通过电话、微信与客户交流，剖析情感困惑，引导客户到店面谈。

婚恋红娘顾问 专职红娘：底薪＋高额提成（综合月薪8K~2W） 岗位职责 1 利用线上渠道吸引有相亲需求的女性客户，提供系统化专业培训支持 2 线下拓展女性嘉宾资源，方式灵活多样，渠道不受限制 3 策划并开展线下相亲互动活动 4 持续跟进并维护客户关系 任职要求 年龄：18~50岁 学历不限，具备良好的沟通表达能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 诚聘大量兼职红娘精英，助您开启幸福事业新篇章！ 岗位亮点 多元成长通道：从兼职红娘→店长→区域合伙人→婚恋机构创始人 提供专业红娘技能培训+FT30内驱力训练+红娘心智力日常实践指导 享高比例提成（综合月薪1w-3w）及广阔职业前景 岗位职责 1、通过线上渠道吸引有相亲需求的女性客户，配备完善培训体系，快速入门。 2、线下拓展女性嘉宾资源，形式与途径灵活多样。 3、策划并执行线下相亲活动（如主题聚会、情感交流会），高效锁定目标用户。 4、持续维护客户关系，提供情绪疏导与人际协调支持。 任职要求 年龄：18-60岁 学历：中专及以上 能力： 热爱婚恋服务领域，具备细致沟通能力与共情意识 有销售、教育或客服背景者优先考虑 兼职人员需具备较强人脉开拓与资源整合能力 职业发展 纵向晋升路径：红娘→店长→区域总监→合伙人→婚恋公司老板

岗位职责: 1.提供专业的心理疏导服务，协助客户应对情感困扰 2.结合客户实际情况，设计针对性的情感支持计划 3.维持与客户的有效交流，保障咨询服务达成既定目标 任职要求： 1.具备扎实的心理学理论基础和咨询实操能力 2.擅长倾听，能精准把握客户需求并提供合理指导 3.拥有出色的沟通技巧及协作意识

招聘 云南丽森缘婚介以幸福为前提，不止于结婚。现面向社会招募线上线下家庭顾问（性别不限，可全职、兼职） 工作内容： ● 对接云南省及全国范围客户，组织并推动单身男女线下活动的引流与邀约，确保活动参与人数达标。 ● 同步开展线上渠道的客户邀约服务，通过高效沟通吸引目标群体，持续维护客户关系。 岗位要求 ● 有红娘从业经历者优先考虑，了解单身人群需求特点，具备客户服务、沟通引导经验者更优。 工作时间与薪资福利 正职 ● 每月出勤26天，时薪10元，综合收入由底薪+提成+奖金构成 ● 工作时段：09:00-18:00（午间休息12:00-14:00） 工作地点 云南省内（依据线下活动安排灵活调度，线上任务支持远程办公） 应聘方式 点击下方“立即沟通”按钮，递交个人简历，HR将及时与您取得联系！ 任职资格：年龄25-55岁，性别不限 外在形象良好，性格积极乐观，具备良好的语言表达与人际互动能力

岗位职责: 主要负责公司现有男女嘉宾的信息配对，拓展并挖掘新的资源渠道 任职要求: 年龄25-50岁，性格开朗乐观，对婚庆行业有热情 岗位福利: 提供工作餐，享受节假日正常休假

工作时间：9：30-18：00 薪资待遇：底薪3000+提成。 包吃包住，月休4天 应聘要求 1、性别不限，年龄20—50岁，表达清晰，普通话标准； 2、具备良好服务意识，富有亲和力，有基本职业素养，尊重并维护客户隐私； 3、具有较强的客户服务能力，善于倾听，沟通顺畅，并具备一定说服技巧； 岗位职责 1、开发单身客户资源，引导客户来公司参与婚恋服务； 2、根据客户需求，为其推荐合适的相亲对象，提供个性化匹配服务； 3、结合客户实际情况，筛选合适人选，安排双方见面交流事宜；

岗位职责: 1.策划并执行各类婚恋主题活动，保障活动流程顺畅有序 2.主动与客户交流，精准把握其需求，提供专业的情感咨询建议 3.协助客户应对情感困扰，优化服务体验，提高客户认可度 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.适应能力强，能高效应对突发情况并妥善处理各类问题 3.热爱婚恋服务领域，具备持续学习与自我提升的意愿

