职位描述： 主要负责水暖工程、压缩空气管道等现场施工的组织与管理工作 基本要求： 1、给水排水、暖通等相关专业，本科及以上学历； 2、掌握水暖领域相关的国家及行业施工规范与工程管理标准，具备给排水、暖通等多专业项目设计或施工管理经验者优先； 3、身体健康，反应敏捷，学习能力突出，能够胜任长期驻场项目管理工作； 4、具备良好的沟通协调能力与现场管控能力，工作认真严谨，富有团队协作精神； 5、具备一定英语基础，可进行基础的英语读写听说交流。 职位福利：五险一金、年终分红、带薪年假、定期体检、包吃、包住

岗位职责： 1、负责公司设备的装配与维护工作； 2、对各类设备及设施开展安全巡检； 3、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格： 1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验； 2、熟悉基本的机械运作原理； 3、掌握常规电工及焊接操作技能（持有电工证者优先，等级不限）； 4、可适应出差安排； 5、年龄不超过50周岁。

一、岗位职责： 1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行； 2、 为各子公司提供设备管理支持与技术服务，协助提升管理水平； 3、 定期对各子公司设备运行状况开展巡检与评估工作； 4、 组织开展设备相关数据的采集、汇总及分析； 5、 承担设备档案的建立、更新与日常管理工作； 二、任职要求： 1、学历：本科及以上，机械、电气、自动化等相关专业； 2、年龄：28-35岁； 3、工作经验：具备4年以上制造业设备管理经验，有包装行业同岗经历者优先； 4、基本技能：熟练操作Office办公软件、CAD制图等常用办公及专业绘图工具；能适应出差安排； 5、素质要求：坚持原则，逻辑清晰，应变能力强；勤奋踏实，具备良好的团队协作精神； 6、能力要求：办事公正客观，责任感强，具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力； 三、薪酬福利&个人发展平台： 1、薪酬：月薪范围8-12K； 2、福利：五险/员工宿舍； 3、职业通道：提供向集团设备经理岗位晋升的发展机会

岗位职责: 1.独立承担净化装修工程项目的各专业设计及成本估算工作。 2.负责无尘室项目在结构、暖通、电气、工艺管道等领域的设计任务。 3.参与项目初期技术交流与整体方案的拟定。 4.在施工过程中提供必要的设计技术支持与专业咨询服务。 5.完成项目收尾阶段的设计调整及相关验收配合工作。 岗位要求: 1.具备净化装修工程项目多专业一体化设计能力。 2.掌握无尘室相关设计规范与现场施工技术标准。 3.有电子厂、食品厂、医药、医院等领域洁净车间设计实操经验。 4.可独立开展项目方案设计并完成工程造价预算。 5.具备较强的沟通协作能力及团队合作意识。

一、岗位职责： 1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计，执行工区的施工设计方案，掌握施工队的施工质量和施工进度； 2.根据工区生产经营需要，完成采掘工作所涉工程项目设计，编制相关的作业规程，提交技术副矿长审定； 3.同施工队技术部门对接，督促施工队完成施工组织方案的编制，监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底，督促施工队严格按设计方案进行施工作业； 4.根据最新的开拓系统图，按照规范，对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识，同时对地表监测点数据进行上图更新； 5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》，获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长； 6.生产期，每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等，建档备案。 二、任职要求： 1.学历：大学专科及以上； 2.专业：矿山采矿类专业； 3.职称要求：具备助理工程师职称； 4.行业背景：矿山行业； 5.工作经验：3年以上工作经验，1年以上同岗位工作经验。

岗位职责：熟练使用CAD进行绘图，具备现场协调能力

岗位职责： （1）负责辖区内设备故障的检修任务，制定并落实预防性维修方案，控制维修成本，减少设备停机时间； （2）承担公司生产装备的机械部分日常维护与保养工作； （3）依据设备保养手册及技术说明书提出保养计划建议，并按既定计划执行保养作业； （4）结合库存实际状况填写备件采购申请单，参与备件到货验收及紧急备件的提报； （5）开展日常巡检工作，及时发现异常情况，消除潜在风险； （6）根据备件使用数据提出降本增效及替代优化建议，持续降低管辖区域内的备件消耗水平； （7）落实预防性维护措施，提升设备稳定性，压缩区域停机时长。 岗位要求： （1）自动化、机械、电气类相关专业背景； （2）具备吃苦精神，工作积极主动，能适应夜班轮班安排； （3）具有三年以上工业自动化、物流自动化等领域设备维保工作经验； （4）能够独立完成设备故障的快速诊断与处理。 员工福利：五险一金、年终奖金、节日福利、免费班车、带薪年假、包吃、免费停车、职业培训、职称评定 备注：此岗位入职企业为成都千嘉科技股份有限公司，每周单休，不提供住宿，介意者请谨慎投递。

