岗位职责: 1. 负责水利工程项目施工现场的安全监管与隐患识别治理 2. 编制安全技术方案及应急处置预案，开展安全培训与交底工作 3. 检查安全防护措施执行情况，确保作业过程满足安全规范要求 任职要求： 1. 熟练掌握安全资料的编制与整理 2. 了解水利工程施工工艺及安全管理体系相关法规标准 3. 具备良好的责任意识与现场沟通协调能力 4. 能够适应施工现场工作条件，接受工作任务调配

安全副矿长 职位详情 岗位要求： 大专及以上学历，安全工程/采矿工程或相关专业 8年以上矿山安全或生产管理经验，其中3年以上安全科长/安全总监等同级岗位经验 完整经历过矿山安全系统从制度建立到标准化达标(如二级以上安标)的项目周期 熟悉隐患排查、安全培训、应急演练全流程，具备事故调查处理能力 主要职责： 组织全矿隐患排查治理，建立闭环台账制定年度安全培训计划并监督落实 牵头应急预案编制、演练及灾害(水、火、顶板等)防治工作 证书要求：需要有中级注册安全工程师证书

现场监督与检查：这是日常工作核心。需每日巡查“三宝四口五临边”、脚手架、高处作业等，排查隐患并制止违章。对重大风险旁站监督，发现严重隐患有权下令停工。 · 教育与培训：负责新员工公司、项目、班组三级安全教育，组织定期安全活动，监督班前会，确保全员持证上岗。 · 制度与资料管理：编写安全方案，建立管理台账，做好《安全日志》记录。负责特种作业人员（如塔吊司机、电工）资质审核归档。 · 设备与验收管理：对塔吊、施工电梯等大型设备的安拆进行旁站监督。严格审核脚手架、防护设施及劳保用品的进场验收。 · 应急与事故处理：编制应急预案并组织演练。一旦发生事故，需立即报告并保护现场，参与抢救和调查处理。

【岗位职责】 1、驻场开展涂装/喷砂生产线配套非标机械结构的研发与设计，独立完成方案构思、三维建模、工程图纸绘制及BOM清单编制工作。 2、主要承担工装夹具（包括上下料装置、定位机构、夹持组件、防护工装等）的设计任务，同时参与自动化输送系统、机器人外部轴等非标设备的开发。 3、深入项目实施现场，与客户技术团队对接，收集实际工艺需求，并将其转化为可行的技术设计方案。 4、全程跟踪设备加工与装配过程，及时处理制造环节中的技术难题，主导现场安装与调试，高效解决工装及机械结构相关问题。 5、编写设备操作说明、维护手册等技术资料，为产线/设备交付验收提供技术支持，并持续参与后期优化与升级工作。 6、配合提供售前阶段的技术方案支持服务。 【任职要求】 1、机械设计或机电一体化相关专业，本科及以上学历，具备3年以上非标设备独立设计工作经验。 2、熟练掌握工业设计软件，熟悉有限元分析方法，精通公差配合原理及机械加工工艺流程。 3、有涂装或表面处理领域工装夹具设计经验者优先考虑。 4、具备良好的逻辑思维能力和创新意识，能适应长期驻场或短期出差的工作安排，胜任现场技术支撑任务。

岗位职责： 1. 根据产品需求，完成项目方案的规划、成本核算及实施推进； 2. 参与设计技术评审，并依据评审反馈进行优化调整； 3. 负责方案中3D、2D图纸的绘制、修订与发布； 4. 编制BOM清单，完成机械零部件的选型与确认； 5. 协同解决设备研发各阶段的技术难题与突发问题； 6. 支持公司硬件技术团队的组建与能力建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业； 2. 3年以上半导体设备、自动化装备、机器人等领域非标自动化设计经验； 3. 精通非标产品开发流程，具备扎实的研发能力和现场问题处理能力； 4. 具备3C、能源等行业非标自动化设备项目实践经验； 5. 熟练操作计算机，掌握机械设计相关的2D、3D软件及办公工具； 6. 具备较强的责任意识，工作细致认真、条理清晰； 7. 拥有3个以上大型工业级产品从设计到量产落地经验者优先考虑。 其他说明： 1. 天然气能源集团公司旗下科技创业公司，致力于燃气生产管理、安全巡检、智能硬件类产品研发； 2. 公司提供完善的福利，五险一金，周末双休，不定期下午茶、生日会、节日聚餐、团建等。