招聘 云南丽森缘婚介以幸福为前提，致力于打造高品质婚恋服务。现诚聘线下及线上家庭顾问（性别不限，可全职或兼职） 工作内容： 1.对接云南省及全国范围内的客户资源，负责单身人士线下活动的宣传推广与邀约组织，提升活动到场率。 2.协同开展线上渠道的引流与邀约服务，通过专业沟通吸引潜在用户，持续维系客户关系。 岗位要求 有婚介红娘从业经历者优先考虑，了解单身群体需求特点，具备客户服务及引流转化经验者更具优势。 工作时间与薪资福利 正职 1.满勤26天，时薪10元 2.工作时段：9:00-18:00（午间休息12:00-14:00） 3.薪酬结构：底薪＋提成+奖励金 工作地点： 云南省内（依据线下活动安排灵活调度，线上任务支持远程办公） 任职资格：年龄25-55岁，性别不限 外形得体，亲和力强，性格积极乐观，具备良好的语言表达与人际互动能力

1、会使用智能手机。 2、年满18岁。 3、懂环保，有环保意识。 4、可兼职可全职。 5、能准确按要求完成回收旧衣服，分拣，打包。

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职教中心技师学院餐厅招聘以下岗位： 学校食堂服务员2名，60岁以下，身体健康，食堂打杂，洗捡工作，工资2800元+提供三餐，工作时间：8：00-13：30.休息，下午15：30-21：00，月休1-2天，寒暑假可带薪休息。 每月15日准时发放上月工资，不拖欠工资。 工作地址：职教中心内 联系人：李总

岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 协商合同条款、签署合作意向并推进合同执行； 4. 保持客户关系稳定，及时响应并处理客户反馈。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好职业形象； 2. 工作态度端正，责任心强，能有效进行自我管理； 3. 有团队协作精神，适应变化能力强； 4. 学习能力强，能够迅速应对各类工作挑战。

岗位内容： 1. 深入理解客户的实际需求与业务目标，提供专业且可行的建议与实施路径。 2. 为客户量身定制咨询服务方案，助力其实现商业价值与经营成果。 3. 维护并管理客户关系，保障服务过程中的满意度及项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与人际互动能力，能够高效协同客户推进工作。 2. 拥有较强的行业理解力与快速反应能力，能准确捕捉客户核心诉求。 3. 熟悉商业运作模式与市场动态，具备清晰的逻辑分析与判断能力。 4. 具备良好的团队合作意识，能够在协作中积极贡献并解决问题。

岗位职责： 1、依据客户需要搜集市场相关信息并开展分析，例如消费者调研、竞品动态跟踪、行业趋势洞察等； 2、执行定量与定性数据的深度解析，熟练运用统计工具及可视化手段处理数据，并结合专业判断进行解读； 3、在指导下构建融合定性与定量内容的报告结构，并独立完成报告撰写； 4、协同团队成员及外部合作方，保障项目按计划高质量交付； 5、主动提升专业能力，持续关注市场研究领域的前沿发展与技术更新 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、掌握定性与定量研究方法，具备市场研究或咨询行业经验者优先考虑； 3、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，善于从繁杂信息中提炼核心问题并提出有效对策； 4、具备良好的表达与书面撰写能力，能够准确、简明地传递观点与建议； 5、工作认真负责，作风细致踏实，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6、英语能力优秀，可熟练进行听、说、读、写

日语需具备商务交流能力； 1. 担任咨询项目主管，统筹项目整体推进，为客户提出切实可行的解决方案； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求提供创新性构思方案； 3. 带领项目组完成客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案制定、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目成果，推动公司内部知识体系完善； 5. 关注国家相关政策法规变化，持续跟踪客户所在行业发展趋势，定期整理并分析法律法规及行业重点议题； 6. 重视团队成员成长，积极推动人才培养与能力建设。 任职要求 1. 具备3-5年及以上劳务咨询相关工作经验，或具有多年企业人力资源管理背景（须有在乙方人事咨询机构主导项目执行的经历）； 2. 精通人力资源模块中薪酬管理、绩效考核等内容，熟悉劳动法及相关法律法规，有参与企业制度优化调整或组织变革经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创造性思维，责任心强，富有职业精神，能有效带领团队开展项目工作； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT制作，具备良好的演示汇报能力； 5. 日语听说读写能力达到商务应用水平；

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、配备完善的资源库与系统支持，提供稳定客源，无需外出陌拜 3、享有持续无责底薪（每季度依据职级提升），员工月薪15k-30k+，平均年薪45万+，新人入职首月到手收入约八九千 4、缴纳北京五险一金、享受高额提成、开单奖励及多项奖金激励 5、定期组织季度团建活动，优秀员工可获公司资助的国内旅游机会，顶尖员工享出国游荣誉奖励 6、实行季度晋升机制（公开透明），最快一年可从基层业务岗晋升至管理经理岗位 7、提供节日福利、生日礼品及法定假期权益（含婚假、产假、陪产假等） 8、年终享受13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自15年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，25年新开设1家分公司，作为商业地产领军企业，销售团队半年实现购车（BBA）目标。只要你追求高收入且稳定发展的平台，加入我们不会错！公司倡导互帮互助的雁阵文化，新员工入职后由老员工与部门主管全程带教，配套培训与学习体系，非常适合新人成长与发展。

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