
注册暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1年以下本科及以上市政工程中级工程师职称注册安全工程师安装施工
岗位职责:
1.参与暖通系统的方案设计、现场安装与调试工作,保障施工质量达标;
2.负责暖通设备的日常巡检与维护,快速识别故障并实施有效处理;
3.配合完成暖通工程施工组织设计及所需材料的统计编制;
4.参与项目成本核算与进度把控,确保工程按时保质推进。
任职要求:
1.掌握暖通专业相关设计标准及施工工艺流程;
2.熟练操作AutoCAD等制图软件以及常用Office办公工具;
3.具备较强的协作意识和语言表达能力;
4.能够胜任工地现场作业条件;
5.有同类项目实践经验者优先录用,欢迎应届生投递。
暖通技术工人
3000-4000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上了解常用空调系统日常运维AutoCAD了解中央空调知识购物中心负责驻场
招一名暖通技工,包吃,月薪3500+,月休4天;
工作内容:
1、负责商场设备的维修与日常管理
2、参与商场工程改造及节能技术的实施推进
要求:
熟悉商场暖通设备设施的运行原理与维护流程;
掌握中央空调、排风排烟等暖通系统的操作规范及施工工艺,具备现场施工管理经验,专业基础扎实,能独立识读并解析施工图纸,编制、审核相关技术方案,熟练操作CAD等建筑类软件;
基础设施主管-阳泉
9000-14000元/月
暖通工程师5-10年大专及以上了解常用空调系统电气暖通数据中心
工作职责:
1、协助项目经理开展日常运维事务,主要负责指定区域内的电气与暖通设备运行维护管理,并向机房运维团队项目经理进行工作汇报;
2、依据数据中心基础设施运维管理体系规范,监督、指导并落实电气与暖通专业运维体系的执行,保障体系有效实施;
3、根据机房管理中心的运维管理要求,编制所辖范围内电气与暖通设施的运维工作计划,并推动具体方案落地执行;
4、按照机房管理中心统一的工作规划与标准,监督、指导并执行辖区内电气专业的各项任务,审核相关作业成果;
5、组织机房运维人员开展职责范围内的专业技术培训,并对培训成效进行评估考核,确保团队能力符合运维需求;
6、完成上级交办的其他职责范围内的相关工作任务。
任职要求:
1、专科及以上学历,机电类相关专业毕业;
2、掌握电子信息机房设计相关国家标准,了解暖通系统基本原理,熟悉暖通系统的运行与维护管理流程;
3、具备3年以上相关领域工作经验,且具有3年以上数据中心基础设施设备维护管理经历;
4、拥有数据中心基础设施管理经验及团队建设管理能力,具备良好的沟通协调与组织策划能力;
5、熟练操作Office和CAD软件,具备较强的文档撰写、报表整理及PPT汇总制作能力;
6、工作态度严谨、细致,具备高度的责任意识。
注册暖通工程师
4000-5000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品的技术开发与实施工作,保障产品功能实现及质量达标;
2.参与项目前期需求调研,拟定详尽的项目规划与实施方案;
3.与项目组成员密切配合,确保项目按期完成并达成既定目标;
4.持续跟进并应用前沿技术与工具,优化产品性能和提升工作效率。
任职要求:
1.具备优秀的逻辑思维能力及问题分析能力;
2.熟练掌握至少一门编程语言,具备良好的编码规范;
3.拥有良好的团队合作意识,能与团队成员高效协同沟通;
4.对新兴技术保持积极态度,乐于持续学习与深入探索。
暖通空调技术员
4000-8000元/月
暖通工程师大专及以上
岗位内容:
1.能看懂图纸,懂系统原理;
2.撰写相关技术文档和报告,检查项目文件和技术评审表;
3.编写施工方案,现场协调,根据施工进度提取材料计划。
任职要求:
1.大专及以上学历,暖通等相关专业背景。
2.熟悉建筑暖通设计、施工流程和标准规范。
3.具备较强的组织和协调能力,能够有效管理并完善暖通工程资料和文件。
4.具有一定的市场嗅觉和商务能力,了解暖通市场动态和业内竞争情况。
5.具备良好的沟通能力和团队合作精神,有强烈的责任心和工作积极性。
建筑暖通设计工程师
5000-8000元/月
暖通工程师经验不限本科及以上
专业需求:主要从事精装配套领域机电设计的深化工作;
岗位职责:
1、熟练运用CAD、Photoshop等绘图软件;
