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岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，统筹前厅服务、卫生、安全及人员调度 2.监督服务质量标准执行，及时处理客户投诉，提升顾客满意度与复购率 3.制定并落实员工排班、培训与绩效考核，打造高效协作的服务团队 4. 控制楼面运营成本，监督物料使用与损耗，确保营收目标达成 5. 配合店长完成营销活动落地、数据统计及跨部门协调工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业楼面管理经验，熟悉服务流程与标准 2. 具有良好的沟通协调能力与突发事件应对能力 3.责任心强，具备团队管理意识和执行力 4. 能适应轮班制工作，服从门店统一安排 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责门店商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序、形象统一 2. 主动接待顾客，提供专业产品介绍与个性化咨询服务，提升客户满意度与成交率 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票、退换货及会员服务等日常事务 4.协助开展库存盘点、销售数据登记及日报表提交，确保信息及时准确 5. 积极配合店长落实促销活动执行、客户回访及基础客情维护工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售、快消或服务业经验者优先 2. 具备良好沟通表达能力与主动服务意识，亲和力强、耐心细致 3. 工作责任心强，能适应早晚轮班及节假日在岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，能快速掌握业务流程 5.遵纪守法，诚信踏实，无不良从业记录 岗位职责： 1.负责门店商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序、形象统一 2.主动接待顾客，提供专业产品介绍与个性化咨询服务，提升客户满意度与成交率 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票、退换货及会员服务等日常事务 4.协助开展库存盘点、销售数据登记及日报表提交，确保信息及时准确 5. 积极配合店长落实促销活动执行、客户回访及基础客情维护工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售、快消或服务业经验者优先 2. 具备良好沟通表达能力与主动服务意识，亲和力强、耐心细致 3. 工作责任心强，能适应早晚轮班及节假日在岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，能快速掌握业务流程 5.遵纪守法，诚信踏实，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 有责任心，执行力强，能适应轮班制工作节奏 5.具备基础数据分析与报表制作能力

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