敦坊鑫万达因扩大生产，新加电炉，生产线招以下人员：站炉工2人，叉车出铁水2人，摇包2人，主机手2人，清沙2人。出勤有保障，工资歇心。联系电话

炉前工 身体健康，部分岗位能够适应倒班、高温等工作环境；能够快速学习新工艺、新设备的操作规范；遵纪守法、品行端正、吃苦耐劳、有较强的安全意识、服从管理、责任心强，有相关工作经验的优先。 薪资福利:5700—6400 招工人数:5 人 面试携带：身份证、1 张一寸红底照 工作地址:清徐县经济开发区美锦钢铁有限公司办公楼 221 室（东于镇西高白村 307 国道南 1 号）

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招聘 维修工(电工、水暖、空调、综合、锅炉工) 工资:3000-4000元/月 秩序员 工资:3000-4000元/月 绿化工、保洁员 工资:25 00-30 00元/月 电梯管理员 工资:25 00-30 00元/月 客服人员 工资:30 00-35 00元/月 年龄60岁以下(含60),身体健康、 吃苦耐劳、工作认真，有相关工作经验 优先录用。 工作地点:太原南站附近 联系电话:

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招捡渣工，薪资 4000 元以上/月，有经验者优先！联系霍女士山西太原

PS：持有机电二级建造师证书者优先，薪资可面议 1. 具备相关设备售后经验，能独立开展工作 2. 配合销售团队进行市场拓展，制定技术解决方案 3. 负责整理公司设备故障案例，优化并编制相应工作流程 4. 按时提交每周、每月的工作计划报告 5. 完成领导及公司安排的其他工作任务 6. 持有电工证且具备PLC应用经验者优先 职位福利：包住宿、高温补贴、定期健康检查、全勤奖励、餐食补贴

岗位职责： 1. 独立完成PLC控制程序的设计与编程工作； 2. 根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计，涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试，以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档等工作； 3. 熟悉HMI组态技术，可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写； 4. 具备数据库相关知识，负责数据对接与联合调试； 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备至少2年相关工作经验，有工业领域项目经验者优先； 3. 能够适应出差安排； 4. 具备良好的团队协作意识，服从管理，责任心强，具备较强的沟通与协调能力。

千峰南路融创壹号烧烤店需要个烧烤顶班师傅，三到5天，今天开始，联系电话

今天下午要一名女护工。一天300。病人150斤。就是做康复。

27-29号（周一到周三）太原晋阳湖国际会展中心搭建站台体力活 时间:8-17：00 35-45岁，要配合工作的，事妈勿扰 工资:170管饭

篮球比赛售卖兼职 工作地址:晋源区红灯笼体育场汾酒中心体育馆 签到篮球下午 2点，签退 10 点左右，中间有休息时间 80元，结束后次日结 饮料以及小吃售卖 17岁-29岁

太原市迎泽区招地坪/自流平/塑胶地板，大工，中工，学徒工，工资待遇优厚，有意者联系

化德县中泰实业有限公司招工简章化德县中泰实业有限公司是一家民营企业，坐落于化德县工业园区，因公司发展需要，现面向社会常年招聘人才，具体事宜如下：一、招聘岗位及1、电厂巡检工1名要求：45岁以内、高中及以上学历，身体健康，责任心强、可长期稳定工作、有证和工作经验者优先录用2、皮带工1名要求：50岁以内，初中及以上学历，身体健康，责任心强，可长期稳定工作，有工作经验者优先录用。3、机修工1名要求：50岁以内，初中及以上学历，身体健康，责任心强，可长期稳定工作，有焊工证者优先录用。4、炉前工1名要求：50岁以内，初中及以上学历，身体健康、责任心强、可长期稳定工作，有工作经验者优先录用。5、配料工1名要求：50岁以内，初中学历及以上学历，有工作经验，可长期稳定工作，优先录用。二、薪资待遇：面议，者勿扰，每月饭补300元（住厂员工400元），提供住宿，外地员工有路途补贴、外地补助等。三、报名地址及联系电话联系方式：

锅炉工年龄60周岁以内，持有效锅炉操作证，身体健康，能吃苦耐劳薪资福利:薪资面议，公司提供免费住宿，食堂有补贴，缴纳五险招工人数:1人工作地址:孝丰镇大竹竿村，可手机导航:双虎竹木