工作内容： 1.协助设计工作，包括使用CAD等设计软件，绘制简单的机械零件图纸，进行图纸的修改和完善，帮助整理和更新设计文档。 2.参与产品开发，协助工程师对新产品进行测试如记录设备维护情况，包括设备的维修时间、更换的零件等内容，并且对设备进行定期检查，查看设备的运行状态是否良好。 3.记录测试数是负责设备维护相关的协助工作， 职位要求： 1.要求专科及以上学历，一年以内的工作经验； 2.拥有较好的沟通能力，学习能力以及动手能力 3.能适应一定的体力劳动 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5K-9K 早九晚六 双休 五险一金

工作职责： 1、负责变速箱总体方案设计、传动方案选型、速比匹配、功率流分析及整体性能规划，主导研发方向的技术决策，确保产品的性能、可靠性和经济性。 2、开展齿轮、轴、轴承、箱体等关键零部件强度计算、寿命校核、动力学分析与仿真验证，解决研发过程中的核心技术难题。 3、制定变速箱研发技术路线、试验大纲、验证计划，牵头新产品研发项目，统筹设计、分析、试制、试验全流程，把控研发进度与质量。 4、与工艺、加工、装配、试验等部门协同，推动研发成果向量产转化，优化设计方案以适配生产需求。 5、跟踪行业前沿技术，参与技术标准制定、专利布局与技术沉淀，提升公司变速箱产品核心竞争力。 6、指导初级、中级机械工程师开展研发相关工作，搭建研发技术团队的专业能力体系。 7、参与客户的技术交流和洽谈，为客户提供技术咨询和解决方案，协助销售部门完成产品的销售工作。 任职条件： 1、机械设计、车辆工程、机械电子等相关专业硕士及以上学历，具有变速箱或重型机械相关行业背景，确实卓越者可以接受本科。 2、5年以上变速箱、减速器或传动系统研发经验，具备完整的新产品研发项目主导经验（从方案设计到量产落地）。 3、扎实掌握传动方案设计、齿轮设计、轴系设计、受力分析、疲劳强度计算等核心技术，理论功底深厚。 4、熟练使用至少一种专业分析软件，能独立完成仿真分析与结果优化。 5、具备较强的技术攻关能力、项目管理能力和沟通协调能力，能牵头解决研发过程中的复杂工程问题。 6、持有高级机械工程师职称者优先，有大功率变速箱行业相关专利、技术成果者优先。 7、个人素质：工作认真负责，能够承受一定的工作压力。具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；具有较强的学习能力和创新精神，能够不断学习和掌握新知识、新技术。 职位福利： 周末双休、五险一金、免费午餐、交通补助、节日福利、免费停车、带薪年假

为提升沟通效率请仔细查看招聘内容，本岗位工作地点在眉山仁寿县，要求具备化工企业、工贸领域安全检查及隐患排查相关经验。 岗位职责 1. 负责对化工企业、工贸单位开展安全巡查，及时发现并消除潜在安全隐患，确保生产安全； 2. 按要求编制日常安全检查记录与报告； 3. 完成其他与安全管理相关的任务。 任职资格 1. 安全工程或相关专业本科及以上学历，须持有注册安全工程师证书； 2. 具备3年以上化工、工贸行业第三方安全巡查实际工作经验（必需条件）； 3. 熟练掌握驾驶技能，工作态度认真严谨，有政府职能部门从业经历者优先考虑。

