岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案规划、执行推进与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化的车辆改装设计方案； 3.为客户提供专业性的汽车改装技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程或相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经历； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

负责到店车辆的清洗，抛光，打蜡等

修车保养

汽车钣金工主要负责车辆碰撞后的车身修复工作，运用专业工具和设备对受损的车身钣金部件进行检测、拆装、修复、校正和更换，以恢复车辆原有的结构安全性、外观形状和尺寸精度。该职位要求具备精湛的技术、高度的责任心和注重细节的能力。

主要负责设备的刮灰打磨工作，要求有汽车行业工作经验

年龄要求：55岁以下 工作时间：9：00—18：30 薪资待遇：4300—4500 有餐补；

精洗洗车工

汽车修理工职位描述 1.职位概述 负责诊断、维修和保养各种品牌和型号的汽车，确保车辆安全、高效运行。 2.主要工作职责 •故障诊断：使用诊断设备和工具，准确判断车辆的机械、电气或电子系统故障。 •维修作业：根据诊断结果，进行发动机、变速箱、刹车、悬挂、空调等系统的维修或零件更换。 •定期保养：执行车辆的定期保养工作，如更换机油、滤清器，检查轮胎，调整刹车等。 •记录与沟通：详细记录维修过程、更换的零件和工时，并向客户或服务顾问解释问题和解决方案。 •工具与设备：负责维护和管理自己使用的工具和设备，确保其正常运作。 3.任职要求 •学历与经验：汽车维修、机械相关专业中专或以上学历，有1-3年相关维修经验者优先。 •专业技能：熟悉汽车构造和工作原理，能熟练使用各种维修工具和诊断设备。 •证书资质：具备汽车维修工等级证书或相关技术认证者优先。 •个人素质：动手能力强，有责任心，做事认真细致，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

补胎换胎，保养维修，故障诊断

汽车拆解有干的吗地址在太原小店

火锅店招聘，招聘， 过年不放假。双倍工资。 每月公休三天，包食宿。 服务员，年龄18--55岁，薪资3500---3700，主要负责撤盘，打扫卫生， 地址：太原市万柏林区金阳南路西花苑 联系电话

太原招高温果木炭烧烤师傅一名 地址:星河湾四号园大院露天烧烤 烧烤技术过硬 平时事少想挣钱的联系 凭本事挣钱 待遇从优 电话

北大街解放路来个装车工

这个油烟机有人去没有？没人去的话，我去。

下午来个喷真实漆的师傅

有高空作业车技术和生产经验

岗位职责 1、主导跟进新项目报价，组织召开方案评审会议。 2、负责编制初版可行性分析报告，报组长审核、部长审核后发出。 3、负责3D数据的设计。 4、负责根据《新项目报价管理规定》的要求，编写《产品报价资料》，报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。 5、负责设计开发计划的编写，报组长校对、部长审核后发出。 6、负责根据《产品设计评审管理规定》的要求，组织召开输入、RP件、输出等评审，并根据会议纪要进行整改。 7、负责根据《快速样件管理规定》的要求，组织快速样件的评审，并根据会议纪要进行整改。 8、负责产品开模数据的设计，报组长校对、部长审核。 10、负责开模指示书的编写，报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。 11、负责2D图纸、BOM、试验清单的编写，报组长校对、部长审核、技术总监批准后下发。 12、负责产品认证图纸的绘制，报组长校对、部长审核后下发。 13、负责按照《设计变更管理规定》，组织、参加设变会议，并根据会议纪要要求进行跟进处理。 14、负责组织、参加模具样件评审，对问题点进行整改。 15、负责分析产品问题点，顺利推进到量产。 16、协助组长，完成组长安排的其他工作。 任职要求 1.熟练掌握塑胶件、钣金、压铸等零件的设计；零件设计简单、质量高、缺陷少、制造成本低，同时相应的模具结构简单，易加工制作； 2.掌握公差知识、材料、表面处理工艺相关的知识；了解塑胶、冲压、超声波、涂胶等工艺 3.熟悉IATF16949、APQP五大体系过程 4.熟知设计开发流程，熟知摩托车、汽车灯具法规，熟知车灯设计标准；熟知车灯涉及到工艺。 备注：车灯设计工程师-车灯设计中级工程师-车灯设计高级工程师-车灯设计资深工程师都在招聘

技术为准，工资无上限

熟悉汽车液压系统，懂得车子液压部件选配，会实际操作，弯管，会看图纸。会做产品工艺，电脑熟练

工作内容： 1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制； 2、依据专用车新产品的开发计划，绘制总体结构图与零部件图纸，确保技术文件精准合规，符合生产工艺要求； 3、主导专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持； 4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实施的综合能力，负责技术团队的能力提升与业务指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用车设计背景者优先考虑； 2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造或相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的沟通协作能力及团队合作意识。

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