装调试或售后技术服务经验者优先考虑； 6、应届毕业生亦可申请。

工作内容 1.负责电气工程相关事务，涵盖电气系统的设计、开发与维护； 2.承担电气设备的安装、调试及故障处理工作； 3.参与电气工程项目的过程管理与内外部协调。 任职要求 1.具备扎实的电气工程实践经验，掌握电气系统基本原理及相关技术； 2.具有良好的沟通意识和团队协作能力； 3.具备较强的故障分析与解决能力，工作认真负责； 4.能够接受长期外派或出差安排； 5.年龄在25至40岁之间，本科及以上学历，电气类相关专业背景。

岗位职责： 负责现场BA业务的交付，确保BA系统调试后正常运行 任职要求： 1、掌握西门子、施耐德、AB等主流PLC的使用 2、具备WINCC上位机系统的操作能力 3、熟练操作mcgs、威伦通等HMI设备 4、能够识读二次原理图，并根据实际需求进行简单修改

熟练掌握电气元件，光电元件，传感器。熟悉步进，伺服电机的选型和调试。精通西门子全系列PLC，三菱欧姆龙等主流PLC的通讯与组态。具备良好的业务交流能力和工作协调能力。

职责描述： 1、主导动力电池高压/低压电气原理的方案设计与实施； 2、承担电池箱、高压配电箱、汇流柜内部高压/低压元器件及连接器的选型工作，并开展与供应商的技术沟通与协调； 3、负责高低压线束与铜排系统的设计规划，编制产品电气系统设计方案及电气规格文件，制定DV/PV测试用例与测试计划，完成测试报告的分析与审核； 4、承担电池箱、高压配电箱、汇流柜内高低压线束图纸的绘制及BOM清单的输出工作； 5、负责BMS的选型确认，以及高低压线束到货后的实物核验、检查和测试验证； 6、参与产品电气系统的安装集成与联调作业，提供配套设备售后阶段的技术支持服务； 7、对下属电气工程师进行日常管理、任务分配与技术指导。