参与高端工程机械产品的研发工作，接触前沿技术与创新性项目 完善的技能培训机制与职业发展路径，助力个人能力持续提升 提供具有市场竞争力的薪酬福利，包含社保、年终奖金及项目激励 二、岗位职责 1、产品研发： 协助开展新产品需求调研、可行性评估与方案设计，参与技术论证及评审流程。 负责产品结构开发、液压/电气系统优化，完成详细图纸绘制及相关技术文件输出。 2、项目推进： 制定个人研发工作计划，跟进项目执行进度，及时识别技术难点并提出优化建议。 协同项目经理推进样机试制、测试验证及设计改进，保障项目按期交付。 3、技术支持： 为制造部门提供技术支撑，协助解决生产过程中的工艺实施与设计相关问题。 参与编写产品说明书、操作指南及售后支持资料，配合市场与客户服务团队工作。 4、合规与保密： 严格执行国家及行业标准（如GB/T、ISO等）和企业技术规范，确保设计满足安全与质量要求。 签署保密协议，维护公司知识产权，不得泄露技术参数、设计方案等敏感信息。 三、任职要求 1、学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、工程机械、机电一体化等相关专业背景。 2、工作经验：具备3年以上工程机械领域研发经验，有液压系统、电机控制或结构设计实际项目经历者优先。 3、专业技能： 技术知识：掌握工程机械核心原理，熟悉液压传动、电机控制、机械结构设计（如齿轮传动、轴承选型等）。 了解主流行业标准（如液压系统ISO规范、电气控制CE认证要求）。 4、工具应用： 熟练使用至少一种三维设计软件及二维制图工具。 能够运用Office办公软件进行数据处理（Excel）和方案汇报（PPT）。 5、职业素养： 学习与创新：关注新技术动态，具备快速学习能力，可独立应对复杂技术挑战。 团队协作：具备良好沟通能力，能与生产、质量、销售等跨部门团队高效协同。 6、英语能力：具备阅读英文技术资料的能力者优先（如国际标准、海外竞品分析报告）。 四、薪资待遇 - 年薪：基本保障12–15W（能力突出者可面议，含绩效奖金+项目激励），一年后进入绩效考核体系，上不封顶 - 福利：年终奖、节日福利、技术培训、免费食宿、购买社保、完善晋升通道

1.负责工业炉及相关设备的机械结构设计、零部件设计及图纸绘制。 2.负责完成三维模型（如SolidWorks、Inventor等）和二维工程图。 3.参与技术方案的评审，负责材料选型、BOM清单制作。 4.解决生产、装配及售后服务中出现的机械设计问题。 5.对现有设备进行结构优化与改进，提升产品性能。 任职要求： 1.机械设计、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2.熟练使用至少一种三维设计软件（如SolidWorks/Inventor/SolidEdge等）。 3.熟悉机械原理、机械加工工艺、材料及热处理知识。 4.有非标设备、重工设备或热工设备（如工业炉、锅炉）设计经验者优先。 5.工作严谨，有责任心，具备良好的沟通和学习能力。

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

招聘仓库搬运装卸工，480一天,计时32一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满20天奖励6400。8月31号之前报名享有，入职3天当天直接发放。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱10斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，新人入职满30天奖励6400元!!!

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要求安全工程师

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

有石油化工维保3-5年工作经验，持注册安全工程师证或安全c证。主要负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全、隐患排查，安全资料整理等工作。

岗位职责： 1、参与安全有关的应急体系的建立和监督实施等工作; 2、负责组织编制项目部各类安全汇报材料及安全管理工作总结报告:并负责跟踪安全会议行动项落实情况; 3、负责组织回复上游单位下发的关于安全管理体系方面问题的文件; 4、组织开展各部门/施工队、分包单位HSE考核工作及考核问题跟踪 任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历，安全工程类专业，持安全C证 2、熟悉安全生产管理体系方面的业务，熟练运用PPT、word、Excel等办公软件 3、具备2年及以上的大型施工项目安全管理工作经验，掌握安全管理体系的建设和运行的要点，有过核电施工安全管理工作经验的优先考虑; 4、具有较强的沟通及协调能力，能组织、协调、配合与上游单位对接工作，具有较强的文字总结和概括提炼以及表达能力: 5、持注册安全工程师优先考虑。

岗位要求： 1、本科以上学历。具有注册安全工程师执业资格。具备至少5年安全管理工作经验。 2、能够熟悉住建部或交通部安全管理相关规范，前期制定不同项目的安全管理规程、执行安全工作落地情况、考核各单位安全管理的实施具体工作。 3、负责项目全过程周期管理，涵盖项目启动、方案策划、指导团队完成安全隐患检查、参与安全保证体系建设和完善工作。熟悉从项目启动到项目竣工验收至安全考评结束期间涉及不同阶段安全节点管控及考核工作，同时能够独立完成安全资料的收集、完善、归档、装订成册全流程工作。 4、能够协助建设单位与地方主管部门（安监、应急管理局）做好相关安全管控工作。 工作地点： 南京-龙潭港

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合国标及行业规范 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、仿真分析及样机验证 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决试制及量产中的结构相关技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术标准，保障设计成果可制造、可维护、可追溯 5. 配合项目需求开展现场技术支持，参与设备安装调试及技术改进工作 任职要求： 1.机械类相关专业本科及以上学历，理论基础扎实，熟练掌握机械原理与材料力学 2.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCAD，具备独立出图能力 3. 具备1-3年机械设计实际工作经验，有非标自动化或专用设备设计经验者优先 4.工作细致严谨，具备良好的逻辑思维、沟通协作及跨部门推进能力 5.持有机械工程师职称或参与过完整项目落地者优先

