一、主要职责 1. 负责变压器的方案设计、研发实施与性能优化，确保产品满足技术标准及客户实际需求； 2. 运用CAD等专业工具完成电磁计算及相关图纸绘制工作。 二、任职资格 1. 具备电气工程、电力电子、机械工程或相近领域本科及以上学历； 2. 有变压器设计相关实习经历者优先，掌握变压器运行原理及设计流程者优先； 3. 熟练操作CAD类设计软件，以及Word、Excel、PPT等常用办公工具； 4. 具备较强的英语读写能力，可独立完成英文技术资料的阅读与撰写； 5. 工作认真负责，具备优秀的沟通能力、职业素养及团队合作意识。

岗位职责: 1、承担配网设备ZW20、2W32、充气环网柜及配套产品的研发与设计工作； 2、编制新产品涉及的技术文档、工艺规程和检验规范； 3、搜集国内外同类产品技术信息，跟踪行业技术发展趋势，为公司技术路线提供支持依据； 4、组织开展工艺培训，对生产团队进行专业技术指导； 5、推进新产品的开发及新工艺、新技术、新材料的应用优化，持续提升产品质量水平。 岗位要求： 1、具备1~3年中压配网电气设备产品设计经验，优秀应届生条件突出者可酌情考虑； 2、能适应高强度工作，具备良好沟通协作能力，可接受出差，富有团队合作与创新意识，工作积极、灵活、严谨、负责； 3、年龄不超过35岁，机电一体化或电气类相关专业，本科及以上学历； 4、掌握产品相关技术标准，了解产品性能验证测试的基本要求； 5、熟练使用CAD、Solidworks等绘图软件及常用办公软件； 6、了解电气设备制造流程，熟悉工程文件编制与现场问题处理，具备一定可制造性设计实践经验。

招聘1-3年机械行业经验本科毕业生 招聘岗位：船舶调试工程师 岗位职责： 1.负责现有项目的调试准备，系统调试、完工交付； 2.已完工项目的温停。 任职要求： 1. 本科及以上学历、船舶、机械、轮机、电气相关专业； 2. 具有英语日常听、说、读写能力； 3.熟练使用Office办公软件。

岗位职责 1、对医学文献进行内容解析与提炼 2、参与功能食品的配方方案设计 任职要求 1、本科及以上学历，生物信息技术、生物医药、临床医学等相关专业，欢迎应届生投递； 2、熟悉国家食品相关法规，具备医学文献阅读理解能力，掌握临床或动物实验的基本设计逻辑、实施流程及专业术语

工作职责 1. 负责压力容器产品图纸的分解及CAD工程图绘制，确保设计文档准确且符合规范要求。 2. 参与压力容器设计方案讨论，协同团队完成技术参数核定与工艺流程优化。 3. 配合生产部门推进设计成果实施，协助解决图纸在实际应用中的技术疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2. 熟练使用CAD软件进行工程制图，具备图纸分解及标准化输出经验。 3. 熟悉压力容器设计相关规范与行业标准，应届生可考虑培养。

1. 开展氧化锆陶瓷粉体制备技术的研究，涵盖配方设计、成型工艺及烧结工艺的系统性探索。 2. 配合在研陶瓷项目，对现有陶瓷生产工艺进行优化与改进。 3. 承担新材料及新产品的样品试制，跟踪产品开发过程中的性能测试、优化调整与问题诊断。 4. 跟踪调研行业内新材料、新工艺的技术动态，并推动其向实际应用的研发转化。

工作职责： 1. 依据设计标准、规范、技术方案及工艺流程开展产品设计工作，确保设计方案的完整性、准确性和合理性； 2. 承担产品设计任务，包括强度核算、应力分析、三维建模、材料清单编制、图纸修订与优化改进等； 3. 参与项目初期的规划工作，完成方案设计、成本测算及相关沟通协调； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，过程装备与控制工程、机械工程机械类相关专业，具备5年以上压力容器领域工作经验； 2. 熟练掌握至少一种二维绘图软件（如CAD、CAXA）和一种三维设计软件（如SolidWorks、UG）； 3. 熟悉GB 150压力容器设计规范，能独立完成承压元件壁厚、螺栓强度、密封载荷等计算及结构强度仿真校核，了解金属材料特性，可独立完成材料选型； 4. 具备机械结构设计基本能力，能参照机械设计手册完成零部件的设计工作； 5. 拥有现场设备支持经验，能够指导现场解决安装或运行中的技术问题。

本科及以上学历（机械设计、机电一体化），应届毕业生亦可。 要求：能够使用CAD软件进行图纸分解，熟练操作CAD软件，应届毕业生亦可。 员工福利 • 保险 • 年终奖 • 节日福利 • 8小时工作制 • 带薪年假 • 公费培训 • 餐补/工作餐 • 班车接送

