负责厂区设备日常维护检修

岗位职责： 1. 建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术标准。 2. 编制并落实设备日常巡检计划，定期巡查设备运行状态，识别潜在风险，分析设备运行参数。 3. 熟悉机械与电气设备的常规检查、维护流程及常见故障诊断与处理方法。 4. 结合设备维护实际，对运维团队开展专项培训与现场指导。 5. 依据设备使用状况，合理管控备品备件库存及维修支出成本。 6. 根据设备运行表现，实施科学化管理，组织重大生产问题的技术分析，保障设备平稳运转。 7. 针对设备存在的不足及造成成本损耗的问题，推进持续优化改进措施。 8. 按照设备管理规范执行设备评估任务，并对发现的问题提出改进方案并推动落实。 9. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。 2. 具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。 3. 有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。 4. 持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5. 综合素质要求：具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向及持续改进意识。

岗位职责： 1.负责工业仪器/仪表的选型、安装、调试、校准及日常维护，确保测量精度与系统稳定运行 2.参与自动化控制系统（DCS/PLC）中仪表回路的设计、集成与故障排查，配合完成联调测试 3. 编制仪表技术档案、操作规程及维护保养计划，定期开展点检与预防性维护 4. 对现场仪表异常进行分析诊断，提出优化方案并推动整改落地，降低设备故障率 5.协同工艺、电气及自控工程师完成技改项目中的仪表专业工作，提供技术支持与文档交付 任职要求： 1.学历不限，仪器科学与技术、测控技术与仪器、自动化、电气工程等相关专业优先 2.具备仪器/仪表相关工作经验者优先，熟悉压力、温度、流量、液位等常规工业仪表原理与应用 3. 熟悉GB/T 13989、JJG系列检定规程及防爆、EMC等基本规范，持有电工证或仪表工职业资格证者更佳 4. 具备良好的现场动手能力、问题分析能力及跨专业协作意识 5. 能适应生产现场环境，接受短期出差或倒班支持

岗位职责： 1、设计阶段：参与仪表设备的选型工作，签订技术协议，审核仪表施工图纸； 2、施工阶段：监督施工质量，开展隐蔽工程验收，负责仪表设备的安装、调试及验收工作； 3、运维期：保障全厂仪表设备的稳定运行，组织编制与审核仪表专业管理制度，开展电仪人员的专业技能培训及绩效考核，制定计划性检修方案； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，电气自动化或机械自动化相关专业优先考虑； 2、具有5年以上相关领域工作经验，其中至少3年在化工行业担任电气工程师职务； 3、熟练掌握CAD软件应用，熟悉仪表安装与验收标准，能够识读并绘制自控施工图纸； 4、具备良好的团队合作意识，工作态度认真踏实，责任心强，具备较强的敬业精神。

岗位职责： 1、优化并健全所辖区域设备管理规范，推动落实并跟踪检查执行进展，确保制度有效落地实施； 2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作，配合工程设备工程师完成项目全流程管控； 3、依据公司设备管理制度，审核各部门提交的检修计划，并监督执行过程，保障各类生产设备安全稳定运行； 4、做好设备的使用、维护与管理工作，建立并完善设备台账及相关技术资料，实现设备管理的规范化和有序化。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、通过CET-4或同等英语能力测试，熟练操作EXCEL等办公软件，掌握设备管理基础知识，具备自动化与控制领域相关技术背景； 3、逻辑思维清晰，具备独立应对突发状况的能力；拥有良好的沟通协调能力与统筹规划意识。