都江堰市招装修工长，家装， 工作地点都江堰，要求在都江堰有住宿，懂装修，有经验优先

1、负责阿里云IDC机房接维现场全流程工作的组织与推进； 2、负责阿里云IDC机房接维过程中问题的收集、整理、分析、归类、跟踪及闭环处理，并编制接维问题报告； 3、负责阿里云IDC机房接维质量相关数据的采集、汇总、分析、梳理与跟进，输出接维质量评估报告； 4、协助接维经理开展接维KCP执行情况的数据收集、汇总与分析，推动执行优化； 5、负责接维项目的跨区域飞行检查、问题核查以及接维问题的前置整改与落地实施； 6、负责区域山海关平台数据、项目CMDB信息及技术文档资料的统筹管理与推进。 1、大专及以上学历，电气、暖通、弱电、消防等相关专业，持有相关资格证书者优先； 2、3年以上数据中心从业经验（具备接维管理经验者优先），熟悉接维全流程操作，掌握数据中心各系统（电气、暖通、弱电、消防）运行要求； 3、熟悉机电类工程项目在进度、成本、质量、安全等方面的管理要点；了解数据中心基础设施交付规范、接维验收流程及运维体系运作机制；知晓数据中心技术架构与核心特性； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，工作严谨负责，具有独立判断力、主动学习能力与团队奉献精神；能够独立制定并推动实施接维计划、方案及评价体系；具备一定项目管理实践经验，持有PMP证书者优先；能承受工作压力，可适应长期出差安排

长城自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天，(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一(年底14薪) 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作

巴中市恩阳区需要高标准农田施工班组，记住是施工班组，个人勿扰，价格合理，钱好拿。立马可以干

巴中市巴州区招彩钢板安装、电焊

巴中市巴州区招拆除/运渣

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

李总，找带班驾驶元，老板耿直

1. 负责数据中心基础设施的全面运维，确保机房运行安全稳定； 2. 协助项目负责人开展运维团队日常管理，包括排班调度、任务分配及绩效考核等事务； 3. 协同项目负责人编制并优化本项目的管理制度、标准操作流程SOP、维护作业指导书MOP及应急响应预案； 4. 协助项目负责人制定基础设施设备的维护保养计划，并推动计划实施、过程控制与持续改进； 5. 承担项目变更申请、事件记录与报告工作，参与突发事件的指挥协调与处置应对； 6. 配合项目负责人组织基础设施运维相关的培训、技能训练及应急演练活动； 7. 负责每月水电气耗数据统计，开展PUE指标的监测与分析工作。 任职要求： (1) 具备3年及以上数据中心机房运维岗位工作经验； (2) 掌握数据中心供配电、空调通风、弱电系统等相关专业技术知识，熟悉各系统的运行维护管理流程； (3) 熟悉数据中心基础设施的运维操作规范，具备系统调整、维修作业及故障处理过程中的安全评估与审核能力； (4) 了解数据中心运维管理体系构建内容，能依据体系要求独立完成或指导相关工作的执行； (5) 熟知行业相关技术标准与管理规章； (6) 持有有效的低压电工作业操作证及制冷空调设备运行操作资格证书。

熟悉水空调系统，给排水系统，具有现场管理能力

岗位职责： 1.负责园区冷热源、空调、通风、给排水及空压/真空/蒸汽等系统日常运行、巡检、保养、检修及SOP制定与优化 2.主导系统调试、验收、移交及质保期管理，统筹压力容器、安全阀、计量器具等法定年检与合规检测 3. 对接入驻单位工艺需求，提供温湿度、洁净度及24小时不间断供冷供热等专业技术支持与节能改造方案 4. 建立并维护设备台账与备件库，开展故障诊断、应急抢修及能耗分析，推动能效提升 5.组织运维团队技术培训与交底，监督外包单位服务质量并实施考核评估 任职要求： 1.暖通、能源、动力工程等相关专业背景，学历不限 2.具备暖通系统运维或工程项目经验，熟悉行业规范与安全标准 3.熟练掌握AutoCAD等设计软件及常用办公工具 4. 具备较强的故障分析能力、跨部门协调能力及客户服务意识 5.持有暖通相关职业资格证书者优先

