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工长
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西宁湟中区招工长/工程师
7000-9000元/月
工长
西宁市湟中区招工长/工程师
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
工长装修工长月结全职
招聘信息:劳务主办工长 项目地点:青海西宁(高速公路服务区项目,含土建、装饰装修及室外工程) 招聘岗位:劳务主办工长(1名) 薪资待遇:工资面议,包食宿 岗位要求: 1. 从业背景:必须有中建系统劳务单位工作经历; 2. 管理经验:至少独立负责过2个以上劳务管理项目; 3. 专业能力:精通装饰装修施工,熟练操作全站仪、GPS等测量仪器,能使用WPS办公软件及CAD基础绘图; 4. 持证优先:持有施工员证或二级建造师证者优先录用; 5. 综合素质:吃苦耐劳,责任心强,具备担当精神和主动学习的上进心。 联系方式: 何总 (微信同号,建议先加微信沟通,发送简历!电话太多,仅通过微信聊,如果简历合适会电话沟通)本工作大概3个月工期,后期还在投标新项目,可能跟得上,但是无法保证100%接上!工资稳当! 欢迎符合条件者速联,非诚勿扰!
污水处理
1、负责水处理项目施工现场日常管理,代行班组长职责,人员排班、分工、现场统筹; 2、负责污水、中水、纯水、一体化水处理设备安装、管道铺设、现场调试、土建配合施工; 3、把控施工进度、工程质量与现场安全文明施工,落实动火、用电、有限空间等作业安全管理; 4、对接甲方、监理及各施工队伍,协调工序衔接、物料验收、现场问题处理及整改落实; 5、做好技术交底、施工日志、隐蔽工程报验、现场工具物料管理与成品保护。 任职要求 1、年龄 28–55 岁,身体健康,能长期驻工地、接受外地出差项目; 2、3 年以上水处理现场施工、安装、调试经验,1 年以上代班 / 带班管理经验; 3、能看懂水处理工艺图、管道施工图、土建图纸,会现场放线、标高定位、管路排布; 4、熟悉水泵、风机、加药、MBR、反渗透等水处理设备安装,懂 PVC/PE/ 钢管管道安装及焊接; 5、懂基础电气接线、单机试车、现场调试,能合理安排工人作业,把控工期质量; 6、责任心强、服从管理、沟通协调能力好,无重大安全事故记录; 7、持有电工证、焊工证、安全员证、高处作业证者优先,有固定班组资源优先。
工长月结
一、招聘岗位 工业电气、仪表工长 二、工作地点 (新疆,青海,四川) 三、岗位职责 1. 班组统筹管理:全面负责电气、仪表班组日常人员排班、工作分配、现场调度,统筹班组施工、落实班组现场管理,规范作业流程,提升班组整体工作效率与管理水平。 2. 施工调试管理:严格按照施工图纸、行业规范及安全标准,统筹电气仪表安装、布线、接线、校准、调试工作,把控施工质量与施工进度,对接施工、技术、总包及验收部门,配合完成设备验收、移交工作。 3. 系统运维把控:熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化控制系统,负责系统配套电气、仪表设备的日常参数核对、异常处理,保障自控系统正常运行。 4. 安全合规管理:严格落实安全生产规章制度,对班组全员开展岗前安全交底、作业安全监督,杜绝违规操作,排查作业安全风险,组织班组安全学习,杜绝安全事故发生。 5.工作落地执行:承接公司及上级下达的各项工作任务,统计班组工作完成情况、设备消缺率,定期上报工作进度、问题及整改方案,持续优化电气仪表设备运维与施工管理工作。 6.有不少于30人的工人资源,项目赶工时,能配合项目上人 四、任职要求 1. 年龄学历:25-48周岁,中专及以上学历,电气自动化、机电一体化、工业仪表、测控技术等相关专业优先,条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验:具备5年以上工业企业电气、仪表运维或现场施工管理经验,3年以上班组管理经验,熟悉化工、制造、能源等工业生产工艺及设备特点,有仪电复合工作经验者优先。 3. 专业技能:熟练掌握高低压电气设备、工业自动化仪表的安装、检修、校准、调试及故障处理;能看懂电气、仪表施工图纸及工艺流程图;熟悉PLC、DCS控制系统基本原理与运维要点,精通工业现场仪电作业全流程。 4. 综合能力:具备良好的现场统筹、人员管理、沟通协调及问题解决能力,执行力强,能高效处理现场突发情况;熟悉行业安全规范、施工标准等。 5. 基本素养:身体健康,无高处作业及岗位禁忌症,吃苦耐劳、责任心强、服从管理,能适应厂区倒班、现场加班及临时抢修工作。 五、薪资福利 1. 薪资待遇:面谈。 2. 生活保障:提供包吃住。 六、应聘方式 1. 咨询电话:()
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工长/工程师
工长
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工长/工程师
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工长周结
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西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
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海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工长/工程师
工长
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工长/工程师
青海海南州明天闲的匠人有没有?做砖活联系电话
砌砖
明天闲的匠人有没有?做砖活联系电话
海南州
6月30日 12:09拨打电话
青海海南州有没有油漆喷漆的,有的话,请联系
油漆工
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海南州
6月30日 12:08拨打电话
海南州贵南县找小工180元,联系电话
180元/天
小工
贵南县找小工180元,联系电话
海南州 贵南县
6月30日 12:07拨打电话
综合承包外架架子工内架长期3-5人
海南州共和招外架,内架,架子工,小包工,内架,3.6层高,做梁不做板,钱三层拨款一次,有兴趣微信联系
海南州 共和县
6月30日 12:06拨打电话
青海海南州有没有会贴地板砖的,大工,工资530,地址切吉乡
贴砖
有没有会贴地板砖的,大工,工资530,地址切吉乡
海南州
6月30日 12:05拨打电话
河南濮阳找一个泥浆工程师。
泥浆工程师
找一个泥浆工程师。
濮阳
6月30日 10:47拨打电话
四川、云南周边地区寻找整班空闲人员。有意者请联系。
泥浆工程师
四川、云南周边地区寻找整班空闲人员。有意者请联系。
四川
6月30日 09:49拨打电话
泥浆工程师月结全职
招聘岗位 修井队泥浆工 招聘人数:10人 工作地点:新疆库尔勒塔里木油田轮南小区修井队 薪资待遇:工资6000-9000元 任职要求: 1.年龄18-32岁, 身体健康,大专以上学历 2.吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识; 福利待遇: 1.薪资结构:基本工资+节假日加班+休假补贴+风沙高温补贴 2.缴纳社会保险 3.提供食宿; 4.轮休制(原则上上90天休30天,可根据实际及个人情况安排,假期可累计),有休假工资。 有意者请来电或加V详询
陕西榆林招聘泥浆不落地,要求会干的,活在,
泥浆工程师
招聘泥浆不落地,要求会干的,活在榆林,
榆林
6月30日 09:41拨打电话
山东济宁有没有做水泥地的。
泥浆工程师
有没有做水泥地的。
济宁
6月30日 09:11拨打电话
公路工程试验检测师
6000-7000元/月
试验工程师经验不限学历不限
公路工程检测师
工长长
1-1.1万元/月
工长日结
带队干活
工长月结全职