任职要求： 1、负责各类仪器仪表的计量校准工作； 2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的设备校准检测，并完成相关证书编制； 3、熟练掌握长度类、力学类、电学类、热学类、理化类及电力检测类仪器的操作与校准方法； 4、按时保质完成上级交办的各项任务； 5、遵守公司规章制度，服从工作调配与管理。 岗位要求： 1、能够按照国家检定规程独立开展仪器设备的校准工作； 2、年龄21至30岁，全日制本科及以上学历，理工科相关专业，具有一年以上驾驶经验； 3、熟练操作常用办公软件（如Msoffice等）； 4、具备较强的责任心和执行能力，具有良好的团队协作精神； 5、身体状况良好，能适应频繁出差，愿意接受外派安排者优先考虑； 6、有理工科背景相关计量校准工作经验者优先，持有计量检定员证书者优先。 岗位职责： 1、承担各类仪器仪表的计量校准任务； 2、在长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域开展仪器检测与校准，并出具校准证书； 3、熟悉上述各领域常用仪器设备的使用方法及校准流程； 4、积极完成领导安排的各项工作内容； 5、严格遵守公司纪律，服从组织管理和工作调度。

岗位职责： 1. 构建设备维护保养体系，优化设备管理流程，制定并落实设备维保规范。 2. 编制并实施设备日常巡检计划，定期检查设备状态，识别潜在风险，分析运行参数。 3. 熟练掌握机械与电气设备的常规维护、检测方法及故障诊断处理技术。 4. 结合设备维护实际，对运维团队开展专项培训与实操指导。 5. 依据设备运行状况，合理管控备品备件库存及维修成本支出。 6. 根据设备运行表现，实施科学化管理并对生产过程中的关键问题进行复盘分析，保障设备平稳运转。 7. 针对设备存在的不足及造成成本损耗的环节，推动持续优化改进。 8. 按照设备管理规定执行设备评估任务，对发现的问题提出改进建议并跟踪落实。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。 2. 具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的编制与落地执行。 3. 有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。 4. 持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5. 能力素质要求：抗压性强、具备系统性思维、沟通高效、协作意识强、数据敏感、执行力高、目标导向、追求持续改进。

岗位职责： 1. 负责设备全生命周期的运维管理，制定维护保养方案，并组织实施； 2. 及时开展故障排查与应急处理，保障设备高效运行； 3. 配合推进设备性能提升及相关技术改进工作； 任职资格: 1. 深入掌握克莱默、恒普步进炉各炉区结构设计，熟悉步进机构工作原理、气氛循环系统、加热元件布局及热电偶布设逻辑； 2. 熟练操作配套控制系统，能够设置工艺曲线，分析关键参数对温区稳定性的作用，完成温度、露点等工艺参数的闭环调整； 3. 具备工艺与性能关联分析能力：可根据产品性能异常反向溯源潜在工艺问题，并实施有效优化措施；

专业测绘

工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟踪，保障设备安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推进设备标准化管理，制定并执行设备保养计划，确保运行稳定性，延长设备使用周期。 3. 快速响应并处理设备异常与故障，提供精准技术支持，协同相关团队保障维修维护工作的及时与高效。 4. 管理设备资产信息，跟进企业设备升级安排，定期汇总并上报设备运行数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等。 任职要求： 1. 工科类专业大专及以上学历，如机械工程、机电一体化、自动化控制等相关方向。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维保、调试经历者优先考虑。 3. 熟悉机械设计及相关制图软件操作，如CAD、UG等，可独立完成设备方案设计与图纸绘制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效分析和解决现场问题。 5. 学习能力强，能快速掌握新技术及设备故障应对方法，适应岗位技术更新节奏。 6. 有同类型企业从业背景者优先录用。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

  温塘线材厂发单19元，。员工统一两个月打卡17元/小时。，少数夜班，补贴15元每晚2.主要生产充电线，数据线，连接线。看外观、打端子、焊接，两班倒个别白班。夜班补贴15元一晚（工厂提供夜宵，补贴取消）【招聘年龄】18-45岁，有比例优先【面试要求】要求视力好，复印件2张。【员工福利】包吃包住，每周三发水果、周五加餐。【工厂环境】空调车间、空调宿舍，水电费平摊，【优点】，不体检，独立岗位，空调车间，无异味，穿拖鞋上班，【注意事项】:，，，辞职提前7天申请，。面试时间:下午2.30准时接人，填入职资料。驻厂：欧阳

