济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

诚招装修工长项目经理，要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

一、岗位说明： 1、注册计量师： 负责标准装置考核建标及CNAS认证相关技术与资料的筹备，确保各项条件完备，保障建标考核与CNAS认证顺利通过，具备相关经验者优先； 承担计量类资质的申请与持续维护工作； 组织并管理计量检定相关的文件体系； 落实计量活动中保密制度的执行及相关管理工作； 组织实施资质覆盖范围内的计量校验任务；统筹仪器、仪表、量具的校验安排，审核签发计量证书报告，监督校验过程中样品的规范管理； 熟悉国家及行业内外部计量法律法规、最新规程规范，负责标准的更新与维护； 完成上级交办的其他工作事项。 2、计量检定员： 具体执行仪器、仪表、量具的计量校验操作，并出具合规的计量证书； 负责校验过程中样品的全过程管理； 参与计量标准建标及考核准备工作，确保所用标准设备处于良好运行状态； 负责计量相关技术文件的编写、整理与归档； 配合开展计量资质认证及维持工作，按要求编制对应材料； 完成主管领导安排的其他工作任务。 3、计量管理员： 负责编制和修订项目计量程序及计量器具管理制度； 收集潜在计量标定供应商的评审资料； 建立并动态更新各类计量器具台账； 向监理单位提交计量器具报审资料； 监督检查各专业单位计量器具的使用情况； 受理各单位计量器具校验申请，并组织外委校验； 监督各部门落实计量确认流程； 依据计量确认清单建立发放记录，张贴合格标识； 编制年中、年末计量管理总结报告； 汇总外委校验费用信息，协助办理付款手续； 配合外部审核组对计量器具管理工作进行审查。 ============================================= 二、任职资格： 1、注册计量师须持有二级及以上注册计量师资格证书，其余岗位无此要求； 2、计量、检测、电子等相关专业，【统招本科】及以上学历； 3、掌握检定规程与校准规范，具备处理计量现场突发问题的能力； 4、熟练操作办公软件及常用办公自动化设备； 5、工作态度客观严谨，责任心强，踏实肯干，职业素养高； 6、能适应较高强度的工作节奏； 7、具备良好的沟通协调与组织能力； 8、年龄要求：18-30周岁，身体健康，无高血压病史，裸眼或矫正视力达5.0以上，无色盲。 ============================================= 三、工作地点和时间： 1、工作地点：以济南为主，需服从出差安排。 2、工作时间：用工单位依照国家规定执行集中工作、集中休息的综合计算工时制度。 ============================================= 四、薪资待遇: 满勤月薪约4000元，缴纳五险一金。

我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

室内装修工长，要求能全国出发，有连锁品牌店施工管理经验，具备一定管理能力，精通各班组工艺。年龄30-50岁，待遇底薪绩效12000～20000元

泰安市东平县招: 装修施工工长，熟悉家装工地施工流程，施工工艺，负责从开工到交付全部施工项目内容

一、岗位职责： 1、执行仪器、仪表、量具的计量检定及确认任务，规范出具计量证书； 2、负责计量过程中样品的接收、标识与保管工作； 3、开展计量标准建标及相关考核准备工作，保障标准设备运行正常； 4、及时掌握国内外计量法规、新发布技术规程与规范的变动情况； 5、管理计量检定过程中的技术文件与记录资料； 6、承担计量相关资质的申请、维护及复审工作； 7、落实计量工作中保密制度及相关管理规定的执行； 8、参与CMA与CNAS认证范围内的实验检测任务； 9、完成上级交办的其他相关工作安排。 ============================================= 二、任职资格： 1、具备计量、检测、电子类相关专业大专或以上学历； 2、熟悉各类检定规程与校准规范，能有效应对计量现场突发状况； 3、持有二级及以上注册计量师资格证书； 4、熟练操作常用办公软件及自动化办公设备； 5、工作态度认真、客观严谨，具备责任心与职业操守； 6、具备较强的抗压能力，适应高强度工作任务； 7、具有良好沟通协调及组织协作能力； ============================================= 三、其他要求： 1、身体条件：身体健康，无高血压病史；裸眼或矫正视力不低于5.0，无色盲； 2、工作地点：需服从国内各项目地出差安排（前往现场开展检定作业）； 3、工作时间：依据国家相关规定，实行集中工作与集中休息的综合工时制度； ============================================= 四、薪资待遇: 采用基本工资为主，结合月度绩效奖励与证书补贴的薪酬体系，随个人技能提升及持证情况动态调整。 职位福利：创业型企业、试用期享受全额奖金、团队年轻富有活力

