职位描述： 负责政府档案数字化处理中的扫描或条目录入工作，需掌握基础电脑操作，要求细致认真、有耐心 1、薪资待遇：到手收入普遍在3000至4000元之间，上不封顶，按实际完成档案数量核算； 2、工作时间：上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周休息1天，享受国家法定节假日 入职后由资深员工一对一指导，随时答疑，团队氛围融洽，沟通顺畅 晋升路径： 技术路线：文员-专业文员-技术专家-行业专家 管理路线：文员-组长-现场主管-现场经理（含见习）-现场经理-区域经理

一、工作职责： 1、协同各部门开展工作，按时完成所需数据的收集整理及上报任务； 2、运用数据分析工具对异常情况进行监测与分析，及时发出预警并推动相关业务部门处理； 3、参与公司数据标准体系的建设，负责数据可视化看板的搭建与持续优化。 二、任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，尤其精通EXCEL； 2、大专及以上学历，统计学、财务管理、信息化等相关专业优先考虑； 3、具有一年以上数据统计或数据运营相关工作经验者优先； 4、思维条理清晰，对数据敏感，具备良好的沟通协调能力。 三、福利：五险+工龄奖+工作餐+节日礼品 四、工作地点：浙江大夫第现代农业有限公司（江山市双塔街道大夫第村）/浙江汇农农业开发有限公司（江山市坛石镇） 五、薪资具体面议

1、⽣产日报表汇总，每⽇每⽉⼯资的统计计算 2、员工的入离职考勤统计 3、车间零星采购的申报 4、每日车间的5S检查 5、其他相关的数据统计 6、领导交办的其他事项

工作内容： 1、熟悉行政、人事、后勤等各项事务，承担公司公共关系维护、对外联络及公务接待相关工作； 2、负责与政府部门对接政策沟通，组织各类项目申报，并跟进实施过程及相关协调工作； 3、负责公文、信函、汇报材料的撰写，以及文件资料的归档与日常管理工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备行政管理或人力资源相关工作经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力，思维敏捷，逻辑清楚； 3. 具备一定的文字表达和文书写作能力； 4. 工作踏实认真，责任心强，具备较强的敬业意识与抗压能力； 5. 熟练使用各类办公软件。

招聘：接单文员 需求：年龄45岁以下，高中或中专以上学历，熟练使用办公软件，有门窗行业工作经验者优先考虑 工作内容：负责订单接收，进行门窗图纸制作（操作简单，入门容易，无经验可提供培训） 待遇：实习期两个月，转正后薪资面谈 工作时间：上午7:30-11:30 下午13:00-17:30 包含中餐和晚餐

岗位职责： 1. 签订合同，维护客户关系 2. 整理化工生产相关文件，保证信息准确、更新及时 3. 与各部门对接协作，保障工作有序推进 4. 负责相关数据的归集整理，并完成上级交办的其他任务 任职要求： 1. 性格积极，做事认真细致、有责任感，对文职类工作有热情 2. 具备良好的文字表达能力，熟练操作各类办公软件 3. 外向主动，擅长人际沟通 薪资待遇： 可面议 工作时间 每天8小时，单休 试用期1个月

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公环境优良。 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-7900元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万元起，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利涵盖：年终奖、各类节日津贴、购物卡发放、五险一金齐全、团队建设经费、定期组织旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准工作时段为长白班：上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周六、日固定休息，每月安排休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 职位要求： 1、年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、做事细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展的人员优先录用； 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的优势： 1、国有企业背景：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展板块，职业发展空间广阔！ 2、行业潜力巨大：业务持续增长，平均年增长率约40%，发展前景和待遇水平极具吸引力。 3、核心优势明显：当前购车人群不断上升，车险属于刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成机制优厚，晋升通道清晰，能力提升迅速，工作氛围良好，全面享受员工各项待遇。公司属国营体制，福利完善，平台稳定且发展潜力强劲。 你可能担心：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，新入职员工中90%此前并无经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前在职员工平均月收入约5800元，35%员工月收入超过8000元，达到6000元无压力，努力达成万元以上收入亦非难事。

1.负责前往各地政府部门办理项目相关手续并完成盖章流程 2.制作各类项目申请表格及相关材料 3.完成办公室日常事务性工作 （无经验可指导，非严格坐班制，需外勤跑柯城、衢江等地政府单位） 要求：自备车辆 试用期2个月，试用期底薪4300元，转正后4800元 每周日单休，工作时间8:00-12:00、13:00-17:00

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类背景者优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来核心团队成员。

我们正在招聘培训生，参与公司全方位业务的学习与成长发展。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训； 2. 进行轮岗实践，熟悉各部门工作流程； 3. 协助推进项目或具体任务，提升实战经验； 4. 定期汇报培训进展，反馈学习情况并提出优化建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，不限专业背景； 2. 具备良好的学习能力和沟通表达能力； 3. 对企业运营及业务内容有高度热情； 4. 能够接受轮岗安排，具备较强环境适应力； 5. 拥有团队合作意识，态度积极主动。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-53周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏无锡

招锯杂木上锯师傅长期的联系电话()

衢州市柯城区招弱电/安防

2026年本公司招工地小工三名年龄五十五岁以下工资二百到二百四左右，包工作餐.包住宿.，招轻卡驾驶员一名工资第一个月五千正常第二个月六千左右，随时上班联系电话工作地衢州开化

华埠早餐店（陈记生煎包）招帮工一名，会包包子饺子熟练手。工资4500手脚麻利的优先，电话

接打电话，会与人沟通，会电子文档

接打电话处理电子文档，会与人沟通

工作内容1:负责招聘端口/在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息。 2:收集简历，对简历进行分类和筛选，用电话或者其它聊天平台邀约求职者参加面试即可。 薪资结构： 综合工资4000-8000 年龄16-30岁

