三维重建解决方案

杭州淳安招工长/工程师 现浇地面 来一个小班组

宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头

舟山市嵊泗县招工长/工程师、工地力工

台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验，负责木工班组组建，人员招聘培训，项目分配，验收，年龄50岁以下

杭州市西湖区招工长/工程师

杭州市上城区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

杭州市临平区招工长/工程师，小区(公共区域)装修，负责现场一线

温州市鹿城区招拆除/运渣

工地赶工期，现急招水电前期预埋及后期安装人员。 学徒、中工、师傅各招聘2名。 薪资为200-330元/天，工作时间为8小时。 不包吃住。 工作地点位于盐盘工业区，欧江口。

乐清市翁垟海洋水产育苗场招聘普工，薪资为5000元/月。工作地址位于乐清市翁垟街道三屿村。

招聘全屋定制木工。有意者可报名。

明天要一个临时工，检查一下退货的产品，要细心的人！计时21一个小时，地址万全，电话

"【职位描述】岩土勘察报告审核，基坑、边坡方案设计，地基处理技术方案，现场岩土风险评估。【岗位要求】本科岩土工程；3年岩土勘察/设计经验，持有注册岩土证薪资上浮；熟悉岩土规范。【福利待遇】五险一金，项目奖金，持证补贴，带薪年假，年度体检。"

岗位职责： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。 任职要求： 1. 负责各类建设项目场地地震安全性评价、地震动参数复核、场地稳定性评价等相关技术工作，跟进项目全流程落地。 2. 参与项目现场踏勘、场地调查、数据采集、点位布设、现场测试等外业工作，准确记录现场数据、整理踏勘资料。 3. 协助完成地震安全性评价报告、场地岩土评价报告、抗震设防专项报告的编制、修改、校对及报审工作，确保报告内容合规、数据准确、逻辑严谨。 4. 熟练运用相关专业软件进行数据处理、计算分析、图表绘制，整理项目台账、技术资料，完成项目归档工作。 5. 配合对接业主单位、住建、应急、地震主管部门，跟进报告评审、答疑、整改等后续工作，保障项目顺利验收。 6. 跟进行业最新规范、政策标准，更新专业知识，配合公司完成技术体系优化、项目标准化落地。

主要做岩土工程勘察、设计相关工作，服从安排，团队意识强

【岗位要求】 1. 熟悉岩土工程相关的国家、地方及行业标准、规范及政策法规等。 2. 具有岩土工程师、中级职称证，注册土木工程师（岩土）职业资格优先。 3. 能独立完成项目内外业数据。 4. 组织协调能力强，善于沟通，有较强的管理能力，具备良好的职业素养、较强的责任心和抗压能力，熟悉项目开发设计流程，具有安全、成本及创新意识、重视团队合作。