招烧锅炉，一人，电话

招聘公司：内蒙古科翰冶金有限责任公司 招聘职位： 1、竖炉排料工、布料工，2名，工资5700-6000元，，年龄55岁以下，有相关工作经验者优先。 2、机修工，3人，工资7000-7500元，，年龄50岁以下，有证，2-3年铁合金厂相关工作经验者优先。 3、电工，1人，工资7000-7500元，，年龄50岁以下，有证，2-3年铁合金厂相关工作经验者优先。 4、装载机司机，1人，工资8000-8500元，，年龄50岁以下，有铁合金厂相关工作经验者优先。 5、炉前工，数人，工资5500-6000，年龄55岁以下，有铁合金厂相关工作经验者优先。 6、竖炉电操工，1人，工资3700-4000，年龄50岁以下，有铁合金厂相关工作经验者优先。 公司待遇：五险+节假日福利+食宿免费+通勤车 工作地点：内蒙古乌兰察布丰镇市氟化园西区 咨询时间：上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 联系电话：

招聘信息：海明装备制造有限责任公司，炉前工3名，铸铁工4名。要求55岁以下，身体健康，本地人。上捅料5名。要求60岁以下，身体健康，本地人。以上工种上班时间三班两倒，上12小时休24小时。电工3名，维修工3名。要求50岁以下，身体健康，外地人，必须持证上岗 联系人：杨厂

岗位职责： 1、熟悉设备运行原理，掌握设备相关的软硬件资料，制定并落实设备点检与检修计划，确保执行有序； 2、具备现场突发状况应对能力，能快速响应设备异常，完成故障诊断、排查及修复，并及时汇报故障详情、处理方案与结果； 3、与设备现场相关人员保持有效沟通，保障信息顺畅传递； 4、按时完成指派任务及相关技术文档的编写工作； 5、具备吃苦耐劳精神，能够接受倒班、夜班等排班安排； 6、适应钢铁行业的工作环境与作业要求。 任职要求： 1.工作经验： 具有2年以上机械、电气、计算机、自动化、机器人或设备维护相关领域工作经验（优秀应届生亦可考虑）； 2.知识技能： （1）具备机械、电气、自动化、机器人、机电一体化等相关专业背景； （2）熟练掌握至少一种PLC或工业机器人编程技术； （3）持有电工证者优先录用； 3.个人素质： （1）具备良好的表达与沟通能力； （2）积极进取，有强烈的学习意愿和自我成长意识； （3）谦虚踏实，富有团队合作精神； （4）诚信正直，品德优良，具备优秀的职业素养

1.招聘各专业调试学员，包括热能动力、电气、锅炉、汽机、电力、电厂化学、环境工程等相关专业； 2.要求大专及以上学历，可接受应届毕业生，不限工作经验，具备良好的职业发展空间； 3.能适应出差，服从公司统一安排，工作踏实、责任心强、品行端正。 福利待遇： 五险+餐补+交通补贴+提供住宿+带薪培训+晋升机会+意外险+节日福利+5天年假 工作地点： 全国项目所在地（需出差）

现场调试，收入稳定

岗位内容： 1.自动化、电气类专业背景或具备相关工作经验者优先，有售前售后经验者更佳； 2.根据项目需求，制定测试方案与测试用例，并完成测试实施工作； 3.负责缺陷的记录、追踪，并协同开发团队推进问题解决； 4.积极参与测试流程、测试方法及测试工具的持续改进与优化。 任职要求： 1.热爱软件测试工作，对质量保障有较高关注度，掌握常用测试理论与流程； 2.至少熟悉一种测试工具或方法，具备测试用例设计和缺陷管理的实际经验； 3.学习能力强，能快速适应新环境与新技术； 4.沟通顺畅，协作意识强，工作主动，具备良好的团队精神； 5.有电气自动化、PLC等相关领域工作经验者优先，自动化、计算机相关专业优先考虑。

岗位职责: 1.按照设计部门的具体需求，完成家具产品的下单操作 2.核对订单各项信息，确保内容完整、准确无误 3.跟进订单执行全过程，保障家具按时交付，及时协调处理供应链中的各类异常情况 任职要求：工作细心踏实，具备良好的责任心与执行能力

电气设备技术员岗位职责 岗位职责: 1. 参与产品开发与研制工作的具体实施（涉及非标自动化领域）； 2. 负责电气部分设计工作，包含电气图纸绘制、电路图设计及电气元件选型等； 3. 能依据电气原理图进行设备内部接线与布线，完成控制电路的装配任务； 4. 配合其他技术人员开展现场组装与调试，解决过程中出现的设计相关问题； 5. 协助提供产品售前与售后阶段的技术支持服务； 6. 对电气外包环节的供应商进行技术评估，并推动外部技术的引入与落地转化； 7. 参与编制相关技术文档、专利材料，以及与供应商签署技术协议的工作； 8. 承担样机装配任务，参与现场测试并排除电气故障，提出可行的产品优化建议； 9. 确定最终产品方案，整理生产所需文件、操作说明书等技术资料。 任职要求: 1. 工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2. 熟悉各类机械零件、标准件、非标件、通用件及气动元件的应用特性； 3. 具备较强的实操能力，熟练掌握机械与电气方面的装配技能； 4. 具有3年以上相关工作经历，本科毕业生需具备2年以上实践经验； 5. 能够接受中短期出差安排

