堆场，厂内整理人员

包吃包住，能住厂

1、负责项目现场机器人及配套设备的安装与部署，开展机器人调试工作，优化机器人运动路径，提高作业效率； 2、推进机器人应用过程中现场问题的处理，协调调试进度，配合整体项目节点完成生产工艺相关的技术开发任务，对相关人员实施技术指导，编制标准操作流程； 3、掌握机器人运行状况，针对设备运行效率及协同作业质量提出改进措施与建议； 4、独立判断并处理常见技术故障； 任职资格 1、可独立承担机器人应用相关项目的设计与调试任务。 2、具有非标自动化系统改造经验，熟悉工业机器人集成项目的选型、程序开发、安装与调试流程。 3、了解机器人与PLC、上位机、视觉系统之间的通信协议，如Tcpip、Modbus，具备视觉系统调试经验者优先。 4、具备系统化分析问题和解决问题的能力，拥有基本的项目管理意识。 5、熟练掌握四大机器人品牌中至少两款，能独立操作埃斯顿机器人

岗位内容： 1. 开展生产作业分析，编制作业指导文件，提升作业效率，优化人力配置，完成产能评估与报告输出； 2. 推动落实产能提升与成本节约的持续改善措施； 3. 输出效率、人力投入及生产绩效等关键数据，并制定相应改善方案； 4. 持续优化生产与物流流程，实施产线平衡与生产计划改进，推进5S管理落地与升级； 5. 建立并执行品质管理体系，包括统计制程管制（SPC）、失效模式分析（FMEA）、制程能力分析（CPK）、试验设计（DOE）等，负责生产相关文件的维护与更新。 任职要求： 1. 具有生产管理或精益工程领域工作经验，熟悉各类精益改善工具与方法； 2. 具备良好的沟通表达、组织规划及项目推动能力； 3. 具备较强的服务意识、协调沟通能力以及团队协作精神。

该岗位属于公司核心管理岗，受重视程度高，发展前途广阔，晋升通道明确，薪资增长潜力大！ 岗位职责： 实习生将从三大方向进行系统学习： 第一，市场营销部门（包含销售属性，主要负责产品推广）； 第二，人力资源管理部门（主要承担招聘、邀约、面试等相关工作）； 第三，运营部门（主要负责团队运营管理）。 前期由高管一对一指导，后期独立带队开展运营工作，具备向企业中高层发展的机会。 1. 初期需掌握公司线下产品的专业知识及运营流程，并提供专业支持； 2. 负责公司产品及线下推广执行，收集商家信息及相关资料； 3. 后期逐步独立操作，具备能力后带领团队开展运营工作。 薪资待遇： 1、底薪6600：无责底薪5100+1500绩效+奖金+高额提成，综合收入8000-12000元/月，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施完善； 3、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有清晰职业规划，意向往管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标清晰、执行力强、能承受工作压力，具备团队协作意识，沟通表达能力突出； 4、自我驱动力强，具备良好影响力与说服力，学习能力强，善于分析与判断； 5、条件特别优秀者，可适当放宽要求；提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与晋升空间

1.大专及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业； 2.工作经验4年以上，熟悉模具制造工艺流程； 3.精通CAD和UG软件，能够独立完成模具图纸绘制 4.具备较强的模具设计能力，能参与新产品、新工艺设计与优化； 【薪酬福利】 - 提供具有市场竞争力的薪资待遇，具体面议； - 五险一金齐全，享受国家法定节假日及带薪年假； - 提供完善的培训体系及职业发展通道； - 年度绩效奖金及年终奖，激励员工持续成长

工作职责 1、负责液压系统方案制定、原理图绘制及管路布局设计； 2、开展液压系统的优化升级及相关改进报告编制； 3、承担液压元器件的选型与性能测试工作； 4、推进关键液压部件国产化路径规划与落地执行； 5、开展产品液压核心技术的前瞻性研究； 6、为公司内部其他部门提供专业的液压技术支撑。 任职要求： 1、掌握机械装备领域内液压、动力传输及传动系统相关知识； 2、熟知液压图纸设计标准与规范，具备独立完成液压系统开发的能力； 3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计工具，以及WindchillPDM产品数据管理系统和常用办公软件； 4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。