2、性格沉稳、积极进取、责任心强,具备良好的沟通技巧与组织协调能力,服务意识和团队协作意识突出;
3、承担与装饰工程配套的电气图纸深化设计任务;
4、掌握与装饰配套相关的电气专业设计理论与规范;
5、了解装修项目二次消防报审涉及的设计要求与流程;
6、具备与装修专业、协同单位及设备供应商之间的对接协调能力;
福利待遇及薪资说明:
1、公司提供定期专业技术培训,并安排专人指导带教;
2、薪酬根据个人表现与能力动态调整,享有餐补、交通补贴、通讯补贴,节日福利丰厚,享受法定节假日正常休息,公司定期组织团队建设活动;
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、通讯补助
山西临汾锣鼓桥东侧单位食堂招聘:服务员一名,洗碗工一名,节假日可以休息。联系电话:
服务员洗碗工
锣鼓桥东侧单位食堂招聘:服务员一名,洗碗工一名,节假日可以休息。联系电话:
山西临汾【运输公司招B2司机】薪资:8000-9000年龄:30-52岁运输货品:农用物质
8000-9000元/月
B2月结
【运输公司招B2司机】
薪资:8000-9000
年龄:30-52岁
运输货品:农用物质、化工塑料、建材、机械设备、农产品、金属钢材、食品饮料、快递快运‼
装卸要求:公司专人配货,不需装卸,能开会倒,会盖雨布即可‼
行驶路程:每日行驶400-500公里高速与下道结合
☎电话:
地址:山西临汾、内蒙、陕西
山西临汾赵城胡同里涮肉店招聘2名服务员☎地址:赵城振业花园小区斜对面巷内100米
服务员1-2人
赵城胡同里涮肉店
招聘2名服务员
☎
地址:赵城振业花园小区斜对面巷内100米
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上住宅小区写字楼购物中心酒店旅馆
岗位职责:
1、持有低压/高压/制冷等电工操作证;
2、公共设施设备维修,对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修,按计划进行检修、保养工作;
3、日常巡检,对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检,发现问题及时处理;
4、电脑及办公软件、表格制作工作;
5、公司或项目安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45岁以下;
2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先;
3、有物业行业维修工作经验优先;
4、能独立操作与维修,工作细心;
5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全;
6、有效好的沟通能力,普通话良好,计算机操作熟练。
7、有消防经验者优先
福利待遇:
1、薪酬范围:综合月薪5K-5.5K/月(具体面议,根据资质与经验定级)
2、工作班制:8小时工作制,需参与倒班(具体班次根据项目运营需要安排)
3、休假安排:月休4天(根据排班表执行)
4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费
暖通技工月薪9000,可短期1-2个月
9000-10000元/月
暖通工程师经验不限学历不限了解中央空调知识
1.岗位职责:负责厂区暖通系统的安装、调试、日常运行维护、故障排查及维修,确保系统稳定高效运行,满足生产及办公环境需求;
2.任职要求:45岁以内,持有相关专业资格证件,具备暖通相关工作经验,熟悉暖通系统原理及操作流程,动手能力强,能独立处理各类技术问题
上六休一每天8小时
IDC暖通工程师
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上数据中心暖通运维idc数据中心制冷证
岗位职责
1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进展;
2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化,研究并推进节能降耗方案落地,助力降低整体运营支出;
3、跟踪处理安全隐患、运行问题及突发事件,审核故障分析报告,深入剖析根本原因,推动持续性改进措施;
4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。
