嘿，我们正在寻找你！没错，就是那位热爱生活、细致且富有责任感的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 维护公司各类设施设备，确保其正常高效运行； 策划并组织多样化的团队活动，为日常办公增添活力； 采购日常办公所需物资，保障工作有序开展； 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 如果你具备以下特质： 擅长发现问题并及时解决； 喜欢策划和参与各类活动； 对办公用品的选择有一定审美与判断力； 做事细心、态度认真、责任心强； 那么，别再等待，立即加入我们！期待与你携手，共同书写更多精彩瞬间！

岗位职责：完成厨房清洁及提供医院员工餐食，做好餐具的清洁与整理，保持工作环境整洁有序。 任职要求：身体健康，具备基本沟通能力，服从工作安排，具备良好的卫生意识与责任感，能适应医院工作环境。 岗位福利：提供食宿，薪资待遇面议。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4. 熟练操作金蝶系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作，提升整体供应链响应速度 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有3年以上仓库实操经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏及阶段性加班安排 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作调配

‌学历要求‌：初中以上学历。‌ ‌工作经验‌：普遍要求1-3年仓储管理或物流操作经验。‌ ‌核心技能‌： 熟练操作办公软件（Excel/Word）及仓储系统。‌ 掌握库存控制、物资保管流程及基础数据分析能力。‌ ‌必备素质‌：责任心强、细致严谨、能吃苦耐劳，具备团队协作和沟通能力 会开叉车或者愿意学习叉车操作。

1：会做数据 2：有仓库整理经验（不能没做过的小白） 3：能做长期的 4：性格要外向点的，因为要管理磅房几个人的工作.

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

负责生产物料的进货、出货管理 岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2.按照流程规范操作仓储管理系统，及时准确录入货物信息 3.合理规划货位布局，保持仓库整洁有序，做好防火防盗防潮管理 4.定期核对库存数据，配合财务进行月度和年度盘点 5.协助处理退换货事宜，与采购、物流等部门保持良好沟通协作 任职要求： 1.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件和仓储管理系统 2.工作认真负责，具备较强的责任心和团队合作意识 3.能适应仓库现场工作环境，服从工作安排 4.有仓库管理工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有叉车证或相关职业资格证书者在同等条件下优先录用

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

仓管岗位急聘（1名） 薪资待遇 • 基础薪酬：4000-6000元/月，具体薪资根据个人工作经验、专业能力面议调整，能力突出者可适度上浮 • 加班报酬：加班时段为18:00-21:00，（月休4天)按公司薪酬制度足额核算，多劳多得，保障劳动权益 核心福利 • 食宿保障：免费提供一日三餐，营养均衡，无需自行承担餐费；厂区内配套宿舍，步行即达工作区域，交通便捷，省去通勤成本，宿舍设施齐全，满足日常居住需求 • 工作制度：实行长白班模式，无需倒班，作息规律，兼顾工作与生活平衡 • 其他福利：按国家规定缴纳相关保险，享受法定节假日、带薪年假等基础保障，工作环境整洁规范 工作时间 • 正常工时：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，每日8小时标准工作制 • 加班安排：18:00-21:00 岗位职责 1. 负责原材料、成品及辅料的入库验收、分类存放、出库核对工作，确保账实相符 2. 精准记录仓储台账，及时更新库存信息，定期进行库存盘点，编制盘点报告 3. 维护仓库环境整洁，做好物资防潮、防火、防盗等安全管理工作 4. 配合生产、销售等部门，高效完成物资收发、转运工作，保障供应链顺畅 5. 管理仓储工具及设备，定期进行维护保养，确保正常使用 任职要求 1. 具备1年以上仓管相关工作经验，熟悉仓储管理基本流程，能熟练操作办公软件（Excel、ERP系统优先） 2. 具备良好的数字敏感度和统计分析能力，细心严谨，责任心强 3. 了解仓储安全管理规范，能严格执行仓库管理制度 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，服从工作安排，能配合加班

【招聘】招聘： 冻库仓保一名 年龄：50岁以内 3000-5000 月休4天，五险 仓库核算一名，雪要熟悉Excel表格 年龄：20-40 2500-3500 月休4天，五险 联系电话： 地址：新雪域冷链物流园

招装修木工、集成吊顶、吊顶，棋牌室装修贴碳晶板木饰面700平方墙面，还有一部分顶需要吊，需要木工师傅做事，师傅要脾气好架子不大的性格 资金充足结账爽快，有意向做事可以联系，有时候在工地打不通电话可以加微信，电话号码就是微信。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

南昌市新建区招油漆工

新厂新能源苏州包吃住不限经验，不限学历 薪资待遇：小时工280一天。年龄要求：16-45周岁 右下角【免费聊】免费咨询！！！

[太阳]南昌龙旗开招小时工 年龄20-40岁 小时工:22/小时 招聘要求： 大面积纹身、奇装异服不接收； 面试禁止穿拖鞋;本人身份证原件有效期三个月以上。 招聘年龄：20～40周岁 面试时间：9:00-15:00