招聘工长，家装工长，只做家装！只做家装 1、年龄在30-50岁之间，家装5-10年从业经验。 2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。 3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。 4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。 5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。 6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。

青岛市招工长/工程师、外墙/滑板

工作履历做过连锁品牌门店装修，精通各工种工艺，具备一定管理能力，能全国出发，年龄30-50岁，基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月

杨安镇招智慧云仓六号库招聘：岗位一：操作工20名，薪资：3000∽5000计件工资多劳多得，工作时间：下午12：00-24：00岗位二：装卸工2名，均工资6000+岗位三：线上业务2名薪资：保底+提成，岗位四：车队调度，要求相关工作经验，待遇面议岗位五：质控经理两名，要求有快递物流公司管理工作经验两年以上，待遇面议。工作地址：乐陵杨安镇盐济路智慧云仓六号库（圆通速递）/姜先生

陵城冯北北麻辣烫招聘后厨煮锅工（年龄18～40）薪资3200－4000全勤奖节日福利月休两天要长期工

明天因工地施工加人！需要打电镐工人要求干活实在靠谱的不靠谱的！工资日结

德州市德城区招拆除/运渣、工地小工/杂工

新街口味荘臻宴，招聘厨师一名工资7000/8000，配菜师傅一名工资5500/6000，下午厨师一名4000/4500每个月两天工休不休加工资电话张勇

山体位移测量，变形测量与数据分析，驻现场测量！

高速公路测量放线/收方与甲方对量，工资月结。岗位职责： 1.负责高速公路项目施工全过程的测量放线、控制网布设与复测工作 2.独立完成土石方收方测量、工程量核算及与甲方现场对量确认 3.编制测量成果报告，整理归档原始数据及技术资料 4. 维护全站仪、水准仪、GNSS等测量设备，保障仪器精度与使用安全 任职要求： 1. 测绘工程、道路桥梁、土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备高速公路或大型基础设施项目测量经验者优先 3.熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等成图软件 4. 责任心强，适应野外作业与阶段性驻场工作 5. 具备良好沟通协调能力，能高效对接甲方、监理及施工团队

负责变电站输电基础施工

岗位职责： 1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，完成数据采集与处理 3. 编制测量方案、技术交底及测量成果报告，确保符合规范及项目要求 4. 配合施工进度开展现场测量作业，及时提供准确测量数据支持 5.维护测量仪器设备，做好日常校准、保养及台账管理 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息系统、土木工程等相关专业背景优先 2.熟悉国家及行业测量规范，具备扎实的测量理论基础和实操能力 3. 能适应野外及施工现场作业环境，责任心强、细致严谨 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5.持有测绘作业证或相关职业资格证书者优先

1. 具备机械制造领域相关从业经历，熟悉机械零部件检测流程，掌握专业测量工具的使用方法，能够熟练操作三坐标测量设备； 2. 负责测量数据的整理与分析工作； 3. 参与项目前期规划及设计环节； 4. 保障检测设备运行稳定、测量结果精准； 5. 拥有测量相关实践经验或专业教育背景者优先考虑； 6. 具备良好的沟通能力，注重团队协作。

1．性别不限，年龄22至45岁，仪容整洁、举止得体； 2．中专及以上学历，化工相关专业优先考虑； 3．具有两年以上涂料或相关行业从业经历，有手工喷涂经验者优先； 4．熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件，具备一定的网络操作基础