岗位职责描述： 1、依据项目需求，制定产品技术方案，完成元器件选型； 2、绘制电气原理图，编制BOM清单； 3、按照整机系统方案要求开展PLC程序开发与调试；人机界面设计与调试；实现机械与电气协同装配及联调； 4、负责电控柜图纸输出并对接外部协作加工；编写设备操作说明书； 5、配合销售团队提供售前技术支撑服务； 6、支持售后维修团队完成专用设备的现场维护与技术指导； 岗位任职要求： 1、精通并联、串联机器人运动控制程序开发； 2、工业自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 3、掌握ABB、KUKA、FANUC、NACHI、松下、安川、川崎等一种或多种工业机器人编程与调试技能； 4、熟悉主流PLC品牌（如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB）的应用与编程； 5、熟练使用至少一款组态软件（如Wonderware SCADA、WinCC、组态王等）； 6、具备机器人与外围辅助设备集成调试经验； 7、具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力； 8、具有3年以上相关工作经验；

岗位职责: 1.统筹车间生产运作与过程监管，保障生产任务按时保质完成。 2.持续优化生产工艺及操作流程，提高作业效率与产品品质。 3.负责车间人员管理与监督，确保各项操作符合安全生产标准。 4.协同相关部门推进生产衔接，实现资源的高效调配与利用。 5.定期巡查生产设备运行情况，落实设备维护与保养工作。 任职要求： 1.具备较强的责任意识，能独立应对并处理生产现场各类问题。 2.拥有良好的组织协调能力与团队协作精神，善于带领和鼓舞团队。 3.熟悉生产流程与作业方式，能灵活将其应用于实际生产中。 4.具备优秀的沟通技巧与规划能力，可科学制定并执行生产计划。 5.熟悉常用生产设备，具备一定的设备维护经验，能快速识别并解决异常状况

一、基本素质要求 1.具备优良的职业操守和敬业态度，做事严谨细致、踏实稳重。需对岗位职责有强烈的责任意识，认真完成各项事务，保障工作准确高效推进。 2.具备良好的沟通技巧与团队合作意识。在加工厂环境中，文员需与各部门人员保持顺畅对接，因此有效的沟通能力至关重要。同时，具备协作精神有助于融入集体，协同推进工作进展。 二、知识技能要求 1.熟练操作常用办公软件，（系统门窗相关专业软件可在入职后学习掌握） 2.具备基础的文字撰写能力和文件管理能力，能独立完成日常文书、报告的编写，并做好资料的整理、归类及存档工作。 三、工作经验要求 1.有文职类岗位从业经历者优先录用。 2.熟悉系统门窗生产加工流程者更优。 四、其他要求 1.能够承受阶段性工作强度及加班安排。在订单高峰期，可能需配合加班处理紧急事务，需具备一定的心理承受力。 2.具备较强的时间规划能力，能科学分配工作任务，确保各项事务按期落实。

岗位职责 1、全面主持生产车间的日常运营，科学调配生产资源，保障生产任务按时高质量交付。 2、制定并持续优化车间作业流程、操作规范及管理体系，推进精益化生产落地执行。 3、统筹车间团队管理，涵盖班组搭建、员工培训、绩效评估等核心工作。 4、联动技术、品质、供应链等相关职能部门，及时解决生产环节中的各类异常问题。 5、严格执行安全生产制度，确保现场作业符合各项安全标准与规范。 6、推行5S现场管理，不断提升车间环境整洁度与运行效率。 7、管控生产投入成本，提升设备运行效率，减少原材料浪费。 任职要求 1、基本条件： （1）大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景。 （2）5年以上生产管理从业经历，其中至少3年担任车间主任或类似管理职务。 2、专业能力要求： （1）掌握汽车或工程机械类产品制造工艺流程。 （2）熟练运用生产排程、现场管控、质量保障等管理工具与方法。 （3）具备良好的成本控制意识和持续改进能力。 3、优先考虑： （1）具有无轨胶轮车或矿用装备生产管理经验者。 （2）熟悉焊接、装配等关键工序技术要点者。 4、素质要求： （1）具备较强的组织协调能力与团队领导力。 （2）沟通表达顺畅，能适应高强度工作压力。 （3）责任心强，执行力突出。