一、岗位职责 （一）原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检，依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护，测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标，编制检测报告。 3.记录检验数据，编制原材料检验报告。管理原材料检验台账，确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查（如裂缝、蜂窝、麻面）及尺寸偏差测量，判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）要求。 （二）试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修，确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账，记录使用、维修及检定周期，粘贴合格标识，严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程，正确使用防护用品，及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备，确保实验室环境安全，防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景：土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质：持有试验员上岗证或助理工程师职称，熟悉混凝土相关国家标准（如GB/T50080、GB/T50081）。 技能要求：熟练使用试验设备，具备数据分析能力，能独立编写检验报告。 职业素养：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

1.熟悉试验以及现场各种试验检测，能独立完成室内或者现场路基检测及内业资料。2.持有公路水运道路或者桥隧双专业检测师/检测员证书，且有相关工作经验。45周岁内。3.具备较强的现场问题分析和解决能力，工作细致认真，责任心强；4.能适应施工现场工作环境，服从工作调配。5、薪资:8500-12000，根据持证情况以及个人能力来定联系电话:

【岗位职责】 环保项目落地：负责废水、废气、固废、噪声等环保治理项目的现场调研、方案设计、技术沟通、施工监督及验收协调，全面管控项目进度、质量与安全，确保环保设施运行稳定并持续达标。 合规运维管理：开展企业日常环保合规工作，执行排污许可管理、环保台账维护、自行监测实施、排污申报等工作，定期排查厂区环保风险，落实问题整改，防范环保行政处罚。 资料报告编制：独立或配合完成环境影响评价文件、突发环境事件应急预案、环保竣工验收材料、清洁生产评估报告、年度环保总结等技术文档的撰写、报送及归档。 对接政府部门：承担与生态环境局、环境监测站等监管单位的日常联络，配合检查接待、资料提交，跟踪最新环保政策动态，推动新规在企业内部有效落地。 【任职要求】 学历专业：大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化工环保等相关专业优先考虑。 工作经验：具备1-3年环境工程项目实施、企业环保运营或环保咨询服务经验，了解工业场所环保管理体系，条件优异的应届毕业生可适当放宽要求。 专业能力：掌握国家及地方环保法规、排放标准及相关审批程序；熟悉废水、废气处理工艺原理，能独立解决现场环保技术问题；具备环保报告及管理台账的独立编写能力。

岗位职责： 1、负责山西省朔州市山阴县驻地实验室检测工作，主要为：建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验，道路工程检测，地基检测及相关现场检测等。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格： 1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。 2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有建筑材料，见证取样，土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康； 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇： 1、薪酬：面议 2、保险：购买5险 3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。

武乡搅拌站招聘熟手质检员，工资按月发5000-6000，联系电话乔总

【至上集团急聘】环评报告编辑人员，主要负责新项目的环评报告编写工作，双休法休，工资面议。办公地点：东信电商写字楼请联系：陈女士

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搅拌站质检员2名

锦泰在朔州怀仁招聘一名检测工人，提供班车接送服务。

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山西太原招管道工，需住工地，从事二次结构施工，工作时间为半天。工资每5天支付一次。

招聘小工，工作地点在太原小店区真武路盛兴街附近。

招聘货车司机若干名，工作地点在太原（山西）。要求持有B2及以上驾照，证件齐全。薪资待遇为6500-10400元/月。

山西太原天成实业有限公司现缺焊工5人，焊接技术熟练即可，按图纸要求完成焊接，薪资6700-8300元，月休8天。

山西省太原市招聘焊工，要求按图纸要求完成焊接，焊接技术熟练。薪资为7000-10000元/月。

六枝特区铭稳电梯工程有限责任公司因经营管理需要，特委托贵州雅乐居物业服务有限责任公司面向社会公开招聘劳务派遣人员。招聘岗位为电梯维保及质检员，共5名。 岗位要求：高中（中专）及以上学历，持有特种设备安全管理人员证（T证），具备2年及以上相关从业工作经验，年龄40周岁及以下。 薪资福利：享受正常轮休或调休、出差补助、缴纳社保等，薪酬待遇按照劳务派遣公司制定相关薪酬方案执行。 报名截止时间：2026年10月9日17:00前。 工作地址：六枝特区银壶街道兴业大厦。