招聘要求： 1、无需经验，中专以上学历，懂基础电脑操作，有发酵车间经验优先； 2、能接受公司夜班值班（一周约2次夜班）； 3、男女不限，20-40岁之间，服从公司安排，无不良嗜好，细心，性格开朗。 岗位内容： 1、负责发酵罐日常操作，执行SOP流程； 2、取样检测，记录相关数据，确保跟产品质量跟实验数据稳定； 3、日常设备清洁消毒，物料领用以及管理。

岗位职责： 1、主导耳机类项目的全流程管理，制定详尽的项目推进计划，统筹协调ID、MD、模具厂、组装厂等外部协作单位，保障各环节高效衔接，确保产品按期交付； 2、把控耳机项目整体设计方向，监督产品性能与质量，确保通过各项测试及认证标准，达成既定研发目标； 任职要求： 1、具备3年以上耳机相关产品的研发、设计或系统集成经验，有开放式耳机项目背景者优先考虑； 2、动手能力强，能快速将设计构想与理论方案落地实施； 3、具备产品设计、新产品导入（NPI）或产品全周期管理经验者更佳； 4、工作严谨踏实，责任心强，执行高效，能够在高强度环境下稳定推进任务； 5、可熟练阅读技术文档及相关资料，并提出专业性建议； 6、具备优秀的组织协调与沟通能力，善于整合内外部资源推动项目达成； 7、年龄*****，统招本科及以上学历； 福利待遇： 1、提供系统化的职业培训与个人发展通道 2、具有市场竞争力的薪酬体系 3、积极开放的团队氛围与协同合作环境 4、定期开展技术分享与创新项目研讨

1.机械、模具专业大专以上学历. 2.5年以上出口模跟进经验。。 3.五险一金。 4. 英文可正常交流以及处理邮件 5.额外绩效奖金。

招聘牛肉面师傅一名 联系电话

楼兰小镇·新疆菜 本店现招聘收银员一名 本店招 聘 服务员两名 本店招聘后堂学徒两名 工作地点：金马商业街 有意者请直接电话联系 联系电话： 期待优秀的你加入我们！

各位居民： 现招聘小白杏装框人员，工作地点在郭乡开斯克尔村。 具体要求如下： 计件工资：3元/筐 岗位要求：手脚麻利、责任心强 有意者请联系： 曹总:

明珠佳苑一期超市诚聘理货员：工资2600元~3000元

给找1个长期链板挖机驾驶员，在高速公路干活。有闲的打电话

招聘：注塑部领班 薪资：9000元以上/月 1.高中学历，同等岗位三年以上工作经验2.熟悉海天，伊之密注塑工艺，具备良好的技术及现场问题解决能力3.全面跟进塑胶产品注塑成型的调试，懂机械手，熟悉模具结构与保养，塑胶原料的特性及成型工艺，4.熟悉现场管理，人员安排

2026年 人走账清，利润同步结清。 东莞厚街环/力智能电子厂 总单：18.5元/小时（不议价） 员工统一打卡17元 16-45 岁，男女比例 3 男 1 女 企业主要生产手机配件，全部坐班两班倒， 普通工衣，主要岗位贴标签，组装，包装，注塑，等随机分配，环境漂亮，做事轻松，非常稳定！ 月工时280-350小时 宿舍.6-8人间， 包吃中晚两餐 三菜一汤免费 本人证件.身份证复印件2张.照片2张.自备黑色圆珠笔一支 体重超标、案底.纹身、染发，烟疤、刀疤者拒收. 住厂内电梯公寓宿舍 外宿离厂区 3 公里有厂车接送，附近租房方便， 温馨提示. 请遵守厂纪厂规.不得旷工.急辞.未满月等.。

. 事多的勿扰，踏实干活的来。 本厂招聘 ❤1⃣注塑工 10名，两班倒，计件 工资8000-11000 有宿舍 有注塑经验者优先！ ❤2⃣招杂工数名 要求能吃苦耐劳，服从安排 本厂常年有活，不放假。 ❤❤地址:霸州市王庄子镇王疙瘩村南工业区 联系电话：