负责编录。 岗位职责：1. 现场岩芯编录 2. 记录测试数据 3. 整理钻孔原始记录

部门统筹管理：全面负责工艺部与设备部的组织架构规划、团队建设、绩效评估及人才发展，制定年度工作计划、目标分解及预算方案，监督各项任务推进与执行；构建工艺与设备专业人才梯队，实施系统化技能培训，提升团队专业技术能力与执行效率，打造高效、规范、富有创新意识的工作环境。 工艺管理与优化：主导汽配产品生产工艺全流程管控，建立健全工艺管理制度、标准体系及作业指导文件（SOP），确保工艺资料的标准化与实用性；牵头现有工艺流程的持续优化，引入行业先进工艺技术与方法，推进DFM/DFA（面向制造/装配的设计）实践，突破生产中的工艺瓶颈，解决质量波动问题，降低不良品率，提高产线运行效率。 设备管理与运维：负责生产设备、工装夹具及检测仪器的全周期管理，涵盖选型论证、采购评审、安装调试、日常维护、检修保养及报废处理；建立完善的设备运维机制、点检规程与故障应急响应体系，组织技术力量开展设备故障诊断与攻关，减少非计划停机时间，保障设备稳定运行；推动设备自动化改造与数字化升级（如产线智能化、MES系统对接），提升装备智能化程度。 生产协同与技术支撑：联动生产部门，协调工艺、设备资源与生产排程的有效衔接，保障生产顺畅进行；针对制程中出现的工艺或设备异常，迅速组织技术响应，制定并落实整改措施；协同质量部门参与重大品质问题分析，从工艺与设备维度提出纠正与预防措施（8D报告），增强产品质量一致性。 体系落地与合规管理：推进IATF 16949质量管理体系在工艺与设备管理环节的贯彻实施，确保各项工作符合客户标准、行业规范及公司合规要求；建立工艺与设备相关记录台账，完善流程管控，实现全过程可追溯；组织开展对工艺、设备类供应商的技术能力评估与审核，确保供应链技术匹配度。 成本控制与效率提升：围绕工艺改进与设备运维，设定成本管控目标，优化工艺方案与维保流程，降低材料损耗、维修支出及能源消耗；推行工艺与设备标准化作业模式，提升生产节拍与设备利用率，助力产能释放，达成降本增效核心目标。 行业对标与技术创新：跟踪汽配领域在工艺与设备方面的前沿技术动态，学习标杆企业先进管理模式，引进先进的工艺手段与运维理念，驱动内部技术革新；主导开展工艺改善与设备升级类技术攻关项目，提升公司在制造工艺与设备管理领域的综合竞争力。

招聘工程师，薪资范围为5000-10000元。有意者可电话联系。

一、印象天时 1. 企业文化 1.1 使命：在追求全体员工物质和精神两方面幸福的同时，用爱守护万家灯火，让人们用电更如意。 1.2 愿景：创世界名牌，树行业标杆 1.3 价值观：正心正业共生共享 2. 吃：公司自有食堂，就餐环境良好，听说厨师长做的卤鸡腿、红烧肉和红烧鲫鱼很好吃；每月400元餐补。 3. 住：提供住宿，独立洗手间、内有空调、WIFI、书桌，24小时热水，沉浸式住宿环境；150-200元/月，夫妻工400元/月。 4. 行：交通便利，上下班公司有班车接送；离机场30分钟，离S2轻轨站10来分钟，坐轻轨20到30分钟以内可达市区瑞安、乐清方向。 5. 是博士，深耕行业20余年，用心关爱员工，科学经营企业，开放包容。 6. 团队氛围良好，关键岗位人员平均年龄在30到****，团结进取，共创价值。 7. 其他福利：全员社保，春节期间全员带薪休假，工龄奖1年1200元，2年1800元；高温补贴、生日礼金、节日礼品、开门红包等。 8. 天时雇主品牌建设：加入一个人，温暖一个人，幸福一家人，如公司给每一位培训八段锦操，真心关爱员工健康，天时希望每一个加入天时的员工，都能认同我们，让天时成为他的家，让每一个员工都能更好地创造价值。 【岗位职责】 1. 负责电工（开关、插座）产品的设计研发工作；老产品的改进改型改善。 2. 输出研发新产品的成套文件，包括产品结构图、工艺图、BOM清单和生产规范等。 3. 指导新产品的生产，解决新老产品有关生产、测试、客诉等问题。 【岗位要求】 1. 大专（含）以上学历。 2. 三年以上开关插座工作经验，熟悉产品开发运作流程。 3. 熟练应用3D 2D软件进行产品结构设计。 4. 熟悉PC、ABS、钣金等原料的性能以及模具结构，掌握注塑、冲压工艺、种类以及对产品成型的影响。 5. 熟悉本行业产品（开关、插座等）相关的国家及国际标准。 6. 为人真诚务实，具有良好的合作、协调能力，持续学习力。