熟练暖通算量，具备现场管理能力

一、岗位职责负责项目暖通专业从施工准备到竣工交付的全过程管理，涵盖通风、空调水系统、空调风系统、防排烟、采暖、风机盘管及空调机房等系统的现场技术监督与实施。 参与图纸会审、设计交底及图纸深化工作，针对管线综合布置中的冲突问题提出合理化调整建议，及时解决施工过程中出现的技术变更和现场实际难题。 编制暖通专业专项施工方案、技术交底文件、试压调试计划、风管制作与安装工艺等技术资料，并指导作业班组按规范要求执行施工操作。 对风管加工安装、管道敷设、设备吊装定位、保温绝热、防腐处理、系统试压、冲洗以及整体调试等环节进行质量、进度与安全的全面管控。 严格审核进场材料如管材、阀门、风机、空调机组、水泵、风管及保温制品的质量证明文件和检测报告，确保材料设备符合验收标准。 协同土建、电气、给排水、消防、监理、建设单位及各分包方，科学组织交叉作业，保障各关键节点按时完成。 主导暖通系统隐蔽工程验收、分部分项工程质量验收、单机试运行及系统联动调试工作，积极参与项目整体竣工验收。 整理归集暖通专业的施工记录、试验数据、隐蔽工程影像资料、竣工文档及竣工图，完成资料的组卷与移交工作。 贯彻执行安全文明施工各项规定，排查本专业施工过程中的安全隐患，配合开展成本控制、工程量复核及现场签证办理。 完成项目管理层安排的其他暖通相关技术与管理工作任务。 三、任职要求 建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程、暖通等相关专业，具备大专及以上学历。 具有2年以上建筑施工单位暖通施工现场管理经验，熟悉房屋建筑、公共建筑及机电安装项目的施工流程与管理模式。 能够独立识读暖通施工图、系统原理图及相关图纸，掌握国家现行暖通工程施工规范、验收标准及工艺要求。 熟练操作CAD制图软件及Office办公软件，具备较强的现场应变能力、沟通协调能力和执行力。 工作态度认真严谨，责任心强，能适应施工现场环境，可长期驻场，接受加班及阶段性高强度工作节奏。 持有中级职称或二级建造师（机电工程）资格证书者优先，有外资工程项目或大型工业厂房建设经验者优先考虑。

负责变电电气一次，二次安装，配合调试，现场人员安排，机械安排，材料计划，成本控制等，根据能力论薪资(面议)，有意者电话联通

一、技术管理与质量控制 1.维保方案制定与审核： ·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。 ·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。 2.现场技术指导与监督： ·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。 ·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。 3.故障诊断与应急处理： ·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。 ·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。 --- 二、合规性与文件管理 1.报告签署与归档： ·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。 ·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。 2.合规性检查与申报： ·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。 ·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。 --- 三、培训与应急管理 1.内部培训与指导： ·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。 ·编制消防设施使用及简易故障排除手册。 2.应急演练支持： ·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。 --- 四、法律与安全责任 1.责任主体意识： ·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。 ·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。 2.风险识别与建议： ·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。 --- 五、甲方沟通与协调 1.定期汇报： ·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。 2.协调多方关系： ·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。 附：相关规范依据 ·《消防法》第十六条、第三十四条 ·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号） ·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010） ·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）

一、技术管理与质量控制 1.维保方案制定与审核： ·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。 ·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。 2.现场技术指导与监督： ·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。 ·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。 3.故障诊断与应急处理： ·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。 ·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。 --- 二、合规性与文件管理 1.报告签署与归档： ·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。 ·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。 2.合规性检查与申报： ·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。 ·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。 --- 三、培训与应急管理 1.内部培训与指导： ·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。 ·编制消防设施使用及简易故障排除手册。 2.应急演练支持： ·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。 --- 四、法律与安全责任 1.责任主体意识： ·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。 ·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。 2.风险识别与建议： ·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。 --- 五、甲方沟通与协调 1.定期汇报： ·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。 2.协调多方关系： ·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。 附：相关规范依据 ·《消防法》第十六条、第三十四条 ·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号） ·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010） ·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）

