东营市东营区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并跟踪闭环，建立安全管理台账 3. 组织危险性较大分部分项工程的安全技术交底与专项方案监督实施 4. 参与安全事故调查处理，及时上报并协助完成事故分析报告 5. 配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标，符合国家及行业规范要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C3类）者优先 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本资料整理与报告编写能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境 6.年龄在30-40岁之间

山东东营市有安全员证的工地要一人，年龄不要太大的

东营市东营区招安全员/安全负责人会做安全资料

招聘安全员1名。要求安全工程、机电、机械、建筑等专业，中专以上学历，持有建筑安全员C证，具备3年及以上钢结构加工厂、机械重工、工贸制造行业专职安全员经验。薪资范围为4500-6000元。公司为所有岗位缴纳社保，提供免费三餐和节日福利，车间及食堂岗位提供住宿。工作地址位于东营东营区山东鲁钢建工有限公司淮河路北泉州路西。

招聘安全巡检员和检验师。岗位要求：1.石油化工、安全工程、海事院校或相关专业的专科及以上学历优先。2.有2-3年或以上在油品码头、石化仓储、油轮航运等相关领域的工作经验者优先。3.具备极强的责任心和安全意识。4.具备熟练的英语沟通能力。岗位职责：1.负责油轮装卸过程的安全监督。2.进行作业前的初步风险评估，识别潜在危险，检查所有安全措施是否到位。3.与船岸双方共同逐项检查、确认、签署检查表，确认现场设备与状态是否满足要求。4.负责装卸期间的持续监控，协调船方及码头。薪资福利为10000元以上。招聘人数为2人。学历要求为专科以上。工作经验要求为3年。招聘对象不限。工作地点在东营。全职、兼职皆可。工作地址为东营港。

烟台市招测量员/测绘员/放线、安全员/安全负责人

烟台芝罘招安全员/安全负责人，35岁以下，1-3年安全员经验，有英语基础

济南市天桥区招安全员/安全负责人燃气公司入户安检员，月工资6000-8000元，入户费用加更换配件费用，长期，5-10人

岗位职责： 1.建立健全港口作业、仓储运输等全流程安全管理制度与应急预案； 2.主导安全生产风险辨识与分级管控，针对生产特性，开展设备设施、工艺过程、作业环境等方面的安全风险评估，制定防控措施； 3.处理安全事故与异常情况，跟踪整改落实，保障作业安全合规。 任职要求： 1.本科及以上学历，取得注册安全工程师资格证书，安全工程、物流管理、机械类、化工类、船舶类等相关专业； 2.三年以上港口、物流或者大型制造业安全管理经验，熟悉国家安全生产法律法规以及港口设备运行重点环节安全风险控制要求； 3.具备较强的应急处置能力与责任心，具备港口设备安全生产隐患排查、应急管理经验和风险预判能力等工作经验。

招液化石油气压力罐危险品驾驶员押运员自带，夫妻驾最好，要求年龄在55以下，吃苦耐劳，主要路线，每月准时发放工资不拖欠，广饶上车，联系.联系电话：

招聘油田食堂胜利采油厂附近招聘服务员一名45岁以下，刷碗工一名，工资面议，月休四天，联系电话：

找押运员一名明天上车去，脚臭打呼噜勿扰220不管，去的打电话联系

东营市东营区招消防水

广饶项目需要水电大工3人，每天320元管吃，要求必须是大工，服从管理，工作认真负责，从预埋开始长期干，工资月结可预支，活完帐清，

新建高速公路项目，项目部招安全部（安保部）部长，年龄45以下，有良好的沟通能力和团队合作，5年以上工作经验，带交安证，会编写安全方案，组织各类演练和专项检查，上级检查问题的整改回复，有关安全工作的各类统计报表。

临沧市云县招安全员/安全负责人

巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招安全员/安全负责人，安全c证，工地7000

青岛华鑫建设工程有限公司。业务发展需要现招聘安全员一名，要求有安全员c证。有施工经验的优先

张掖市招安全员/安全负责人

安全、环保、消防、防雷、职业健康手续办理 1、熟悉“三同时”手续办理流程、精通《山东省危险化学品建设项目安全监督管理实施细则＞及行业标准，掌握预评价、设计审查、施工监管、试生产、验收全流程。 2、独立主导过建设、技改项目安全设施“三同时”及环保手续办理，熟悉报告编制、评审和验收全流程。 3、熟悉掌握消防设计(防雷设计)审核、消防(防雷)验收全流程。 4、熟悉掌握职业健康预评、控评手续办理。 5、具备较强的沟通协调处理问题的能力(与政府、设计、评价、施工多方对接)、逻辑思维能力和执行力。 6、熟悉18种危险工艺，尤其是掌握氯化工艺、氟化工艺、磺化工艺主要管控风险点。 7、电脑熟练，文字组织能力强，认同公司文化，保密意识强。