任职要求
1、全日制大专及以上学历;
2、专业背景:机电、暖通、给排水或相关专业毕业;
3、工作经验:具备3年以上大型数据中心水冷系统运维管理或安装调试经历;
4、技能条件:掌握暖通工程施工工艺、作业流程及相关验收标准;能独立诊断暖通系统异常并指导团队处置;具有暖通系统节能优化与运行管理的实际操作经验;
5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队意识,曾参与大型项目协作;管理能力:具备优秀的组织协调与团队管理能力
制冷系统工程师
1.5-3万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知识SolidWorks
岗位职责:
1、负责空调机组制冷系统的方案规划、设备选型及系统匹配工作;
2、参与新产品的研发过程,开展现有产品系统优化及制冷前沿技术探索;
3、跟进空调机组的系统测试与仿真分析,编制相关技术文档,参与项目评审并协助生产环节的技术支持;
4、承担非标订单前期技术沟通,制定技术解决方案,评估客户特殊需求的可行性;
5、完成部门日常事务,及时高效处理上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,制冷与低温工程、热能与动力工程等相关制冷暖通专业;
2、掌握空调制冷基础理论,熟悉系统设计流程,能熟练运用PRO/E、CAD、UG等设计软件;
3、具备良好的沟通协作能力,逻辑清晰,具有较强的分析与解决问题的能力。
工作地点:顺德、珠海、中山等地,资历优秀者薪资可面议。
山西风电13000+,五险/六险一金,管吃住+需成手
1.3-2万元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验集中式光伏运维经验光伏运维经验风电运维经验
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资13000+;入职缴纳五险/六险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
风电运维工程师
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上
工作内容
1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行;
2.参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性;
3.协助制定设备维护计划,并监督实施情况;[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000
2、每半年有晋升的机会
3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等
4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长
三、工作时间:月休5-6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价
建筑暖通工程设计师
5000-8000元/月
暖通工程师经验不限本科及以上
专业需求:主要从事精装配套领域机电设计的深化工作;
岗位职责:
1、熟练操作CAD、Photoshop等相关制图软件;
2、性格沉稳、积极进取、责任心强,具备良好的沟通与组织协调能力,服务意识和团队协作精神突出;
3、承担装饰配套电气图纸的深化设计任务;
4、掌握装饰配套相关的电气专业设计规范与技术要求;
5、了解装修工程中二次消防报审所需的设计知识与流程;
6、能够与装修专业团队、协作单位及设备供应商有效沟通与协调;
福利待遇及薪资说明:
1、公司提供定期专业培训,并安排资深人员进行指导帮扶;
2、薪酬根据个人表现与能力动态调整,享有餐补、交通补贴、通讯补贴等,节假日福利丰富,享受法定假期,定期组织团队建设活动;
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖励、交通补贴、通讯补贴
工长月结全职
长治沁县招工长/工程师高速公路机电,管道,基础,收费站。
要求有经验,对工作负责,沟通能力强,有责任心。
待遇丰厚,有能力的看过来!!!