1、负责公司车辆的统筹管理（含员工接送车），包括车辆调度、日常维护等，保障人员与物资的安全准时运输；每日统筹各部门用车需求并合理安排车辆使用；负责车辆相关费用如运维成本、燃油消耗（台账）的统计与管控； 2、负责驾驶员的日常管理、绩效考核及考勤信息录入工作； 3、负责公司运维类费用的报销处理及相关台账的建立与维护； 4、归口管理外部来访人员接送所需的车辆资源调配； 5、办理公司车辆保险事务，并负责所有机动车保险、维修费用的报销及台账登记； 6、负责公司油费报销车辆所用油卡的充值操作及相应台账管理； 7、负责更衣橱、碗柜的配发、使用监督及日常维护； 8、负责男、女更衣室的日常运营与维护管理； 9、负责员工外租住房及公司出租房源的日常事务协调与管理； 10、审核员工交通补贴、返乡路费、卫生纸、卷纸等日常福利的汇总数据； 11、负责办公家具的保养、管理工作及定期盘点； 12、协助文秘处完成水果、点心等日常用品的采购支持工作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检

【岗位职责】 本岗位需常驻项目现场，承担工程物资的收发管控及日常后勤支持等基础性事务，具体涵盖以下内容： （1）物资收发与台账管理： 负责施工现场各类材料（包括主材、辅材、耗材等）的到货验收、入库保管及出库发放，确保账目与实物一致；完善并维护各类物资管理台账，保障数据更新及时、准确无误。 （2）基础数据核算： 每日对施工现场实际完成的工程量进行核对与记录，为项目成本核算提供真实可靠的数据支撑。 （3）民工工资管理： 负责现场务工人员的考勤汇总、工资计算、名单登记及相关资料归档工作。 （4）零星采购与市场询价： 根据项目实际需要，开展小额材料的市场比价、询价及采购执行，合理控制采购支出。 （5）盘点与损耗分析： 组织每月材料全面盘点，统计使用情况与损耗数据，分析损耗成因，并提出可行性的优化建议。 （6）后勤保障： 按上级安排，协助各职能部门推进相关现场事务，保障项目日常运转顺畅。 【任职要求】 年龄与学历： 30周岁以下，具备大专或以上学历，建筑工程、工程造价、物流管理、会计等相关专业者优先考虑。 驾照要求： 须持有C1及以上驾驶执照，具备熟练驾驶能力，能够满足项目日常出行需求（如外出采购、办事等）。 工作经验： 具有1-3年建筑行业材料员、库管员、成本核算员等相关岗位工作经验；优秀应届生（建筑类专业）亦可择优培养。 专业技能： 了解常用建筑材料的分类、性能、储存规范及验收标准； 具备较强的数据整理与分析能力，熟练操作Office办公软件（尤其Excel），具备基本识图能力者优先； 熟悉施工现场运作流程，有现场收方经验者更佳。 能力素质： 工作认真负责，作风细致严谨，坚持原则，具备良好的职业操守； 能适应项目驻场工作环境（德阳市罗江区），吃苦耐劳； 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 【工作地址】 四川省德阳市罗江区（项目部） 【福利待遇】 薪资范围：面议（依据个人经验与能力核定，提供行业内具竞争力的薪酬） 食宿安排：项目部提供免费食宿 社会保障：缴纳社会保险（五险） 休息休假：每月休息4天（支持灵活调休），享有节日福利 其他：提供交通补贴或油费报销（自备车辆或驾驶公司车辆均适用）

年龄30-50岁以下，吃苦耐劳，诚实守信，工作认真，热爱学习。C1驾照，

急招（南航）永安广场服务员后勤人员3名工资3500至4000元上班时间7.30分至8.30分其中1，30至3.30分休息有意者。有意者联系李

企业名称：新疆华玮后勤管理服务有限责任公司 岗位名称：病房保洁 招聘人数：招收 3 名。 年 龄：20岁—50岁的优先考虑。 薪资待遇：3000以上 月休4天 入职要求：身体健康，无犯罪记录证明，工作认真仔细，能吃苦耐劳，服从管理。 上班时间：8：30-18：00 有医院工作经验优先 家住会展红光山附近优先 工作地址：水磨沟区七道湾路 新疆医科大学第七附属医院 联系方式：

平安资料管理员岗位内容主要具体如下： 资料管理：负责公司各类档案文件的收集、整理、分类、编号、存储与归档工作，构建系统化、规范化的文档管理体系，保障资料的完整性与准确性；定期核查档案保存状态，确保档案管理系统运行高效、符合标准。 客户服务：依托公司平台核实客户信息，回应客户在资料查询、保单归档、理赔进度、续费安排、生存金申领等方面的问题；协助客户完成车险及寿险理赔申请、增保操作、合同签署、受益人资料更新等服务事项。 文件处理：承担各类文件的接收、发送、登记、签阅、回收等流程管理，妥善处理涉密文件的申请与管控，保证文件传递过程的安全合规。 其他工作：及时通知客户缴纳保单费用，提醒其办理生存金及其他权益福利的领取；配合部门内部完成文件传递与归档任务，并落实上级交办的其他临时性工作安排。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 协助上级完成各项任务安排，如会议筹备、文件流转及审批跟进等事宜。 3. 统筹员工福利发放、培训活动组织，提供全面的行政支持与服务保障。 4. 搭建部门间沟通桥梁，推动跨部门协作与信息高效传递。 5. 办理公司所需各类资质相关手续。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行能力，能迅速应对并处理突发情况。 2. 拥有出色的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识佳。

