高新园区住宅物业招聘：工程维修2人 岗位要求： 1、懂水电、设备维修维护。 2、5年以上物业或者酒店相关工作经验 3、身体健康，无不良嗜好，服从安排。 4、有电工证。 薪资福利：五险一金+带薪年假+工龄补贴+法定假日三倍 薪资：4500/月 地点：大连市高新园区高能街19号，物业服务中心 联系人：徐女士 联系电话：

岗位职责： 1、负责酒店内各类设施的日常维护保养，确保设备正常运行； 2、处理突发的设备故障，进行紧急维修，保障客人及酒店运营不受影响； 3、定期检查酒店公共区域及客房内的电器等预防故障发生； 4、协助完成酒店的工程改造项目，参与设备安装、调试工作； 5、与相关部门协作，优化工程流程，提升服务质量。 任职要求： 1、具备电气、 空调等多领域的基础知识和技能； 2、有酒店或相关行业维修工作经验者优先； 3、持有相关职业资格证书，如电工证等； 4、良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强

岗位职责： 1、负责物业项目的日常维修工作，包括但不限于水电、门窗等常见的维护与修理； 2、工作地点：沈阳南站（苏家屯）附近华发地产五个项目。根据物业临时需要指派去现场进行维修； 3、响应紧急维修请求，确保项目运行不受影响； 任职要求： 1、具备简单的园区维修经验，主要修理门窗防水等问题，最好懂点水电工作。 2、熟悉各类建筑设施的工作原理及维修流程，能够独立处理常见问题； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 4、具有较强的责任心和执行力，身体健康，能适应灵活的工作时间安排，包括加班和轮班。 5、薪资待遇3000-3500元/月，每月单独有500元餐补。 6、本岗位临时万能工，工作地点在苏家屯沈阳南站附近几个园区里。给予缴纳意外伤害保险。

设备巡检与公区维护、业主报修处理（包括不限于室内维修如电路跳闸、水管漏水、门窗故障等）

设备巡检与公区维护、业主报修处理（包括不限于室内维修如电路跳闸、水管漏水、门窗故障等）

1、设备设施的日常维护及维修； 2、简单杂修相关工作； 3、主管交办的其他工作。 职位要求： 1、25-50岁,身体健康； 2、1年以上商场或物业电工维修工作经验，必须要有电工证； 3、会内装杂修者优先； 4、沟通和表达能力良好，有团队精神，做事严谨、有条理性； 5、会简单office软件操作优先。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

工作地点：东港，高新，星海，黄泥川，小窑湾，瓦房店等多地 综合维修工岗位职责 1、熟悉物业辖区房屋结构，水电设施，管线走向。 2、每日对管控区域内的楼体外观、公共区域进行巡视，检查内容包括：外墙是否有脱落、公区墙顶面是否有开裂、起皮、室外地面是否塌陷，公区门窗是否开闭灵活，是否存在异常情况，发现问题随处理。 3、负责辖区内公用部位设施设备的巡检和保养。 4、每年汛期和强降雨后检查屋面防水和雨水管等。 5、随时根据报修情况，完成维修或者特定工作。 6、负责对辖区内关于木、瓦、水、电焊等方面的小修小补。 7、负责及时处理业主提出的综合报修方面维修工作。 8、严格遵守操作规程以确保安全，预防意外事故的发生，严谨违章作业。 9、爱护工具，杜绝浪费，按规定领用维修材料和工具。 10、按时做好各项记录。 11、完成部门领导交办的其它工作。

景区内设备安装维修

任职要求: 1.具有一定的物业服务从业经验，熟悉物业维修管理流程和方法，关注细节，注重品质。 2.有良好的团队协作精神，善于沟通交流合作 3.具备较强的组织协调能力和解决问题的能力，能够处理突发事件和应急情况 4.持有高低压电工操作证

招聘 凉莱小工。工资3400十200满勤。工龄半年十50一年100。有4个半天休息。有落场，还有绩效奖，早八晚八。 电话

好想来前进店和高峪店招人啦！（需要上水） 两班倒 理货员 8.00-16.00 15.00-23.00 底薪3500（2000基本工资++500满勤）+公休3天（不休一天100元）每个月10号开资，工资结算到月底！ 试用期3天实习期7天合计10天70元/天，（如来走了前）首月剩余时间100/天 实习期过后 想离职提前半个月打报告，如不提前告知 联系人：范先生

辽宁本溪招工信息 工作内容： 看变电所和电气维保 工作时间： 白班早7点半至晚5点半 夜班晚5点半到早7点半 工资： 白班200元（含通勤费和餐补） 夜班300元（含通勤费和餐补） 要求： ，60岁以下（无犯罪记录），电工，有电工证（高压、低压均可） 联系电话： （周一到周五）

工作地点：南芬 工作内容： 看变电所和电气维保 工作时间： 白班早7点半到晚5点半 夜班晚5点半到早7点半 工资： 白班200元 （内含通勤费和餐补） 夜班300元 （内含通勤费和餐补） 要求： ，60岁以下（无犯罪记录），电工，有电工证（高压、低压） 电话： （同步）