岗位职责： 1、牵头制定质量方针，完善质量目标并组织实施，监督执行过程，确保产品品质达标，提升客户满意水平； 2、不断优化质量保障体系、供应商质量管理流程及售后环节，实现覆盖全流程的质量管控，持续提升质量管理水平； 3、实施质量监督与改进措施，定期开展质量审核工作，审阅质量分析报告，推进持续优化及质量管理工具的有效应用； 4、负责产品质量问题的识别、响应与处理，及时排查隐患，组织应对质量事故，防范潜在风险，并配合第二方、第三方审核工作； 5、加强团队管理，统筹部门内工作计划、人员培训、业务指导和日常运作，协调各方资源，营造积极协作的工作氛围，建设专业化质量团队。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备8年以上汽车零部件行业质量管理经验，其中5年以上团队管理经历，熟悉汽配紧固件生产工艺流程； 3、精通汽车行业全面质量管理实践，对供应链、研发、制造及市场销售各环节的质量控制要点有深入理解； 4、熟练掌握IATF16949标准、五大工具、CQI、VDA等相关体系及质量方法，并能有效应用于实际工作中； 5、具有出色的领导才能和团队管理能力，适应高强度工作环境，具备良好的抗压素质。

招聘带班工长若干名，要求工作踏实，负责班组施工管理。薪资为7300-8100元/月，按周结算。

康泰食品有限公司招聘带班工长，要求具备现场管理经验。薪资为7000至10700元/月。

技术工程师（机械制图方向） 薪资面议 【岗位职责】 1. 负责产品机械图纸绘制、修改、优化，出具2D图纸。 2.根据产品要求完成结构设计、零件建模、尺寸校对。 3. 整理图纸文档、物料清单、技术资料归档。 4. 对接生产部门，提供技术支持，解决生产图纸问题。 5. 配合研发改良产品，跟进样品制作与技术调整。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD制图软件，能独立画图，最好天河CAD会用。 2. 懂机械基础知识，看懂机械结构图纸。 3. 英语不硬性要求，能识别技术类用语。 4. 工作细心有责任心，学习能力强，服从部门安排。

急聘带班工长，要求年龄20岁以下，薪资为7500-11700元/月。

【岗位职责】 1. 负责门窗项目预算核算、成本测算、工程报价，把控项目成本。 2. 负责门窗方案设计、图纸深化，熟悉门窗型材、玻璃、五金配置，能看懂施工图纸。 3. 负责招投标工作，包括招标文件解读、标书编制、投标资料整理、报名及投标跟进。 4. 具备良好的客户沟通能力。 5. 负责仓库管理。

【岗位职责】 1. 负责门窗项目预算核算、成本测算、工程报价，把控项目成本。 2. 负责门窗方案设计、图纸深化，熟悉门窗型材、玻璃、五金配置，能看懂施工图纸。 3. 负责招投标工作，包括招标文件解读、标书编制、投标资料整理、报名及投标跟进。 4. 具备良好的客户沟通能力。 5. 负责仓库管理。

1、配合工程师开展新产品开发规划、产品定型与系列化管理、老产品标准化以及生产订单相关的图纸设计，完成三维建模与二维工程图出图工作； 2、依据公司信息化建设要求，负责产品物料编码的建立及BOM清单的编制工作； 3、参与生产工艺文件的制定，并对产品生产过程进行跟踪与技术支持； 4、协助工程师整理体系认证过程中所需的技术文档资料； 5、协助工程师提供售前、售后环节的技术支持服务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计或相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等制图软件操作； 3、了解ASME、ASTM、API等行业标准者优先考虑； 4、具备石油化工领域高温高压阀门设计经验者优先； 5、有球阀、蝶阀、闸阀、截止阀、止回阀等类型产品设计经历者优先； 6、工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识； 7、无阀门行业工作经验者请勿投递简历，谢谢配合。

【岗位要求】 1. 专业技能：本科及以上学历优先，电子信息（汽车类）、机电一体化等专业。 2. 工作经验：2-3年以上实验室检测工作（汽车类）经验，有汽配行业实验室从业经验，有产品可靠性、寿命老化等测试经验，熟悉实验室工作流程及规章制度，具备电学相关知识。 3. 辅助技能：会使用万用表、电源、时间继电器；能搭建简单的测试台架。 4. 其他要求：了解实验室LIMS系统，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；具...