岗位内容： 1. 配合主管规划、推动并跟进重点活动与项目，衔接各相关部门的工作进度； 2. 准确呈报公司运营数据，提供数据分析支持并提出可行性建议； 3. 承担文稿撰写、合同审阅及法律文件归档工作，确保资料齐全与内容无误； 4. 协同上级执行招商对接、对外传播及品牌形象宣传相关事务； 5. 统筹安排高管日程，并处理日常电话、邮件等沟通事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25-45周岁； 2. 拥有数年企业高层秘书或行政助理相关工作经验； 3. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧以及强烈的责任意识与职业操守； 4. 熟悉各类办公软件、网络应用及商务沟通工具的操作； 5. 具备良好的英语综合运用能力，能熟练进行听说读写。

综合内勤岗位的核心职能是确保公司日常行政工作有序高效运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作内容以“日常管理”为主线，主要职责包括： 一、日常行政事务执行 1. 承担招聘信息的发布，完成简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理工作。 二、任职资格要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄需满25周岁； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 3. 有团队协作意识，工作细致认真，具备一定的抗压能力； 4. 责任心强，能够独立完成分配的工作任务。

任职要求： 1、毕业三年以内，本科及以上学历，985/211院校背景优先，专业不限 2、综合能力方面：具备优秀的沟通技巧，能与不同层级及职能部门人员高效交流；具备较强的团队协作意识，善于融入集体，与团队成员共同推进工作；富有创新思维，能够主动提出新思路与解决方案；面对工作中的挑战，具备快速分析问题并制定有效应对策略的能力 3、领导潜力方面：具备一定的组织带领能力，可在项目中推动团队达成目标。在校期间有学生会或社团管理经验者优先考虑；具备全局视野与创业思维，能从整体角度思考业务发展；对商业环境和市场变化具有基本的敏感度与判断力 4、个人素养方面：责任心强，工作踏实敬业，能够高质量完成各项任务；具备较强的自我驱动力与进取心，乐于学习成长，积极推动力所在工作的开展；抗压能力强，能够在高强度环境下保持稳定心态与积极状态 5、思想政治素质良好，遵纪守法，行为规范 6、具备良好的心理素质以及正常履职所需的身体条件 7、认同公司核心价值观与发展目标，愿意在企业长期深耕发展 职位福利：五险一金、包住、节日福利、年终福利等

1. 保持台面清洁有序； 2. 接收并处理考试路况信息； 3. 核实考生相关信息准确性； 4. 协助进行模拟与考试费用收取，配合安排候考区域； 5. 完成教练员、安全员、油费及考试人员名单等报表制作及相关后勤事务； 6. 落实上级交办的其他工作任务。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 协助管理层推进各项任务落实，如会务安排、流程审批及相关事务处理。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 担任各部门间沟通桥梁，确保信息传递顺畅与工作协同高效。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄在25至50周岁之间； 2. 具备优秀的组织协调能力与执行力，能迅速应对和处理突发状况。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，富有团队精神。 4. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档管理与信息发布能力。 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识突出。

小蓝汽配厂【岗位一：数据员】年龄：22-35岁要求：大专及以上学历，熟练操作办公软件男女不限，综合薪资：5000-6500元【岗位二：叉车工】年龄：18-50岁要求：持有正规叉车证，会叠货架男女不限，综合薪资：5000-6500元【岗位三：库管分拣员】年龄：18-50岁要求：认识26个英文字母，上手简单男女不限，综合薪资：5000-5500元上班时间：早8:30—晚17:30订单忙时加班至20:30现阶段主打长白班，忙季可两班倒休息跟随车间安排，福利正规有意向直接电话联系：

工作职责 1. 负责家具类订单的全流程管理，包括接收客户意向、核对订单内容（如规格、数量、价格等）、系统录入并下达生产任务。 2. 与销售、生产及仓储团队保持紧密协作，及时同步订单进展，处理执行过程中出现的异常情况（如参数偏差、库存短缺等）。 3. 建立并维护订单记录与客户资料档案，定期汇总订单数据并编制报表，为运营分析提供数据支持。 4. 及时回应客户关于订单进度的询问，确保信息传递准确高效，持续提升服务体验。 任职要求 1. 具备大专或以上学历。 2. 熟悉Office办公软件操作。 4. 工作认真细致，具备良好的逻辑分析与应变能力，能迅速应对订单突发问题。 5. 具备优秀的跨部门沟通协调能力，可顺畅对接销售、生产等相关业务环节。

1. 负责文件的分类、归档及日常管理。 2. 协助上级整理所需材料与信息资料。 3. 接待客户并提供咨询解答与引导服务。 4. 配合客户完成后续相关业务办理。 5. 协助部门处理其他日常事务性工作。 6. 工作时间早8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日，合适可到公司面谈