岗位职责: 1. 负责工程项目相关资料的采集、整理、归档及日常维护； 2. 保证项目文档的完整、准确以及过程可追溯； 3. 协助项目组成员及时获取所需的工程资料与信息支持； 4. 配合各相关部门完成资料的移交与存档工作； 5. 维护文档管理系统，定期核查并更新文件状态。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力及严谨的工作作风； 2. 熟练操作常用办公软件，具备基础的文档编辑处理技能； 3. 拥有良好的沟通技巧和主动服务意识； 4. 能在既定时间内高效推进资料管理任务； 5. 对工程项目的实施流程有一定认知。

工资考勤录入、文档数据管理录入、库房管理、人事档案办证等入职公司：大连鑫海隆船舶工程有限公司

1. 搜寻合适项目，制定具体项目的投标策略。 2. 协调内外部资源支持投标工作。 3. 指导投标团队完成标书制作。 4. 分析市场信息，识别投标机会等。

招聘岗位：电脑操作员（长期招聘） 工作内容与要求：简单操作电脑,男女不限,年龄18-59周岁. 工作时间：9:30-16:00 中午休息两小时,周末双休. 公司地点：中物小区 工资待遇：2000-5000＋只要肯干,月入过万! 联系方式：电话/微信 吴先生 公司名称：云帆科技有限公司 新公司刚开业,来了你就是元老!期待你的加入！

统计数据，做工费，协助工程部总监完成表格

【岗位职责】 1. 负责工程投标全过程的组织与实施，包括投标文件的编制与审核； 2. 协助完成投标资料的收集、整理及归档管理； 3. 协调相关部门推进投标进度，确保各环节衔接顺畅； 4. 参与投标过程中的沟通对接，保障信息传递准确及时； 5. 跟踪投标结果并完成后续相关事务处理。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推动跨部门协作； 2. 熟练掌握办公软件操作，具备较强的文书编写与数据处理能力； 3. 工作严谨细致，具有较强的责任意识和时间观念； 4. 适应阶段性高强度工作节奏，能按时完成各项任务； 5. 具备基本的项目理解能力和信息整合能力。

市政附属做资料

职位描述： 1、负责合同的拟定与整理工作 2、筹备展会相关报馆材料 3、完成上级安排的其他任务 4、具备良好的职业责任感，工作期间需及时响应消息，处理突发事务 任职要求： 1、文秘、行政管理或相关专业大专及以上学历；应届毕业生亦可 2、工作细致严谨、品行端正，具有较强的书面及口头沟通能力

纯打字工作倒班八小时介绍产品功能无销售双休排休要求会打字男女不限

负责项目相关资料管理，最终资料需要移交档案馆，需具备丰富经验，熟悉市政工程项目者优先

岗位职责： 1. 协助完成施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2. 配合各工种进行简单施工操作，如搅拌砂浆、递送工具材料等 3. 服从现场管理人员安排，保障施工进度与基本秩序 4. 做好个人安全防护，遵守工地基本安全规范 5. 参与临时性、应急性杂务工作，确保现场高效运转 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外作业环境 2. 无经验要求，有工地从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 学历不限，能识字算数，服从管理 5. 无违法犯罪记录，无重大疾病史 薪资: 200/天 管吃管住 加班另算 工作轻松不累 人走账清

公司招聘安全员，要求持有C1驾驶证，并熟悉劳资相关事务。

招聘保姆半天做饭搞卫生。电话

辽宁朝阳招学徒工，年龄22-45岁，工作地址位于北三家部队附近

招聘学徒工，男女不限，年龄22-45岁。工作地址位于北三家部队附近。

经营主管 一、岗位职责 （一）投标管理与商务策划 1、熟悉武汉及湖北各地招投标政策法规，掌握各类评标办法及评分细则，能独立测算并运用预估分值进行投标决策； 2、负责搜集筛选跟进项目招投标信息，分析投标环境（含竞争对手研判、业主倾向、拦标价合理性等），制定针对性投标策略与报价策略； 3、统筹组织投标全流程工作，协调编制技术标、商务标、资信标等全部投标文件，确保响应招标文件实质性要求，杜绝废标风险； 4、每项投标结束后组织复盘，分析中标/失标原因，沉淀投标数据指标，为后续投标提供支撑。 （二）合同管理与商务谈判 1、代表公司参与中标后合同谈判，重点把控合同价款与支付条件、变更索赔条款、风险条款规避等核心内容，争取有利合同条件； 2、负责起草、审核各类工程合同文本及商务文件（含合同、投标报价说明、澄清文件、商务策划书等），确保条款严谨、权责清晰、风险可控。 （三）部门管理与团队建设 负责部门日常运营管理，含工作计划制定、任务分配、进度跟踪及绩效考核；负责部门人员业务培训与工作指导，提升团队投标报价、合约管理及风险识别能力。 二、任职资格 1、大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，持有注册造价工程师或一级建造师证书者优先； 2、有5年以上建筑行业经营管理、投标报价或成本预算相关工作经验，其中至少2年以上部门管理或团队带领经验； 3、精通湖北各地建筑工程招投标政策法规、评标办法及市场行情，熟悉公共资源交易中心操作流程； 4、熟练掌握工程量清单计价规范、定额应用及报价技巧，能独立完成大型项目投标报价编制； 5、熟悉建设工程施工合同管理体系，能独立完成合同评审与商务谈判； 6、熟练使用广联达、品茗等造价软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 7、工作严谨细致，对数字敏感，具备极强的风险防范意识与职业道德； 8、具备出色的沟通协调与商务谈判能力，形象稳重、表达得体；