职责： 1.策划并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司标准。 2.按计划开展供应商质量体系审核，评估其体系运行情况与产品品质，并提出优化建议。 3.跟进供应商质量问题，组织根本原因分析，推动纠正与预防措施落地。 4.建立高效沟通渠道，及时传达公司质量规范与期望，促进双方协作。 5.参与新供应商开发过程，对其质量管理体系及产品质量进行评审。 6.协助制定和修订公司供应商质量标准，推动供应链质量水平不断提升。 7.为内部团队提供供应商质量管理相关的技术支持与培训服务。 8.验证供应商改进措施的实施成效，确保问题闭环并防止重复发生。 9.定期汇总供应商质量表现，向管理层提交报告，支持管理决策。 10.协同处理客户反馈的质量投诉，识别供应商端问题，督促整改落实。 任职资格： 1、大专及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业，具备3年以上汽车行业质量管理工作经验； 2、掌握汽车技术法规及整车研发、制造流程，熟悉质量管理体系，了解核心零部件生产工艺与技术要求； 3、具备较强的组织协调、沟通表达和抗压能力，同时具有良好的书面表达能力； 4、有整车项目管理或系统性质量管理经验者优先考虑。

工作职责: 1、负责环保管理事务。完善事业部环保管理体系；开展污染物排放监测与管控；组织推进环保宣传及培训活动；办理并维护环保相关证照；定期识别适用环保法规，落实合规性评估； 2、负责职业健康管理事务。建立并优化职业健康管理体系；组织实施员工职业健康体检；开展职业危害因素辨识、评估与防控；管理劳动防护用品配置与使用；组织职业健康宣传与培训； 3、负责安全管理事务。构建并推行事业部安全管理体系；开展安全生产宣传教育与培训；定期实施安全检查；组织安全事故应急响应与调查处理；协同安环部门落实新建改建项目HSE“三同时”管理工作； 任职资格: 1、大专及以上学历，安全工程或环保工程类相关专业； 2、持有注册安全工程师证书，具备规模以上制造企业3年以上专职安全管理和团队管理经验； 3、掌握安全标准化体系、职业健康安全环境管理体系、风险分级管控与隐患排查治理体系建设与运行要求；具有策划与组织实施安环工作的能力。

工作内容： 1. 负责组织并指导相关人员高质量完成试验室、计量室、理化室及精测室的检测任务； 2. 主导实验室ISO17025管理体系的运行与维护工作； 3. 全面指导检测中心各实验室人员依据CNAS规范开展试验室、计量室、理化室及精测室的管理作业； 4. 负责检测中心日常运营管理工作； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备10年以上实验室检测与认证领域工作经验，其中至少五年从事实验室管理岗位； 3. 精通ISO/IEC17025实验室管理体系及IATF16949质量管理体系要求，掌握相关产品的工作原理、结构特性与性能指标，熟悉产品开发流程与生产工艺，了解产品标准、测试方法及检测设备，熟知五大工具书，具备搭建产品测试体系与测试平台的能力； 4. 持有ISO/IEC17025内审员资格证书，通过大学英语四级或以上水平。

职责： 1. 策划并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司标准与规范。 2. 按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理能力及产品品质进行评估，并提出优化建议。 3. 跟进供应商质量问题的处理过程，推动其开展根本原因分析并落实整改措施。 4. 与供应商保持高效沟通，及时传达公司质量政策、要求及相关期望。 5. 参与新供方的筛选与评价工作，对其质量体系和产品实物质量实施审查。 6. 协助制定及修订公司级供应商质量标准，促进供应链质量水平不断提升。 7. 为内部相关职能部门提供供应商质量管理方面的技术支持与培训指导。 8. 验证供应商改进措施的执行成效，确保整改结果达到预期目标。 9. 定期汇总供应商质量表现并向管理层汇报，为管理决策提供数据支持。 10. 参与客户投诉的调查处理，识别涉及供应商的质量缺陷，推动其持续改善。 任职资格： 1、大专及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理工作经历； 2、掌握汽车技术法规、整车开发流程、制造工艺及质量管理体系，熟悉关键零部件的生产技术与质量要求； 3、具备较强的组织协调、沟通表达及抗压能力，同时具有良好的书面表达能力； 4、有整车项目管理或质量体系管理经验者优先考虑。