丹阳汽车大灯灯罩厂 大部分长白班，夜班少量 主要生产：汽车大灯灯罩 工作内容：擦拭、包装、质检、注塑等 招聘要求：年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，简单识字 工作时间：早7：30-晚7：30，（根据生产计划会延迟加班）点对点11小时。每月工时可达300—360小时 工资待遇：工人每小时19元，月薪5500-7000元 福利待遇：包吃住（白班工作餐两餐）有米有面，夜班补贴20/晚，4-6人间，空调，独立卫生间，住宿100/月，水电费平摊。厂附近住宿走路几分钟。 每月月底发上个月工资，，不体检。 2元/小时，长期支付 详情请咨询:

注塑机师傅招聘 招聘岗位：注塑机师傅 1名 工厂主营：积木生产 岗位要求： 1. 熟练操作注塑机、五轴机械手 2. 手脚麻利，技术过硬 3. 半桶水勿扰 薪资待遇： 工资10000+，具体面议，享受13薪 工作地址：风新一路 联系电话：

1.安排生产计划 2.设备管理 3.品质管理 4.人员管理

要求责任心强，有领导力 负责化工厂的仪表机电管道安装，熟悉仪表工艺管道图纸，工资面意

要求责任心强，有领导力 负责化工厂的仪表机电管道安装，熟悉仪表工艺管道图纸，工资面意

岗位职责： 1.负责全厂电气仪表的巡检、保养、维修及故障排查，确保设备正常运行。 2.对DCS、PLC系统进行定期维护，处理系统与仪表的连接故障。 3.参与仪表设备的安装、调试及验收，确保符合工艺要求。 4.记录仪表运行数据，建立设备台账，分析数据以优化生产工艺。 5.日常电力维修及维护。 6.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.年龄45岁以下，大专及以上学历；电气工程、自动化、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业优先。 2.熟悉各类电气仪表的安装、调试、维护和故障排查。 3.掌握PLC、DCS等自动化控制系统，能进行组态编辑和参数设定。 4.熟练使用电气图纸。 5.解化工、电力等行业的安全操作规范，如防爆仪表维护、高低压电工操作等。 6.责任心强，工作细致，适应倒班或高强度工作环境。 7.具备良好的团队协作和沟通能力，能配合生产、安全等部门工作

工作职责： 1、负责产品从方案设计到交付应用全流程的组织协调与推进工作； 2、主导新产品在硬件、软件、整机及系统层面研发、生产、测试等环节的评审，把控各阶段交付质量； 3、主导新研及迭代产品的供应链管理优化，控制整体产品成本； 4、参与产品研发试产、量产阶段生产工艺与流程制定，针对试产、量产及使用过程中的问题进行分析研判，并牵头协调解决。 岗位要求： 1、通信、微波、电子类相关专业，本科及以上学历； 2、了解行业动态，把握客户核心需求，具备5年以上相关领域工作经验者优先； 3、掌握行业技术发展现状与演进趋势，具有实际技术开发背景； 4、熟悉产品开发全周期流程，具备良好的文档撰写能力。 【我们是谁——清华系顶尖团队，行业领跑者】 我们是业内稀缺的“清华系”硬核团队：由国家级领军人才、多所高校兼职教授吴浩博士创立，核心团队汇聚多名清华博士。在这里，你的同事是行业顶尖人才，你的导师是国家级专家。 【你能获得什么——站在巨人肩膀上的成长加速度】 >入职即进入“军队+地方+高校”深度协同的战略资源圈： >直接参与国家、省部级机构联合攻关项目，让技术直击实战一线； >与领域内多家核心院所携手突破关键技术与工程转化； >与国内多家顶尖高校合作开展产学研用，参与关键技术攻关、标准制定与成果转化全链条。 【你的未来——不仅是员工，更是行业领军者储备】 >技术类岗位： 有机会与清华大学、哈尔滨工程大学、北京理工大学、电子科技大学等数十所顶尖高校协同创新，参与国家级重大科研项目及标准制定。与领域专家共同定义技术方向，将前沿成果转化为覆盖军、民市场的标杆性产品，全程见证从0到1的创造。 >营销类岗位： 有机会参与国家级反无体系建设，介入军用级反无实战项目，面向全球市场输出中国反无解决方案。你将站在低空经济监管创新的最前沿，成为行业标准的传播者与市场格局的开拓者。 >项目类岗位： 有机会统筹国家级重大示范项目，协调军方、地方政府与顶尖高校资源，推动科研成果向实战应用转化。你的每一个项目，都在为低空经济产业生态的规模化升级注入动能。 加入我们，与精英同行，让职业生涯起步即巅峰！

