招聘岗位为检修技术管理人员培养，属于中电旗下子公司直签正式工。岗位要求全日制大专及以上学历，年龄25周岁以内，身体健康，无犯罪记录史。专业要求为能源类、机械类、电气类。薪资待遇为5-8k。工作地点在山东海阳。福利待遇包括五险一金。

3、项目地点：山东省烟台市；4、建设规模：主要为烟台基地提升项目的大口井（2眼）、灌溉管网、新建排水沟、维修围墙、道路硬化、重建沥青混凝土路、新建5m板桥（1座）、d600管涵新建（9座）低压线（等其他安装维修改造等内容

本公司长期在烟台发展，现招聘安装技术负责人一名，要求年龄30-40岁，目前项目在莱山，有意者联系（）

招聘石油化工专业的电仪技术员，待遇优厚，有意者可报名。

招聘普焊工2名施工青岛烟台零星活月工资招聘钢结构技术员一名联系电话

工程技术人员，预算，钢结构图纸深化，钢结构设计，也可以是学徒工。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作，参与新技术、新工艺的推广应用 任职要求： 1.具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.有施工现场技术管理经验，熟悉建筑/市政/机电等工程领域者优先 3. 熟练掌握CAD、Office等办公软件，具备较强的文字表达与沟通能力 4.责任心强，具备良好的组织协调能力和团队协作精神 5.持有建造师、工程师职称或相关职业资格证书者优先

招聘一名成熟的化工电仪技术员，项目地点位于烟台港西港。有意向者可联系报名。

烟台招聘带证的架子工若干名，工作时间为九小时，薪资为450。同时招聘铆工，薪资为500或450，工期约十几天。有意者可联系。

招聘一名中工，要求明天到岗。

芝罘湾广场白班保姆400平办公室卫生早8晚5工资：3500单休芝罘区静海山庄钟点工4人饭家务时间：下午2-6点工资：2300双休咨询电话同步

招压泥工，山东莱州

叉车工岗位，要求年龄40岁以下，持有叉车证，熟练掌握电叉和油叉操作，能接受加班。综合工资4500-6000元。工作地点在大季家。

工程技术类（一）本科及以上学历2027届毕业生；（二）身心健康，能够适应企业环境及工作特点要求。薪资福利:薪酬福利：包括岗位工资、绩效工资、股权激励、技术津贴、职业资格津贴、五险一金、节日福利、各类奖励、补贴，绝对领先于地区同行业薪酬福利水平。员工关怀：节日慰问、冬送温暖、夏送清凉、免费食宿、年度体检、生日祝福、疾病关怀，员工均可享受带薪年休假、探亲假、婚假等假期。职业发展：畅通的“管理”和“专业”双通道晋升机制。采用岗前培训、年度培训、导师管理、实战锻炼、岗位轮换、学历提升等多种方式，助您在不同阶段迅速成长。招聘专业要求：道路桥梁与渡河工程、土木工程、水利水电工程、市政工程、给排水科学与工程、城市地下空间工程、隧道工程、岩土工程、铁道工程、工程管理、工程造价、电气工程及其自动化等；面试通过后即可签订三方协议，毕业后直接签订劳动合同。

琼海市区雨污管道改造工程，急需一名技术员，能熟悉图纸，会用仪器，与甲方对接等，要求经验丰富！待遇优厚，联系电话:张总

齐齐哈尔市讷河高标项目招聘技术员。联系方式：

找个公路技术员，rtk娴熟。活在闽宁镇，一个月工期，电话:

内蒙正蓝旗来个技术员。

招远金矿项目部高薪诚聘五职经理五科技术员，要求矿山主体专业毕业，工作经验社保满足相关要求，有意者抓紧联系王总

【烟台长期维保・公司直招，非中介】一、岗位：电气专工/班长/技术员；热控仪表专工/班长/检修/分析仪表工；电信维护工；安全专工（要有注安证，电气热控方向）二、要求：50岁以内，持证上岗（电气高压证、仪表低压证）三、福利：薪资面谈，五险、包吃住、带薪休假、，工资发放及时；推荐有奖金四、联系方式：

