plc电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC设计技术支持西门子欧姆龙施耐德电气设备机械设备机电设备PLC触摸屏变频器
1. 精通PLC程序编写、人机界面设置、变频器及伺服系统调试；
2. 能够读懂电气原理图，具备独立排查与解决设备故障的能力；
3. 具备配电柜组装经验，具备基本电路知识，懂电操作；
待遇优厚，薪资可面谈，提供食宿，工作稳定长期有活。
联系电话***********
强电工1-2人月结
招聘：
高压运行电工1名，要求持有有效电工证（高压），年龄35-55岁，身体健康，无不良嗜好。工作地址开发区管委会附近，上24休24，工资2800，有物业或相关行业工作经验者优先。
联系电话
谢谢
强电工1-2人月结
招聘：
高压运行电工1名，要求持有有效电工证（高压），年龄35-55岁，身体健康，无不良嗜好。工作地址开发区管委会附近，上24休24，工资2800，有物业或相关行业工作经验者优先。
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自动化电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
岗位职责：
1.负责系统的整体规划设计及方案
2.熟悉主流PLC控制技术及编程开发；
3.熟悉与上位机系统开发流程及相关知识。
4.熟悉智能制造技术，工业互联网技术
4.掌握PLC控制技术在工业互联网中的应用
5.具备良好的交流能力和工作协调能力；责任心强，踏实肯干，技术严谨；
任职要求：
1.本科以上学历，自动化.机电一体化.电气自动化或相关专业。
2.三年以上相关岗位工作经验。
3.有较强的语言表达能力。
4.有独立自动化控制项目实施经验者优先。
职位福利：五险一金、带团队、项目奖金、出差补贴、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五
强电电工
5000-6000元/月
强电工长期包住包吃3-5人月结点工高压电工证
工作内容：
1、电气设备的安装、调试，包括电缆的敷设、配电箱的安装和接线等；
2、设备维护，定期对所有设备进行检查和维护，及时发现隐患，并进行处理；
3、故障排查，快速分析和排查故障，定位问题并修复；
4、定期参与安全培训，不断提升自身的安全意识和技能水平。
任职要求：1、持有电工特种作业操作证；
2、有3-5年大型工厂或矿山企业工作经验；
3、熟悉电气基本原理和电器设备的构造，掌握电工作业相关的工作技能；
4、身体健康，吃苦耐劳，能够适应矿山企业的工作环境。
月薪：5000—6000五险
丹东振兴区海关物流招装卸工，长期短期都要，月工资7000-15000，月休四天
7000-15000元/月
装卸工包住交通补助餐补20人以上月结全职
丹东海关物流招装卸工，长期短期都要，月工资7000-15000，月休四天
服务员
江边饭店招聘
服务员若干名：底薪5000+满勤500
**任职要求：**
1、年龄55岁以内，身体健康，形象端正，沟通能力强； 有服务意识。
2、吃苦耐劳， 具备团队合作意识。 干净利索，活沷开朗，有工作经验者优先，能力强，薪资待遇可调整
联系电话：吴经理
质量管理餐补社保1-2人
丹东华顺电子有限公司招聘
一、岗位：
中测测试员2名
二、工作地点：
辽宁省丹东市沿江开发区M区78号105室丹东华顺电子有限公司（皇朝酒店附近）
三、岗位职责：
操作测试台测试芯片。
四、任职资格：
1.身体健康，年龄：40岁以下，能加班，学历不限。
2.工作时间：倒班，白班8:00-20:00，夜班20:00-次日8:00，两天换班，上四天休两天，夜班有夜班费，夜班费90元/天，白班周一到周六有免费工作餐，周日有餐补，超出工时按照劳动法加班处理。
3.有相关经验者优先考虑。
四、薪资待遇：
1.薪资：试用期三个月，试用期薪资3000 元/月+夜班费+餐费补助，转正后薪资4000元/月+加班费+夜班费+餐费补助。
2.年底双薪（满一年享受，满半年享受半个月工资，不足半年不享受）。
3.节假日福利。
4.试用期交五险，。
五、联系方式：
联系人：邢女士
电话：
品检工社保3-5人
招检查员2-3名！要求工作认真，负责，手头麻利！一小时17满勤200，交保险，有通勤车地址洋子泡车站附近欢迎加入我们团队
电力工程师
7000-8000元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责：
1、负责公司内部高低压配电、变压器等设备的巡检、维保及故障抢修，排查供电故障，保障供电系统安全稳定运行；
2、配合完成各类电力相关技术对接及基础电力基建工作，参与强电、弱电系统新建、改造项目的方案配合、施工监督及竣工验收；
3、负责公司内部综合布线、监控、网络等弱电系统的日常运维及故障排查处理；
4、建立并落实巡检计划，防范电力安全隐患，配合相关部门完成电气安全检查、隐患整改。
任职要求：
1、学历不限，2年以上电工相关工作经验岗位工作经验，有电工证等相关资格证书或独立项目经验者者优先；
2、熟悉高低压电力设备，能看懂电气电力施工图纸，熟练使用常用电工工具及检测仪器。
高薪聘电力工程师（五险双休）
5000-7000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责：
1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。
2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。
3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。
4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。
任职资格:
1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）;
2、有相关行业工程管理经验者优先;
3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图；
4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先；
5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神；
6、具有很强的责任心和事业心；
注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主
上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
