
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图,会审图、技术交底,能识别图纸错漏并对接设计师修改;
- 精通全工序标准工艺:拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装;
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
服务员厨房帮工
招聘青谱牦牛拉面店特招聘前厅服务员一名,后厨打杂一名,男女不限,待遇从优,有工作经验者优先联系电话:
北京昌平区招聘工程师2名。工作地点位于。薪资为5000-8000元。
5000-8000元/月
工长工程师月结
招聘工程师2名。工作地点位于北京昌平区。薪资为5000-8000元。
上海黄浦区招装修木工、工长/工程师
8000-10000元/月
工长装修木工装修工长长期1-2人
上海市黄浦区招装修工长,要求做过豪宅高定装修施工,懂高定工艺工法,懂木工及机电全套施工,会放线,下料、收口,认真负责,工程要求极致严格,没有做过的勿扰。工资面议。
装修木工工长
400-410元/天
工长月结全职
岗位职责:
1.负责学校工程高档装修项目现场施工管理,统筹三层中空大堂整体装修进度与质量
2. 精准识读并执行建筑装饰施工图纸,主导铝板、木饰面、木地板等关键工序施工
3. 合理调配工人,独立完成人员安排、任务分解及现场协调工作
4. 严控施工工艺标准与安全规范,及时解决现场技术问题与突发状况
5. 配合甲方及监理单位沟通对接,确保项目按期优质交付
任职要求:
1. 具备装修木工工长相关工作经验,责任心强,熟悉高端公装项目施工流程
2. 精通装饰施工图识读与放样,熟练掌握木作、铝板等材料安装工艺
3. 沟通协调能力强,具备独立带班和现场管理能力
4. 责任心强,注重细节,能适应学校工程工期与品质双重要求
5. 学历不限,持有相关职业资格证书者优先
6、年龄在40-50岁之间
NPI工程师
7000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限工艺设计封装工艺SMT工艺焊接工艺NPI
岗位职责
1. 负责新产品从打样到试产再到量产的全流程导入,完成DIP工艺阶段的前期技术评估
2. 承担新设备入场后的调试作业、参数配置及验收工作,持续跟进新旧生产设备的日常维护与管理
3. 汇总试产过程中出现的各项问题并推动优化改进,输出完整的试产总结报告及标准化工艺文件
4. 主导产线设备保养规程的编制,建立并完善新机型量产所需的工艺执行标准
任职要求
1. 具备1-3年电子制造行业NPI新品导入相关工作经验,熟练掌握SMT、DIP全工序工艺流程
2. 熟悉生产设备的调试操作与新机验收流程,了解产线设备日常维护保养规范
3. 具备良好的沟通与协调能力,能够高效联动研发、生产、工艺等多部门协同推进项目
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
1、具备出色的学习能力与适应能力,能快速融入各类工作环境并胜任多样化工作任务。
2、需具有大专及以上学历,专业不限;具备一年以上制造业相关领域工作经验;
3、拥有良好的沟通技巧,能够顺畅地与团队成员、上级及下属开展交流协作;
4、富有团队合作意识,能够在团队协作中高效完成各项任务。
液压系统设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年大专液压系统设计
液压工程师岗位职责:
1、依据项目任务书,参与液压系统方案设计,完成相关技术方案的制定;
2、负责液压系统原理图绘制,液压元件选型,设备布局图及管路布置图的设计,按计划完成出图工作;
3、参与新产品的研发、试制以及老产品的优化升级,及时高效处理生产过程中涉及的液压技术问题;
4、编制与修订产品生产所需的液压类技术文档;
5、承担产品在液压性能方面的改进与优化设计任务;
6、对车间现场的装配与调试提供跟踪指导和技术支持;
7、完成上级交办的其他工作任务。
液压工程师岗位要求:
1.具备液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历;
2.拥有3年以上液压系统设计开发经验,年龄介于30-50岁之间,具备工程机械或船舶行业经验者优先考虑;
3.掌握常用液压元件的工作原理,熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方式,了解常规液压回路构成;
4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件,执行力强,工作认真细致,具备良好的抗压能力。
需在青州进行短期学习
管理培训生(生产运营方向)-江门新会(J10157)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 熟悉生产各环节流程,掌握设备操作要点及生产管理关键技能
2. 配合制定每日生产排程,科学调配人力与物料资源,保障生产有序进行
3. 依据标准作业文件监督生产质量,落实过程记录与设备运行检查
4. 承担生产区域环境保洁、设备清洗及日常保养任务
5. 协助落实员工个人卫生规范、现场纪律管理及加班调度安排
6. 主动识别并处置生产异常问题,重大情况及时向上级反馈
任职资格
1. 本科应届毕业生,食品科学与工程、食品加工与管理等相关专业优先
2. 态度端正,责任心强,具备协作意识,愿意长期发展于食品领域
3. 具备良好的沟通协调能力及管理发展潜力