暖通中级工
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年中专及以上市政工程二级建造师中级工程师职称注册安全工程师招/投标管理医疗建筑一级建造师安装施工注册暖通工程师
岗位职责:
1、配合暖通工程师开展项目设计、施工与调试相关工作;
2、参与暖通系统设备的选型、安装及调试过程,保障工程实施质量;
3、负责施工现场暖通系统的日常巡检与维护,及时排查并处理问题;
4、协助制定暖通工程施工方案及材料需求清单;
5、参与暖通项目的成本管控与进度协调,确保工程按时推进。
任职要求:
1、暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景;
2、了解暖通工程设计标准及施工流程,具备基础图纸识读能力;
3、熟练操作AutoCAD等绘图软件及常用Office办公工具;
4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应现场作业环境;
5、有相关实践经验者优先,应届毕业人员亦可应聘。
idc运维专业工程师(暖通)
1.3-1.8万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上
一、招聘岗位
运维专业工程师TL(暖通)
二、工作地点
河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园
三、岗位主要工作职责
1.制定维护计划:根据与设备厂商的合同签定情况,制定团队新一年的维护工作计划;
2.执行维护工作:带领维护班组按计划执行各项运维工作内容;
3.供应商管理:定期对供应商服务进行考核评价、实时更新设备维保厂商联系人通讯录;
4.物资需求管理:按时提交设备维保所需的耗材、工具、仪表等需求;
5.变更管理:审核测试方案、设备维护、维修、保养变更方案;
6.能效优化:分析暖通系统的能效数据,提出节能降耗的改进措施,协助制定并实施节能改造方案;
7.提升运维能力:定期组织团队成员进行技术培训和知识交流、定期考核团队成员专业技能水平,确保团队满足岗位能力要求;
8.接维管理:参与数据中心综合测试,对暖通专业相关设备进行问题发现和解决方案的提出;
9.技术方案支持:设计或修改暖通系统及相应的技术文件,提供个性化的暖通系统解决方案;
10.运维体系优化:协助楼长根据客户需求完善运维体系;更新优化维护工作流程、运维工作任务表;
11.辅助数据中心楼长的管理工作。
四、基本任职要求
1.本科或以上学历,电气、暖通、机电相关专业,持低压电工操作证、高压电工操作证、制冷操作证;
2.具备3年以上工作经验,3年以上数据中心运维经验。
3.熟练使用办公软件,熟练掌握运维管理系统操作;具备大型数据中心电气或暖通专业系统运维经验者优先;
4.熟悉数据中心各种运维管理体系(如ISO、ITIL、ITSS等),内容包括“值班管理、作业管理、服务请求管理、事件管理、问题管理、变更与发布管理、可用性管理、容量管理、服务连续性管理”等知识;
5.具备风险防范意识,进行作业风险预判,具备数据中心物理安全知识、信息安全知识。
五、其他说明
1.薪资待遇:薪资13K-18K,福利包括社保公积金、意外险、员工体检、住房补贴、用餐补贴、通讯补贴、带薪年假、团建等;
2.职业发展:具有清晰的职业发展通道,个人发展空间大;
3.导师制:公司安排业务骨干进行一对一的辅导,快速实现个人成长;
4.专业培训:公司提供系统全面的专业培训;
5.团队:有活力和高效率的团队助力个人发展;
6.工作地点:河北省张家口市宣化区赵川片区高新技术产业园;
7.工作时间:周一至周五,上午9:00-12:30下午14:00-18:00
六、公司介绍
1.公司简介华章数据技术有限公司(以下简称“华章数据”)是一家专业的数据基础设施服务商,总部位于广州。 华章数据致力于在广州、深圳、上海、北京等一线城市规划和建设高等级数据中心,并为客户提供大型数据中心定制、网络连接与安全、混合云运营管理等一站式服务。华章数据主要核心团队成员具有丰富的数据中心建设、运营、运维经验,并已完成了多个大型云计算数据中心的规划建设工作。华章数据已获得了工业与信息化部颁发的全国范围增值电信业务经营许可证(包含IDC、ISP、CDN牌照),并已获得ISO标准系列认证(包括9001、20000、27001、22301等)。 华章数据目前已与中国移动、中国联通、中国电信等主流运营商开展了业务合作,并与阿里巴巴、百度、华为、网易、广州城投集团等知名企业建立了良好的合作关系。 作为工业和信息化部中国电子学会总会的理事会员单位,华章数据积极参与到国家绿色数据中心的相关工作之中。目前,华章数据已获得多项自主知识产权的技术专利,包括13项软著专利、6项实用新型专利、等等。 华章数据将会持续推动数据基础设施服务行业的发展和进步。 华章数据华章数据商业机密
