山东东营东营区有垂机工人在闲的，能做1-2天，联系我。

临沂市兰山区招其他打桩机

内蒙乌拉特中旗找全液压一体机班长一名

济南市历下区招道路护栏打桩机，护栏挂板施工，马上开工，有意者联系

聊城市冠县招护栏打桩机

有干打混凝土桩的吗？有干的联系我

聊城冠县招护栏打桩机，拆除/运渣，工地小工/杂工

山东聊城需要一个会开打桩机的大师傅，在聊城干活

菏泽市东明县需要反循环钻孔机数台。

济南市历下区招护栏打桩机

东城汾河路酒店招聘：服务员一名，要求有责任心，能长期合作，每月两天休班，每月20日准时发放工资，基本工资3800-4000元+酒水奖+加班费+绩效提成，电话：

1⃣东营港某厂区 巡检员【工作轻松】 年龄:60岁以内 工资待遇: 4200/月 管住 管吃 有较强的与人沟通能力，不酗酒无不良嗜好 联系电话:

要求：手艺过硬，能独立完成喷漆、打磨、抛光等全套工序，做事认真负责，有责任心。 • 薪资：月薪 5000～10000 元， • 福利：工价透明，不拖不欠，包吃包住/餐补（可谈），环境干净， 只要技术到位、踏实肯干，收入有保障！ 有意直接联系，到店试工也行！

东营市河口区招氩弧焊

资料员、安全员、做过安装资料并且有多年化工厂安装检修收工程量经验，有C3安全证，可以坐岗，电话，

静压机找吊机，电焊，捆桩各一名，工地在上海，电焊跟吊机要证，没证就不用问了

沈阳用一个机长能干，腌了一个多月，有干的和我联系，马上开工。

上海工地，山河960静压桩机，4人干活，保底7.5万元，8万米桩，超量9毛/米。找下面烧焊指挥或吊机一位。联系电话

静压机找人，一个烧焊长期工，要有证，保底8万米，1块1，包吃，3个人干，工地在苏州，除10出发，11到工地，有意者请联系

临海找长期驾驶员跟桩机。

安徽淮南上40设备打井注浆大包，有意的联系

济南市济阳区招护栏打桩机手

.郯城县红花铺招打钢板桩扶桩工一名，包吃包住，

招护坡，打桩

有会开高速打桩机的师傅吗，工资面谈，有的话打电话高峰

聊城市东昌府区招护栏打桩机师傅

招聘：钢板桩静压打桩机学徒工3名 ，要求年龄30-45岁，有工程机械相关工作经验，能随工地转移改变工作地点，头脑灵活，诚实守信，吃苦耐劳，勇于挑战高薪。 学徒工包吃住，能独立工作打桩工资另议。 工作地点：河南，河北，山东，江苏及全国

.郯城县红花铺招打钢板桩扶桩工一名，包吃包住，

保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命： 通过系统培养，复制公司负责人能力，打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩，让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套，核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控，材料与设备调度，现场突发处理，施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进，对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹，带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约￥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表，完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担，上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核，达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业，适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高)，抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强，善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算，能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利： 试用期1-3个月:无责底薪￥5,000+差旅实报+出差补贴(示例￥100/天)+夜班/高温补贴；转正:底薪￥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯)；通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%，质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%，日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付，可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价，2-3个月现场1对1，半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k，转正底薪+绩效+利润分红，包住。

菏泽成武招工地小工/杂工，工地力工，砼工/打灰/浇筑，打桩