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

宣威市某中学食堂长期招聘1、洗捡8人：综合工资2600—2900元/月2、切配8人：综合工资2700—3000元/月3、大锅菜师傅2人：综合工资3500—5000元/月4、面点2人：综合工资2800-3500元/元年龄58岁以下，男女不限要求：身体健康，无不良嗜好，服从管理，有团队意识，能吃苦耐劳。（所有岗位一经录用免费提供食宿）联系人：应师电话：（）

麒麟区本地蓝莓采摘工急招 基地就在三宝 本地基地直招，无中介费！ 要求：18-60岁，男女不限，身体健康能吃苦，服从安排，有经验者优先 工作：蓝莓采摘、简单分拣， 地点：麒麟区本地基地，就近安排。 待遇：计件多劳多得，薪资4500-8000/月，上不封顶，工资15号准时发 报名：带身份证直接电话咨询上岗 联系电话：

有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在南京 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

量房门尺寸 好几幢 你量我记

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

土方施工测量工程师招聘启事 一、招聘岗位 土方施工测量工程师 二、岗位职责 1、负责土方工程（场地平整、基坑开挖、道路路基等）的施工测量、放线及标高控制； 2、根据设计图纸和施工方案，完成原始地形测绘、方格网测量、土石方量计算及复核； 3、编制测量方案，布设施工控制网，确保测量精度满足规范要求； 4、配合项目经理、现场工程师进行现场收方、计量签证及土方平衡调配； 5、及时记录、整理测量数据，绘制测量成果图，编制测量内业资料； 6、负责测量仪器（全站仪、RTK、水准仪等）的日常维护、校准及管理； 7、参与施工过程中与设计、监理、分包单位的测量对接协调工作。 三、任职要求 1、学历专业：工程测量、土木工程、建筑工程等相关专业，大专及以上学历； 2、工作经验：3 年以上土方工程或大型场地平整项目测量经验； 3、技能要求： 1）、熟练使用全站仪、GPS-RTK、水准仪等测量仪器； 2）、精通 CAD、南方 CASS、飞时达等土方计算及制图软件； 3）、能独立完成地形图处理、土方量计算、断面图绘制； 4）、熟悉《工程测量规范》及土方施工相关标准； 4、其他要求： 1）、能适应施工项目现场工作环境，接受阶段性驻场或异地调动； 2）、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强； 3）、有建造师或测量员证、驾驶证者优先。 四、薪资待遇 1、月薪：8000元左右（视经验及能力面议）； 2、福利：五险一金、驻场补贴、绩效奖金、节日福利、带薪年假； 3、提供现场食宿（视项目情况）。

一、岗位职责1、承担焊接夹具及线体工装的三坐标与关节臂全面检测任务，执行尺寸精度与形位公差检测，确保测量数据真实可靠。 2、独立制定检测方案，简化3D检测图纸并标注形位公差，依据标准流程编制检测报告，并完成相关资料的整理归档。 3、对尺寸偏差数据进行分析，识别问题根源，向工艺、夹具及品质部门反馈结果并提供改进意见。 4、协助开展夹具调试与优化工作，实施复测验证，保障工装满足设计图纸和技术规范要求。 负责三坐标、关节臂等检测设备的日常维护、保养及校验，建立并更新设备管理台账。 5、参与新项目工装验收、量产过程巡检及出货前检验，配合处理生产环节、来料及现场检测中的异常情况，根据需要出差支持各基地检测工作。 二、任职要求 1、机械、机电、模具类相关专业背景，具备2年以上焊接夹具或工装类三坐标、关节臂实际检测经验。 2、熟练使用法如、海克斯康品牌的关节臂及三坐标测量设备，精通CAD/CATIA、PolyWorks等工程软件操作。 3、掌握几何尺寸与公差检测技术，可独立完成检测程序编写、图纸解析、报告输出及偏差原因分析。 4、熟悉卡尺、千分尺、硬度计等常用量具的使用，能够应用QC七大工具、5Why分析法进行质量问题追溯。 5、了解焊接夹具与线体工装结构特点及相关行业技术标准，具备工装检测、验收及异常处理能力。 6、工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协作能力和团队意识，能适应现场作业环境及短期出差。

