【高竞争力薪酬体系】 收入构成： 无忧保障：4000元无责底薪（行业领先水平） 高额激励：50%-70%阶梯式提成 新人成长支持：资深导师一对一指导，全程陪跑业务实操 五重福利保障： 1. 基础保障：缴纳社会保险（五险），公积金（自选），补充医疗（自选） 2. 健康守护：设立关爱基金（覆盖员工及直系亲属） 3. 超长假期：享受带薪年假+传统节日发放优质物资福利，法定节假日照常休息 4. 荣耀礼遇：年度优秀员工可偕家人出席人民大会堂晚宴（全程差旅全包） 5. 节日关怀：三大节日定制礼品+生日专属福利+团队旅游专项基金 【我们期待这样的职场精英】 具备持续学习能力、抗压能力强、目标执行高效 积极主动沟通、亲和力强、心态乐观进取 【岗位职责】 1. 房源管理： - 维护与更新线上房源信息 - 确保房源数据真实、准确、时效性强 2. 客户服务： - 解答客户咨询，提供专业购房建议 - 根据客户需求精准推荐匹配房源 3. 交易服务： - 主导商务洽谈及合同签署 - 协调推进房产过户等相关流程 4. 资源开发： - 开拓多元房源渠道 - 维系业主关系，促进长期稳定合作 晋升双通道： 专业线：见习顾问→资深顾问→首席顾问→区域专家 管理线：团队主管→门店经理→区域总监→合伙人

【德佑文林小区店】 【贝壳平台“6星”门店】招聘： 【亮点】：入职有带薪培训，师徒带教。不发传单不摆摊。宝爸宝妈可以接送孩子，时间自由。 【岗位】：销售岗（新房+二手带看签约）、行政岗（线上获客，不需带看） 【薪资】：底薪加业绩高提成，，咸阳医疗、咸阳五险的待遇。每月5日发工资，无扣点和拖欠，公司现有20人，基本新人月薪3000-5000元，1年后老人月薪10000+，需要努力和优秀的你 【福利】：全网流量免费，不用自费端口，贝壳平台提供精准客户。 【工作时间】：早9晚6点，午休2小时，每周休息一天，休假时间自己调节。 【工作内容】：线上渠道进行信息推广和维护，专业解答客户咨询的房产问题，根据客户要求，寻找合适的房源，为客户提供优质的线下看房体验，负责客户的商务谈判，合同签署以及房屋的售后办理服务。

置业顾问 底薪4500+绩效+佣金 要求：有3年以上置业顾问经验，年龄35以内优秀者可放宽年龄 工作内容：接待客户销售房源，推荐装修等 运营专员 底薪4500+绩效+提成 要求：可接受无经验小白，有专人培训愿意努力不怕吃苦 工作内容：跟经纪人进行对接并维系关系 可接受无经验小白，有专人带

岗位职责： 1. 负责线上客户资源的开拓与关系维护，提供专业化的咨询服务； 2. 为客户提供高品质的购房体验，保持高效沟通，并落实完善的售后支持服务； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力，性格亲和，自律性强且富有责任感； 2. 接受零经验入职，有房产销售背景者可优先列入储备干部培养名单； 3. 具备较强的市场洞察与分析判断能力，具备优秀的客户服务意识； 4. 年龄范围在22至35周岁之间； 福利待遇： 无责任底薪（4000元-5000元）+提成35%-40%+月度奖金，综合收入平均2-5万元。 带薪岗前培训+月度/年度绩效奖励+导师一对一指导+免费获客工具支持+五险缴纳+团队聚餐活动+超长新人保护期+季度外出活动 团队氛围融洽，强调协作互助，日常提供下午茶点，发放高温补贴及节日礼品，公司定期组织团建活动（如烧烤、K歌、节日晚会、旅游出行等）。 培养计划： 新员工将从基础岗位起步，通过系统化理论学习与实战操作相结合的方式，全面提升个人综合能力，并享有健全的晋升发展通道。