本公司主营供暖项目运营、供暖外包承包等相关业务，业务稳定、工作轻松，现面向社会招聘全能综合文职1名，长期稳定办公，欢迎踏实稳重、执行力强的求职者投递！ 一、岗位职责 1. 标书制作核心工作：独立负责公司供暖相关项目标书的编制、排版、校对、打印、装订、归档等全套工作，熟悉招投标流程，保证标书规范、无误、按时完成，配合公司项目投标工作。 2. 供暖业务文职：日常负责供暖费用收缴登记、核对统计工作，整理用户供暖台账，做好费用明细归档。 3. 财务票据工作：负责日常收据、发票的开具、整理、登记，做好票据台账管理，保证账目清晰、有据可查。 4. 日常行政工作：接听客户咨询、报修、缴费来电，耐心对接解答客户问题；负责公司日常文件整理、资料归档、报表制作、文档编辑等全部办公文职工作。 5. 外勤辅助工作：持有驾驶证，驾驶技术熟练，可胜任公司短途外勤、资料递送、对接办事等临时出行工作。 二、任职要求 1. 技能要求：精通全套办公软件（Word、Excel、PPT等），熟练文档排版、数据统计、表格制作，能独立高效完成各类文书、报表、标书制作。 2. 资质要求：持有合法有效驾驶证，驾驶技术熟练、路况熟悉，无不良驾驶记录，可独立安全驾车出行。 3. 经验要求：有工程、供暖行业标书制作经验、行政文职经验者优先，能力优秀者可放宽条件。 4. 个人素养：工作认真细致、责任心强、踏实稳重，有良好的沟通能力和服务意识，服从工作安排，长期稳定工作，无频繁跳槽习惯。 三、岗位优势 1. 公司主营供暖运营承包，业务稳定、客源固定，工作内容简单规律，无高强度压力。 2. 办公环境舒适，工作氛围轻松，岗位职责清晰，长期稳定发展。 3. 工作内容综合全面，可熟练掌握标书、行政、财务、外勤多项技能，个人提升空间大。 四、薪资待遇 薪资面议，根据个人能力、工作经验定级，待遇优厚，按时发放工资，长期稳定用工，福利从优！ 五、应聘方式 有意者可直接联系面试，期待认真负责、踏实能干的你加入，与公司长期共同发展！

1、语言组织能力强； 2、文字排版能力强； 3、有类似经验； 4、能适应加班。

负责投标，签合同，工程签证，资料，对接

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基本CAD识图能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

做竣工资料，工程已结束，大概2-4个月，能独立完成水利竣工资料全部内容，我方可以配辅助人员一起做

招聘水利资料员，能够组织和指挥水利竣工资料及相关内容。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.处理基础数据统计与报表制作，确保信息准确及时 5.配合完成上级交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备良好的服务意识与团队协作精神

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得； 3.?客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4.全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无须自行开发资源 【岗位要求】 一，具备良好沟通能力：能与客户有效互动，建立信任关系，表达清晰准确 二，具备耐心：工作内容需持续跟进，需有持之以恒的态度 三，具备主动性：能自我激励，积极寻找提升业绩的方法 四，具备专业素养：熟悉销售产品内容，为客户提供专业解答与服务 薪资构成：底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等福利待遇

招聘资料员

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对公司已有车险投保客户或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作上手快，难度较低； 4. 纯办公室坐班模式，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确，具备良好的语言传达能力； 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，要求具备较强的耐力与坚持精神； 三、自我驱动力：主动积极，能自主寻找提升业绩的机会； 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与服务支持。 薪资结构：底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2. 享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇。

整理好公司的文件，熟练操作电脑办公软件。

辽西北供水工程

熟悉水利工程建设流程，掌握施工资料、监理资料、竣工验收资料等全套资料的编制、收集、整理、归档规范，需符合《水利工程建设项目档案管理规定》等行业标准。 -能熟练使用CAD、Office办公软件，以及水利工程资料管理专用软件