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成都青白江区家装工长
工长
成都青白江区家装工长
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话....... 看清楚,是家装项目经理,发包责任制, 招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
DQA助理工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上DQE/DQA
一、基本要求: 1.掌握LCD模组点灯PG操作流程; 2.具备1至3年实验室可靠性测试经验,有LCD显示面板行业背景者优先考虑; 3.大专及以上学历,电子、机械、机电、自动化、电气等理工科相关专业; 4.具备基础英语读写能力,能理解技术文档资料; 5.能适应无尘室环境并穿戴无尘服; 二、工作内容: ①负责可靠性测试设备的管理与测试执行 ②操作FA分析设备(如显微镜、SEM、FIB等) ③参与新产品导入相关验证工作 ④承担PG系统的日常维护及异常处理 三、薪资待遇: 固定工资(2500-4900)+加班费+倒班补贴(每日50元)+绩效奖金(0-500)+年终绩效奖金(依据公司效益及个人表现),综合税后收入4000-9000元/月;
工长月结
招聘工长 要求:①要有自己固定的团队, ②要带管带做工, ③能接受外地施工, ④年龄小于50岁, ⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的。 有意者请直接电话联系
成都青白江区招聘家装工长
面议
工长
成都市青白江区招聘家装工长
生产运营包吃包住6-10人月结大专及以上
任职要求: 1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工; 2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒; 3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间) 4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金; 薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200; 划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
项目管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上工程项目在校学生会经历电气自动化
1、面向2024-2025届应届毕业生 2、学历要求:本科 3、专业要求:电气自动化类相关专业 4、主要承担部门项目相关事务,包括售前沟通协调、技术方案拟定与编制等工作
生产运营月结
职位描述 工作内容: 操作、维护、等工作的专业人员,其工作核心是解决技术问题。 任职要求: 具备扎实的专业技术知识,熟悉所属领域的技术原理和操作规范。 拥有较强的问题解决能力,能快速分析并处理技术故障或难题。 上班时间:早九点半~四点 薪资待遇:面议
生产技术储备
5000-7000元/月
化工工程师经验不限大专及以上农用化工工艺设计生产操作与管理化学专业精细与专用化学品化肥农药常见事故处理
负责公司生产现场的工艺改进与优化,提供技术指导,开展数据统计及分析等相关工作。
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师 岗位职责: 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级; 2.负责产品重大不良的分析及良率改善; 3.负责工艺参数的管理及改善执行; 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动; 薪资结构: 1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月; 2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟; 3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求: 1.年龄:18-28岁 2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件:包吃包住 b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、) 四、员工福利: 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(,凭票),
眉山彭山区滨江丽城贴窗角瓷砖
瓷砖
滨江丽城贴窗角瓷砖
眉山 彭山区
1月19日 11:32拨打电话
商务车司机包住餐补3-5人月结全职兼职假期工C1照
不交钱,不交钱,0押金0保证金公司匹配车,不买车不以租代购! 主要负责机场和市区乘客接送,周边景区站点景点 内容: 1。基本收入7500+提成(500-1200)+奖励(300-1200),月综合收入9000+多劳多得 2.接送用车均由公司派发,车辆正常保险保养维修均由公司承担。 3.按照司机时间安排接送和休息。 4.外地师傅可以提供住宿 要求: 1.持C1以上驾照,驾龄三年以上,没有酒驾毒驾犯罪记录 2.三年内没有,驾驶技术熟练。 3.听从公司安排,为人踏实亲和。 4.富有责任心,具有较强的服务意识及安全意识。 重点:不买车不交押金保证金,公司匹配车,可试跑。
A2货车司机
9000-10000元/月
