岗位职责 日常巡检与运维：协助工程师完成电站配套电力设备的日常巡检、基础调试与维护保养，及时发现并上报设备隐患。 数据监测与记录：负责电力系统运行数据的实时监测、设备状态核对，以及日常运维台账、交接班记录的规范整理与归档。 检修与技术辅助：配合团队开展设备定期检修、故障排查及现场技术辅助工作，保障新能源发电设备的安全、平稳、高效运行。 安全与合规执行：严格遵守电力行业安全操作规程及“两票三制”等行业规范，落实各项作业标准，服从团队统一的工作调度与安排。 任职要求 学历与年龄：20-35岁，大专及以上学历（电气工程、机电一体化、新能源等相关专业优先）；优秀应届生、退伍军人或寻求长期稳定发展的转行人士优先录用。 经验与态度：无需相关从业经验，公司提供完善的“师带徒”培训体系；核心要求是愿意沉下心学技术、踏实肯干、责任心强，能接受电力运维的工作节奏。 证书要求：持有低压/高压电工证、登高作业证等相关特种作业操作证者优先（无证但条件优秀者，入职后可由公司协助考取）。 职业规划：对新能源、电力技术有浓厚兴趣，立志在实体技术行业深耕，追求长期稳定的职业发展，规避频繁跳槽者优先。 综合素质：具备良好的团队协作精神和沟通能力，能适应户外作业环境，服从项目现场的管理与调配。 薪资福利（建议补充，增强吸引力） 薪资结构：无责底薪 + 绩效/项目提成 + 各类补贴（高温/高寒/偏远地区补贴等）+ 年终奖。 基础保障：入职即缴纳五险一金，提供免费住宿/餐补/定期体检。 成长通道：提供“助理工程师-初级工程师-中级工程师-站长/技术主管”的清晰晋升路径，定期组织专业技能培训与考证辅导。 工作时间：做22休8（可集中调休），享受国家法定节假日及带薪年假。 应聘须知 本岗位需进行入职前体检（

工作内容： 1. 负责厂区电力系统的规划布局、日常运维、故障诊断及安全防护； 2. 参与电气设备的选型评估及系统优化升级工作。 职位要求： 1. 具备10年以上相关工作经验； 2. 具有较强的抗压能力，工作认真负责，富有敬业精神和团队合作意识。

【岗位职责】 1. 负责厂区电力系统的规划、运行维护、故障排查与安全保障； 2. 参与电气设备的选型与升级改造。 【岗位要求】 1. 10年以上工作经验； 2. 抗压能力强、敬业、有责任心，团队协作意识等。

日照市东港区招弱电/安防、强电、给排水

青岛市黄岛区招强电、弱电/安防 能独立或协助团队，实时网络监控门禁道闸的安装调试。 2.有驾照。 3.有电工证跟电工证优先。也可学徒

【岗位职责】 1. 设备培训。分别制定培训资料对员工、维修工程师进行知识培训，以及制定年度培训计划并实施；对现场不规范的仪表、自动化的使用进行监督、纠正以及预防。 2. 电气、自控、仪表异常问题分析处理。自动化系统定期检查保养；程序更新、备份等；协助维修对设备的故障的分析和排除，并出具事故报告。 3. 改善管理。运行故障率改善，针对设备设计缺陷、隐患、连锁防错等进行设计改造；运行改善，产量、质量、能源消耗、环境、安全等进行设计改善。 4. 项目工作。方案设计，输出包括布置图、pid、轴测图、电缆表、材料清单等；设备调试，设备单点、系统联动调试，输出调试记录。 5. 设备采购。方案以及技术协议的制定；设备到货跟踪；电气、自控系统、仪表的安装跟踪；电气、自控系统、仪表的验收，新技术的引进。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气自动化相关专业； 2. 有一年及以上相关工作经验； 3. 能承担一定的工作压力；

技术指导工人干活，报材料算材料，会电脑

薪资待遇： 1、底薪7K—1W+年终奖，综合收入1.2起（薪资可谈，具体薪资可根据从业经验面议） 2、工作时间：8：00-17:30（中间休息1.5小时），月公休4天，法定节假日正常休息； 3、试用期1-3个月，缴纳五险，提供住宿，提供三餐，生日福利、体检福利、节日礼金、超长年假等，只要够优秀，晋升通道多多，福利多多； 岗位职责： 1. 负责产品电气部分的设计工作，包含元器件选型、电气控制柜设计及布线规划，结合生产现场实际需求，确保系统满足工业级精度、抗干扰能力以及耐受高低温环境的要求。 2. 承担电气控制程序的编写、调试与持续优化任务。 3. 指导现场设备电气系统的安装，并参与相关调试工作。 4. 跟踪设备运行情况，采集电气运行数据，针对现场异常问题提出有效解决方案，保障生产线稳定连续运转。 5. 协同机械工程师完成整机产品的集成与联调。 6. 整理并归档电气设计相关的技术文档资料。 任职要求： 1、专科及以上学历 2、有探伤设备或表面检测仪器相关经验者优先，具备2年以上电气工程师工作经验者优先

泰安市泰山区招水电、给排水、强电 岗位职责： 1.负责建筑项目中水电、给排水及强电系统的施工安装、调试与验收工作

临沂市兰山区招电工做暗符避雷有焊工证

找1个A2驾驶员。日照到苏州往返货，拉汽车配件，服从安排，踏实能干

免车电装备！免住宿！ 急用可以预支！急用可以预支！急用可以预支！! 供车供住，可以驻店配送一家门店也可以选择专送多家门店两种模式任你选择，每月可以提前预支结算工资相当于周结 每趟6~8单，每小时30~40块，每天300~400块，多劳多得，上不封顶！ 【工作时间】上班时间自由，每天出勤8小时 【工作地点】全城就近安排门店，配送范围为门店周围3公里 【福利待遇】 1、0元免押供车住+提成5-6块一单 2、一天4~6小时，一个月大约有4000~5000元，多劳多得，上不封顶 3、一天6-8小时，综合工资大约是7000-9000/月，多劳多得，上不封顶 欢迎想薪资收入可观，缺钱想短时间来钱快的，全职兼职都可以的来咨询和投递~~~