1、专业能力： 掌握多体系应用：熟悉ISO 22000、FSSC 22000、BRCGS、HACCP等主流食品安全管理体系标准及认证流程，能够结合企业实际运营实现有效落地。 法规动态跟进：持续关注国内外（目标市场）食品安全相关法规、标准（特别是熟肉制品GB系列）及行业趋势，准确解读并推动内部执行转化。 客户要求转化：善于解析高端客户复杂严格的质量协议、行为规范与审核条款，并转化为可操作的内部程序文件和检查清单。 风险识别专长：熟练运用HACCP等工具开展系统性风险评估（涵盖新产品、工艺变更、供应商引入等场景）。 审核统筹能力：精通内审与管理评审实施流程，具备应对第二方（客户）、第三方审核的能力，包括前期准备、现场协调及不符合项整改闭环管理。 2、管理能力： 体系运行保障：能够设计并优化跨部门协作流程与接口机制（如文件控制、变更管理、不合格品处理、追溯演练），确保体系高效运转。 培训组织实施：可根据不同层级员工需求，策划并开展有针对性的质量意识与体系要求培训。 跨部门协同推进：具备良好影响力，能有效推动研发、生产、采购、销售等部门落实体系要求，解决执行脱节问题。 3、核心特质： 系统化思维：具备出色的逻辑分析与结构化思考能力，能将复杂要求拆解为具体可行的操作步骤。 沟通表达能力强：书面与口头表达清晰、专业，能高效对接客户、审核人员、管理层及各职能部门。 风险预判意识：对合规性风险与客户满意度风险高度敏感，注重事前预防与控制。 工作严谨细致：重视文件准确性、记录完整性及证据链的闭环管理。 加分项： 有主导完成BRCGS（全球食品安全标准）A级或同等高水平认证的成功案例。 具备供应链质量管理经验，包括供应商审核与绩效评估。 招聘条件： 行业背景：须具备食品行业（肉制品领域优先）质量管理工作经历（通常5年以上），深入了解行业特点与实际挑战。 学历要求：专科及以上学历，食品科学、微生物学、生物工程、质量管理等相关专业为佳。 领导潜质：具备带领团队达成目标的能力，有指导培养下属的意识与方法，具备未来担任部门负责人的发展潜力。 学习适应力强：面对新品开发或客户新增要求，能快速掌握新知识并提出有效解决方案。 结果导向思维：善于通过数据体现工作成果（如一次检验合格率、客诉率、审核不符合项数量及整改关闭率）。

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常问题并跟踪处理结果 4. 参与质量分析会议，协助改进工艺与提升产品合格率 5. 维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本质量意识 2. 能识读简单图纸和工艺文件，会使用卡尺、千分尺等常规量具 3. 吃苦耐劳，适应车间工作环境，服从生产安排 4. 有制造业质检经验者优先 5. 初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病

安全总监 注册安全工程师

岗位职责： 1. 供应商筛选与审核：开展供应商的考察、评估及资质审核工作，确保其质量管理体系和生产实力符合公司标准。 2. 质量规范建立：参与公司质量标准及相关规范的制定与优化，涵盖原材料、零部件及成品的质量指标、检验流程等内容。 3. 质量过程管控：对供应商交付的物料与部件实施全过程质量监督，在供应链各环节落实质量检测措施，保障产品品质达标。 4. 异常处理与改善：针对来料质量问题，协同供应商开展原因分析，推动纠正与预防措施落地，并跟踪验证整改效果。 5. 供应商品质赋能：组织对供应商进行质量管理培训，提升其制程控制水平，并协助其优化质量流程与体系。 6. 数据统计与汇报：汇总并分析供应商质量数据，编制质量报告，定期向管理层反馈供应商表现并提出改进建议。 大专以上专业，有3年供应商质量管理经验，熟悉机械加工工艺和检验标准，电子件检验标准等

岗位职责： 1、负责公司金具、绝缘子等产品的试验执行，保障测试过程规范及结果真实可靠。 2、可独立或配合开展符合国际标准（如IEC）和国家标准（GB）的各项试验任务，能对实验数据进行整理分析，并撰写格式合规的试验报告。 3、承担试验仪器设备的日常使用、维护与管理，确保设备运行稳定、状态良好。 4、参与实验室体系建设，协助推进实验室能力的持续维护与优化提升。 5、配合处理产品开发与生产环节中涉及的电气技术难题，提供试验支持。 任职要求： 1、学历专业：电气工程、电气自动化、高电压与绝缘技术、电力系统等相关专业，大专及以上学历 能力要求： 1、掌握高电压试验相关技术，熟悉冲击电压发生器、工频耐压设备、局部放电检测系统等装置的工作原理及操作流程。 2、具备较强的实操能力，能够独立分析和解决试验过程中遇到的技术问题。 3、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作意识。 4、可阅读并理解英文版技术文档及相关标准文件。 我们提供： 1、具有市场竞争力的薪资水平及试验绩效奖励机制。 2、完善的岗前培训体系与清晰的职业成长路径。 3、良好的办公环境与积极进取的团队文化。 4、转正后综合薪资5-9k