A2货运司机社保保险月结A2照驾龄3-5年市区配送长期主驾货运从业集装箱货车能开会倒熟悉保养熟悉导航
眉山倒短,17.5大板,一天1—2趟,会熟练操作APP,彭山本地的最好
眉山东坡区招亮化河南省南阳市新能源路灯安装机械材料双包,马上进场有意者联系。
亮化路灯亮化20人以上
眉山市东坡区招亮化河南省南阳市新能源路灯安装机械材料双包,马上进场有意者联系。
眉山 东坡区
1月19日 11:05拨打电话
钢结构二保焊
有双证结构二保焊工吗?绿本和操作证去四川眉山化工钢构420一天九小时,考试立缝不拍片。不管吃过年留守四天三倍四天双工资。年前发一个月工资,年后结清工资。三个月工期。也可以长期干!被子自己买。会使用登高车!现在动身的加我微信。
眉山 东坡区
1月19日 10:50拨打电话
工长放线员测量员月结全职
招测量员/测绘员/放线员,、工长/工程师,主要负责测量,放线,熟悉电脑,干过老旧小区污水改造项目,农村污水改造项目的,能吃苦耐劳,尽职尽责,在施工现场协调,拍照,打卡,安排工人,都可以的
黔南惠水县工作地点贵阳招装修监理、工长/工程师
1-1.1万元/月
工长装修监理月结全职
工作地点贵阳招装修监理、工长/工程师
泰州靖江市助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:阜康路
工长工程师
助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路
泰州 靖江市
1月19日 10:39拨打电话
泰州靖江市助理工程师薪资福利:福利待遇面议工作地址:阜康路
工长工程师
助理工程师 薪资福利:福利待遇面议 工作地址:靖江市阜康路
泰州 靖江市
1月19日 10:38拨打电话
山东济南拼装班长带领的团队目前在工地完成工程任务,因工地无假期,无法联系地区的联系电话。
工长工程师其他施工管理
拼装班长带领的团队目前在济南工地完成工程任务,因工地无假期,无法联系济南山东地区的联系电话。
济南
1月19日 10:24拨打电话
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、依据生产任务,拟定人员配置方案; 2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况进行优化改进; 3、每月定期开展车间内部安全全面排查; 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出应对及预防对策; 5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会; 6、编制周度、月度工作安排,并组织实施情况回顾与总结; 7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施; 8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化; 9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度; 10、推动生产现场标准化管理,及时纠正不规范行为; 岗位要求: 1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先,具备持续改善与创新意识; 2、学历要求:大专及以上学历 3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先 4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行高效
厂务
6000-8000元/月
厂务月结3-5年本科及以上有执行力,做事认真
工作内容 1.负责厂区日常事务,涵盖生产、装配及检验等环节; 2.及时汇报设备运行中出现的异常情况; 3.承担设备的维护与保养工作; 4.完成上级交办的其他生产相关任务。 任职要求 1.身体状况良好; 2.具备务实肯干的职业态度; 3.有相关工作经历者优先录用; 4.需持有电工证,具备其他操作类证书者优先考虑。
生产管理负责人
1-1.1万元/月
生产总监5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
生产 岗位职责:负责生产部门的整体运营,涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理 任职要求:具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验
工业涂料调色师
6000-8000元/月
涂料研发1-3年学历不限油性涂料水性涂料成本控制稳定性评估
急招有经验者联系 1.调色操作:根据客户需求或生产计划,使用调色设备(如搅拌器、研磨机等)进行颜料混合,确保颜色准确性和稳定性。通常从主色开始,逐步添加其他颜色,遵循由浅入深的原则,避免过量添加染色力强的颜色。 2.质量控制:对调制好的涂料进行质量检验,包括颜色对比(与标准色卡或样品比对)、粘度测试(如使用福特杯测量)、稳定性检查(无浮色、沉淀等),确保产品符合质量标准。 3.生产支持:负责日常生产领料、调配,协助制作组完成大额订单的调色;制作色板供客户确认或生产参考,并整理归档配方和样板。 4.研发与改进:参与新产品研发和工艺优化,提出改进建议以提升生产效率和产品质量;负责色卡体系的完善与更新。 5.设备维护:定期清洁和维护调色设备,确保其正常运行,延长使用寿命。 6.环境管理:控制调色过程中的环境因素(如减少洒漏、分类收集固液废弃物),落实环保要求。 7.除了调色工作也会涉及其他工作的安排 需要工业涂料地坪漆调色师傅有意者请联 油性涂料水性涂料工业底漆调色