山东日照需要几名木工师傅从事水沟施工，工作方式可点工或包工。每月提供5000元生活费，年龄不超过60岁。有意者可报名。

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招聘17米5大板司机，月薪14000至18000元，工资月结。要求年龄50周岁以下，有工作经验，吃苦耐劳，会使用导航，服从管理。工作地点在日照，主要跑上海、山东、河北、天津线路。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

电力抢修（要求有电工证 登高证 能熟练操作电力工程施工）

电厂维护机务工程师，工作两年

工作职麦 1.严格遵循国家电网电力安全工作规程及调试规范，负青变电站二次系统(含继电保护、自动装置、二次回路等)的现场调试，试验及缺陷排 查工作，保障设备投运安全。 2.独立承担35KV及以下电压等级变电站的二次调试全流程作业，独立完,成调试方案执行、试验数据记录、调试报告编制及验收配合工作, 3.配合团队完成110KV及以上电压等级变电站的二次调试专项任务，协助完成复杂回路校验、保护装置联调，传动试验等关键环节作业。 4.负麦调试过程中发现的设备隐患与技术问题的定位、反馈与闭环跟进，配合完成项目竣工资料的整理与移交。 任职要求 1.电力系统自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景，具备扎实的电力系统二次回路、继电保护原理基础知识. 2.具备国网体系内变电站二次调试相关项目工作经验，熟悉国网项目的调试流程、验收标准与作业规范 3.能够独立完成35KV及以下变电站二次调试全流程作业，具备协助开展110KV及以上电压等级变电站调试工作的实操能力。 4.持有电力行业相关资格证书(如继电保护工、高压电工证等)者优先，能适应电力项目现场出差作业，具备严谨的安全作业意识与责任心。

一、岗位职责 1、作为变电站安全生产第一责任人，全面负责高海拔变电站运维管理、现场安全管控、班组人员管理，统筹站内各项生产工作，保障变电设备长期稳定运行。 2、严格执行调度指令，落实两票三制，组织开展设备巡检、倒闸操作、缺陷管理、预防性试验、设备消缺，针对高海拔环境下设备绝缘、温差、风沙等特殊影响做好设备状态管控。 3、负责站内人员排班、安全交底、技能培训、绩效考核，规范现场作业行为，防范安全事故；组织应急演练，发生设备异常、故障时现场指挥应急处置，及时上报。 4、统筹站内台账、运维记录、安全资料管理，对接监理、业主、调度等外部单位，配合验收、检查、审计等相关工作。 5、落实高原站点后勤与现场风险管控，关注驻站人员身体状况，做好高原作业安全防护管理。 二、任职要求 1、持有高压电工证，安全员证优先。 2、必须具备高海拔变电站站长 / 变电运维负责人实操经验，熟悉高海拔环境下变电设备运维特点、高原现场作业风险，能够独立统筹高原变电站全站运维管理工作。 3、熟悉变电站运维规程、安全规范，精通倒闸操作、设备缺陷排查、电力故障应急处置，具备变电站班组管理能力。 4、身体素质良好，无严重心肺基础疾病，能够长期适应高海拔地区驻站工作环境，可接受高原驻场。 5、具备较强的现场组织能力、应急处置能力、沟通协调能力，责任心强，吃苦耐劳，遵守电力安全管理制度。

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、调试、验证以及日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，规划电气方向的产品研发路径并开展需求评估。 3. 协同公司内部各职能部门推进项目，保障业务目标顺利达成。 4. 处理现场出现的各类电气故障，并提供及时的售后技术支撑。 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关领域的专业基础，拥有实际工作经验者优先考虑。 2. 熟练使用电气原理图设计工具，例如Protel、OrCAD等软件。 3. 掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语书面与阅读能力，可与海外同事高效交流。 5. 具备出色的自主学习与持续提升能力，能快速响应不断变化的市场环境。

智能电网运维人员岗位，工作地点位于日照区域，根据项目缺口进行分配。要求年龄在20至30岁之间，大专及以上学历。可考取高压证、登高证，非日照户籍的新人可培养。转正后薪资为3800至5000元，缴纳五险。福利方面，提供住宿和餐补，实行8小时工作制，周末单休。

年后初八开工，做过室分通信工程优先，50岁以下优先，无疾病史，无犯罪记录

技术员，工程师

日照市东港区招强电，电工需要有登高证焊工证

电气工程师5500-6000 2名，45岁以下，缴纳五险一金，工资待遇：5500-6000，上12休24 基本条件：机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业；持有有效电工证及特种作业操作证（高压/低压）。 招强电、水电、弱电/安防

日照市东港区招强电班组

日照市岚山区招强电、工地小工/杂工、工地力工 工资面议

日照市东港区招强电

岗位职责： 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识，具备激光设备相关经验者优先，具备相应的专业技能与实操能力。 2、工作态度积极，踏实肯干、乐观向上，能适应加班及外地出差安排，具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、提供五险； 2、假期福利：实行5天半工作制，入职满一年可享额外带薪年假，享受国家规定的法定节假日； 3、每年提供一次免费健康体检； 4、参与部门不定期组织的聚餐及公司各类文体活动； 5、结合公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金； 6、其他福利：学习培训机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等； 7、办公氛围融洽，拥有良好的职业发展空间。