职位类型： 置业顾问 【我们是】 我们是一家有爱的房地产经纪公司，完全不同于普通二 手房中介，不是传统卖房子，我们是卖商铺。客户都是 投资客户，素质高，成交周期短，不需要卑微。拥有职 业尊严与成就感，并且接触客户群体高端，是各行业依 依者，对于我们自身成长也很有帮助。 想快速赚钱快速发展，最快的方式就是销售，公司月平 均提成目前3方以上，还在稳步提升中，不同于其他房产 中介！我们的企业文化是雁阵精神，共同成长，互帮互 助！全是独单，不合作，都是互相帮助。前期前辈领导 经理帮忙做业务，不分一分钱业绩提成！ 【希望你是】 ①年龄要求：1994-2002年生人。 2学历要求：无二手房经验，要求全日制大专；退伍军 人优先；有二手房经验，放宽到高中毕业。 【希望你可以】 踏实努力、积极乐观、阳光开朗 打电话放得开、听话照做、有执行力 能适应高压工作(当然绝对可以获得高额回报） 希望你是风雨兼程有毅力的战友！是为了梦想可以拼尽 全力的战友！是想要长远发展，想拥有为之不断奋斗的 事业的战友！ 【我们为你提供】 我不画饼！只为您提供年入百万的“锅”！ ①高端5A级写字楼内上班！ 喜欢低碳环保您坐地铁出行，下地铁200米即步入写字楼 内！ 喜欢开车出行直接停入地下停车场，与BBA并列停放！ 不发传单，不外拓客！ 办公环境优越舒适！ 2)无责底薪4000-7500，每周选休一天，五险一金入职即 缴纳，35%-40%的提点，任意签一单提成3万起，可以实 现年薪百万的平台！法定假日如果加班，3倍薪资！！！ 不敢说待遇优于所有同行业，但是基本待遇堪比国企！ ③快速晋升通道（没有工作年限的限制，我们只看能 力！） 只要你的能力达到，即使入职几个月的新人也可以迅速 晋升经理！ 目前公司已经成立第四家分公司（北京、天津、郑州、 武汉、上海、成都、西安) 下一步，中心城市（杭州、南京、西安、重庆、成都等 已注册分公司) 4一分耕耘一分收获（需要风雨兼程有毅力的战友） 收入绝对同行业最高！！！ 高压工作，高投入度工作！！！！ 高辛苦程度工作！！！！ 永远不停薪！！！！ 公司绝对可以长期发展！！！！ 不是传统中介公司！！！！ （详细介绍） 岗位职责: 1.负责线上渠道的商铺信息维护 2.为客户提供最优质的服务体验 3.促成交易达成，协助双方签署合同即可 任职要求: 1.对工作充满热情，有强烈的责任心和团队合作精神 2.阳光积极，口齿清晰，具有良好的应变能力 3.需大专以上学历，优秀者学历要求可降低 薪资待遇: 1.试用期3个月，优秀者当月转正，永久底薪+高提成 2.单均提成5万至40万现金，有开单奖金和各种补贴 3.团队氛围好，大家相处融洽友好 4.晋升空间大，公司提供快速晋升机会，最高可晋升为 公司股东 5.定期团建，年度出国游，季度国内7日游 加入我们团队，你将有机会在最短6个月内晋升为团队领 导，最高可晋升为公司股东。团队提供专业指导和成长 机会，欢迎有志之士前来挑战。