三坐标任职要求： 1.机械、检验测量专业毕业； 2.熟悉三坐标编程；（公司是蔡司三坐标） 3.会看零件图及量具的使用。 4.有夜班，工作是两班倒。 薪资范围：7000-10000 工作时间：08:00-12:00；13:30-17:30，加班：18:00-21:00，夜班21:00-08:00

能吃苦耐劳

熟悉光伏施工流程，工作积极主动，能吃苦耐劳，愿意学习，对山地光伏施工流程熟悉，沟通能力强，能较好完成现场工作任务，抗压能力强

要求：18-45岁，能吃苦，服从安排，只招长期 工资：6000+ 买保险 包食宿 接受无经验者

1、年龄18-50岁，身体健康，无疾病，能适应高空作业及倒班 2、有风电运维、电工、机械设备维修、电力相关经验者优先 3、无经验者可培训 4、能吃苦耐劳，适应野外、服从管理 5、只要长期的 薪资福利：5000-7000，包吃住，上保险

煤场封闭改造项目及斗轮机改造工程。有监理工作经验，熟知法律法规，熟悉监理工作流程，能熟练完成监理工作。

要求：18-45岁，性格好，能吃苦，服从安排 薪资待遇：6000+ 买保险 包吃住

招聘风电运维工程师

要求：18-45岁，能吃苦，服从安排，不怕脏，积极向上，只招长期 待遇：6000+ 买保险 包吃包住

岗位职责 1、依据项目实际需求，完成高低压配电系统、110KV开关站及电力线路的电气方案设计，独立绘制各类施工图（包括一次主接线图、二次控制原理图等）； 2、负责强电设备（如开关站、变压器、开关柜、电缆桥架等）安装与调试过程的技术监督，确保施工质量满足设计图纸要求及相关国家规范（如GB 50168、GB 50254）； 3、编制强电设备（含开关站、变压器、配电柜、发电机、UPS等）的预防性维护方案，组织实施定期巡检，并完整记录设备运行状态数据； 4、严格执行国家电气安全技术标准（如《电力安全工作规程》），落实防触电、防电弧、防火防爆等现场安全防护措施，保障系统安全稳定运行； 任职资格 1、具备电气工程及其自动化、电力系统及自动化等相关专业大专或以上学历； 2、具有3年以上强电系统设计、施工或运行维护工作经验，熟悉工业厂房、建筑或电力行业相关技术标准； 3、熟练掌握AutoCAD、EPLAN等电气绘图软件，了解ETAP、SKM等电力系统分析工具，熟悉主流高低压配电设备（如ABB、施耐德、西门子等品牌）的技术性能及选型原则； 4、持有注册电气工程师（供配电方向）、高压电工操作证、建造师（机电工程）等资质者优先考虑。

1、开展制造成本分析，减少报废损失，实现制造成本的有效控制 2、主导标准工时与人员定额的制定，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持 3、针对产品工艺流程及产线布局中存在的不合理环节，提出优化建议 4、配合工厂布局规划，改善物流路径，提升空间使用率，增强生产流程连贯性 5、负责IE在生产现场的应用与改进，运用工业工程手法消除浪费、节约成本、提升效率 6、推进人机协作优化，提升作业舒适度与人力资源利用效率 7、跟踪各项改善措施的实施进展，确保方案有效落地 8、协同各职能部门，推动跨部门协作与项目执行 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，工业工程相关专业 2、具备4年以上IE领域工作经验，精通工业工程理论并能熟练应用于实际场景 3、具有较强的规划、归纳与沟通能力，富有职业发展目标感及技术钻研热情