咸宁市赤壁市招搅拌站 内外检

1. 施工质量全过程管控 负责工程项目施工现场日常质量巡检、旁站、验收工作，覆盖土建、结构、装饰、配套等各施工工序，严格把控施工工艺、材料使用、施工精度，杜绝违规施工、偷工减料等质量问题，确保施工全过程符合图纸、规范及项目施工要求。 2. 原材料与构配件质量把控 对进场的钢筋、水泥、砂石、管材、装饰材料、构配件、设备等进行质量核查，核对产品合格证、检测报告、质保资料，参与材料进场抽检、送检工作，严禁不合格材料、设备投入施工现场使用，从源头把控工程质量。 3. 工序验收与隐蔽工程管理 严格执行三检制度（自检、互检、交接检），对各分项、分部工程工序进行验收，重点负责隐蔽工程的检查、记录、拍照留档、验收签字工作，确保隐蔽工程质量可追溯，杜绝隐蔽质量隐患。 4. 质量问题整改与闭环 日常巡检中及时发现施工质量缺陷、违规操作、工艺不达标等问题，现场及时叫停整改，下发质量整改通知单，跟踪整改进度、复核整改结果，完成问题闭环管理；定期梳理现场质量通病，制定预防改进措施，降低质量问题复发率。 5. 资料整理与报验工作 负责工程质量相关资料的收集、整理、填报、归档，包含质量检查记录、验收记录、试验台账、隐蔽资料、报验资料等；配合监理、建设单位、质监站完成各项验收、检查、抽检报验工作，保证资料真实、完整、同步、合规。 6. 规范落地与技术交底 熟悉国家建筑施工质量验收规范、行业标准及项目专项质量要求，协助技术负责人对施工班组进行质量技术交底，明确施工质量标准、工艺要点及验收要求，指导班组规范施工。 7. 质量复盘与汇报 每日、每周做好施工现场质量工作总结，定期上报项目质量情况、问题整改台账、质量管控数据；参与项目质量例会、质量复盘会议，配合完成项目质量考核、创优、竣工验收等相关工作。

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与质量判定，如实填写检验记录并归档 2.执行检验标准和作业指导书，识别质量问题并反馈至相关部门 3.参与质量异常分析，协助制定纠正与预防措施 4.维护检测设备，定期校准并确保其处于良好运行状态 5. 配合内外部质量审核，提供相关质量数据与证明文件 任职要求： 1.学历不限，中专/技校及以上学历优先，质量、机械、材料等相关专业更佳 2.有质量检验相关工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉ISO9001等质量管理体系基础要求 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与问题反馈能力 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排。 6.要求土建专业。有质量检测员证书。从事过工业建筑者优先。

招聘混凝土外检员(调料员)，负责混凝土出厂检测，判断料干稀，进行调整，现场情况进行汇报。要求身体健康，灵活肯做，无不良嗜好，服从管理工资4000限60周岁以下，工资不拖欠，准时发放，公司包吃包住(最好住在公司)。地址:小鸠村大学城华建混凝土有限公司联系电话:

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学相关专业； 2. 熟悉污水/废气/土壤治理、环评、监测等基础专业知识； 3. 能看懂图纸，会使用基础CAD、Origin等办公绘图软件； 4. 工作踏实，能配合现场出差、采样、项目外勤； 5. 逻辑清晰，具备报告编制、数据整理基础能力； 6. 责任心强，服从项目安排，可按期到岗入职。

【岗位职责】 1. 指导分析人员完成所承担的检测任务，保证监测数据准确、可靠。 2. 负责原始记录数据审核，保证分析人员按时提交原始记录。 3. 负责安排新开发检测项目方法的验证，审核新项目基础实验报告及相关记录。 4. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、环境工程、环境科学等相关专业，具有本行业中级职称，男女不限。 2. 熟悉生态环境监测工作范围内的相关专业知识及质量管理要求。 3. 具有丰富的化学分析实验经验，3年以上实验室分析经验及实验室CMA认证经验。 【薪资待遇】 薪资结构：基本工资+绩效工资，综合月薪5000-7000元。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-17:30，大小周休息制。 【福利待遇】 缴纳五险，提供节日福利。 【公司介绍】 公司是山西环境检测行业的一颗新星，坚持以真立身、以责致远、以优赋能，坚守环境检测的科学本质，将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节，做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。 公司目前处于稳定上升期，业务增量螺旋式上升中，需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗，薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000元，科室主任稳定在5000-7000元，采样队长5000-8000元，技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000元以上。期待越来越多的人才加入！

岗位职责: 1、按规范要求开展实验样品的分析处理，并准确、完整地记录实验原始数据； 2、负责实验仪器的日常使用管理及基础维护保养工作； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，化学、环境工程、环境科学等相关专业，性别不限； 2、具备独立作业能力，思路清晰，具备良好的沟通协作意识； 3、熟悉实验室环境检测流程，掌握常规分析仪器的操作技能。

1. 建立环保管理体系：组织环保规章制度的制定、修订和宣教，与各部门、车间沟通协商，保持公司环保管理体系正常运行； 2. 跟踪环保“三同时”：开展新建、扩建、改建及大修、技改工程的环保“三同时”跟踪； 3. 开展各类评价工作：参与项目前期环境影响、运行期验收及绩效评级等工作； 4. 组织环保事件、事故的调查和报告：组织环保事件和事故的调查、分析，及汇总、统计上报工作； 5. 组织环保各类预案编制和演练：组织编制公司突发环境事件应急预案及危险废物专项预案等，定期进行演练； 6. 开展排污许可管理：开展排污许可证申领、年检、换证及证后管理等工作； 7. 开展资料填报工作：按照国家和地方生态环境管理部门要求，如期填报各类网上系统和线下有关环保资料的填报工作； 8. 开展环保检查：开展定期、不定期环保检查和抽查，督促有关部门、车间对查出的环保隐患结合工艺制订整改防范措施，并跟踪整改工作的完成情况；

