
行政人事主管
5-7千/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化人事管理经验,正规企事业5年以上管理岗位流程制度制定/优化大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:任职条件
1. 基本要求
① 性别要求:不限 ② 年龄要求:***–50岁 ③ 身体健康
2. 个性特征
性格稳重,谦逊有礼,富有同理心,诚实守信,工作积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力。
3. 资历
5-10年相关领域从业经验;
4. 基本技能和素质
① 具备爱心与耐心,擅长与老年人沟通交流;
② 品行端正,具备良好的道德修养;
③ 拥有较强的服务意识;
④ 言行举止亲切自然,易于建立信任关系;
⑤ 熟练掌握行政管理、人力资源及培训相关专业能力。
权责范围
1. 在院长指导下,组织开展员工的思想教育、业务培训工作,协同制定年度工作规划与年度总结方案,并组织实施,确保院内各项任务按时保质完成;
2. 配合院长推进人员配置、岗位调整、职务晋升、绩效考核及奖惩执行等人事管理工作;
3. 协助完成外来检查、参观访问等接待任务;
4. 组织实施全院职工的绩效考评,提出相应的激励或改进意见;
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
工作关系
1.向谁报告工作:院长
2.监督:全院员工
3.指导:全院员工
4.合作者:全院员工
5.外部关系:与行政事务相关的政府机构或服务单位
工作内容
1. 会议与活动组织:
统筹企业文化建设工作,组织策划公司内外部公共关系、品牌宣传、展示交流、文体活动等事项;负责各类会议的筹备、会务安排及相关保障工作。
2. 物品管理:
负责办公用品、易耗品及办公设备的采购、登记与核查;编制采购计划;落实每月物资发放、调配与保管,健全台账管理制度,确保账实相符。
3. 安全保卫:
全面负责单位安全管理工作;制定并推行防火防盗制度;落实消防安全、治安防范措施;安排节假日期间的保洁与安保值班工作。
4. 组织实施全院人员规划,开展招聘、培训及日常人事管理工作;
5. 执行领导临时布置的工作任务,严格落实决策层制定的各项发展规划与管理要求。
采购专员1-3年大专
岗位名称:1. 采购计划与需求对接:(1)根据各部门、各项目部提报的采购需求,汇总编制采购计划,核实需求数量、规格及到货时间;
(2) 结合季节特点(如冬季融雪剂、除雪设备配件、防寒劳保用品)统筹安排采购节奏。
2. 供应商开发与管理:
(1) 负责供应商的开发、考察、资质审核和日常维护,建立并更新合格供应商名录;
(2) 定期对供应商进行评价、比选,优化供应渠道,确保货源稳定、质量可靠。
3. 询价比价与下单:(1) 开展市场调研,掌握物资价格动态,执行询价、比价、议价流程,控制采购成本;
(2) 拟定并签订采购合同或采购订单,明确规格、数量、价格、交期、质保及违约责任等条款。
4. 采购执行与跟踪:
(1)跟踪订单执行情况,催货、协调物流运输,确保物资按期到货;
(2)妥善处理采购过程中的变更、异常及退换货事宜。
5. 到货验收与台账管理
(1) 组织或参与到货验收,核对数量、规格、质量与单据是否一致,不合格物资及时反馈处理;
(2) 建立采购台账,做好入库、领用、结算记录,保证账实相符。
6. 对账结算与报销
(1) 负责与供应商对账,核对发票与单据,按流程办理申请和报销手续;
(2)协助财务部门完成采购成本核算与月度结算。
行政经理/主管
7-8千/月
行政经理1-3年本科3年以上管理岗位经验
【岗位职责】
· 负责公司人力资源日常管理,包括招聘、培训、绩效考核、员工关系等;
· 制定并落地人力资源相关制度,确保合规执行; 熟悉国家劳动法规,规避用工风险。
· 熟练进行薪资核算与数据分析,保障薪酬准确发放;
· 制度建设与流程优化,用人合规与风险防控
· 负责公司行政人事部门工作,公司各类证照年审、对外关系对接、办公环境与资产管理、会议及文档管理等。
【职位要求】
· 人力资源相关专业,大专及以上学历;
· 3-5年人力资源及行政工作经验,熟悉人事全流程;
· 精通人力相关法规,具备薪资核算与绩效考核能力;
· 有驾照,有3年以上工作经验。
【工作时间】
周末双休。
【薪资福利】
综合薪资7000-7500元/月,五险齐全。
行政主管
5-7千/月
行政经理/主管3-5年本科资产管理活动/会议组织行政费用预算/控制
一、岗位职责
1、负责公司日常办公秩序的维护,包括办公环境巡查、固定资产全流程管理(如设备采购、登记与维护)、办公用品的采购及发放,确保物资供应充足、资源使用高效合理。
2、全面负责会议组织工作,包括会议时间与场地安排、设备调试、会议记录整理及决议事项的跟踪落实,保障会议有序高效开展。
3、统筹会务支持服务,涵盖来宾接待、车辆调度、商务洽谈配合以及会务用餐安排等事宜。