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上HACCP生产设备管理团队管理精益生产生产计划与物料控制生物制药生产跟单生产质量管理食品/饮料全面质量管理TQM生产成本管理
1、全面统筹车间小组的生产计划、组织与日常管理工作; 2、协调班组成员依照公司作业规范及工艺要求高效完成各项生产任务; 3、监督并落实车间人员严格执行公司规章制度及现场操作规程; 4、负责车间现场的安全管理与环境卫生维护; 5、定期组织开展班组内的安全生产教育与培训活动; 6、落实上级安排的其他相关工作任务。
仓库主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上库存控制仓库作业流程制定团队搭建/管理熟练使用ERP系统
岗位职责: 1、全面负责仓储中心日常运营管理工作,协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。 2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度,持续完善仓库各项操作规范与管理标准。 3、编制月度工作计划,复盘上月工作执行情况,统筹部署工作任务并督导团队达成目标。 4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作,动态调配人力资源以保障作业效率。 5、推进各库区科学布局与规范化管理,落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施,确保物料数据准确无误。 6、主导仓库盘点工作的组织实施,保证账、卡、物三者信息相符。 7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训,提升团队整体作业能力。 8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作,推动绩效改进。 9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。 10、加强现场管理监督,推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。 任职资格: 1、年龄48岁及以下,大专及以上学历,具备三年以上制造企业仓储管理经验,有调味品行业背景者优先考虑; 2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件,掌握仓储作业全流程; 3、具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压能力强,富有团队协作精神。
厂务主管
8000-12000元/月
厂务月结5-10年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营,保障生产环节高效有序开展。 2.跟踪并持续优化生产工艺,确保产品品质达标。 3.统筹各部门协作,推动各项工作按计划推进。 4.面对突发状况,及时应对并妥善处理生产异常问题。 任职要求: 1.拥有较强的组织协调能力,能有效统筹生产线管理工作。 2.具备良好的决策能力和应急处置经验,可快速解决各类生产突发情况。 3.具有良好的团队意识,善于与团队成员沟通协作。 4.工作责任心强,执行有力,确保生产任务顺利完成。 要求,年龄45岁以内。
生产跟单/文员包吃包住有提成月结1年以下学历不限铝单板
岗位职责: 1.负责销售环节的报价工作 2.接收销售订单及合同,审核并完成合同用印后回传客户 3.汇总客户项目需求,及时同步至项目组成员(含打样相关事项) 4.在收到客户定金后,通知设计人员对接图纸并启动绘图流程 5.跟进设计、下单及生产各环节进度,确认最终出货时间 6.制作结算单据,跟进尾款回收,处理售后事宜及发票开具 岗位福利:月薪3-5k加提成,包吃包住 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与各部门顺畅协作 2.工作认真负责,具备较强的责任意识和细致态度 3.具有团队合作精神,能积极协同团队推进任务完成
工艺工程师
1.5-2万元/月
化工工程师3-5年本科及以上工艺工程师
学历要求:本科及以上 专业背景:化工工艺或相关专业,具备3年以上工艺设计工作经验,曾参与至少2个项目的全流程设计工作, 熟练掌握CAD等常用设计工具,具备独立完成图纸绘制的能力,能够指导现场安装与实施
调色师
6000-7000元/月
涂料研发1-3年中专及以上粉末涂料油性涂料无色盲色弱配方开发水性涂料
急招有经验者联系 1.调色操作:依据客户要求或生产排程,按配方精准称取原材料,操作调色设备(如搅拌机、研磨机等)进行颜料配比混合,确保色彩准确性与批次稳定性。调色过程以主色为基础,逐步加入辅助色,遵循由浅至深原则,防止高着色力颜料过量添加。 2.质量控制:对完成调配的涂料实施质量检测,包含颜色比对(对照标准色卡或实物样)、粘度测定(如使用福特杯)、稳定性评估(无浮色、无沉淀等现象),确保产品达到规定品质要求。 3.生产支持:负责日常生产所需物料领取与调配,配合生产组完成大批量订单的色彩配置;制作标准色板用于客户确认或产线参照,并系统归档配方数据及样板资料。 4.研发与改进:参与新产品的开发及工艺流程优化,提出可行性建议以提高生产效率与产品品质;承担色卡系统的维护、补充与更新工作。 5.设备维护:定时对调色相关设备进行清洁保养,保障设备良好运行状态,延长使用寿命。 6.环境管理:管控调色环节中的环境影响因素,减少物料洒漏,规范分类收集固体与液体废弃物,严格执行环保相关规定。 7.除调色职责外,亦需配合完成其他临时性工作任务 需工业涂料地坪漆调色师傅有意者请联 油性涂料水性涂料工业底漆调色
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