1、熟练掌握各类机械图纸的识读与绘制 2、具备液压系统常见故障的分析与解决能力 3、了解钢铁冶炼及铝加工领域相关设备运行特点

岗位职责 1、负责 VCM 产品方案设计、结构建模、电磁仿真与力学分析，输出 2D/3D 图纸与 BOM。 2、设计驱动电路、控制算法，完成样品打样、组装调试与性能测试。 3、制定测试标准，验证产品推力、位移、响应速度、功耗、寿命等关键指标。 4、协同生产、品质、供应链解决试产问题，优化工艺，提升量产良率。 5、跟踪行业技术与竞品动态，参与新技术、新材料、新结构预研。 6、输出研发文档、专利交底书、技术规范，完成项目归档与技术沉淀。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、自动化、电磁、光电相关专业。 2、掌握 VCM 工作原理，具备 VCM / 音圈电机 / 摄像头马达研发经验者优先。 3、熟练使用 CAD、SolidWorks 及仿真软件，了解电路原理与基本控制逻辑。 4、具备样品调试能力，能独立开展问题分析与优化改进，承担研发项目任务。 5、工作细致认真，实践动手能力强，具备良好的文档编写习惯和团队协作精神。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

山东，招远，国家项目招聘以下工种，年龄限制，56周岁以下，70年以后的混凝土工/280-300元/天钢筋工/300-320元/天普工/力工/260一天所有大工进场后需要考核定价，考核根据个人技术能力，工作效率，综合定价，一个月内签订劳动定价合同。因本公司只招长期工，短期勿扰。，，三个月以后离职需提前一个月打报告，工资可按合同价正常发放。工资结算方式，次月开始按出勤天数，180/天发放生活费，剩余工资，（需办理建设银行工资卡）为了你和他她人工资保障、进场到公司签劳动合同，提供免费住宿待遇，上下班，班车接送待遇。注意：进场前需要培训考试，大概一个星期左右下证后上班进场所需资料，个人体检报告，核电指定医院白班9小时加班另算夜班通宵1.25工名单报备:

工作职责 1. 深度参与食品生产一线核心岗位轮岗，全面掌握生产工艺、设备操作及质量管控的全流程标准与执行细节。 2. 协助现场主管完成日常生产任务的监督与协调，确保生产进度、操作规范及食品安全要求的落地执行。 任职要求 1. 大专及以上学历， 2. 具备食品生产行业基层工作经验者，可酌情缩短培育周期并优先考虑。 3. 拥有较强的责任心与抗压能力，能适应食品制造行业的一线工作环境与节奏。 4. 具备良好的问题分析能力与沟通协调能力，有主动学习意识与管理岗位发展意愿。

.跟随车间及部门负责人学习生产流程、现场管理、人员统筹、品质管控等工作 接受无经验应届生大专，有无经验均可，公司统一培训 薪资；6000-9000，宿舍6-8人间待遇包吃住

岗位职责： 1、对接集团客服主导厂内客诉调查处理。 2、厂内客诉改善技术支持与质量分析。 3、数据管理与知识建设，数据库建立及水平展开。 4、流程优化及标准建立。 任职资格： 1. 大专或以上学历，有5年PCB行业品质岗经验其中2年客户服务经验； 2. 精通PCB工艺流程，PCB缺陷分析，掌握IPC-A-600/IPC-6012相关标准； 3. 具体对于缺陷分析判断能力，沟通协调能力； 4. 有英语或日语/韩语等语言特长优先；

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一、岗位要求 1.优先：有汽车维修经验、懂机械、会修设备 2.能独立排查、维修设备，上手快 3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接；能顶岗生产 二、薪资福利 1.六险（五险+雇主责任险） 2.包吃包住+节日福利+生日福利 3.薪资：6000元/月+安全奖+产量提成 三、工作地点 贺州八步区信都工业园 感兴趣可以直接电话联系我。

1、负责指导并监督东海区域生产成本核算过程中费用归集与分摊问题的处理，确保数据统计与分析工作的准确开展。 2、负责与相关部门对接沟通与协调，及时提供所需成本数据，并牵头组织产品成本的测算相关工作。 3、组织开展成本核算团队的业务培训与绩效考核，提升人员专业能力；监督落实部门体系认证的各项要求。

1、具备8年以上注塑模具设计工作经验，熟练掌握注塑模具的制造工艺流程。 2、擅长家电产品、乘用车内外饰件及结构件、医疗器械类产品等领域的注塑模设计。 3、具备较强的沟通协调能力与良好的团队合作精神。

招远高速钢筋加工厂二保焊工三人，需要磁卡，工作时间十小时，备好农业银行一类卡项目部工资用，工作电话联系：

急招长白班小时工！福利多+包午餐！ ✔岗位：车间拖车工4名 ✔岗位： 车间排序工3名 任职要求： ✅ 年龄：20-40岁；学历：中专以上 薪资待遇：  工资每小时23元，试用期每小时18元。  发薪日：次月18号（工商银行卡）。 员工福利：  免费午餐  班车接送（每月200元，自愿选择）；  保险保障：（含意外险）。 ⏰ 工作时间： 7:00-18:00 具体时间 跟东岳生产走。

