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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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【岗位内容】
1.招聘岗位:风电、拉丝、裁剪、多轴、方格布、精编毡等;
2.岗位薪资:试用期5000-6000左右,试用期后定岗:底薪+绩效产量工资+各种奖金7500左右,两班倒8000左右,试用期1-3个月。定岗后享受计件工资8000-10000左右;
【工作时间】:
1.两班倒,7.30-19.30;
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【福利待遇】
1.吃饭:提供免费工作餐(非工作时吃饭需办理餐卡自费就餐,福利餐厅,自助充值,餐卡工本费10元。)
2.住宿:厂内4-6人间带空调免费住宿配套衣柜,厂内生活区便利。
2.劳保用品:公司提供工装劳保、毛巾肥皂、安全帽等。
3.薪资发放:11号发上月薪资。
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2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
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六。工作地点
厂区工作地点;江苏常州
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位薪资:试用期4500-5500左右,试用期后定岗:底薪+绩效产量工资+各种奖金6500左右,两班倒8000左右,试用期1-2个月。定岗后享受计件工资 6000-9000左右;供免费工作餐(非工作时吃饭需办理餐卡自费就餐,福利餐厅,自助充值,餐卡工本费10元。)
2.住宿:厂内4-6人间带空调免费住宿配套衣柜,厂内生活区便利。
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5、年龄限制16-48周岁
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成车间流水线或设备的基础操作任务
2.协助完成产品组装、包装、分拣、搬运等基础生产作业
3. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况
4.配合班组长完成日常5S整理、设备点检及简单清洁维护工作
5. 遵守车间纪律,服从工作安排,保障生产进度与质量要求
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应车间环境及倒班安排
2.学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先
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5.具备团队协作意识,吃苦耐劳,执行力强
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