岗位要求： 1.负责项目组全部订单图纸的处理、TPI项目推进及异常协调，配合生产车间解决产品加工中的工艺技术难题，全面主导工装夹具的设计与总装新产品进度管控。 2.对项目组内的工艺技术文件、工艺标准、工艺规程等资料的准确性、合理性与完整性进行审核与核查。 3.管控所有订单图纸转化周期与质量，推动工艺优化，输出装配SOP等相关文件，协调解决各制造环节的技术异常。 4.完成新产品图纸会签及批量试制阶段的工艺工装设计，整理试制报告及相关工艺文档，参与新产品的评审与鉴定工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化、自动化工程、机械设计等相关专业 2.3年以上电气或机械设计工作经验，具备工艺项目管理背景 3.精通AutoCAD、Proe/E、UG等绘图及机械设计软件，熟练进行工艺布局图、工艺流程、3D建模、2D出图、3D仿真、ROBCAD仿真等图纸设计与转换 4.熟悉新产品导入流程与设计规范，能在产品投产前识别研发不成熟项，擅长产品故障分析并提出改进方案 5.掌握钣金行业工艺特性，了解公司产品工艺结构，能协同质量、生产等部门有效解决工艺技术问题

结构资深工程师 1、具备3年以上国内储能行业结构设计经验，掌握储能系统相关技术知识； 2、深入理解储能系统解决方案，精通储能系统结构设计与应用； 3、具备良好的客户安全需求沟通与咨询能力，能高效协调专家资源支持客户，包括架构安全评估、流程风险分析、安全事件应急处理、潜在风险识别等方面工作。

岗位职责： 1、负责非标设备、工装夹具、零部件机械方案设计，绘制三维模型、工程加工图纸（SolidWorks优先）； 2、编制BOM清单、零部件采购规格书，配合采购选型标准件、机加工零件； 3、跟进零件加工、装配、样机调试，处理现场装配、试产出现的机械问题； 4、输出技术文档：装配说明书、检验要求、图纸版本标准化管理； 5、配合电气工程师完成整机对接，协同完成设备整体落地优化。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化相关专业，能独立使用SolidWorks进行三维建模、出工程图； 2、熟悉机加工工艺，了解CNC加工、钣金、焊接加工基本规范； 3、熟悉轴承、气缸、导轨、丝杠等标准传动件选型； 4、具备非标设备/工装设计经验，能看懂加工图纸，解决装配现场问题； 5、工作踏实，具备良好沟通能力，能配合项目进度，接受阶段性现场调试。 【我们提供】 薪资范围：月薪（具体面议，参考范围：6K-1.1K/月）+ 项目绩效奖金。 · 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、加班补贴。 · 工作氛围：扁平化管理，提供专业职称评定及外部技术培训机会。 · 其他福利：工作餐、定期体检、节日福利、员工培训等。

具体要求： 1、 统招大专及以上学历； 2、 具备3年以上线路板厂表面处理工序（喷锡/沉金/OSP等）相关工作经验； 3、 掌握工序生产中的关键难点，熟练掌控设备机台参数，具备喷锡/沉金/OSP工序品质异常分析与改善能力，能够推动工艺水平提升； 4、 熟知工序内物料及设备管理流程，具备较强的现场问题分析与解决能力； 5、 熟悉工序文件编制规范（如SOP、FMEA、CP等），可独立完成相关技术文件的撰写； 6、 具备良好的报告撰写与工作总结能力； 7、 熟悉表面处理设备的操作逻辑与运行机制，了解设备设计原理及工艺流程； 8、 具备HDI板生产经验或参与过新厂建设者优先考虑。 薪资待遇：面议