叉车工|莱阳市腾辉包装有限公司|柏林庄街道莱山路08号|若干|5500-8000元|

山东龙口大量招聘男女不限，年龄67周岁以内！招聘岗位如下:1.电解工:8000-12000[红包]年龄18-47周岁，8小时三班倒，男女不限。2.天车工:4500-6000[红包]年龄18-45周岁8小时三班倒。3.叉车工:4500-6500[红包]年龄18-45周岁，三班倒。4.数控设备:4500-6000[红包]年龄18-45周岁8小时三班倒12小时两班倒:7000-12000。5.电焊工、电工、铆工7000-15000[红包]年龄18-50周岁，8小时长白班。6.A2大车司机8000-15000[红包]年龄20-53周岁，省内外及倒短，。7.包装工:6000-8000[红包]年龄18-45，三班倒，男女不限。8.冷轧、热轧:6500-11000[红包]年龄18-50，三班倒和两班倒，男女不限。9.质检员:4000-6000[红包]年龄18-45，三班倒。10.铸造工:8000-13000[红包]年龄18-49，8小时和12小时。11.食品厂:4000-6000[红包]年龄不限，八小时。12.各科教师:3000-10000[红包]年龄50周岁以下。13.汽车配件厂:5500-6500[红包]男女不限年龄50周岁以下，长白班和两班倒。14.玻璃厂，5000-6500[红包]男女不限，年龄50周岁以下两班倒。15.装包工，4800-6000[红包]男女不限，年龄50周岁以下，三班倒和两班倒。16.挡车工:4500-12000[红包]年龄20-45周岁，男女不限，三班倒和两班倒。17.制芯工:7000-10000[红包]年龄22-47周岁男女不限，两班倒。18.皮带检修工:4500-6000[红包]年龄25-45周岁，8小时长白班。19.推土机司机:5500-6500[红包]年龄20-45周岁，8小时三班倒。20.园林:3500-6000[红包]年龄25-67周岁，男女不限，8小时长白班。咨询热线：

工作职责： 1. 负责食品生产设备的日常巡检与故障排查，制定并执行预防性维护方案，确保产线高效稳定运转。 2. 参与产线设备的自动化优化与技术升级项目，改进设备构造与工艺参数，提高生产效能与产品品质。 3. 牵头编写设备操作规范及保养指导文件，对生产一线员工开展技术培训与现场指导。 4. 关注行业设备技术发展动态，引进先进技术和工具，持续降低设备运维成本。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，机械工程、自动化等相关专业背景。 2. 拥有3年以上食品或饮料行业设备维护或机械设计工作经验，熟悉灌装、杀菌、包装等关键设备工作原理。 3. 熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件，可独立完成零部件绘图与选型工作。 4. 具备PLC编程基础知识，有参与设备自动化改进或参数调优项目的实际经验。 5. 具备良好的问题分析与处理能力，抗压性强，能及时应对生产现场突发设备问题。

招聘岗位:普工 岗位要求:--年龄 20-50周岁;身体健康体检合格，无犯罪记录，服从管理， 能适应倒班。试用期两个月，试用期综合工资 3500-5000，试用期正常缴纳五险 一金。 工作部门:承包区域。 岗位班次:三班两倒(第一天早八晚九，第二天晚九早八，第三天休息)。 干一休一（第一天早八晚九，第二天休班）长白班干六休一。工作内容:压盖，贴标签，辅助杂活。 叉车司机：负责发运，叉物资。 薪资待遇: 普工/叉车司机:综合薪资4000-6000;每月综合固定工资 3860 元，加班费平时 1.5 倍、 周末 2 倍、节假日 3 倍，奖金，高温补贴，过节福利。 五险一金，免费班车等。 工作地点:万华烟台大季家工业园区。 电话同号

一个月10多天喷涂。其余时间在工厂上班

王主任地址：莱阳市冯格庄富山路958号◆----◆----◆----◆----◆烟台爱陶漳食品有限公司因公司扩建厂房新增生产线，业务量扩大，现招聘：1.车间主任：4名，有膏滋，果脯，糖果，饮料等生产经验者优先。2.蜜饯品管、饮料品管：2名，熟悉生产工艺，能独立主导体系运行与迎审。3.采购专员：1名，2年以上食品行业采购经验。4.锅炉工：1名，全年有活，有锅炉证优先。5.现场品控：2名，食品行业同岗位工作经验者优先。6.车间班组长：2名，配合车间主任做好生产计划安排，有工作经验者优先。7.车间统计：3名，协助车间主任做好统计、核算工作，上下班时间跟随车间生产时间。8.设备操作工（包装机工、烘房工、UHT操作工、饮料配料工）：有食品厂工作经验优先。9.研发专员：1名，本科及以上学历，食品类相关专业，可接受应届生。10.叉车工：1名，有叉车证，1年以上行业经验。以上岗位薪资及待遇面议电话：