介绍业务销售，配合拍摄

公司团队互助，团队氛围好，年轻有活力，每个人都满满正能量，有责任，有担当，上手速度快，无责底薪4000，五险一金，一年买车，两年买房

西安独家高薪招聘： 销售主管 & 置业顾问 底薪弹性上涨，只与你付出的努力相关，业绩仅决定你的提成高度。 一、招聘岗位 1. 销售主管：底薪5500元 + 提成（5‰起，跳点⾄8‰通跳）+ 绩效奖金 2. 置业顾问：底薪4500元 + 提成（5‰起，跳点⾄8‰通跳）+ 绩效奖⾦ ⼆、为何选择我们？西安唯一的“底薪弹性增长”机制 我们深知，优秀的回报是吸引和留住人才的关键。我们坚信，每一份额外的努力都应获得即时、公平的回报。因此，我们推出了西安地产销售行业中独一无二的薪酬福利政策： · 底薪与业绩完全脱钩，只与你的工作投入度挂钩：在你完成本职工作的基础上，超额完成的日常本职工作将直接提升你的底薪。 · “多劳多得”在底薪上直接体现：你多承担一份工作，多付出一份努力，公司就愿意为你多付出一份底薪。底薪无上限，你的勤奋直接决定你的基础收入。 · 高提成与高奖金激励：业绩提成（5‰起，最高跳点至8‰通跳）和各类奖金（如月度/季度销售冠军奖）与你优秀的销售成果挂钩。 这意味着，只要你超额完成了日常的客户接待、经纪人维护等工作，你的底薪依然可以获得提升！这打破了行业传统，为你提供了极其稳定的收入保障和增长路径。 三、岗位职责 · 接待客户：热情、专业地接待案场到访客户。 · 拓展及维护经纪人：积极开拓和维护与经纪人的良好合作关系，促进项目带看和成交。 四、岗位要求 · 具备一年以上房地产案场销售经验。 · 认可“狼性文化”，成果导向，渴望高收入高回报。 · 抗压能力强，能适应快节奏、高要求的销售环境。 · 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 五、薪酬福利（远超同行） · 有竞争力的底薪：销售主管5500元/月起，置业顾问4500元/月起。 · 西安独家底薪增长机制：底薪上浮与成交业绩不挂钩，仅依据超额完成日常本职工作的情况进行评估上调。 · 高额提成激励：提成点5‰起跳，6‰，7‰，最高可达8‰(完成8‰跳点任务前面的业绩通跳8‰单套佣金过万，完成7‰一样通跳) · 丰厚奖金：每月/季度/年度销售冠军、超额完成任务等均有额外现金奖励。 · 保障福利：按规定缴纳五险。 · 住宿保障：公司提供住宿，为你解决生活顾虑。 · 准时发薪：公司每月按时发放工资和提成。 六、晋升与发展 · 快速发展型公司：公司处于业务扩张增量期，急需储备管理人才，晋升机会多。 · 公平晋升机制：晋升完全看能力，不看资历，每三个月举行一次晋升评审。 · 清晰的晋升路径：置业顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监 → 城市区域副总 七、团队氛围 · 简单直接：团队年轻有活力，没有勾心斗角，人际关系简单和谐。 · 合作共赢：倡导团队互助，共同达成目标。 · 老板慷慨：老板舍得发钱，信奉“干两个人的活，就给两个人报酬”的激励理念，你的付出一定能在这里获得应有的回报。 八、应聘方式 如果你渴望一份收入无上限、公平公正、唯能力论英雄的工作，欢迎你加入我们！ 我们拒绝平庸，期待敢拼敢赢的你！

直招商务司机，年龄21-59，工资周结。包住宿 原标题：《直招小车司机包住》

年龄35岁以下，退伍军人优先，试用期三月，每月4000（），月休4天，包吃住 面试地点：行政中心附近 工作地点：大水川景区里 工作时间电话联系 原标题：《狩猎场招司机一名，35岁以下》

咸阳市泾阳县招装修木工

咸阳市秦都区招电焊

咸阳市礼泉县招弱电/安防

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户渠道，通过线上线下方式开展有效获客与跟进维护 3.协助客户完成认购、签约、按揭、交房等全流程手续，提升转化率与客户满意度 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域楼市动态及竞品信息 5.配合团队完成销售指标，积极参与营销活动执行与氛围营造 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与执行力 4.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，认同企业价值观，遵守职业操守与行业规范