4、主导企业行政管理制度的建立与完善,如考勤管理、办公行为规范、差旅管理办法等,确保制度贴合企业发展实际且具备执行性。
5、监督各项行政制度的实施情况,定期开展执行检查,收集员工意见,及时发现并优化制度缺陷,推动行政工作标准化运行。
6、负责行政团队的日常管理,包括人员工作分配、任务跟进、绩效评估,明确各成员职责目标,提升团队协作效率。
7、对接政府机构(如工商、税务、街道办)、物业公司及各类供应商等外部合作单位,处理相关事务,保持良好的外部合作关系。
8、协调各部门在行政方面的共性需求,如跨部门会议支持、活动场地调配、行政资源统筹,确保内部协作顺畅。
9、应对突发行政事件,如设备故障、后勤中断或安全紧急情况,制定应急预案并迅速响应,减少对正常运营的影响。
10、参与行政费用预算的编制与执行管控,监控办公耗材采购等支出项,确保费用控制在预算范围内。
二、任职条件
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先;具有3年以上行政管理工作经验,其中至少2年带领行政团队的实际经历。
2、熟悉行政管理体系搭建流程,能够独立完成制度的起草与优化,善于结合企业现状规范行政运作流程。
3、熟练掌握常用办公软件(如Word、Excel、PPT、OA系统),具备基础数据分析能力,可通过数据评估行政效能与成本水平。
4、具备出色的事务统筹能力,可同时处理多项工作任务,合理调配资源,保障各项工作按时保质完成。
5、拥有良好的沟通协调技巧,能有效联动内部部门与外部机构,妥善解决协作中的问题,维持高效合作关系。
6、责任心强,抗压能力突出,在面对突发事件时能快速反应、冷静应对,适应高强度工作节奏。
7、具备较高的职业操守和保密意识,严格遵守公司规章制度,对工作中涉及的敏感信息做到严守机密。
8、服务意识强,能够以员工体验为核心持续改进行政服务,提高整体满意度。
9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先,持有行政类相关职业资格证书者优先。
办公室主管
4-8千/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责销售订单的接收、录入、跟踪与闭环管理,确保订单信息准确及时
2. 协同生产部门跟进排产进度,及时反馈交期异常并协调解决
3. 整理归档销售单据、合同及客户资料,维护电子台账与数据系统
4. 配合财务完成对账、开票及回款跟进等基础单证工作
5. 处理日常文员事务,包括文件打印、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1. 具备责任心与细致耐心,执行力强,能主动推进任务落地
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础数据统计与报表制作能力
3. 普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识与协作精神
4. 学历不限,有生产跟单或文职类工作经验者优先
5. 适应快节奏工作环境,能承受一定工作压力,稳定性强
采购专员/社区团购
7-9千/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购大中型企业采购经验食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
1.负责采购订单的全流程管理,保障采购工作高效有序开展。
2.与供应商保持良好沟通,确保物资按时交付。
3.跟踪采购市场变化,为采购策略提供有效的数据依据。
4.负责采购合同的处理,确保各环节符合规范要求。
5.协同团队成员,保证采购订单的准确与及时执行。
任职要求:
1.具备生鲜或食品类产品的采购工作经验。
2.拥有较强的市场洞察力和商业敏感度,能准确判断市场趋势。
3.工作认真负责,可独立完成采购订单的跟进与管理。
4.具备良好的协作能力,能与团队成员顺畅沟通配合。
5.熟悉采购流程,能够快速应对和解决采购中的各类问题。
6.持有驾驶证并能熟练驾驶
新疆吐鲁番七泉湖招聘铲车司机两名,要求会修路、推排土场,工资9000。
9千/月
铲车/装载机司机1-2人月结
新疆吐鲁番七泉湖招聘铲车司机两名,要求会修路、推排土场,工资9000。
采购主管
7千-1万/月
采购经理1-3年大专制造业采购电子物料采购国内采购原材料零配件包装
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同计划、生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理/主管
6-8千/月
采购经理1-3年学历不限调味品类食品公司食品饮品国内采购大中型企业采购经验
岗位职责:
1.负责调味品及食品原辅料的采购计划制定与执行,保障生产供应及时、稳定
