工程师 房建工程、路桥工程类合同管理、造价管理、成本控制等管理类工作 薪资福利:工资面议。派遣用工合同，攀枝花五险一金。

上六休一 包吃包住 待遇好 工作轻松

招聘工长 要求：①要有自己固定的团队， ②要带管带做工， ③能接受外地施工， ④年龄小于50岁， ⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的。 有意者请直接电话联系

熟悉环保设备，废气排放等要求

岗位职责：熟练使用CAD进行绘图，具备现场协调能力

现场设备维护

岗位职责： 1.负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、规划与优化工作，绘制专业化的平面布置图。 2.主导新设备的选型评估、安装实施、调试运行及验收流程，保障项目按期推进并顺利投产。 3.通过分析设备运行数据，识别生产瓶颈，推动实施改进措施以提升整体生产效率。 4.联动生产、工艺、质量等相关部门，确保布局规划方案的落地执行与协同配合。 5.确保所有规划工作满足EHS（环境、健康与安全）相关规范与标准要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化、工业工程等工科类相关专业。 2.具备3年以上制造业领域设备规划、产线布设或项目管理实际工作经验。 3.熟练使用AutoCAD等专业规划工具，掌握工业工程原理及精益生产方法。 4.具有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力。 5.具备自动化设备整合经验或参与过新厂产线规划建设者优先。

工作内容 负责冷库制冷工艺设计、食品工厂工艺流程设计、净化车间装饰装修设计；施工图纸绘制，工程材料清单编制。 任职要求 1、具备良好的团队协作能力，确保项目进度按计划推进。 2、大专及以上学历，主修低温与制冷工程、能源与动力工程、暖通等相关专业。 3、3年以上相关工作经验，掌握各类机电设备知识，熟悉冷库设计标准及AutoCAD等绘图软件，具备制冷系统设计、热力计算及GC2压力管道设计能力。 4、具有食品厂建设装修、冷库施工图设计经历者优先考虑。 5、能适应出差安排。

1、综合薪资：5000-8000《接受无经验》 2、男女不限，16-48岁 负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 负责安装，调试设备，以满足生产的要求 负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 解决个类技术问题 3.长白班两班倒都有早8到晚5，月休4天 4、提供食宿：配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时 热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生 活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。

成都市双流区，市政道路项目，需要招聘一名二排工长，负责现场施工＋测量放线，需有市政施工经验，学历要求全日制大专及以上，年龄30岁以下，项目包吃包住，买社保

有在攀枝花米易干竖焊师傅没有有联系我电话

急招全职店员 - 工作地点：攀大西南门学府广场1号楼一楼（螺旋桨螺蛳粉） - 工作时间：早班9:00-22:00（午休14:30-15:30） - 核心要求：22-45岁，踏实肯学、执行力强，持有效健康证，需签长期劳动合同 - 主要薪资：试用期（1个月）2800元；转正后3500元（含底薪+全勤+绩效）， - 关键福利：试岗3天后包吃住，月休4天（限周一周二周四周五），享节假日福利与过年年假 - 联系电话：急招全职店员 - 工作地点：攀大西南门学府广场1号楼一楼（螺旋桨螺蛳粉） - 工作时间：早班9:00-22:00（午休14:30-15:30） - 核心要求：22-45岁，踏实肯学、执行力强，持有效健康证，需签长期劳动合同 - 主要薪资：试用期（1个月）2800元；转正后3500元（含底薪+全勤+绩效）， - 关键福利：试岗3天后包吃住，月休4天（限周一周二周四周五），享节假日福利与过年年假 - 联系电话：电话未接就未接就

大美科技（攀枝花)有限公司招聘 招聘岗位： 封装、SMT操作员100名，18 - 35岁，初中+，5000 - 8000元 QC（品检），，18 - 35岁，大专+（有经验可放宽），4000 - 8000元 设备技术员，，18 - 45岁，机电专业，LED经验优先，5000 - 8000元 联系：电话/ 地址：攀枝花仁和南山循环经济发展区微磁坪园北路68号 18点以前打电话

天香人和招聘 营销经理一名：工资面议 预订员一名 月薪3500元 - 4000元 主管一名 3800元--5000元 收银员一名：3500元--4000元 服务员：2名 工资：3000元--4500元 传菜员2名 工资：2800元--3500元 包吃包住，每月4天休息，节 假日调休。 长期工短期勿扰 联系电话：