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

特殊不良资产处置，包括房产、债权、个贷等等，合伙人模式！ 早十晚四，时间自由！

【招聘简章】 ①案场客服2人 岗位职责： 1、负责营销中心的客户接待、指引服务； 2、负责检查样板间设施设备，清点样板房内物品； 3、负责吧台茶水糕点出品及岗位接待工作。 任职资格： 1.净身高168+，年龄28岁以下； 2.形象气质佳 3.有较强的的亲和力，服务意识强 税前薪资：5000+ 福利待遇：入职缴纳五险一金、法定三倍薪资、带薪休假、生日会、免费体检、提供住宿等 ②置业顾问3人 岗位职责： 1、制定个人销售方案，计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售； 2、带领客户看房，促成住宅或商铺的租赁或买卖； 3、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好客户追踪联系； 4、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告。 任职资格 1.正规院校大学专科及以上学历，房地产等相关专业； 2.形象好，气质佳，善于言谈，踏实肯干； 3.心态积极，团队意识强，忠于本职工作岗位。 工作地点：西安市阎良区 联系人：张经理【】投递简历

民宿客服管理 + 线上新媒体推广（小红书/抖音/微信） 线上平台管理 + 线下客服对接 + 新媒体推广运营 岗位：民宿客服管理兼新媒体运营 工作内容 线上平台全流程管理 负责美团、携程、飞猪等民宿预订平台的日常运营，包括订单处理、房态维护、价格调整、评价管理、咨询回复，提升平台评分与入住率。 新媒体推广运营（小红书/抖音/微信） 独立负责民宿在小红书、抖音、微信朋友圈/视频号的内容策划、拍摄、文案编辑、发布与运营； 打造民宿打卡内容、房型展示、环境实拍、入住体验等短视频/图文，提升曝光与线上引流效果。 线上线下客服对接统筹 对接线上咨询客户，完成预订引导、入住须知、问题解答； 同步客人需求给线下保洁、维修、接待人员，确保入住流程顺畅、服务体验统一。 客户服务与口碑维护 处理入住中问题、客诉、突发情况，跟进差评优化，提升复购与转介绍； 建立客户档案，做好老客维护与活动通知。 数据统计与运营优化 每日统计订单、流量、推广数据，根据效果调整推广策略与服务流程。 任职要求 熟悉民宿预订平台运营规则，有客服管理或酒店/民宿相关经验优先。 会使用小红书、抖音、微信做内容推广，懂基础文案、拍摄、剪辑更佳。 擅长线上沟通，反应快、有耐心，能统筹线上线下衔接工作。 工作细致、责任心强，能主动推进推广与服务优化。 有一定审美，愿意学习拍摄、剪辑、文案编辑。 稳定性强，能长期稳定发展。 我们提供 薪资优厚，氛围轻松 管理岗，发展空间大 工作环境舒适 节日福利、团队氛围好 底薪：4000 + 提成 工作地点： 琶洲新村3栋 上班时间：9:00-18:00（单休）

西安咸阳机场地勤招聘岗位：地勤工作人员人数：男女各5人要求::年龄18-30周岁，大专及以上学历，男性身高170cm,女性身高160cm，形象气质佳，薪资待遇：试用期3200转正后4000加转正缴纳随便，单位管吃住，上班车通勤车接车送，节日各种福利，工作模式：上一休二。联系电话：

在西安的话来回可以车接车送 有底薪 销售拿提成多劳多得 需要两名 工作非常轻松环境舒适 电话 王经理

我们在北郊、高新、曲江、咸阳都有分公司，可以就近安排面试和后期上班 接受小白，公司提供客户资源，不用外出拓客派单，也不需要打陌电开发！！！ 我们不是传统的房产中介公司，公司抖音账号有大量粉丝客户资源，如西安房诸葛老K，西安可乐好房，陈十一西安好房等等...... 公司提供大量客户，客户多到你来不及跟进，也不需要外出拓客派单，也不需要打陌电开发，平均月收入在3万左右，上不封顶。 一、工作内容： 公司前端有主播进行获客，然后会分配给选房师，选房师对接客户，结合客户需求匹配合适项目，带看 二、薪资待遇： 每个月15号准时发工资，遇节假日会提前发放 底薪3500-4000（面试定底薪）+20%提成（20%-70%最高）有社保 三、上班时间： 早上9:30--12:00;14:00--19:00;周一休假 四、岗位要求： 1、接受无经验小白，有师傅带教 2、性格外向开朗 3、沟通表达能力强，会说话 奖励体系：带看奖、成交奖、到访奖、等众多奖励。 聚餐、 K 歌、爬山、农家乐，多姿多彩的生活。 三个月晋升考核一次