大峪某单位招保安上24小时休24小时，56岁以下，活好干，有保安证，身体健康，无劣迹，工资1500。联系电话:。

物业公司招聘： 1、 综合维修班长 1名 5-6k 2、综合维修工（水电工）1名 4-5k 3、商业管家 1名 4-5k 4、保安员若干名 3-5k 工作地点：西海岸 联系方式： 吕女士（） 欢迎大家自荐或是推荐

招聘：其他企业管理人员 薪资：4500元以上/月 物业工程主管

一、物业直聘：空调维修工✭岗位要求：50岁以下、持空调制冷运行证✭薪资福利：6000元/月、提供住宿、提供两餐、五险一金；✭工作时间：正常班8:3017:30上五休二；✭项目地点：北京市工人体育场地铁附近；✭联系：二、物业直招工程主管（擅长高压及空调专业）岗位要求：50岁以下，高压证，有管理经验，沟通能力强熟悉办公软件、对机房标准化有所了解；薪资福利：7K8K五险一金提供食宿带薪年假工作时间：8:3017:30，上五休二项目地点：北京市各个城区随机安排

华盈物业招聘 南昌-工程主管 ✅要求：物业同岗位 2 年以上经验 ✅福利：五险一金、带薪年假、餐补 / / 话补、年度福利体检、节日福利 陈女士 （） 欢迎自荐 / 推荐，平台

物业招聘岗位： 【倒班保安员】4人，52岁以下，上24休24。 2.【保安班长】1人，48岁以下，上24休24，有相关管理工作经验。 【消防员】2人，上24休24；50周岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。 4.【客房保洁员】5人，52岁以下。 5.【会服】1人；35岁以下，身高1.65以上，有相关工作经验。 6.【电工】2人；需持有电工证上岗，50周岁以下，有相关工作经验。 7.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有2年以上相关管理经验。 8.【工程主管】1人，薪资5000+，45岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。 五险，提供免费工作餐。 工作地点：兴隆台 ☎:同步

杂修工 年龄55岁到60岁。身体健康，五官端正，物业同岗位5年以上，有经验优先考虑。 薪资福利:待遇好，不欠工资，确保工资按时发放，工资面议 工作地址:本溪市内

维修 ，1人，65岁以下退休人员。会瓦工或大白工。身体健康，无不良嗜好。工作时间：早8点-晚5点 薪资福利:2500，周休1天 招工人数:1人 更多招聘请看--免费登记发布

万能维修工 有相关工作经验，专兼职均可 薪资福利:月薪2000 - 4500，所有员工缴纳五险、通讯补助、交通补助、满勤奖、带薪培训、职务津贴、绩效奖金、免费工作餐，节假日福利等 招工人数:1名 以上岗位一经录用，公司将提供广阔的发展平台和深造机会，将成就美好生活，实现自我人生价值，共同开启精彩人生！ 工作地址:本溪自治县滨河西路225号

招聘： 维修工 负责景区设施，设备的日常维护与故障维修。

万能维修工 有相关工作经验，专兼职均可 薪资福利:月薪2000 - 4500，所有员工缴纳五险、通讯补助、交通补助、满勤奖、带薪培训、职务津贴、绩效奖金、免费工作餐，节假日福利等 招工人数:1名 以上岗位一经录用，公司将提供广阔的发展平台和深造机会，将成就美好生活，实现自我人生价值，共同开启精彩人生！ 工作地址:本溪自治县滨河西路225号

维修工 年龄35岁以下，高中或中专及以上学历 薪资福利:4000-7000，五险一金，餐补、夜班补助、夏季高温补贴、冬季取暖费补贴、出差补贴、工龄补贴等，免费提供住宿，宿舍独立Wi-Fi覆盖 招工人数:40人 工作地址:沙湾市

项目经理、项目主管 大专以上学历，能熟练使用办公软件，物业同岗位5年以上，有办公楼工作经验和军转干部优先考虑。年龄45岁到60岁，身体健康，五官端正做过物业全委项目。 薪资福利:待遇好，不欠工资，确保工资按时发放，各岗位工资面议。 招工人数:项目经理1人、项目主管1人 工作环境好，工作轻松，无压力，有食堂。非诚勿扰 工作地址:本溪市内

小堡物业公司招聘 内保 ，2人，65岁以下退休人员。身体健康，无不良嗜好。工作时间：早7点-晚4点。工资：1550-1650 周休1天。 外保 ，3人，65岁以下退休人员。身体健康，能吃苦耐劳，会开垃圾车，无不良嗜好。工作时间：早7点-晚4点。工资：1800 周休1天。 维修 ，1人，65岁以下退休人员。会瓦工或大白工。身体健康，无不良嗜好。工作时间：早8点-晚5点。工资：2500 周休1天 电话

本溪金地物业有限公司招聘：项目负责人：1人，大专以上学历，年龄50岁以下，熟练掌握办公软件，有物业行业管理工作经验者优先。工资面议。 联系人：杨女士 联系电话：

物业项目经理 男女不限，年龄50周岁以下，大专及以上学历，3年以上物业管理工作经验，有独立主持物业项目管理经验者优先，责任心强、做风严谨、品德高尚，良好的职业操守；具备出色的团队管理能力；拥有优秀的问题解决能力，及时处理各类物业项目突发问题；熟悉办公软件系统，擅于运营管理及服务创新 薪资福利:月薪3500元，缴纳社会保险，法定节假日、周末双休，年终根据业绩进行奖励，其它事宜面试