嘉宴雅舍急招小时工2个.5-10点，20一小时， 上恒群楼二楼嘉宴中餐馆

招聘：工长 薪资：7-10k 职位详情： 岗位工作职责： 1、 担负施工每日任务，承担安全技术交底、技术支持和施工管理方法； 2、 依据施工方案贯彻落实这个专业的安全性、技术措施； 3、 恪守施工安全操作规程，狠抓品质，保证安全； 4、 对施工里的相关问题及时处理，向上级报告并确保施工进展； 5、 承担样版工程验收、品质联检、分阶段工程验收，将查验时发现的产品质量问题书面形式通知施工及项目负责人； 6、 听从工程项目经理指引，按时完成工程项目经理交代的每一项工作项目。 任职资格： 1、 2年及以上当场施工管理方面工作经验，具有国家认可的工长职业资格证男女不限； 2、 了解对口专业工程设计规范、施工标准，有工程当场施工和管理工作经验，在施工里能妥善处理融洽施工当场发生的矛盾和彼此技术工种相互配合； 3、 有较强的组织协调、沟通协调、分配工艺流程的能力，能协调解决的施工环节中各类难题、工作积极； 4、 身心健康，任劳任怨，具有较强的责任感和融洽能力。

因工程项目发展急招 * 高级工程师 1名 * 中级技术人员 4名 要求：需持工程序列内的中级职称及以上的相应证书。 可到岗可不到岗，买社保，具体薪资可面议 联系人：陈（） 上班地址：达州市麻柳镇 更多岗位信息：井号:///U8IaWEEIaNwnklb

招聘：工装工长 薪资：7-10k 职位详情： 建筑设计　工程施工　装饰装修，工长。

招聘：工程师、总工 薪资：10-15k 职位详情： 职责： 1、负责项目初步方案的初步设计评审； 2、协调图纸设计中不同学科（建筑、结构、水、电、热）的技术合作； 3、负责审查总图、工程图和综合外管图，解决重大工程问题； 4、核对项目部提供的材料牌号、规格、牌号； 5、负责新型建筑材料和设备的技术论证； 6、负责审核工程变更，处理施工过程中的重大工程问题； 7、根据公司发展战略和建筑设计特点，进行日常监督指导。 资格： 1、工民建、建筑工程管理等相关专业、本科以上学历，中级以上职称； 2、同岗位相关工作经验和建筑行业经验； 3. 善于起草建筑工程，能熟练使用所有相关建筑规范和常用图集，对图集和规范有较高的了解； 4、能够设计施工组织，编制施工方案和审查技术交底文件，编制专项安全方案； 5. 掌握建设工程质量管理和对一般质量问题的规避，具有较强的解决施工过程质量问题的能力； 6、在施工组织、施工方案、技术交底等施工中具有较强的技术措施执行能力； 7、善于收集和整理与项目有关的索赔材料和证据； 8、优秀的结构工程常用量具使用能力； 9. 文字和口头表达能力强，整理培训材料的能力强，培训能力强； 10、能够准确计算各种金额的建设项目，具有较高的预算能力； 11、具有良好的职业素质和职业道德，具有高度的责任心、承担精神和团队合作精神，具有较强的协调和沟通能力。本科应届毕业生可接受

工程师，2 380元/天

攀枝花市内风电检修招聘8名工人，要求48岁内，吃苦耐劳，身体健康无三高，有高空证，月平均工资12000元，多劳多得! 联系电话:邓女士

攀枝花市内风电检修招聘8名工人，要求48岁内，吃苦耐劳，身体健康有高空证，月平均工资12000元，多劳多得! 联系电话:邓女士

岗位职责：熟练使用CAD制图具备现场协调能力

1.负责公司生产设备和公用设施（如灭菌设备、洗脱烘干设备、水电气供给等）的调试、设备点检查核工作，做好相关记录； 2.负责公司设备仪表仪器的校验、水质检测、污水检测等工作； 3.及时处理设备运行中的故障，确保设备设施运行的稳定和高效； 4.负责设备备品备件的管理，根据维修计划制定月度配件采购申请并实施追踪； 5.负责设备台账的建立与管理； 6.负责特种设备的年检管理； 7.制定设备年度及定期保养计划并实施； 8.负责对生产人员进行设备操作的培训与考核； 9.负责公司消防、安全生产管理工作； 完成领导安排的其它工作。