工作地点在上海总公司，公司直招专车司机，公司真实靠谱，纯司机0套路 一、岗位优势 1. 公司提供车辆，不用租出买车 开公司正规车辆，维修、保养、保险全由公司承担，司机零成本出车。 2. 住宿无忧 公司提供住宿，不住宿可享600房补 3. 派单稳定 公司24小时自动统一派单，不用抢单，单量有保障，多跑多得。 4. 收入可观 工资可日结，可周结、不压不扣，资金灵活。 5. 时间自由 一人一车，24 小时车辆自用，下班不用回公司打卡报备，时间自主安排。 二、任职要求 1. 年龄 20–60 周岁，持有 C1/C2 及以上驾照。 2. 会使用手机导航，认真负责，能长期稳定工作。 3. 有无经验均可，新手有专人带教，流程简单。

保底13000招募小车司机 上海紧急招募小车司机10名！有驾驶证会开车就行，每天开车10个小时左右，保底13000，综合收入13000-18000/月，多劳多得，公司提供新能源纯电车高续航，无需租车带车无需买车，公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等， 能来上海跑的抓紧时机!!!

急招！商业招商专员 2名 （有商铺、商场、房产中介经验优先） 项目：自有10000㎡商铺，一二三楼整体对外招租。 成熟小区商业不用拓荒，不用养盘，现成租金水平，好成交。 工作内容： 接客户、带看、跟进签约，有客户资源直接变现。 待遇： 底薪3000+ 高提成 （成交一单提1个月租金的10%-30%） 正常干6000-10000，努力干15000+上不封顶。 要求： 1. 有本地商铺/房产/招商经验 2. 勤快、不躺平、能吃苦 3. 自带客户资源优先 房东直招，不画饼，成交快，结钱快。 有意直接发简历或自我介绍。

房屋租赁市场，专人指导，快速上手 合伙人收入：3500以内提成20%，3500以上部分享受100%分佣 店长收入：依据小组达标人数进行核算 1+5，底薪5K+分红=8.5K 1+10，底薪1W+分红=1.6W 1+20，底薪2W+分红=3.2W 以此类推

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交房服务 2. 通过线上线下渠道精准匹配客户需求与优质房源，提升成交效率与客户满意度 3.维护并拓展业主与客户资源，建立长期信任关系，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 及时掌握区域市场动态、政策变化及竞品信息，为客户提供专业置业建议 5. 配合团队完成业绩目标，参与公司组织的培训、分享与协作任务 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教支持 3. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 4.熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5.诚信正直，认同行业规范，愿意在地产服务领域长期发展

有无经验均可投递！不限经验！不限区域！ 一轮面试！今天面试明天上班！ 地址：西安市内均有工作地点，就近分配上班！ 接受应届生、接受新人小白、零经验人员 非常好开单！！新人刚来月均单量6~8单，1单提成1000-15000不等 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责底薪3500-4000+业绩提成25%~70%+五险一金+全勤奖+带薪年假+开单奖+月度奖+国内外旅游+节假日福利+生日礼品+员工宿舍+提供工装 2、统一配发办公用品、笔记本、工牌、领带 3、每月定期团建，火锅，下午茶，甜甜圈 【工作内容】 （提供精准客户） 1、通过公司平台学习房产知识 2、公司免费提供端口，在贝壳网发布房源信息 3、线上和客户约好时间，线下实地带客户看房 4、客户都是主动咨询，成单率非常高，简单上手快 【职位要求】 1、有无经验均可，活蹦乱跳的-哈哈 2、积极上进，工作意愿度100% 【培训】（没经验不用担心） 三天带薪培训房产知识，师徒制，分师傅一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理 【工作时间】早9晚7，中午休息两小时，上6休1

透水混凝土强制式500搅拌机司机一名日结。