一、岗位职责 负责施工现场的日常监督与协调工作，对接施工、技术、质量、安全等相关方，保障施工进度按计划顺利推进； 监控工程进展，统筹解决现场人员、机械、材料等资源调配问题，及时汇报并处置施工过程中的突发状况； 参与施工组织设计及专项方案的审核与实施，监督施工单位严格执行既定方案； 负责施工日志、进度报表、会议记录等过程性文件的编写与归档管理； 协同质量与安全管理部门开展现场巡查，推动发现问题的整改落实； 与业主及监理单位保持沟通，传达并执行相关管理指令； 完成上级安排的其他与施工协调相关的任务。 二、任职要求 身体健康，能够适应项目现场的工作条件； 大专及以上学历，土木工程、工程管理、机械、电气、热能动力、核工程等理工类相关专业； 具备2年以上施工现场管理或施工协调工作经验，有核电项目或大型工业项目建设经历者优先考虑； 掌握施工管理基本流程，熟悉工程质量、安全、进度等方面的管理规范； 熟练操作OFFICE等常用办公软件，具备良好的文字撰写和资料整理能力； 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能有效促进跨部门协作； 能接受长期外派至项目所在地工作； 持有建造师、监理工程师、安全工程师等执业资格证书者优先录用。 三、薪酬福利 薪酬标准（税前月薪）： 4级岗：月薪8600元，加班费基数13元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 3级岗：月薪10450元，加班费基数16元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 2级岗（需有中级职称）：月薪13425元，加班费基数20元/小时（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍） 待遇：缴纳深圳五险，享受年休假、换休假、加班费，不提供住宿，饮食自理。 应聘方式 报名时间长期有效，招满为止。符合条件者需提交推荐表，并附身份证、学历学位证明、职称或职业资格证书等材料。 招聘流程：简历筛选 → 资格审查 → 面试（部分岗位含实操考核） → 体检 → 审批 → 录用。 注意事项 上述岗位均签订正式劳动合同，本岗位不提供住宿，请结合个人实际情况审慎投递。应聘者须确保所提供资料真实准确，一经发现虚假信息，将取消录用资格并列入黑名单。简历初筛存在等待周期，通过后方可进入面试环节，多数岗位采用线上面试形式，请知悉。 注：该岗位为第三方聘用性质，与我司签订劳动合同

岗位内容： 1. 负责项目招投标文件的编制、审查与修订，确保内容符合相关招投标规定与标准。 2. 收集并研判市场相关信息，完成招投标前期调研及竞争方情况分析。 3. 组织协调公司内部部门、外部供应商及第三方顾问，保障招投标流程按时高效执行。 4. 参与商务洽谈、合同签署及相关履约过程中问题的沟通与协调处理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、经济学、法学等相关专业优先； 2. 具备3年以上项目招投标工作经验，熟悉政府采购流程及相关规范； 3. 熟悉招投标法律法规，掌握商务谈判策略与实务技巧； 4. 具备良好的沟通协调与组织能力，抗压性强，富有团队合作精神；

职责描述： 1、熟练使用P6、MS Project等工具编制和跟踪工程进度计划：能够识别关键路径，预警偏差，并组织制定纠偏措施。 施工方案与技术管理 2、施工方案及技术管理：审核承包商/施工单位提交的施工组织设计、专项方案、JSA、ITP等文件。参与设计交底、图纸会审，确保现场施工符合设计意图。 3、变更与签证管理：规范处理工程变更（Change Order）、现场签证（Field Instruction），评估对进度、成本、质量的影响。 4、调试与移交支持：配合运维团队完成机械竣工（MCC）、系统移交（TCCC/PCCC）、试运（Commissioning）等工作。 5：施工监督：常驻现场，每日巡视施工活动，检查是否按图、按规范、按计划施工。监督关键工序（焊接、防腐、吊装、打压、电气安装等）质量。 6、承包商管理：负责对EPC承包商、施工分包商的日常管理，记录并评价其绩效。组织日/周施工协调会，跟踪问题闭环。 7、资源协调：协调现场人力、机具、材料、图纸等资源，解决施工堵点。管理第三方检测、运输、仓储等服务商。 8、内部协调：与运维中心、HSE部门、设计管理部、采购部等内部单位密切配合，确保工程与运维需求的衔接。向中心经理及时汇报重大进展、风险和问题。 9、外部协调：与当地政府、市政、社区代表等沟通，办理施工许可、临时占地、道路通行等审批。与监理公司、第三方检验机构协同工作》 10、能够快速识别现场施工中的技术问题、安全隐患或设计缺陷，提出临时处置方案并上报。 11、参与安全事故、环境事件的初始响应与调查，协助编写事件报告。 12、具备风险意识，主动识别HSE、质量、进度、安保等领域的风险并推动落实缓解措施。 13、熟练使用SharePoint、Aconex等工程管理软件。 14、规范管理设计图纸、技术规范、变更单、会议纪要、检查记录、竣工资料等文档。 15、按时提交工程周报/月报，包含进度照片、关键数据、问题分析和下步计划。 16、至少精通一个专业（工艺、机械、管道、电气、仪表、土建），并具备跨专业的常识性理解。 17、熟悉以下设施的全生命周期工程要点： 油气集输系统（井口管线、集输管网、阀组、计量站）：湿气处理、原油处理设施、生产水处理、公用工程（消防、供电、供水、仪表风、通讯）、辅助设施（道路、围栏、照明、建筑等） 18、熟悉常见施工及检验方法：焊接工艺、无损检测（RT/UT/MT/PT）、防腐层施工、阴极保护测试、设备安装找正、管道压力试验、电气耐压试验、仪表回路测试 19、能够阅读并理解P&ID、总图、单线图、电气单线图、逻辑图等. 20、熟悉以下部分规范并能指导现场工作：API（RP 1102, RP 1160, 5L, 6D等）、ASME（B31.3, B31.4, B31.8, Section IX等）、ASTM、ANSI、IEC、NFPA、ISO。 21、HSE：严格执行PTW、LOTO、JSA、安全分析会等制度。能够识别高风险作业（动火、吊装、受限空间、高空作业、临时用电），并监督落实安全措施。参与HSE检查、安全观察、隐患排查，跟踪整改。 22、质量：熟悉ITP（检验试验计划）和WBS，组织或参与质量停止点/见证点检查。能够处理不合格品报告（NCR），监督纠正措施的实施与关闭。推动承包商落实质量自检、互检、交接检制度。 23、愿意学习中东本地法律法规、文化习俗和行业习惯做法。 24、能够指导和培训中东本地年轻工程师、技术员，推进知识转移和本地化战略。 25、对新工艺、新设备、数字化工具（如智能工地、无人机巡检、数字孪生）保持开放态度，主动建议试点应用。 任职要求： 1、本科及以上学历；中级职称（中级工程师以上）者优先； 2、石油工程、油气储运工程、机械工程、化学工程、土木工程、电气3、工程及其自动化、仪表自动化或工程管理等相关专业； 行业总年限：8年以上油气行业工作经验（其中至少5年在地面设施工程相关领域）。 4、项目管理经验：3年以上石油天然气地面工程项目管理或施工管理经验，具有独立组织、协调中小型工程项目的能力。 5、业主方或PMC经验：有业主方（Operator）工程项目管理经验，或国际知名PMC（项目管理承包方）工作经历者优先。 6、海外/中东经验：有中东地区油气田地面工程现场经验者优先。 7、英语口语四级及以上水平，英语可作为工作语言，能够流利进行技术交流、图纸会审、会议讨论，能够独立撰写英文工程报告、往来函件及施工方案。

