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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2、每天8-10小时班,月休4-6天,加班自愿
4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
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厂区主要生产新能源汽车零部件(线束,大灯,座椅卡扣之类)
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岗位有组装,包装,打包,贴标签,扫码员,物料员,质检,品保,仓管,测试,搬运,维修等(无需经验、一看就会、有师傅负责教你,都是简单易操作)
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上班时间:
早上8:00--12:00(中午休息一小时)
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
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供面食、水果等提供挑选
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中心
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品检工质检员1-2人全职
岗位职责:
1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作,如实填写检验记录
2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检,及时发现并反馈质量问题
3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析,协助推动改善措施落地
4. 参与质量异常处理,配合生产、工艺等部门完成问题闭环
5. 维护保养检测仪器设备,确保计量器具在有效校准期内
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及识图能力
2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先,无经验可带教培养
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的质量意识和执行力
4. 能适应车间环境,服从工作安排,具备基础沟通协调能力
5. 遵守安全操作规程,无不良职业记录
操作工
4000-5000元/月
操作工纸箱厂包吃3-5人月结
【宁夏青铜峡嘉宝工业园区纸箱厂】
年龄 45 岁以下,长期,青铜峡本地人;
两班倒,10小时/班;
内容:整纸箱,摞纸箱,翻纸板,抱纸箱;
①薪酬170元/班;
②白班8:00-19:00;
③夜班19:00-6:00;
④休息1小时;
管工作餐;
面试时间:每周二,周四下午14点,带身份证;
挤奶工养殖员包住6-10人
白土岗三期牧场招聘1、挤奶工2名2、日粮工1名3、清理工1名4、实习生2名要求:①身体健康、吃苦耐劳、为人和善,无不良嗜好,品德兼优。②入职时需办理两病检测报告,健康证③住宿:WIFI覆盖、卫生间,洗浴等。④、入职购买保险联系电话:
保洁月结
┏┈┈【德克士招聘】┈┈┓[太阳]后场操作员数名,男女不限工资3800元起(假期勿扰)[太阳]大厅打扫卫生一名(可兼职)[烟花]以上人员一经录用可享受节假日三薪+节日福利+年终奖+每月公休两天的福利地址:盐池县盐林南路50号德克士店()
日结!日结!下班就发不压 名额有限!
170-200元/天
注塑工20人以上日结不压工资不体检机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷化工木材家具吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅
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【打卡16元/下班结账】年龄16-50岁/男女不限,注塑车间/两班倒坐班/白夜班均可
【工时】每天11小时左右,下班签字确认工时立马结账!
【待遇】16元/小时,不包吃住
【白班】早上7:40分以前,裕同厂门口集合
【夜班】晚上19:,40分以前裕同厂门口集合
普工/操作工
5000-7000元/月
注塑工包住包吃20人以上月结
武汉一彬汽车零部件有限公司:
包吃包住,月薪5500左右.
要求:男女不限,女 18~45 岁,男 18-48 岁
工作内容:注塑、包覆(熟手计件工资过万不是梦)
工资:白班198元/天,夜班209元/天.月薪5500 左右,每个月25-28号发工资。
【工作时间】8-20点,两班倒,半个月倒一次班!
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普工/组装工/包装工 一彬汽车零部件
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注塑工加班补贴包住包吃20人以上月结汽车制造吃苦耐劳
武汉一彬汽车零部件有限公司:
包吃包住,月薪5500左右.
【要求】男女不限,18~45 岁,18-48 岁,带行李可以直接来厂里安排舍宿办理入职
【工作内容】注塑、包覆(熟手计件工资过万不是梦)
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【工作时间】8-20点,两班倒,半个月倒一次班!
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主缺注塑工坐岗:前一个星期白班180元/天,夜班200元/天,后面计件保底160元/天加夜班补贴50元/天,多劳多得,综合薪资5000-6000元/月。
两班倒8-20点,主要招聘这个岗位,18-55 岁视力好
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巡检:两班倒,月薪6-7千,必须有注塑厂质检经验,这个 48 以内,很有经验的53内
发薪日:每个月底发上个月工资,随时预支500-5000元,食宿:包吃两餐,包住4人间,有空调、独立卫生间,住宿100/月,不住宿房补满月150/月
工厂搬运工包吃1-2人月结化工健康证
装卸工2--3人,要求55岁以下,经常干装卸工作的优先,汉民,吴忠勿扰,工厂长期活,每月5000--10000,活在青铜峡新材料基地!想干的联系
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食品厂质检员
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实验室技术员1-3年大专食品行业
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1. 负责食品厂产品相关的检验分析,包含样品采集、实验室检测等工作;
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1. 有乳品工厂从业经历者优先!
具备良好的身体条件,能适应实验室作业环境;
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
焊烙铁工厂焊工
招聘电子硬件工程师助理、插件工、波峰焊师傅、波峰焊后焊人员、电路板测试人员。电子硬件工程师助理岗位要求熟悉电源驱动板,具备控制电路知识者优先,需有相关工作经验及技能。该岗位月薪10000元左右,具体可面议。插件工岗位为计件工作,每件工资1分至1分2。该岗位月薪6000元左右。波峰焊师傅岗位要求熟悉波峰焊工艺,具备机器养护技能及相关工作经验。该岗位月薪8000元左右。波峰焊后焊人员岗位要求熟练使用烙铁,能检修锅炉缺陷。该岗位月薪8000元左右。工厂提供高薪和良好的待遇。工作地点位于宁夏省吴忠市利通区古镇同益工业区福临街3号百利通照明二楼。
安全经理
5000-7000元/月
生产安全管理社保1-2人月结全职化工道路运输安全资格证注册安全工程师证书
岗位职责
1.负责公司安全管理体系的建立与实施,确保公司运输业务符合安全规范
2.组织开展安全检查,隐患排查及应急演练,提升整体安全管理运营水平
3.对危货运输从业人员进行培训与指导,强化安全意识与操作标准
栏目概述
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