2.华章数据企业文化的核心是“奋斗”。我们认为,平凡的人在一起,通过不懈的共同奋斗,终将成就不平凡的人生。 公司的核心价值观是“成就客户,艰苦奋斗,自我批判,开放进取,至诚守信,团队合作“。
技术总监
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上
您好!暖通技术总监是一个非常关键和资深的职位。这个角色不仅要求有深厚的专业技术功底,还需要具备出色的管理、沟通和战略眼光。
下面我将为您全面解析暖通技术总监这个职位,包括岗位职责、所需能力、职业发展路径以及如何成为一名优秀的技术总监。
一、暖通技术总监的核心岗位职责
技术总监是技术团队的统帅,负责将公司的技术战略转化为可执行的方案。具体职责通常包括:
技术战略与规划:
制定公司暖通技术发展的长远规划和年度技术目标。
研究行业最新技术(如BIM、低碳、智慧楼宇、AI运维等),推动技术创新和应用。
建立和完善公司的技术标准、工作流程和质量管理体系。
项目技术管理与审核:
负责重大、复杂项目的技术方案评审、把关和决策。
解决项目中遇到的关键性、颠覆性技术难题,提供最高级别的技术支持。
对项目的设计、选型、施工、调试等全过程进行技术监督和指导。
团队建设与管理:
领导和管理技术团队(包括设计工程师、项目经理、BIM工程师等),进行任务分配、绩效评估和人才培养。
构建团队的技术培训体系,提升团队整体技术水平。
营造积极、协作、创新的技术氛围。
对外沟通与协作:
作为公司技术权威,参与重要客户的技术交流、方案宣讲和商务谈判。
与设计院、业主、总包、设备供应商等外部单位进行高层次的技术对接。
代表公司参与行业技术论坛、标准制定等活动,提升公司技术影响力。
成本与资源控制:
从技术角度优化方案,控制项目成本,确保技术方案的经济性。
负责关键技术资源的调配和采购决策。
二、成为一名优秀暖通技术总监所需的能力
能力类别具体描述硬技能1.精深的专业知识:对采暖、通风、空调、制冷、自控等系统有极其深刻的理解,能解决任何复杂技术问题。
2.丰富的项目经验:至少10年以上行业经验,主导过多个大型、地标性项目的全过程。
3.规范与标准:精通相关设计规范、标准图集和行业政策。
4.技术趋势敏感度:熟悉BIM技术、绿色建筑(LEED/WELL/三星)、节能环保、物联网、数字化运维等前沿领域。
5.软件技能:熟练使用主流设计、计算和模拟软件(如Revit,AutoCAD,HAP,CFD等)。软技能1.领导力:能激励和引领团队,知人善任,有效授权。
2.战略思维:能从公司全局和长远发展角度思考技术问题,而非仅局限于单个项目。
3.沟通表达能力:能清晰、有说服力地向不同背景的人(客户、管理层、团队成员)阐述复杂技术问题。
4.决策能力:在信息不完整或时间紧迫的情况下,能做出果断、正确的技术决策。
5.问题解决能力:擅长分析复杂问题,找到根本原因,并提出创造性的解决方案。
6.项目管理能力:具备多项目、多资源的管理和协调能力。
三、典型的职业发展路径
基础阶段(0-5年):暖通设计工程师/项目工程师。积累设计、绘图、现场配合等基础经验。
成长阶段(5-10年):高级工程师/项目经理/专业负责人。开始独立负责项目,带领小型团队。
成熟阶段(10-15年):技术经理/总工程师/部门经理。负责部门或公司的技术管理,参与决策。
巅峰阶段(15年以上):暖通技术总监/副总工程师/技术副总裁。成为公司的技术核心和决策层成员。
四、给aspiring暖通技术总监的建议
如果您正朝着这个目标努力,可以关注以下几点:
持续学习:技术更新迭代快,必须保持终身学习的态度,不断吸收新知识。
拓宽视野:不要只局限于暖通专业,要了解与之相关的电气、给排水、建筑、结构等知
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工出生,会水电;
3.项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4.会开车优先。
联系人谭先生,手机:
有意向者可直接电话联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临汾热能工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘临汾暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。