
设备技术员
7千-1.2万/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容:
1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线相关设备的日常巡检、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转;
2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)体系在生产现场的实施与持续优化;
3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件进行设备布局图、零部件加工图的绘制或审核工作;
4、完善设备运行台账、维修档案、备品备件管理等相关体系文件,协助完成体系内部审核及执行情况检查;
5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的各类技术问题,提升设备综合效率(OEE)。
任职要求:
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验,有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑;
3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术,了解电机控制等配套原理;
4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与故障处理,熟知灌包装线设备的运行维护与管理要点;
5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具;了解设备管理体系构建与执行流程,具有TPM体系推进实践经验。
设备维修保养工程师
5-6千/月
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责各类家庭设备的日常维修、保养及故障排查;
2. 执行设备维护计划,确保设备运行稳定、安全;
3. 协助完成设备安装调试,提供现场技术支持;
【岗位要求】
1. 具备设备维修相关知识,熟悉常见家用设备结构与原理;
2. 动手能力强,能独立完成设备拆装与维修操作;
3. 工作认真负责,具备良好的服务意识与沟通能力;
4. 适应上门服务工作,能适应一定强度的现场作业。
玉溪红塔区招装修监理、工长/项目经理各两名,有想做监理或者队长的联系。
5千-1万/月
工长月结全职
玉溪市红塔区招装修监理、工长/项目经理各两名,有想做监理或者队长的联系。
西双版纳景洪市装修公司招小工工长带着干第一个月5000块钱一个月干得好第二个月加500
6-7千/月
小工工长月结
装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000块钱一个月 干得好第二个月加500
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
土建工长
5-6千/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。
6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
云南迪庆香格里拉招聘2名持证焊工,要求年龄55岁以下,负责台车拱架焊接工作,薪资9000元
9千/月
焊接1-2人月结焊工证
云南香格里拉招聘2名持证焊工,要求年龄55岁以下,负责台车拱架焊接工作,薪资9000元。
保安6-10人日结
招聘:活动执行维序人员10人日期:时间:8:30-20:30(提前30分钟集合)地点:香格里拉大酒店要求:员工,18周岁-55周岁,身高172cm以上,黑色短发,自备纯黑色鞋(注:带白边和其他任何颜色不可以,明显处无纹身!待遇:工资120元日结提供2餐报名:
安检员3-5人日结
招聘零工3名招聘要求:高中(中专)及以上学历,一定要有责任心,听从安排,有考务相关工作经验者优先。工作内容:考务安检服务工作,工作轻松,要求工作时间段全程在场,其他时间可以轮休。工作时间:2026年10月17-18号(共两天)工作地点:民中或香中(上高)待遇:100元一天有意向可私信我。咨询电话:
技术助理
5-8千/月
暖通工程师1-3年大专负责驻场图纸绘制/审核
岗位职责
1.协助工程师完成冷却塔方案图纸绘制,使用 CAD、SolidWorks 绘制总装图、零部件图、简易装配模型,整理图纸明细、BOM 清单。
2.配合项目进行技术资料整理:技术协议、报价参数、产品样本、安装说明书、试验数据归档。
3.协助核对冷却塔热力参数、结构尺寸,跟进生产、现场技术对接,收集项目反馈。
4.参与样品 / 项目简单技术校核,配合主管完成方案选型、参数计算辅助工作。
5.完成上级安排的技术文档更新、图纸修改、图纸版本管理等其他技术辅助工作。
任职要求
1.本科及以上学历,机械、暖通、热能动力、制冷等相关专业。
2.1~3 年相关行业经验(冷却塔、换热器、空调、热能设备等);
3.优秀应届生,专业基础扎实,学习能力强。
4.熟练使用 CAD,会 SolidWorks 三维建模,能独立出工程图。
5.了解基础机械结构、流体 / 换热基础知识优先,有制冷、冷却塔行业经验加分。
6.工作踏实主动,愿意深耕冷却塔技术方向,接受学习成长,薪资预期务实。
7.良好文档编写能力,细心严谨,具备基础沟通能力,能配合项目推进。
