生产黄表纸

具备5年以上五金冲压模具设计相关工作经验

【福利待遇】 1. 试用期无责底薪3500+奖金+包住。 2. 转正薪资4500－8000上不封顶，每月10号发工资。 3. 员工寝室：为员工提供免费住宿（设施齐全，干净整洁），离公司地点只需5分钟。 4. 本公司多鼓励奖励，不定期的活动奖金。 【岗位要求】 1. 形象专业，能吃苦耐劳、有敬业精神，有良好随机应变能力。 2. 学历中专及以上，18－30岁。 3. 为人正直，具备良好团队协作意识，有积极进取和勇于接受挑战的精神。 4. 轮岗学习到定向培养，基础业务-中层管理-高层运营《根据个人能力公平的自主考核》。 5. 上班时间早8:30－18:00，法定节假日放假。 6. 入职提供不定期的野外露营和户外活动，节假日福利要么礼品或现金发放。 【岗位职责】 1. 在岗位上接受完整的(市场实践+人事财务行政管理+团队管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基层节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2. 针对客户群有渠道终端/经销商/企事业单位等。 3. 熟悉公司业务流程，了解公司企业文化1－3个月可晋升主管，部门副经理等职务，发展空间非常广泛。

1. 熟悉并沉淀不同岗位的工作内容。 2. 协助领导完成辅助性工作。 3. 处理日常基础工作。

【岗位职责】 1. 制定测试相关设计标准，并拉通、督查研发执行； 2. 参与项目的评审，识别风险并推动预防、改善； 3. 主导夹具的设计； 4. 推进夹具设计的归一化、降低夹具制造成本； 5. 维护夹具防呆性、易用性原则； 6. 跟进夹具设计问题的解决； 7. 推进配套单位可测试性的匹配（辅料FPC设计等）； 【岗位要求】 1. 从事3年以上手机、平板、智能终端、快消品等项目的技术支持； 2. 能独立完成手机、平板、智能终端、快消品等项目及类似产品的夹具设计。

一对一带徒弟，想在冲压模具设计行业混口饭吃的年轻人可以咨询，学会后薪资8000到15000以上

福利待遇： 基础无责底薪3500+奖金，转正后综合薪资4200起（可提供住宿） 岗位职责： 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识，提升实操能力，试用期结束后定岗 公司直招！！中介勿扰，支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限，新人有老员工带教，团队氛围融洽轻松

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成各项指定任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱，具备分享精神与积极心态，是我们选拔人才时重点关注的素质。

岗位职责： 1.负责冲压模具结构设计、优化及图纸绘制，确保符合工艺与生产要求 2. 参与新模具试模、调试及问题分析，提出改进方案并跟踪落地 3.指导徒弟完成模具设计基础训练、标准件选型及DFM分析实践 4.协同工艺、生产部门完成模具验收、维护计划制定及寿命管理 5. 持续学习行业新技术（如级进模、多工位模设计），提升团队专业能力 任职要求： 1. 对冲压模具设计有浓厚兴趣，愿意长期深耕该领域 2. 具备基础机械制图与AutoCAD/UG等软件操作能力，应届生亦可培养 3.学习能力强，能主动思考、勤于动手，具备良好的沟通与协作意识 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，有相关实习经验者更佳 5. 工作踏实认真，有责任心，能接受阶段性项目攻坚与带教任务

1、年龄要求18-26岁； 2、具备相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部，主要职责为对接合作单位客户，完成订单接收、下单及后续跟进工作，职位发展空间广阔，可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇：平均月薪4000-6000元，每周工作5天，周末双休，提供食宿，公司氛围融洽，晋升通道畅通 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休

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岗位职责 1. 独立统筹模具开发、试模整改、新品导入全流程，把控项目进度与交付，快速解决模具、产品结构及设备重大异常，保障生产稳定。 2. 负责工程团队日常管理、任务分工与工作督导，审核产品图纸、样品及模具方案，前置排查设计与质量风险，严控产品及模具交付品质、周期。 3. 核算模具、治具生产成本，落地工艺、结构优化改善，持续降低不良率与设备故障率，实现降本增效。 4. 负责ECN工程变更全流程管控，同步各部门变更信息，杜绝版本混用造成的质量及成本损耗。 5. 统筹跨部门技术对接与问题协调，处理生产突发异常并制定应急方案，缩短停机时间，保障量产交付。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、模具、机电相关专业，2年以上模具/新品工程经验，1年以上团队管理经验。 2. 熟练识读产品、模具图纸，精通模具开发、试产整改、量产工艺，熟悉新品导入、工程变更、成本核算流程。 3. 具备独立项目统筹、技术攻坚与风险预判能力，擅长跨部门协同、团队管理与工艺降本。 4. 工作严谨、执行力强，抗压性好，具备持续改善思维与应急处理能力，严守质量与技术标准。 招聘要求：年龄25-45岁 工作时间：早上08：00-12：00，13：30-17：30，18：00-19：00，每周日单休 吃住问题：包吃包住