岗位职责： 1. 承担公司安排的电气与设备工程项目实施工作； 2. 组织编制并执行电气设备检修方案； 3. 制定电气及设备管理相关的制度文件与操作规范； 4. 负责生产基地电气与设备类硬件设施的规划设计、预算申报、合同签署等流程； 5. 协同部门负责人及相关技术人员开展设备调试及工程验收工作； 6. 监控电气与设备工程进度，把控施工质量，确保项目按计划推进并符合标准要求； 7. 编制并归档电气与设备工程相关技术资料与档案； 8. 组织开展生产基地电气与设备在配置、安装、运行、验收、保养、维修等环节的定期巡检与维护工作，落实安全风险防控； 9. 负责GMP体系下公用系统设备SOP的编写以及空调和水处理设备的验证任务； 10. 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，机电类或相近专业背景； 2. 具备5年以上制药企业设备管理工作经验，具有工程师及以上职称或同等技术水平； 3. 熟知GMP相关规定，掌握制药行业设备管理标准与政策要求； 4. 熟悉电气设备从安装、调试到运行及竣工验收的全流程操作。

岗位职责： 1、负责洁净区公共设施的正常运转（如洁净空调、工艺用水系统、压缩空气、冷冻水、冻干机、灌装线、灭菌设备等）并做好相关记录； 2、制定年度设备保养计划及验证方案，并依规范落实执行； 3、开展车间设备的日常巡检、维护与故障处理； 4、参与新设备选型过程，提供技术支持，完成到货验收、性能验证及标准操作规程的编制； 5、根据需要协助生产相关工作。 任职要求： 1、具有一年以上洁净车间公用系统设备维护实际经验； 2、具备大专或以上学历； 3、熟悉生物医药行业相关体系运作； 4、持有电工证； 5、持有压力容器操作证书者优先考虑； 6、态度严谨，具备责任感和良好的协作意识。

负责设备的安装，维护，维修 适应出差

本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付。【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具

岗位职责： 1.负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、规划与优化工作，绘制专业化的平面布置图。 2.主导新设备的选型评估、安装实施、调试运行及验收流程，保障项目按期推进并顺利投产。 3.通过分析设备运行数据，识别生产瓶颈，推动实施改进措施以提升整体生产效率。 4.联动生产、工艺、质量等相关部门，确保布局规划方案的落地执行与协同配合。 5.确保所有规划工作满足EHS（环境、健康与安全）相关规范与标准要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化、工业工程等工科类相关专业。 2.具备3年以上制造业领域设备规划、产线布设或项目管理实际工作经验。 3.熟练使用AutoCAD等专业规划工具，掌握工业工程原理及精益生产方法。 4.具有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力。 5.具备自动化设备整合经验或参与过新厂产线规划建设者优先。

1. 制定、执行并优化设备的TPM计划，全面负责组织、领导、协调与管控各环节，及时总结推进过程中的经验与不足，形成可复制的标准化文件，并推动横向推广； 2. 建立公司TPM评估体系与持续改进目标，明确OEE核算规范，设定设备相关KPI指标； 3. 组织开展TPM相关的培训工作，提升团队专业能力； 4. 联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级； 5. 设定设备备件与工装的安全库存标准，确保供应稳定，同时控制库存成本； 6. 主导公司级TPM活动，指导各单位落实TPM任务，促进全员参与，策划并制作TPM宣传看板； 7. 通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进，构建完善的预防性维护体系，保障设备运行可靠性； 8. 聚焦现场微小停机现象，系统分析各类停机原因，配合IT部门推进安灯系统的开发与应用； 9. 编制设备自主维护与预防维护计划，实施后跟踪成效，持续监控MTBF与MTTR等关键指标； 10. 依据预防性维护方案，推进TPM项目落地，监督执行过程与结果达成； 11. 跟进产线产能提升进度及新产品导入过程，聚焦OEE改善与效率提升

招暖通工程师