招聘制冷工程师
8千-1.1万/月
暖通工程师
1、负责IDC数据中心机房精密空调/特种空调制冷系统设计,系统配件选型,性能开发等;
2、负责确定相关制冷零部件规格、计算及匹配与选型,如压缩机、阀门、蒸发器、冷凝器、水泵、风机等;
3、负责制冷产品开发项目的立项、实施、跟进、总结;建立技术标准、工艺标准、服务标准并贯彻实施;
4、负责编制产品技术规程、产品或设备操作流程等;
5、解决产品售后过程中出现的问题;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、大专及以上学历,热能与动力工程、制冷低温工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、三年以上机房精密空调厂家制冷系统设计研发经验,有精密空调机组项目开发经验;
3、熟悉精密空调机组(风冷、水冷、氟泵自然冷却)制冷原理,能够独立完成制冷系统设计;
4、熟悉相关国家和行业标准及制冷系统设计流程和工艺;
5、熟练掌握Pro/E、SolidWorks、CAD等设计软件优先;
6、具备良好的团队合作能力,现场故障分析解决能力与自我驱动力;
7、具有良好的沟通和协调能力,较强的责任心,良好的职业道德,可短期出差。
暖通系统工程师
2-2.2万/月
暖通工程师经验不限学历不限暖通暖通设计师负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作
职位名称] 暖通系统工程师
[薪金待遇] HKD20000 ,包住宿,吃自理
[合约期长] 24个月
[语言要求] 粤语优先
[年龄要求] 20至45岁
[上班时间] 每周6天,每天9小时
[工作内容]
-負責事項
1:需要設計及安裝中央空調
2:需要設計及安裝冷凍水喉
3:需要設計及安裝室內機組
4:需要設計及安裝組合式風機
5:需要繪畫CAD圖紙
6:需要設計及計算風管大小
[工作地点]:香港暖通系统工程师
供热生产运行经理(空气源热泵热源)
8-9千/月
暖通工程师5-10年本科负责驻场
负责以**空气源热泵**为主热源的供热项目生产运行管理,统筹供热季运维调度、系统调节、设备维保、故障抢修、自控系统管理,保障供热系统安全、稳定、经济达标运行,管控能耗、运维成本,落实安全生产及现场人员管理。
岗位职责:
1.主导空气源热泵热源供热系统全周期生产运行管理,独立组织供热启机、停机、负荷调节、巡检、维保及应急抢修工作。
2. 精通空气源热泵机组工作原理,能识别机组常见故障,独立或带队开展故障判断、排查与处置;熟悉热泵配套循环泵、板式换热器、补水、软化水、管网等供热附属系统。
3. 掌握供热一次 / 二次管网水力工况,可开展管网水力平衡调试、压力流量参数整定,解决冷热不均、水力失调问题。
4. 熟悉供热自动化控制系统(PLC、传感器、变频、远程监控),能够根据室外温度、负荷变化调整自控策略,优化机组启停、水温设定逻辑。
5. 具备供热系统突发故障处置能力,如机组停机、管网泄漏、冻堵、电气故障等,可制定抢修方案,组织现场抢修,降低停热影响。
6. 制定供热运行方案、巡检规程、维保计划、应急预案;负责班组人员管理、安全培训、运行台账、能耗统计分析,通过运行优化降低热泵电耗。
7. 有空气源热泵集中供热项目运维管理经验优先;熟悉供热相关规范、安全生产要求;具备良好现场指挥、问题分析及应急处置能力。
8. 能适应供热季值守、夜间及突发抢修,具备较强抗压能力,有供热项目能耗管控经验优先。
设备助理工程师(昆明立白)
6千-1万/月
设备工程师经验不限本科
岗位职责:
1、优化并健全所辖区域设备管理规范,推动落实并跟踪检查执行进展,确保制度有效落地实施;
2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作,配合工程设备工程师完成项目全流程管控;
3、依据公司设备管理制度,审核各部门提交的检修计划,并监督执行过程,保障各类生产设备安全稳定运行;
4、做好设备的使用、维护与管理工作,建立并完善设备台账及相关技术资料,实现设备管理的规范化和有序化。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、通过CET-4或同等英语能力测试,熟练操作EXCEL等办公软件,掌握设备管理基础知识,具备自动化与控制领域相关技术背景;
3、逻辑思维清晰,具备独立应对突发状况的能力;拥有良好的沟通协调能力与统筹规划意识。
暖通工程师
1-1.1万/月
暖通工程师1-3年学历不限负责驻场
需要电工证,安装组合式空调,内外机安装岗位职责:
1.负责组合式空调系统的现场安装、调试及验收工作
2.独立完成暖通设备(含内外机)的定位、吊装、配管、保温及电气接线
3. 按规范进行系统试压、检漏、冷媒充注及运行测试
4. 配合项目进度,协调施工各方,确保暖通工程按时保质交付
5.处理现场技术问题,提供专业解决方案并做好施工记录
任职要求:
1. 持有有效电工证,熟悉低压电气安全操作规范
2.具备暖通空调系统安装实操经验,能独立作业
3.了解制冷原理、通风与空调工程施工质量验收规范
4. 身体健康,适应现场施工环境,具备登高作业能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
要驻地昆明
工长/工程师会展搭建