要求会使用经纬仪、水准仪、有电工证或焊工证或叉车证或二级建造师证（具备其中一到两个证件），现场能协调甲方、监理及其他协作单位的关系。

新项目的客户技术交流，工程制程的文件和达成，项目的推进和内部协调和分析和解决和实施，附带部分的设计工程！

招聘中级全职技术员，工作地点在莱州。税前薪资18000元，购买社保。工作内容为井下金矿技术员，负责编写方案和指导工作。要求会使用电脑，年龄50岁以下。

本公司急招建筑、窑炉工程管理人员。 薪资待遇：综合薪资7000-12000，缴纳五险，节日福利，完善晋升通道，包吃住。 岗位要求： 1. 专业背景：建筑工程、土木工程、窑炉工程大专及以上学历，有工业窑炉、土建从业经验者优先。 2. 能力要求：熟悉工业窑炉冷修，精通土建工程施工规范、验收标准及现场管理流程；熟练看懂施工图纸、竣工图纸，具备独立编制施工方案、处理现场技术问题的能力。 3. 经验要求：技术岗具备2年以上工程技术实操经验；有玻璃、土建工程现场管理经验，完整项目跟进经验者优先。

岗位职责： 1、全面负责项目安全生产与质量管理工作，组织施工实施，把控施工进度及现场材料使用情况； 2、向施工班组进行安全质量与技术交底，组织施工人员学习并掌握设计图纸内容； 3、按时提交材料进场计划，及时向建设单位或监理单位报验，并取得签字确认； 4、协调处理施工现场各类突发问题，监督落实施工安全措施与工程质量标准； 5、维护与甲方、监理单位的现场沟通关系，协助推进工程款项回收； 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握消防专业相关的通用法规与技术标准； 2、具备3年消防项目管理经历，熟练掌握消防验收、设计规范及施工流程（涵盖消防电系统、水喷淋、气体灭火、通风、自动报警等）； 3、工作认真细致，积极主动，具备一定的组织协调与现场管理能力； 4、持有一级或二级注册建造师资格者优先考虑； 5、能熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及绘图软件； 6、接受外派安排（工作地点包括广州、深圳、西安、成都、重庆、昆明等地）者优先录用

1. 负责部门配用电业务（自动化运维，环网柜维修，备自投改造，储能业务，分布式光伏业务）方案的编制。 2. 负责部门配电业务方案的宣传及推广。 3. 辅助部门配电业务的能力提升工作。 【岗位要求】 1. 要求要有国网配电自动化业务经验。 2. 对业务流程熟悉。

根据客户技术标准与交付周期，规划项目开发方案，全程监督、协调并推动各阶段节点按时达成；承接客户需求，跟进模具设计制造、样品试制、问题整改与验证、送样认可及量产转移，统筹内部与外协单位执行进度，识别延期风险并及时干预，确保项目按期交付。 任职要求：3年以上铝合金铸造项目工作经验，掌握铝铸件开发流程及基本工艺，能识读工程图纸，具备项目节点管理能力，善于跨部门协作推进与进度跟踪，工作踏实负责，抗压性强，可接受短期出差。 优先考虑：具有汽车配件、新能源领域铝铸项目经验者，具备多项目同步管理经验者。