经开区洗衣机厂 12小时两班倒 ✅普通操作工: 投原料/操作注塑机/去毛边等 ✅20-52周岁男女不限 ✅8:00-20:00两班倒 月休2—4天 薪资模式 模式1：日结（） 白班180元/天，夜班200元/天（包含夜班餐补12小时计薪，15元/小时） 模式2:月结（次月30号） 白班192元/天 ，夜班212元/天(包含夜班餐补12小时计薪16元/小时) 食宿：白班包2餐，夜班自己带餐； 。 ⚠⚠注意事项： 1.12小时计薪； 2.不体检、简单面试，无住宿； 3.入职带餐盒（带盖子饭盒）、筷子、机台吃饭； 4.岗位可坐可站； 5.吸烟在指定地点吸； 6.高温环境：注塑车间可能温度较高，需适应长时间在机台旁工作。 7.重复性劳动：批量生产时工作内容较单一，需耐得住枯燥。 8.面试带身份证原件 下午13:30，储备面试。

【经开区装配工】 ❶❻ -❶❽元/18-40 周岁，包吃中餐无住 下午3点面试 【远发新材料】 5000/6500元/月，30-55 周岁，包吃住，需要会开叉车 8点面试 【双鹿大车间/注塑车间】 日结❶❺元/H月结❶❺.❺元/H，男女不限18-45周岁，包吃住 11:30面试 【长电科技】 4800/5500元/月，男女不限18-40周岁，包吃住，缴纳五险一金 9点面试 【恒强脚手架】 日结❶❻ - ❷❽元/H，焊工需要有证，包吃无住 下午1点面试 【宿豫长白班】 ❶❼-❶❽元/H，20-40 周岁/需要会千分尺游标卡尺 上午8点面试 【沪扬车业缝纫工】 熟练工❸⓿⓿➕每天,男女不限/18-45周岁，包吃➕房补 下午2点面试 【泗阳大龄工长白班】 ❷❶❷-❷❷❺元/天，男女不限18-58周岁，包吃住 另招一名保安人员/18-50 周岁，需要有证 电话:

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注塑车间工人 ，年龄18 - 38岁，识字，初中及以上学历优先；能熟练用普通话交流，会写字、会基础算数即可，无需经验，新手也能快速上手；无纹身，身体健康，踏实肯干，有责任心。坐班、非流水线作业，工作轻松更舒心；工作时间07:30 - 19:30，12小时两班倒，合理排班，劳逸结合。 薪资福利:第一个月：保底工资192元/天；第二个月起：纯计件工资，综合薪资5000 - 8000元；夜班补贴36元/天。食宿全包，坐班舒适，有年终福利，企业发展稳定无拖欠工资情况。 可导航“宋和宋智能科技”直达，厂区门口有招聘指引 工作地址:省宿迁市沭阳县开发区台北大道8号

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欧特带钢有限公司，热处理操作工，薪资5000+元，男女不限，两班倒，朱女士，泗洪经济开发区机械制造产业园经三路西侧、宁中路南侧

岗位职责: 1.负责车间日常运营的组织与监管，确保生产流程规范及质量标准有效执行； 2.统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提升整体生产效能； 3.严格落实车间安全管理，确保符合国家法规及相关行业标准； 4.及时排查并处理生产环节中的各类异常，保障生产有序进行； 5.组织开展团队培训与技术指导，不断提升员工专业能力。 6.需具备大型制造企业生产管理背景，大专及以上学历要求 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和解决生产现场突发问题； 3.拥有高度的责任感和团队领导能力； 4.具有同类岗位工作经验者优先考虑； 5.能够胜任车间工作环境，恪守职业操守。

岗位职责: 1.负责车间日常运营的组织与监管，保障生产流程顺畅及质量规范落实； 2.统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提升整体作业效率； 3.监督生产现场安全管理，确保符合国家法规及相关行业标准； 4.及时排查并解决生产中出现的各类异常，保障产线稳定运行； 5.组织团队培训与技能指导，推动人员专业能力不断提升； 6.需具备大型制造企业生产管理背景，学历要求大专及以上。 任职要求： 1.具备优秀的统筹协调能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和处置生产过程中的突发状况； 3.工作责任心强，具备较强的管理能力和领导素质； 4.拥有同行业相关从业经历者予以优先考虑； 5.能够胜任车间工作环境，恪守职业操守，作风严谨。