岗位职责： 1：协助工程师完成各种设计工作和项目，包括设计、产品出图、分析、测试等；工作需细心、严谨及能够独立完成整套图纸。 2：工程样品参与制作、跟踪测试打样，对熟悉了解吸塑类行业工艺优先考虑 3：负责纸箱尺寸测量和纸箱版图制作对接业务 4：工程部日常图纸的绘图、整理、归档 5：完成上级领导交给的其它任务 职位要求： 1：熟练2D/3D等绘图软件，熟悉结构设计原理及产品结构构造，要求工作经验1年以上 2：高中以上学历，机电一体化、模具设计、吸塑类行业工艺等相关专业优先考虑 3:能熟悉ERP系统优先 4:反应敏捷、叙述沟通能力强、能独立跟单作业、能承受压力、服从管理安排 招聘要求：年龄25-45岁，有1-3年以上的模具设计经验 工作时间：早上08：00-12：00，13：30-17：30，18：00-19：00，每周日单休 吃住问题：包吃包住

负责干冰清洗模具

岗位职责： 锻压部门的模具维护及生产的管理 1. 负责模具的设计、开发、调试及优化，确保模具结构合理、精度达标、寿命可靠 2. 承担模具日常维修、保养与故障分析，快速响应产线异常，保障生产连续性 3. 参与新项目模具DFM评审，协同工艺、生产部门完成试模及量产导入 4. 编制模具技术文档（BOM、图纸、维修记录等），推动标准化与知识沉淀 5. 持续改进模具加工工艺与维修方法，提升效率与良品率 任职要求： 1. 具备模具维修相关工作经验，熟悉冲压/注塑/压铸等主流模具类型 2. 熟练使用CAD/UG/SolidWorks等设计软件及常用测量工具 3. 了解机械加工原理、材料特性及热处理工艺，具备基础机加工识图能力 4. 动手能力强，能独立完成模具拆装、研配、修模及精度调整 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和现场问题解决能力

拥有5-10年塑胶模具设计工作经验，熟练使用UG、CAD、Pro/E等模具设计相关软件，会制作DMF，熟悉各类注塑模具结构与注塑工艺，有跟模经验者优先，工作细心，积极上进，责任心强，服从公司安排，具备良好的沟通能力与团队合作精神，年龄40岁以下。负责新产品检讨（DMF）、模具设计（3D、2D），跟进模具试模，处理模具修理、设变改模资料发行。

主要负责鲜食玉米种植、加工及产品生产的全面管理，需具备农业生产管理和食品加工经验，确保产品质量及生产效率。熟悉鲜食玉米生产管理。 核心职责 · 生产计划制定：编制年度及月度生产方案，跟踪执行进度，保障生产任务按期达成。 · 流程管控：统筹种植、采收至加工各环节的运作管理，涵盖设备调配、人员安排及质量控制体系的建立与实施。 · 质量管理：监控各生产阶段，确保产品满足食品安全规范，如杀菌处理等关键卫生控制措施的有效落实。 · 团队管理：开展生产相关培训，强化团队专业水平与安全作业意识。

临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解，有良好的执能力和团队合作精神；工作认真负责，兢兢业业；与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，如果你有兴趣，加入我们团队，一起努力吧！联系电话:。 包吃包住，买五险，有年终奖。

石灰石开采，生产加工，炮位布置。

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

用友软件服务，熟悉各用友产品线

工作职责 1. 参与公司重点业务板块的轮岗锻炼，全面掌握新能源设备研发、生产或市场运营各环节的实际运作。 2. 配合部门主管推进技术方案实施、项目节点把控及客户沟通协调等具体工作。 3. 积极研习行业先进技术与管理理念，按时提交实践复盘报告，为团队效率提升提供可行性建议。

岗位职责： 1、负责有机肥系列产品研发工作，包括基质、固体肥、液体肥、叶面肥、功能型肥料及菌肥的开发推进； 2、主导液体肥料新品种的研发及试验方案实施； 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息； 4、承担液肥生产厂区的日常运营管理。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，专业方向为农学、土壤学、植物营养等相关领域； 2、具有2年以上从事有机肥研发及相关实验工作的实践经验；

1、熟悉各系统订单的截单时间节点，清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定； 2、负责收集与整理各平台订单数据，按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件，认真核对内容，确保无差错； 要求：1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备，能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性； 4、及时收集与统计生产相关数据，并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。

人才储备，后期可向技术老师、推广经理或销售经理方向发展，根据个人情况定岗。 前期以学习为主，包括作物栽培、植保技术及产品知识，掌握服务与推广技能。 需持有驾驶证。

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