内蒙古阿拉善左旗招工地工长1名,管吃管住8500一个月。 要求: 一、需具备3年以上现场施工管理经验,独立负责过完整项目者优先。 二、能熟练审阅施工图纸,参与图纸会审,发现设计问题;能编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 。 三、精通各工种(水电、木工、瓦工等)的施工工艺、验收标准及安全操作规程,能解决现场专业技术难题 。 四、熟练使用RTK、经纬仪、全站仪、水平仪等测量仪器,会放线。
上海闵行区招工长/工程师
8000-11000元/月
工长
上海市闵行区招工长/工程师
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。 工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等) 岗位职责: 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工; 2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调; 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收; 4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项; 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿; 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求: 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先; 2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活; 3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境; 4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况) 职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
北京昌平区招工长/工程师、水电
9000-11000元/月
工长水电工
北京市昌平区招工长/工程师、水电
钢筋班长
武汉市蔡甸区招钢筋工长/带班,懂图纸,会管理,沟通力强,执行力强,有较强的抗压能力,需做过钢筋班组带班。
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!! 一、任职要求 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作; 3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制; 4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准; 5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力; 7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议; 8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排; 9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称); 10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题; 2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程; 3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底; 4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况; 5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批; 6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训; 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作; 11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项; 12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。 三、福利待遇: 五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
!!只考虑医药施工洁净行业!!!偏技术方案、交流类的工作 一、任职资格 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上工作经验,其中5年以上专注于医药行业施工领域,主导过不少于3个大型项目在给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道方面的技术实施与现场管理; 3、具备扎实的机电专业理论基础,能够对相关专业提供有效技术支持,并实施全过程质量监督与控制; 4、熟练掌握制药洁净厂房内各类管道系统的二次深化设计、施工组织与调试流程,精通GMP规范及相关管道施工标准; 5、熟悉国家及行业现行技术规范与标准,具备构建专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备优秀的综合协调能力、问题解决能力、抗压能力以及良好的团队协作意识; 7、具有较强的图纸识读与审查能力,熟悉各专业施工工艺及设备选型,能独立提出专项技术解决方案; 8、能承受高强度工作压力,适应长期或短期出差及驻场作业安排; 9、持有中级以上职称者为基本要求,具备高级职称或一级建造师执业资格者优先录用; 10、具备出色的技术表达与方案展示能力,可配合销售开展客户沟通、技术答疑及整体解决方案输出。 二、工作内容 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化工作的统筹管理,协调各阶段施工技术事务,及时处理现场出现的技术难题; 2、牵头组织施工图分阶段会审,对接业主与设计单位,确保本专业技术内容满足国家法规、行业标准及实际应用需求,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术确认; 3、主持编制施工组织设计及各分部分项工程专项方案,并向施工团队进行详细技术交底; 4、组织并推动项目在质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改闭环落实情况; 5、代表项目方与客户、设计院就关键技术事项进行沟通协商,负责技术文件的审核与签认; 6、对施工全过程实施监督,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,保障工序衔接合规有序; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地,并总结实施成效,定期上报至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料与竣工图纸的完整性与准确性,主导施工中技术异常及不合格项的处理,督促整改措施执行到位; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训工作; 10、协同项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理与质量监督等项目管理工作; 11、根据部门负责人安排,参与跨部门协作任务,包括培训支持、投标文件编制、述标答辩、人才面试等相关工作; 12、协助销售团队完成前期技术对接、方案讲解与客户现场技术咨询,提供专业化解决方案建议与技术支持。 三、职位亮点: 购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
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