该岗位必须有同业经验1年以上，请大家慎投 【岗位职责】 1. 参与各项分析方法的制定、开发和改进； 2. 按规定对实验样品进行分析处理并及时、认真填写实验原始记录； 3. 负责所用仪器的日常管理、维护工作； 4. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、环境工程、环境科学等相关专业，男女不限； 2. 能够独立完成任务，思维敏捷，善于沟通交流； 3. 熟练实验室环境分析工作，会使用常规分析仪器； 4. 有同业中级职称的，基本工资3500起。 【福利待遇】 基本工资+岗位工资+绩效=综合4000元-6000元，五险，大小周，法定假。 公司介绍：公司是山西环境检测行业的一颗新星，坚持以真立身、以责致远、以优赋能，坚守环境检测的科学本质，将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节，做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。 公司目前处于稳定上升期，业务增量螺旋式上升中，需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗，薪资都可谈，员工层收入稳定在4000-6000，科室主任稳定在5000-7000，采样队长5000-8000，技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入！

岗位职责： 1. 随同环境监测设备车辆出行，协助企业完成环境监测服务任务； 2. 负责走航监测车搭载仪器的日常维护，执行定期运维操作，更换耗材与备件，并记录设备使用周期及维修情况； 3. 编写基础性数据报告，掌握颗粒物激光雷达、VOCs等车载装置的应用及数据处理方法； 4. 承担车辆的保养、清洁及相关事务支持，配合办理保险续保、年检等车辆管理事项； 5. 快速响应客户监测需求，组织实施走航监测作业。 任职要求： 1. 大专及以上学历，环境工程、仪器仪表、分析化学、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备3年以上环境检测类仪器售后服务或大气环境在线监测设备运维经验者优先考虑； 3. 有3年以上走航监测工作经历者更佳； 4. 熟悉车辆与设备的运行维护流程，持有有效驾照。

岗位职责： 1.随环境监测设备车辆出行，协助公司完成环境监测相关服务任务； 2.负责走航监测车上仪器的日常维护，执行定期运维工作，更换耗材与备件，并做好设备使用周期及维修记录； 3.编写基础性数据分析报告，掌握颗粒物激光雷达、VOCs等车载设备的操作及数据处理方法； 4.承担车辆的保养、清洁及相关维护工作，配合办理车辆保险、年检等事务； 5.快速响应客户要求，按时开展走航监测作业。 任职要求： 1.大专及以上学历，环境工程、仪器仪表、分析化学、自动化、机电一体化等相关专业； 2.具备2年以上环境检测类仪器售后服务或大气在线监测设备运维经验者优先； 3.有1年以上走航监测工作经验者更佳； 4.熟悉车辆与设备的运行维护，持有驾驶证。

请大家看好再投：必须有环境监测行业报告编制经验！ 【岗位职责】 1. 负责受控文件的管理、发放、回收和销毁工作； 2. 负责监测（模拟）报告编制、档案整理及归档工作； 3. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、环境工程、环境科学等相关专业，男女不限； 2. 能够独立完成报告编制，善于沟通交流； 3. 熟练实验室环境分析工作，具有化学分析实验经验。 【福利待遇】 1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效+提成，综合月薪4000-6000元； 2. 福利保障：缴纳五险； 3. 工作时间：大小周，享受法定节假日。 公司介绍： 公司是山西环境检测行业的一颗新星，坚持以真立身、以责致远、以优赋能，坚守环境检测的科学本质，将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节，做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。 公司目前处于稳定上升期，业务增量螺旋式上升中，需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗，薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000元，科室主任稳定在5000-7000元，采样队长5000-8000元，技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000元以上。期待越来越多的人才加入！

【岗位职责】 1. 负责环保设备加工厂的人员管理及生产安全。 2. 负责环保设备的图纸审核、工艺制作、产品优化和质量把关。 3. 负责厂里的效益提升及出入库管理。 【岗位要求】 1. 具备机械设计的专业知识。 2. 具备良好的沟通和协调能力。 3. 具备解决问题的能力。 4. 有管理经验，懂生产流程。

岗位职责: 1、可独立开展采样带队任务，具备应对现场突发情况的处置能力； 2、掌握采样操作流程与技术方法，了解相关采样标准及规范要求； 3、具有良好的沟通协调能力，能够高效对接各方人员； 4、工作踏实肯干，能接受短期外出差勤安排。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备2-3年检测领域相关工作经验； 2、熟练操作手动挡汽车驾驶；