4. 能适应高强度工作节奏,服从轮班制度安排
5. 具备基础计算机操作与英语应用能力,学习主动,表达流畅
产品设计工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责
1、猪场专用装备设计:使用三维及二维设计软件完成产品建模、工程图绘制以及BOM清单的编制工作。
2、猪场电气与自动化系统设计:配合开展猪场智能控制逻辑的方案规划与程序设计支持,承担电气元器件的选型、清单整理及技术协议编写任务。
3、EPC项目支持与定制化设计:面向具体猪场EPC总承包项目,实施非标设备及特定工艺环节的个性化产品设计,满足现场差异化需求;为项目团队和施工人员提供技术支撑,解决设备安装与调试过程中的技术难题。
4、技术执行与优化:持续推进现有产品的改进与优化,参与样机的试制、测试及验证工作,提升产品在可靠性、耐用性及成本控制方面的综合表现。
5、技术文档编制:独立完成产品设计说明书、安装指导书、维护保养手册等技术资料的撰写。
6、成本控制:在设计全流程中具备成本管控意识,在保障质量与性能的基础上,通过结构改良、材料优选等方式实现产品成本的有效降低。
协同工作:与工艺、生产、采购、质量及项目部门保持紧密协作,确保设计方案具备良好的可制造性、可采购性及工艺可行性。
岗位要求
熟练人员及应届毕业生均可应聘,应届生需具备本科学历,专业为机械类、机电一体化或电气自动化相关专业
工程技术岗(广州南沙) (MJ001861)
8000-10000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结经验不限本科2026届毕业生理工科专业英语CET4
一、岗位详情
岗位方向:工艺工程/产品工程/项目开发/计划管理/生产管理/客户服务。
基本要求:2026届本科及以上学历毕业生,英语CET-4及以上,理工科背景,具备良好的沟通表达能力、团队协作能力以及逻辑思维能力。
专业需求:材料类/化学类/化工类/机械类/自动化类/电气类/电子信息类/物理学类/统计学类等理工科类专业。
二、我们期待的你
1、具备扎实的专业理论基础和持续学习的能力;
2、工作主动积极,善于团队协作与跨部门沟通协调;
3、富有创新意识,关注行业前沿技术与发展动态;
4、责任心强,能自主推进任务并确保执行成效;
5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。
三、招聘流程
网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签订三方协议—正式入职
四、福利待遇
1、起薪优渥:本科生年薪10-13万起,研究生15-17万起,另享多重绩效奖金;
2、全面保障:五险一金完备,提供年度健康体检,守护个人长期发展;
3、生活无忧:配备舒适员工宿舍、多样化餐饮选择及丰富的文娱活动,平衡工作与生活;
4、成长赋能:专属培训体系、职业发展路径规划、线上学习资源、专业技术培训及教育支持,助力快速晋升;
5、创新激励:设立多项创新奖项,专利申报享受高额奖励,充分释放创造潜能;
6、导师带教:配备资深导师指导18个月,制定个性化培养方案,辅导岗位实操,护航职场转型关键期。
加入我们,与安捷利美维携手,启航科技梦想,共筑美好未来!
高速产品技术工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 具备3年以上民用高速线缆组件或高速连接器设计经验(支持56Gbps及以上速率);
2. 能够独立完成服务器用高速连接器及其内外部线缆组件的产品设计;
3. 掌握服务器高速连接器与内外部线缆组件的制造工艺流程;
4. 熟悉高速连接器及线缆组件相关材料的技术参数与选型规范;
5. 了解高速连接器模具设计能力及常见技术难点与解决方案;
6. 熟知高速线材的结构组成、性能指标及选材原则。
前瞻技术专业设计师(智能机器人运动控制底层软件研发)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机器人算法运动控制算法
工作职责
1. 负责机器人运动控制中强化学习算法的整体架构设计;
2. 负责开发并优化机器人运动控制策略;
3. 搭建机器人仿真环境,处理运动相关数据,推进Sim2Sim与Sim2Real的迁移实现;
4. 搭建强化学习训练平台,支持多卡并行训练,并完成算法的部署与调试。
工作要求
1. 学历要求:本科及以上,自动化、控制工程、人工智能、计算机等相关专业优先;
2. 工作经验:掌握多自由度机器人控制基础知识(如PID、MPC等),熟悉3D坐标空间变换原理,具备机器人电机控制、运动学(正逆解)、刚体/非刚体动力学建模能力,拥有丰富的仿真与实机调试经验,并有实际落地项目案例。
其他生产营运人员1-3年本科
1、通过BOM的构建与调整,确保零部件应用的准确性与有效性。
2、通过变更流程的管理,及时更新变更记录,有效追踪变更节点的执行情况。
3、通过支持订单顺利下达,以及零件到位情况、成本预估、主数据维护等操作,有效引导制造生产流程。
4、通过各阶段BOM准确性的核查,保障规格BOM的持续精准与可用性。
5、通过车型规格派生的明确界定,确保对生产环节形成有效指引。
6、通过对异常物料及系统COGI反馈的分析处理,保障规格BOM的准确性与有效性。
7、通过关键节点的开启与关闭控制,为SOP实施做好前期准备。
8、完成部门主管安排的其他临时工作任务。
栏目概述
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