一、具体工作职责与任务 1.1 工艺设计与优化： 1.1.1 承担化工工艺流程的规划、优化及持续改进，提升生产运行效率。 1.1.2 编写工艺技术文件、作业指导书和安全操作规范，保障生产活动符合法规要求。 1.1.3 参与新产品开发过程，提供工艺技术支持与可行性方案。 1.2 生产过程管理： 1.2.1 跟踪生产环节中的工艺参数波动，及时调整操作确保产品品质稳定。 1.2.2 诊断并解决生产中出现的工艺异常，降低故障率与资源损耗。 1.2.3 组织实施工艺技能培训，提升一线员工的操作熟练度与技术理解力。 1.3 技术创新与研发： 1.3.1 推进新工艺、新型材料及先进技术的试验与应用，促进技术水平升级。 1.3.2 参与行业技术协作与交流，掌握前沿发展趋势，助力企业技术革新。 1.4 质量管理与安全： 1.4.1 建立产品质量控制体系，实施全过程质量监控，确保满足客户标准。 1.4.2 开展安全风险识别与评估，制定防控策略，维护生产作业安全。 1.5 文档管理与知识传承： 1.5.1 汇总整理工艺资料与技术文档，系统归档便于后续查阅使用。 1.5.2 参与技术文件的编制与更新，保证工艺知识的准确留存与传递。 二、任职要求 2.1 基本素质 2.1.1 具备良好的职业操守和团队协作意识，能有效应对工作压力与挑战。 2.1.2 拥有强烈的责任感和敬业态度，注重工作细节与成果质量。 2.2 专业能力 2.2.1 化学工程或相近专业本科及以上学历，掌握系统的化工理论知识。 2.2.2 熟知化工生产工艺流程、设备原理、过程控制及相关安全规范。 2.2.3 熟练运用化工工艺设计软件及相关技术分析工具。 2.3 技能与经验 2.3.1 具备出色的工艺问题分析与处理能力，可独立应对生产中的技术难题。 2.3.2 具备一定项目统筹能力，能够协调多部门协同推进工作任务。 2.3.3 拥有相关从业经历，了解化工领域现行规范与行业标准。 2.4 其他要求 2.4.1 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能准确传达技术信息。 2.4.2 具有较强的学习主动性与创新思维，持续提升专业技术能力。 2.4.3 身体状况良好，能胜任一定强度的现场作业环境。

岗位职责: 1.识别天线产品生产过程中影响其性能指标的关键因素，开展性能问题的故障分析与定位，制定有效的工艺控制方案，确保产品性能稳定达标。 2. 承担科研类天线产品的调试任务，优化关键性能参数，提升产品的可制造性与工艺适应性。 3. 开展天线性能调试技术的研究工作，组织实施调试人员的技术培训与能力提升。 4. 推进天线调试过程的自动化与数字化能力建设，提升调试效率与标准化水平。 任职资格: 1. 学历及专业：本科及以上学历，电子信息类等相关专业优先； 2. 专业课程要求：须修读过《电磁场与电磁波》、《天线原理》、《电波传播》等课程，且无挂科情况； 3. 技能要求：熟练使用一种主流天线参数仿真软件；掌握天线常用测试仪器的操作；熟悉各类天线指标的测试方法，具备独立分析性能异常原因并提出改进方案的能力； 4. 工作经历：校园招聘岗位，对工作经验不作要求。

监理工程师

岗位内容： 1、能够独立开展自动化设备的机械结构设计、零部件绘图及材料选型工作； 2、配合电气工程师完成非标自动化设备的设计、安装、调试与维护，具备非标设备仿真模拟能力者优先考虑； 3、主导公司现有生产设备的自动化升级和技术改造项目的实施与推进； 4、负责技术资料的归档管理，包括图纸整理及操作说明书等文档的编写； 5、负责新项目的进度管控与执行，并组织相关项目会议。 职位要求： 1、机械设计或自动化类相关专业，大专及以上学历； 2、具备5年以上非标自动化设备机械设计经验，有机器人应用相关背景者优先； 3、掌握机械原理及机械加工工艺，熟练运用三维设计软件；熟悉气动液压系统原理及元器件选型者更佳； 4、工作态度严谨认真，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力。

岗位职责: 1. 负责机加工艺的规划与改进，确保工艺设计符合产品生产技术要求； 2. 编写机加工艺路线、工艺文档及操作规程，保证生产流程标准化执行； 3. 处理生产现场出现的工艺技术难题，推动问题解决与持续优化； 4. 参与新产品的试产阶段，提供机加技术支持并完成工艺确认工作； 5. 配合设计、制造及品质部门开展工艺相关评审与协同优化任务。 任职要求： 1. 具备较强的机械图纸理解能力，掌握机加工艺基础理论与实施流程； 2. 了解车削、铣削、磨削等常规机加工艺及其设备运行特点； 3. 能够独立判断并应对生产中常见的工艺异常情况； 4. 具备良好的协调沟通能力，支持多部门间的高效协作； 5. 拥有较强的学习意愿和改善意识，能适应技术迭代与制程升级需求。