文山市总工会举办中秋大型惠民主题活动,集招聘、展销、游园、座谈、福利于一体。活动时间为2026年9:00—17:00,地点为文山静安蜂巢。活动包含五大核心板块:双线专场招聘,采用线下现场招聘与线上同步宣讲模式,面向全行业开放展位,覆盖全职、灵活就业、基层岗位等多元用工需求;本土特色展销,汇聚文山本地产品;中秋趣味游园,参与游戏可积分兑奖;就业座谈交流,解读就业创业政策;中秋暖心福利,免费派送节日好礼。本次活动为公益惠民免费招聘会,全程免费提供展位、人员引流、政策咨询、现场统筹等配套服务。参与对象包括户外劳动者、灵活就业人员、各类求职择业群众及广大市民。企业报名通道已开启,有意者可报名。
工长/工程师
6-8千/月
工长工长工程师安全员月结全职
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点:云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数:
1.现场技术管理人员:10名
2.安全员:5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责:
(一)现场技术管理人员:
1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;
2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。
(二)安全员:
1.负责施工现场安全日常管理工作;
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;
3.持有交安B、C证优先。
(三)合同计量部部长
1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。
4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。
5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
(四)安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。
(四)工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明:
1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限:
1.咨询联系:李老师
2.简历投递邮箱:@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员:李老师
联系电话:
2026年10月1日
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
装饰装修带班班长
5-6千/月
工长工程师月结全职
岗位职责:
1. 全面负责装饰装修项目现场施工管理,统筹班组人员、材料及进度安排
2. 严格执行施工图纸与工艺标准,把控工程质量与安全文明施工
3. 协调甲方、监理及各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
4. 编制并落实日/周施工计划,定期汇报工程进展与异常情况
5. 监督材料进场验收与合理使用,控制施工成本与损耗
任职要求:
1. 具备装饰装修现场带班管理经验,熟悉家装/工装全流程
2. 熟练掌握木工、泥工、油漆等主要工种工艺及验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强
4. 能独立处理现场突发问题,具备基本识图与施工放线能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
设备维护工程师
4-5千/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。
2. 处理AGV常规问题。
3.协助工程师远程排查问题。
任职要求:
1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。
2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。
3. 高中及以上学历。
设备技术员
4-8千/月
设备工程师1-3年大专机械设备机电设备自动化设备施工方案编制CAD
我们正在招聘一位专业的设备维护工程师,负责保障公司设备稳定运转及性能提升。
工作内容:
1. 定期开展生产设备、机械、电气系统及相关设施的巡检、保养与维修;
2. 快速诊断并处理设备故障,保障生产连续高效运行;
3. 参与新设备的到厂安装、调试及验收工作;
4. 与设备厂商及外部技术服务团队保持良好协作与对接;
5. 执行预防性维护方案,减少设备突发故障频率;
6. 跟踪设备技术升级与改造进程,持续优化设备运行效率。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景;
2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验;
3. 熟悉各类生产设备及机械、电气系统的工作原理与维护流程;
4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队合作意识;
5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。
栏目概述
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