工作内容：在线打字文员，负责在线处理用户问题，给予准确解答 岗位要求：专科以上学历，会打字，会操作电脑 薪资待遇：无责任底薪4000+绩效+餐补200，入职以后5000-12000，带薪年假 岗位福利: 缴纳五险，无销售性质

负责办理入职、离职手续

工作内容：负责淘宝平台官方客服工作，通过在线文字及电话方式为客户提供咨询服务，解决客户问题，纯服务性质，无销售任务，不直接对接消费者。 工作内容简洁清晰，轻松易上手，入职提供带薪培训，全程指导，确保掌握技能。 工作时间：每日工作时间为9:00-18:00，无需加班，每月休息8天（做五休二），法定节假日正常休假。 薪资详情：综合收入5000-8000+（按劳分配，多劳多得，上不封顶）， 入职首月即办理五险一金。 福利待遇： 1、每月享8天休息，入职即缴纳五险一金； 2、享有5-15天带薪年假； 3、免费提供公寓式住宿（拎包入住），宿舍距离公司仅100米； 4、享受节日关怀、生日礼品等多项员工福利； 5、提供下午茶点，定期开展多样团队活动（如游园会、团建拓展、文娱活动、员工旅游等）。 职业发展路径： 管理方向：一线员工—主管—项目经理 专业方向：一线员工—培训岗/质检岗/专家岗—经理

岗位职责： 1、协助集团财务中心拟定财务部门的管理制度与规范，并监督财务团队落实执行； 2、负责财务部门日常事务管理，合理调配人员并持续优化流程，提升整体工作效率； 3、组织财务团队根据集团财务中心安排完成园区年度预算编制工作； 4、审核薪酬及奖金发放的合规性，负责网银付款授权及相关审批手续； 5、对逾期应收账款及潜在财务风险及时预警，审批发货临时信用额度，保障公司资金安全； 6、推动财务部门与其他职能部门间的沟通协作，确保财务工作有序开展； 7、每月组织实施部门各岗位绩效考核，并对未达标项进行分析与反馈； 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备5年以上同行业或同类岗位工作经验； 3、精通成本控制与管理； 4、持有中级会计师或以上职称； 5、熟练操作财务软件及各类办公软件； 6、熟悉国家财经法规、税务政策及相关账务处理流程； 7、具备较强的组织、计划、协调与管控能力，以及良好的综合分析、沟通和执行力； 8、身体健康，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等） 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专/高中及以上学历优先 5. 工作细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

岗位职责：负责税务申报及账务处理

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、会议筹备与协调等； 2. 办理员工考勤、休假等相关人事流程，配合完成招聘、入职及离职手续； 3. 维护并优化内部通讯系统与文档管理平台，保障信息传递高效有序； 4. 承担办公用品及固定资产的采购、登记与管理工作，合理控制成本提升使用效率； 5. 配合领导完成其他行政支持任务及临时性项目，确保公司运作平稳顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理各项行政事务； 2. 熟练掌握Office办公工具，具备钉钉等协同办公系统操作经验者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 4. 具备较强的问题应对能力，可及时处理突发性行政事项； 5. 熟悉信息技术行业背景者优先，有相关行政工作经验者更佳。

现诚聘 长期前台一名 做二休一 工作时间上午9:00至晚上9:30 月薪资3000元

1 完善人事管理相关制度，规范招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及人员退出等全流程工作 2 建立并维护公司员工名册档案，确保信息完整准确 3 办理员工入职与离职各项手续，保障流程合规有序 4 组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求 5 每月初汇总考勤数据、请假记录、加班情况及奖惩信息，核算工资；发放直招员工工资条；劳务派遣人员考勤于每月5日前与相关负责人完成核对，确认无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表 6 负责办公用品的采购申请与日常管理，资材部有新物资入库时，填写领料单并完成出入库登记手续 7 管理员工食堂、宿舍等后勤保障事务，确保运行顺畅 8 组织员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记与管理 9 处理公司日常行政事务，保障基础运营支持 10 高效完成上级交办的临时工作任务

1.清晰明确产品的原材料成本核算 2.拥有出口税务相关经验 3.一般会计工作流程 4.强化学习能力

1、 负责公司日常账务处理、凭证编制、月末结账及财务报表编制。 2、 负责发票管理、纳税申报、税务筹划与风险控制。 3、 审核费用报销、收付款业务，资金管理与银行对账。 4、 固定资产、往来账款管理，定期盘点与账实核对。 5、 财务档案整理归档，配合内外部审计与检查。 6、 提供财务数据、分析报表，支持经营决策。 任职要求 1、财会相关专业本科及以上，持有中级及以上会计证书。 2、5年以上财务 / 会计工作经验，熟悉全盘账务与报税流程。 3、熟练 Excel 办公软件。 4、熟悉会计准则、税收法规，工作细致严谨、原则性强。 5、良好沟通与抗压能力，具备保密意识与职业操守。

常山白石镇残疾人之家管理员1名 岗位职责： 负责残疾人之家的日常运营管理，包括机构活动物资的采购及报销工作，管理服务对象的日常事务，根据主管部门要求建立并完善相关台账资料，确保运营规范有序，推动服务质量与品牌形象持续提升。 任职要求： 高中及以上学历，具备养老或助残相关工作经验；具有良好沟通能力，富有耐心与责任心，应变能力突出，熟练使用常用办公软件，持有C1驾驶证者优先考虑。 待遇：薪资面议，提供广阔晋升空间，团队氛围和谐融洽。