工作职责 1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划，涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化，保障设备在低温高压环境中的可靠运行。 2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作，运用流体力学分析（CFD）和结构强度计算等方法，提升泵的流量、扬程及能效表现。 3. 深度参与产品全生命周期管理，从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑，及时解决实际运行中出现的技术问题。 4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件，确保设计成果满足石油行业相关标准（如API、ISO）要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上流体机械（特别是泵类设备）设计经验，有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件，可独立完成三维建模与工程图输出；掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。 4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术，具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。 5. 具备较强的故障分析与解决能力，以及良好的团队合作意识，能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。

职责： 1. 负责整车用电器信息的搜集、跟进与确认，涵盖电器单元工作原理、接插件选型、Pin脚定义、电流参数及相关特殊技术要求等内容。 2. 承担整车原理图设计任务，重点聚焦电源系统与接地系统，确保整车功能配置与线束3D布线路径协调一致。 3. 编制Plan View、Inline List、Complexity表、Load Matrix、Voltage Drop分析等阶段性交付成果。 4. 执行原理图变更管理，向2D、3D及相关协作团队输出变更内容；制定原理设计开发计划，推进原理设计工作按时达成项目节点需求。 5. 参与原理设计各阶段成果评审，开展原理图与2D图纸及3D数模的比对核查工作。 任职要求： 1. 具备2年以上相关领域工作经验 2. 掌握整车线束系统知识，具备整车线束及其附件的设计开发能力，具有较强的逻辑分析与设计能力，熟悉国内外汽车产品相关标准法规及认证体系，了解整车部件基本构造与功能 3. 能独立分析并解决整车线束相关故障问题，熟悉汽车新产品开发流程 4. 熟练操作CATIA、UG、CHS等多种工程设计软件 5. 具备高度的责任意识，良好的沟通表达能力及团队合作精神

福利待遇: 1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替 2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验） 5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行； 任职要求： 1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职； 2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理

岗位职责: 1、负责吸塑产品的常规设计工作； 2、完成吸塑产品分模及模具结构设计； 3、编制吸塑冲裁用五金模具图纸； 4、与客户沟通对接产品需求，跟进开发全流程进度。 岗位要求： 1、年龄25-41岁，大专及以上学历，熟练掌握办公软件及CAD、SolidWorks、PRO/E等设计工具； 2、具备两年以上吸塑产品设计经验，熟悉分模工艺及模具图输出，能独立绘制吸塑冲裁模具图； 3、具有良好的沟通表达能力，适应性强，具备较强的应变能力和组织协调能力。

岗位职责： 1. 研发与优化：开发新型TPU产品配方，提升现有产品性能表现，实现成本控制目标 2. 工艺与转化：制定生产流程规范，解决规模化生产中的技术难题，确保产品稳定投产 3. 测试与分析：执行材料性能测试，整理实验数据并进行深度分析，编制检测报告 4. 技术与文档：编写技术资料、专利技术说明文件，为市场端提供专业技术支持 5. 协作与调研：跟踪聚氨酯领域最新技术动态，协同多部门推进项目，完成其他研发相关工作 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，高分子材料、化学工程、应用化学等相关专业背景 2. 具备1-3年相关工作经验，硕士学历或拥有扎实TPU研发经历者优先考虑 3. 掌握聚氨酯合成原理、TPU改性方法及加工工艺，熟悉原材料选型与测试规范 4. 能够独立规划实验方案、处理分析实验结果，通过英语四级，熟练操作办公软件 5. 工作认真负责，具备较强抗压能力，拥有良好的学习意识和团队合作精神 福利待遇：五险一金、商业险、节假日福利、免费工作餐、年终奖、工龄补贴等