岗位职责 1. 负责经销商网络布局规划、渠道梳理及拓展，制定区域产品策略与经销商激励机制； 2. 推进新经销商开发、商务谈判、效益测算及团队人员管理与推动； 3. 维护并拓展区县级门店网点，重点打造和维护头部门店运营； 4. 依据公司标准化流程，高效落实经销商业务及合署业代的执行落地； 5. 协同推广部门筛选推广门店名单，组织专职/综合/积分制人员招聘、培训与实战攻坚。 任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 年龄26-38岁； 3. 具备3年以上快消行业销售工作经验，有门店开拓与优化能力； 4. 在负责区域内拥有一定数量的门店或渠道资源，具备良好的客户关系； 5. 自我驱动力强，具备迎难而上的精神，勇于挑战高业绩目标。

能力要求： ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长岗位工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备运行原理及相关专业技术知识 ③具有提升生产效率并实现突破的实际成功经验 ④拥有禽鱼料、反刍料生产线实操经验者优先考虑 岗位职责： 1、承接工厂管理部下达的管理策略，并推动各项策略在基层有效实施； 2、组织制定饲料生产的管理制度、技术标准，优化生产作业流程； 3、针对子公司存在的生产难题，制定切实可行的整改方案并指导执行； 4、审核生产计划，监督子公司按计划组织实施并确保执行到位； 5、编制生产团队培训规划，统筹安排并推进培训工作的落地实施； 6、参与子公司重大生产异常事件的应急处置，并完成案例复盘与总结；

岗位职责： 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划，协调并推进生产执行，对产能达成、生产效率、产品品质、材料损耗及能源消耗承担管理责任。 3、负责生产各环节的质量控制与监督。 4、落实生产设备的日常保养与运行管理。 5、执行生产现场6S规范，确保环境整洁有序。 6、开展团队搭建与员工技能培训工作。 岗位要求： 1、全日制统招本科学历，工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验，其中至少2年担任生产主管职务。

岗位职责 1、承担自动化项目中机械方案的设计、评审及图纸审核相关工作； 2、跟进项目执行过程中的各项任务进度； 3、开展客户技术对接与沟通，依据客户需求完成相应设计工作； 4、参与企业内部机械设计标准、流程体系及设计资源库的搭建； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性风险并控制成本； 6、按时完成领导安排的其他临时性工作任务； 7、主导自动化项目的机械设计实施（涵盖机械方案制定、评审、图纸审查、开发节奏把控等）。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，且有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计工具； 3、掌握常见机械零部件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实的机械设计理论基础和实践积累； 5、了解常规机械零件的加工与装配工艺流程； 6、熟悉常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术； 7、熟练操作MS-Office等办公软件； 8、具有新能源或储能领域自动化设备开发经验者优先考虑。

1.负责产线工人安排， 2.负责日常产能管理

1、负责依据前端订单情况，统筹协调各生产环节有序运转。 2、根据订单需求，合理调配人员、物料及设备，组织生产作业，保障生产任务按时交付。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据，并进行分析汇总，为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长开展生产管理及相关工作的组织落实，做好协调、执行与监督工作。 5、建立并维护生产现场设备等资源的台账、使用履历，落实保养维护计划，并提出更新申请。 6、推动生产与前端业务之间的协作，确保信息畅通、配合高效。 7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落地； 8、全面负责生产全过程的安全管控工作； 9、完成上级交办的其他临时工作任务

工作内容： 1，负责生产设备的日常运营管控（包括维护保养、故障检修、运行调试及人员技能培训等）。 2，参与新设备选型规划、供应商评估与技术审核，主导新设备的安装、调试与验收工作。 3，搭建并持续优化设备管理体系，制定相关管理制度、作业流程及标准操作规范。 4，根据车间新产品上线及工艺需求，牵头或深度参与设备的技术改造与创新研发。 任职要求： 1，本科及以上学历，机械、电子、自动化类相关专业。 2，具备5年以上制造企业设备管理实际工作经验。 3，性格积极进取，具有较强的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力。