1、整理优化现有制度、流程及标准，负责编制与更新公司层面的管理制度及核心业务运作规范文件；搭建流程文档归档机制，确保各职能部门及时获取并使用最新版本文件，杜绝版本混淆现象； 2、深度参与集团各类信息化系统实施项目，承担系统内流程执行的监督职责，保障业务流程在系统中有效落地运行； 3、定期开展对各部门制度、流程及标准执行情况的稽核工作，发现执行偏差或不合规情形，形成检查结果报告，并跟进整改落实。 岗位要求： 1、年龄28-35岁，本科及以上学历，财务管理、企业管理等相关专业优先考虑，具备良好的沟通协调能力、执行力和团队协作精神，能够高效推进跨部门协作任务； 2、具有三年以上企业内部流程管理、制度体系建设或管理体系运营相关工作经验。

工作职责: 职责： 1、职责概要:环保管理 主要工作内容: 负责环保废水中各环节的日常监管与控制，确保废水按时高效处理 保障废气处理设备正常运行，实现废气排放全面达标 负责固体废物及危险废物的规范化管理，建立完整台账并确保合规处置 监督环保设施稳定运行，实施全过程有效管控 工作标准: 废水排放符合标准 废气排放达到规范要求 废弃物处置合法合规 环保设备持续正常运转 2、职责概要:职业健康卫生 主要工作内容: 组织实施职业病防治监控及整改措施 开展职业健康日常培训、监督检查，落实年度体检安排 执行职业病危害因素的内外部监测，及时处理发现的隐患 工作标准: 员工身心健康状态良好 体检计划按时完成 监测结果及时达标 3、职责概要:膜用填充材料项目组安全技术与安全管理 主要工作内容: 编制安全教育培训方案并组织实施 建立安全隐患记录台账，汇总分析安全事故，制定安全工作推进计划 健全各项安全标准化制度文件体系 开展日常安全巡查，推动隐患问题整改落实 牵头编制安全责任协议，组织应急预案的实施与演练 负责分散液等项目相关安全技术问题的识别与解决，提供项目执行过程中的安全技术方案 工作标准: 安全培训全员参与 安全计划按期完成 安全标准体系完善建立 安全隐患整改及时闭环 应急预案与责任书按时编制完成 工作权限： 1.对员工不安全行为具有举报、考核及奖惩建议权； 2.参与各类安全活动、培训及会议的权利； 3.对事故隐患和安全问题具有上报权； 4.对公司管理改进享有建议权，对违规现象具有检举权； 5.对违章作业行为具有责令停工权； 6.对涉及项目安全、环保及职业健康的技术方案具有建议权 考核指标： 1、安全事故为0； 2、废水处理完成率100%； 3、废气处理完成率100%； 4、固废合规处置率100% 任职资格: 1、具备2年以上危化品生产类企业安全、环保及职业卫生管理工作经验； 2、有新材料行业背景者优先，具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识； 3、持有注册安全工程师、注册消防工程师等相关专业资质者优先。

岗位职责: 1.制定并执行供应商质量管控方案，确保其质量管理体系满足公司规范要求。 2.按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理能力及产品品质进行综合评估。 3.识别供应商存在的质量问题，主导推动其开展根本原因分析并落实改善措施。 4.建立与供应商的高效沟通机制，确保质量标准与期望能够及时准确传递。 5.协同参与新供应商的评审与引入工作，确保其质量体系及产品水准达到公司准入标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械、动力工程等相关专业背景，具备3年以上汽车行业质量管理经验；熟悉汽车相关技术法规，掌握整车开发、制造流程及质量管理体系，了解核心零部件的生产工艺与技术规范。

岗位职责： 1、主导工厂体系认证工作，包括IATF16949等相关标准的推进与维护； 2、负责集团公司内部管控体系的建设、持续优化及执行成效评估； 3、统筹第二方、第三方审核接待工作，针对审核发现的不符合项组织整改并跟进闭环，协调向客户及认证机构提交整改报告； 4、每月对各部门体系运行状况进行监督审查，并完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、机电类相关专业优先； 2、具备IATF16949或类似体系工作经验者优先考虑； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识。

1. 制定并执行供应商质量管控方案，确保供应商质量体系满足公司标准要求。 2. 按计划开展供应商质量体系审核，对其质量管理水平及产品品质进行评估，并提出优化建议。 3. 跟进供应商质量问题，组织原因分析，推动其落实纠正与预防措施。 4. 与供应商保持高效沟通，准确传达公司质量规范与期望目标。 5. 协助开展新供应商准入评审，对其质量体系及产品表现进行现场核查。 6. 参与公司供应商质量标准的编制与修订，促进供应链质量水平不断提升。 7. 为内部团队提供供应商质量管理相关的培训与技术支持。 8. 验证供应商改进措施的执行成效，确保问题闭环并防止重复发生。 9. 定期汇总供应商质量数据，向管理层汇报整体情况并提供管理依据。 10. 协同处理客户质量投诉，识别供应端问题根源，督促供应商整改落实。