岗位职责: 1.参与项目初期调研，协助拟定并完善技术实施方案； 2.全程跟进项目执行，保障进度达标且满足质量规范； 3.与团队成员密切配合，推动项目有序开展并把控交付品质； 4.识别项目潜在风险，快速响应并解决各类技术难题； 5.持续改进团队作业流程，提高整体工作效率。 任职要求： 1.具备出色的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.熟练操作设计类及日常办公相关工具软件； 3.拥有较强的逻辑分析与问题处理能力； 4.工作细致认真，责任感强，可独立推进项目任务； 5.具备优秀的表达与协调技巧，能高效对接项目各项事务。

消息没时间看，直接打电话....... 看清楚，是家装项目经理，发包责任制， 招聘家装项目经理，工长，我们是成都岚庭家居，招聘区域，龙泉驿，锦江区，成华区，青白江区，广汉镇，家住这几个地方的可以联系我，单量多，稳定，必须经验丰富，会看图纸，脑子灵活，为人正直，沟通能力强，要服从管理，经验可以稍微差一点，但是人必须要勤快，能吃苦，肯学肯干，你能做到这几点，保证你能挣到钱。

工作地点：四川省阿坝州马尔康市 参与编制矿山中、长期采掘计划及年度、季度、月度生产计划。 进行地下开采（根据实际情况选择）的施工图设计，包括台阶设计、爆破设计、巷道布置、采场结构参数设计等。 与地质、测量、安全、机电等部门密切协作，共同保障矿山生产顺利进行。 编写技术报告、工作总结，并向管理层汇报 学历专业：本科及以上学历，采矿工程相关专业及采矿工程师证书。 工作经验：具备【例如：3年以上】露天/地下矿山采矿技术工作经验。 专业技能：熟悉采矿工艺流程，能独立进行采矿设计；熟练使用至少一种主流矿业软件（Surpac、Datamine、3DMine等）及AutoCAD、Office等办公软件。 核心素质：具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和较强的现场问题解决能力。 安全意识：责任心强，具有牢固的安全环保意识。 体能要求：身体健康，能适应矿山工作环境。

能吃苦耐劳，有责任心，熟练掌握CAD识图、制图，有过三个大市政项目工作经验，熟悉管理疏通、紫外光固化整理修复和CIPP局部修复施工管理经验。

1.制定、执行并优化设备的TPM计划，全面负责组织、领导、协调与管控各环节，及时总结推进过程中的经验与不足，形成可推广的标准化文件，并实现横向展开应用； 2.建立公司TPM评估指标及持续改进目标，明确OEE计算规范，设定相关设备KPI体系； 3.组织开展TPM相关的培训工作，提升团队专业能力； 4.联合相关部门持续推进设备保养与点检流程的优化与升级； 5.设定设备备件及工装的安全库存标准，确保供应稳定，同时控制库存水平与成本支出； 6.牵头推动企业内部TPM活动实施，指导各单位落实TPM工作，促进全员参与，策划并制作TPM宣传看板； 7.通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方式改进，构建完善的预防性维修系统，保障设备运行可靠性； 8.聚焦现场微小停机情况，收集并分析各类停机数据，协同IT部门推进安灯系统的开发与落地； 9.编制设备自主维护（AM）与预防维护（PM）计划，实施后跟踪效果，实时监控MTBF与MTTR等关键指标； 10.依据预防性维护方案，推进TPM项目执行，并监督检查实施成效； 11.跟进产线产能提升进程及新产品导入阶段的设备支持，持续提升OEE表现

岗位职责： 1、承担暖通系统的设计与规划工作，确保方案满足项目实际需求及行业规范；负责编制供暖可行性研究报告、初步设计文件，以及投标资料和报价文档的撰写； 2、配合团队完成暖通施工图纸设计，参与设备选型与平面布置等技术环节； 3、跟踪项目实施进度，协调处理施工现场的技术问题，保障设计方案顺利落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，暖通、建筑环境与设备工程或相关专业背景； 2、熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具，具备较强的图纸绘制与表达能力； 3、熟悉暖通系统设计标准及施工流程，具有一定的项目管理实践经验； 4、具备良好的沟通协作能力，能适应施工现场的工作环境与节奏。