2. 开发、评估及管理供应商资源,优化采购成本与质量管控体系
3.跟进采购订单全流程,包括询价、比价、合同签订、到货验收及对账付款
4. 协同生产、品控、仓储等部门,确保物料符合食品安全与工艺要求
5.定期分析采购数据,提出降本增效及供应链优化建议
任职要求:
1. 需要有食品厂采购工作经验,熟悉调味品行业供应链特点者优先
2.具备良好的谈判能力、成本意识与风险预判能力
3. 责任心强,细致严谨,能适应灵活排班与假期累积制安排
4.具备基础办公软件操作能力,能独立完成采购台账与报表
5.无学历限制,欢迎踏实肯干、长期发展的优秀人才
办公室文员
3-4千/月
文员1年以下大专
文员招聘启事
岗位:办公室文员
一、任职要求
1. 学历要求:全日制大专及以上学历,综合素质良好。
2. 技能要求:熟练操作电脑,精通Office办公软件(Word、Excel、表格整理、文档编辑等),能高效完成日常文职工作。
3. 工作态度:性格积极向上、做事认真细致、有责任心、执行力强。
4. 团队素养:具备良好的团队协作精神,服从工作安排,善于配合团队完成各项工作。
5. 工作稳定:寻求长期稳定发展人员,短期过渡、频繁换工作者勿扰。
6. 品行端正、待人真诚,无不良工作习惯,能够踏实稳定工作。
二、岗位职责
1. 负责日常文件整理、资料归档、文档录入、表格统计汇总;
2. 负责日常办公事务对接、信息登记、数据更新;
3. 协助团队完成日常行政辅助工作,配合各部门对接事务;
4. 完成领导交办的其他文职类工作。
三、薪资福利
- 薪资面议(根据个人能力定岗定薪,稳定后待遇优厚)
- 工作环境轻松,团队氛围融洽,长期稳定岗位,适合踏实求稳者
- 正常作息,发展空间稳定
四、应聘说明
本岗位只招长期工作人员,欢迎踏实肯干、积极上进、有团队意识的有志者咨询应聘!
招聘文员,工资3000-5000元,包食宿。
3-5千/月
文员
具体要求如下:
一、岗位职责
负责日常文件收发、整理、归档及各类报表统计、录入;
协助完成会议通知、纪要撰写及办公物资采购、管理;
负责办公环境维护、考勤统计、来访接待等行政事务;
配合各部门完成资料整理、数据核对及领导交办的其他工作。
二、任职要求
中专及以上学历,熟练使用Word、Excel等办公软件;
工作细致认真、责任心强,具备良好沟通能力与团队意识;
有相关文职工作经验者优先,无经验但学习能力强亦可;
品行端正,做事踏实,能长期稳定工作。
三、薪资待遇
薪资面议,缴纳社保,节日福利,带薪休假,工作环境舒适,氛围轻松。
四、工作地点
吐鲁番市托克逊县向阳路德源酒庄
有意者请将简历发送至邮箱@qq.com
合则约见,非诚勿扰!
前台3-5年大专
招聘前台接待,负责车辆登记、客户沟通、套餐销售、配件管理,需要有销售经验,普通话标准流利,形象好,气质佳,热情健谈,对工作认真负责,优先录用。
文员
2-3千/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办理办公用品申领、登记及基础行政事务协调
5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好服务意识
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同处理
4. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
5.具备基础文书写作能力和时间管理意识
文员兼司机 6500-7500元/月
6-8千/月
文员3-5年大专
1.持有C1驾照,具备3年以上驾驶经验,会车辆故障排查检修,能接受长期驻点。
2.有行政管理或文员、资料员相关工作经历,熟练使用办公软件,具备一定沟通能力;
3.须提供近三年内安全驾驶记录(无事故证明)及无犯罪记录证明。
高中以上学历,年龄40周岁以下。
5.具有良好的道德品质和服务意识,遵纪守法、吃苦耐劳、乐于奉献,同等条件下,中共党员、退役军人优先优先录用;
6.经县级以上医院体检,身体健康,五官端正,具有正常履行职责的身体条件;
综合管理部长
2-3万/月
行政经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
采购经理/主管
6千-1万/月
采购经理/主管10年以上本科国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专业包装食品饮品生鲜果蔬成品/样品熟悉法律法规知识财会知识丰富
工作内容:
1、开展供应商的甄选与评审,保障资源质量及成本优势
2、维护现有供应商合作,实施绩效考核与流程改进
3、推进新供应商开发并主导商务谈判
任职要求:
1、掌握采购规划,具备扎实的谈判实操能力
2、出色的沟通协作能力,能有效协调内外部协作关系
3、具备团队意识,可在集体工作中贡献积极力量
栏目概述
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