
工长工程师
工程师(B1B3、高乘项目),工作地址为B1B3、高乘项目,工期自2026年9月5日至2026年12月15日,共计101天。
岗位职责:负责现场电气专业工程管理,包括报建、质量、进度、成本、资料全流程管控。
任职要求:具备10年以上现场工程管理经验,参与项目累计面积不少于30万平方米。
工长工程师月结
钢结构安装技术员和队长,招聘:
职位:钢结构工程师 10-15K
职位描述:
1、负责化工厂项目钢结构设计和安装图纸等相关技术资料的熟悉审核;
2、组织编写钢结构施工技术方案,特别是大型构件吊装方案,满足项目质量,安全,进度管理要求;
3、组织钢结构基础验收和构件进场验收工作;
4、负责现场钢结构安装管理,特别是钢结构安装精度,高强螺栓安装质量控制,满足项目现场施工验收规范和设计要求,并参与验收,组织签署相关验收文件;
5、负责钢结构作业人员、机械的管理,跟踪施工安装进度,并做好与业主和部门及专业间的协调工作,解决施工过程中出现的问题。
任职要求:
1、年龄30-50岁,大专及以上学历,5年及以上钢结构安装施工管理经验,具有煤化工、冶炼厂工作经历者优先;二级建造师(建筑)者优先。
2、化工行业施工标准及安全生产规范;能看懂钢结构专业相关施工图纸、优化施工方案,熟悉电脑基本办公软件及CAD制图软件,具备一定的现场施工指导能力。
3、能适应化工厂施工现场环境(户外、车间交替作业),可接受阶段性加班及现场值守;具备较强的责任心、问题解决能力及沟通协调能力,能长驻项目施工现场。
渭南澄城县有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
7000-9000元/月
工长
有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
综合承包满堂架架子工
招聘架子工,工作地点在新疆,负责搭满堂架,采用包工模式。要求持有相关证件,空闲且有意的架子工可报名。
管道安装钳工氩电联焊架子工
榆林未来能源招聘设备动钳工5名,薪资为300-380元/天。
管工5名,薪资为320-380元/天。
架子工3名,薪资为240-300元/天。
氩电焊工3名,薪资为380-400元/天。
熟练普工10名,薪资为190-240元/天。
以上岗位均为长期维保,提供住宿,不提供工作餐。工作地址位于榆林市榆阳区芹河镇未来能源。
榆林榆阳区能源路附近招聘小工,工作内容为扶钢立柱,每支立柱重量约10公斤。
工地小工/杂工
榆阳区能源路附近招聘小工,工作内容为扶钢立柱,每支立柱重量约10公斤。
陕西榆林招聘小工十名左右,工作时间为两到三个月,提供食宿,薪资260元。
260-270元/天
小工3-6个月包住包吃6-10人完工结算
陕西榆林招聘小工十名左右,工作时间为两到三个月,提供食宿,薪资260元。年龄不超50岁
陕西榆林预定明天天然气替班司机两人,上一套车,跑路线,在和村接班。另招长期干的多名司机,待
货运司机
预定明天天然气替班司机两人,上一套车,跑榆林路线,在和村接班。另招长期干的多名司机,待遇优厚。
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资为10-15K/月。学历要求硕士,经验不限。福利包括五险一金、带薪年假和交通补贴。
北京招聘助理工程师,薪资为8-10K/月。学历要求本科,经验不限。福利包括定期体检、周末双
8000-10000元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资为8-10K/月。学历要求本科,经验不限。福利包括定期体检、周末双休和节日礼物。
榆林米脂县招架子工爬架工帮工300-400现钱日结有意者联系康
300-400元/天
架子工提升架1-2人日结
榆林米脂招架子工爬架工帮工300-400现钱日结有意者联系 康
脚手架架子工1-2人
岗位职责:
1. 负责脚手架的搭设、拆除及日常维护,确保符合安全规范与施工要求
2. 严格按图纸和施工方案作业,保障结构稳定性与承载力达标
3. 配合项目进度,及时完成各阶段架子工程,支持土建、安装等工种协同施工
4. 定期检查架体状况,发现隐患立即整改并上报
5. 做好登高作业安全防护,落实现场文明施工与工完场清要求
任职要求:
1. 持有有效登高作业操作证(登高证),证件真实可查
2. 具备架子工相关实操经验,能独立完成常规脚手架搭拆作业
3. 身体健康,无恐高症,能适应榆林市榆阳区户外及高空作业环境
4. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
5. 学历不限,具备基本识图能力和安全意识
车间生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科
【基本条件】
1. 政治素质:严守政治纪律。
2. 行业经验:8年以上生产管理经验,熟悉生产流程、机床设备维护及安全环保标准。
3. 职业操守:诚信廉洁,具备风险防控意识。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,机械、工商管理等相关专业优先。
2. 核心能力:精通生产调度、成本控制及工艺优化,能推动技术改造;熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规。
3. 管理经验:有团队管理经验,能协调跨部门资源完成生产目标。
【岗位职责】
1. 制定生产计划,确保...
架子工长期6-10人月结
中煤长期保运架子3到6人,月薪9000元每个月公休假2天。小工6人月薪6000千公休假2天。需要应急局的证(小工不要证年龄50岁之内)打酱油的勿扰
微生物研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
工地小工/杂工架子工
陕西神木榆能新建化工厂招聘两组人员,工期两年。大工工资380元,小工工资240元,工资打卡发放,吃住全包,工作服发放一套,劳保鞋和电动扳手需自带。工资有保障,非诚勿扰,对工资不满意者请勿打扰。
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