（一）技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。
（三）团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。
（四）其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
（一）基本条件
1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。
2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。
3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。
（二）学历与专业
1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。
（三）专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。
（四）工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
（五）其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。
电力技术员（电气检测）
6000-8000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电力工程
岗位职责：
1、掌握施工设计图纸及相关技术标准；
2、参与并组织现场检测作业与实操指导；
3、负责检测数据的汇总分析及报告编制；
4、落实安全操作规程与合规管理要求
任职要求：
1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统、输配电、机电一体化等相关专业优先；
2. 思维敏捷，具备良好的逻辑分析与实际操作能力，对电力技术及无损检测有较强兴趣；
3. 工作态度端正，学习能力强，能适应一定工作压力并积极应对挑战；
4. 熟练使用常用办公软件，能够准确记录和归档技术文档；
5. 无不良从业史，身体健康，满足电力行业现场工作体检标准
福利待遇：
双休、法定节假日休息、五险、餐补、年度体检、高温补贴、工龄工资
电气工程师
6000-7000元/月
电力工程师3-5年本科及以上电力施工电气工程水电工程
岗位内容：
1. 负责铁路工程中“三电迁改”（电力线路、通信线路、广播电视线路）及相关电力设施的规划设计、预算编制及施工管理等工作。
2. 主导或参与迁改项目的现场踏勘、技术方案拟定、图纸绘制、工程量核算、概预算编制，并全程跟进施工、调试、验收及资料整理归档等环节。
3. 对施工现场进行监督管理，确保工程质量、安全、进度与成本符合设计要求和行业规范，及时处理施工过程中出现的技术问题。
4. 针对复杂交叉跨越、管线保护等特殊工况，制定安全可靠、经济合理且可实施的迁改方案及应急处置预案。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气工程、输电线路工程、电力系统及其自动化等相关专业。
2. 具有3年以上电力线路设计、施工或项目管理经验，具备铁路项目“三电迁改”或类似管线迁移项目经历者优先；熟悉铁路建设流程及相关技术标准者更佳。
3. 熟练使用AutoCAD、Office等常用办公及专业设计软件。
4. 能够适应现场作业环境，接受中短期出差及驻场安排，工作责任心强，具备较强的抗压能力。
5. 具备良好的沟通协调能力，思维清晰，反应迅速，能有效应对现场突发情况，制定合理的通信割接与故障应急措施。
五险、可单休、出差补贴，交通补贴，带薪年假，节日福利
丹东宽甸满族自治县需要一人两个小时活，在虎山，能上杆，自带工具，400元
400-500元/天
强电工1-2人
需要一人两个小时活，在虎山，能上杆，自带工具，400元
安装监控3-5人月结
招聘职位 : 安装工
薪资待遇 : 面议元/月
因扩大经营 现需要招聘安装师傅 3 名 安装监控布线 安装灯具 安装遮阳产品等 会开车优先 会电焊者优先 不会可以带薪培训 有想法的联系我工资面议
兼职电力工程弱电工
招聘：兼职税务经理
薪资：5000-5000
对各类型各行业做税务筹划，财税顾问。合法合法节税。
1 【企大大商学院】旨在打造全国企事业的高端专家智囊团，为全国性的党政机关，企事业单位提供中高端培训与顾问咨询等服务。
2 主要形式为企业内训（可私人订制）和 私董会、总裁班、企事业中高层管理培训与技能培训等等，
3 主要内容涵盖：
①高校党建，经济国防，国企改革，纪检监察，乡村振兴，科创研发
②法律法规，礼仪素养，心理思维，办公写作，国学养生，银行金融，通信医疗电力，生产安全建工建筑危机应急
③企业管理，销售营销，人力资源，股权财税，税务筹划，战略品牌定位，资本上市辅导投融资等
4 本招聘人员将作为【企大大商学院】储备讲师和客户企业长期咨询顾问案的专家库成员，为全国的企业提供量身定制的培训服务和咨询顾问服务等。
储备讲师可免费学习商学院的某些课程。
5 培训形式是线上+线下
风电运维工程师
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业机电类专业风电运维经验
工作内容：主要负责风力发电机组的现场调试、运行维护、问题消缺和故障记录，以及风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务。需要监测和检查风力发电设备的运行状态，预防设备故障，进行设备维护和修理，优化设备运行，提高设备效率，降低运行成本，为设备故障提供技术支持，协助故障诊断和修复，制定并执行设备维护计划，确保设备的持续、安全运行。
待遇：
1、六险一金
2、包住
3、项目部餐厅吃饭
4、2-3个月带薪休假15-20天
5、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等
6、长白班8小时工作制，会加班
7、节假日三倍工资
8、电脑补贴80/月
9、过节费
运维薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右
要求：
1.无刑事犯罪不良记录
2.持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（无证人员须）
3.大专及以上学历，18-35周岁内
4.接受25届专业对口的应届生（有经验可以放宽工科类专业）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丹东电力工程师包吃住在线招聘信息，主要招聘丹东电力工程师相关人才。作为电力工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