（[爱心]新厂成功率高）（[爱心]巡检，普工，叉车）[福]高工价，高工价[福]普工：日薪300+包吃住叉车：日薪340+包吃住[福]57个民族都要[福][福]工时稳定，加班多[福][福]不是流水线，可看车间[福][福]提供宿舍，可预支工资[福][福]新工厂，升值空间大[福][福]可一金[福]招聘岗位多：[福]明天12:30面试普工[福]垦波路汽配厂大量要人[福]男普工：20-46岁（两班倒）[福]男巡检：20-38岁25元/时班‬夜‬补贴15元/天，额绩外‬效0-300元，高温费10元一天综合薪资约:8000+[福][福][福][福][福][福]男叉车：45岁以下[福]熟练林德平叉，生产要[福]薪资：27元/时+夜班补贴15元/天+300岗位补贴，+0-300元绩效，高温费10元一天综合薪资约：9000+[福]不满月叉车按22元结算[福]不满月‬普工按20元结算[福]张小米

【需具备CNASCMA认证申报经验】 岗位资格： 1.全日制本科毕业生需具备1-3年相关工作经验；硕士或211院校应届生择优录用 2.持有中级职称者优先考虑 3.专业要求：理工科类均可（如土木工程、机械工程、数字化控制等相关专业） 4.具备钢结构试验方向技术负责人能力者，薪酬可面议 岗位职责： 1.协助总经理推进CNAS与CMA认证项目的落地实施 2.参与构建并优化质量管理体系，能力优异者可晋升为质量负责人 3.表现突出者有机会赴北京总部轮岗，担任总经理助理岗位 项目说明： 作为德汇“DTP”技术总承包战略中全新核心板块——Testing（测试）的重要组成部分，即将启动的钢结构检验检测业务是公司重点布局的新赛道，也是未来提升综合竞争力的关键抓手。该业务涵盖杆塔真型试验场、配套钢结构生产制造车间、设计咨询团队、钢结构大数据中心及多个电气类测试附属基地。 钢结构试验基地总占地面积达130亩，总投资逾3亿元，目前正处于建设阶段。所招聘人员将深度参与项目建设全过程，表现优异者可直接进入基地运营管理层，承担关键岗位职责。

岗位职责: 1、体系维护：负责体系文件的编制、修订及管理，确保运行过程符合规范要求。 2、审核主导：组织并实施内部审核，跟进整改闭环；牵头外部审核或验厂工作，落实不符合项整改。 3、法规符合：及时识别并解读相关法律法规、标准及客户要求，协助推进内部转化与执行。 4、监督执行：开展车间日常GMP、卫生、CCP等关键控制点的合规性检查，抽样核查记录完整性。 5、改进推动：基于不合格品、客户投诉、审核结果等数据进行分析，推动纠正与预防措施有效实施。 6、培训支持：评估培训需求，策划并开展体系及相关法规的培训活动。 任职要求: 1、掌握ISO 22000、HACCP等食品安全管理体系知识，了解GB 14881等相关法规要求。 2、具备良好的文档撰写能力、沟通协调能力以及问题分析与处理能力。 3、工作细致认真，责任感强，具备较强的抗压能力。 4、食品科学、质量管理等相关专业背景者优先考虑。

巨人健身器材厂诚聘:1.激光切割工5名，计件薪资8000-10000元2.质检员（成品/喷涂/焊接）月薪资5000-9000元3.加工中心编程操作工，1名，薪资7000-8000元4.数控车床，2名，日工+计件，综合薪资5000-7000元5.喷涂打砂/上下挂5名，月薪资4500-5500元6.健身器材机械设计师，薪资8000-12000元7.网络销售数名，22-45岁，2500+提成，有公休，综合薪资8K+(腾讯云)8.直播人员数名，，薪资3000-4000+提，有公休成(腾讯云)9.普工数名，薪资4500-5500元10.打眼套扣工5人，薪资150-170元/天11.外贸销售经理2名，薪资面议12.跟单文员数名，薪资3000-6000元每日8.5小时工作制地址:宁津县开发区三岭大街东首美善家具院内电话:同步