工作职责： 1、参与厂房暖通系统（DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等）标准运行操作规程的编制，并推动实施落地； 2、负责空调及工艺系统的运行数据收集、分析与统计，开展趋势预测和系统优化，确保空调系统经济稳定运行； 3、根据车间温湿度及环境控制要求，组织实施洁净室的日常运维管理； 4、针对现场运维过程中出现的技术问题，提出专业且可执行的解决方案，提升设施管理与维护水平，优化备件使用，降低故障率； 5、依据公司对安全、生产、质量、成本及生产连续性的要求，实施厂房设施的改造或升级，保障系统安全稳定运行； 6、组织开展暖通技术员的专业技能培训，并实施岗位技能评估与考核； 7、推进节能减排工作的落实，持续识别和挖掘节能潜力； 8、配合完成厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的相关工作； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 任职要求： 1、学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，统招本科及以上学历； 2、知识技能：具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验； 3、语言能力：能熟练使用专业英语，具备良好的英文读写能力。

一、【岗位职责】： 1、负责日常维修工作，及时接收并响应维修任务，处理各类报修事项，按日对设施设备进行巡查并实施针对性维护。 2、执行日常保养任务，每日检查并记录指定设施设备的运行状态及维护情况。 3、承担应急维修职责，确保当班期间突发故障能够得到快速响应与处理。 4、负责写字楼区域内的房屋结构、管道系统、水电设施的巡检与维修工作。 5、承担商场范围内水、瓦、木、焊等类别的小型维修作业。 二、【任职要求】： 1、具有一年以上相关工作经验，熟悉供配电系统及相关设备的运行与维护，掌握水泵、空调等电气控制柜操作者优先考虑； 2、有商场维修相关经验者优先录用； 3、欢迎机电、工程、土木等相关专业应届毕业生投递，公司提供良好成长与发展空间； 4、具备服务意识，服从工作安排； 5、须持有低压电工证

岗位职责： 1. 担任爱玛客公司在昆山万国数据中心项目现场的主管，负责现场所有爱玛客人员的管理、与客户沟通并负责结算工作。 2. 技术上，担任昆山万国数据中心的暖通工程师，主要工作任务如下： 1. 制定及执行全年暖通设备维保任务，负责冷水机组、水泵、精密空调、冷却塔等暖通设备的运行维保工作； 2. 负责指挥及协调现场暖通设备的应急维修工作，制定维修方案，并对维修结果负责； 3. 负责编写现场设备的SOP\MOP\EOP文件，并对现场人员进行培训； 4. 负责组织及协调现场设备的改造、变更工作； 5. 负责节能减排的措施制定及优化工作，如设备参数的调整，冷源季节性的切换等； 6. 负责审核供应商提交的方案，按照出具技术招标文件软件。

1、负责数据中心冷冻机组、空调水泵、冷却塔、板换、精密空调、新风机、给排水及消防水系统等设备的日常管理与运行监控； 2、参与数据中心项目的进场实施、系统调试与验收交接工作，统筹基建项目遗留问题的跟进处理，确保暖通给排水系统各项任务有序推进并顺利完成移交； 3、承担项目内暖通系统的运行保障、故障维修、预防性维护及技术改造支持，提供专业化的工程解决方案； 4、定期开展系统风险评估，保障数据中心在低风险或零风险状态下稳定运行；通过对运行数据的分析，提出成本控制、流程改进和工程优化的可行性建议与分析报告； 5、协同设施经理，依据系统运行特性制定预防性维护计划、巡检表单及点检任务安排； 6、对接业务相关部门，协调落实暖通系统检修与保养计划，推动日常问题的有效整改与闭环管理； 7、持续监控暖通系统运行状态，确保运维操作符合客户及相关方的审核标准与规范要求，督促运行班组或协作单位及时完成不符合项的整改与关闭； 8、编制暖通系统应急响应预案，组织技术人员及供应商开展专项培训和演练，提升团队对系统流程的掌握程度与应急处置能力； 9、按周期全面评估暖通设备运行状况，制定设备大修方案与实施计划； 10、负责暖通专业外包服务商的维护保养管理工作，监督其履约执行情况，提升服务质量，确保维保成果满足合同约定、质量标准及KPI考核要求； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通相关专业背景； 2、具备5年以上本专业技术工作经验，其中至少3年专注于数据中心领域； 3、精通数据中心设备设施的管理逻辑与运作模式；具有较强的组织协调能力、团队建设与人员管理能力，以及综合事务处理能力；熟练使用各类办公软件； 4、工作态度积极主动，待人热情有礼。

1、承担数据中心运行、维修、维护及技术改造相关工作； 2、编制暖通系统设备的应急预案EOP、预防性维护方案及操作维护流程MOP； 3、组织开展团队成员的暖通技术培训与能力提升，实施应急演练； 4、负责数据中心暖通系统架构与设备的风险识别与隐患排查。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，暖通或机电类相关专业； 2、具备3年以上大型机房、数据中心或大型综合楼宇运维管理实操经验； 3、掌握精密空调、冷水机组等设备的工作原理、操作规范及维保关键点。 【薪资福利】 职位福利：五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、带薪年假、包住、定期体检

招聘岗位：净化车间暖通、电气设计师 1. 具备3～5年设计经验。 2. 可以配合甲方制定方案、图纸、报价清单、招投标文件等。

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支。 小时工：28/小时，月薪保底8000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支 【入职满30天1000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80. 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； 一．薪资福利 A、无责底薪3000+ 20％ +全勤+提成+奖金，月薪保底7000-8500、缴纳社保 B、高提成50%,，8000一30000元/月，上不封顶 二、任职要求 1、年龄18-45周岁，学历不限，有电脑基础，无经验可培训！ 2、工作要求：熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、会使用简单的聊天，熟悉基本的电脑操作； 4、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。 三、工作内容 1、在各大网站（58同城、BOSS、智联）发布信息为本集团招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌，环境优雅 2、每天负责通知面试人员来面试；面试人事面试情况的跟踪及维护 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 四、公司福利 1、公司一年两次旅游（国内+国外） 2、团队不定期活动 3、每个月25号发工资（准时发薪）不定时给员工奖励小奖金

日结小件组装 薪资：260元/天，下班发钱，工资不拖欠 食宿：包吃包住 优势：不用体检，入职简单 班次：长白班，无夜班 工作：小件组装，手工活，简单易学，有人带，无需经验 要求：男女不限 年龄18-45岁，服从现场管理 ️无中介费、不收任何押金

不要证，气保焊、会立焊 不体检、385/天、长期稳定

班组长

空调通风设计管理

建筑工程查验 任职要求：1.全日制专科及以上学历。 2，专业是工科类暖通相关专业，或有暖通专业注册类证书。 3，能看懂消防图纸。 4，有3年及以上相关工作经验。 5，转社保。 薪资待遇：5000--7000

会空调控制模块的调试，对空调机组的熟练了解和维修，有经验者优先，薪资面谈

一、日常巡检与运行监控 1. 对冷水机组、风冷热泵、换热板换、冷却塔、冷却 / 冷冻水泵、空调风柜、新风机、风机盘管、VRV 多联机、采暖管网、阀门、过滤器、软接、自控 BA 系统定点巡检智联招聘 2. 记录温度、压力、流量、电流、液位、压差等运行参数，核对自控报警，发现异响、渗漏、超温、超压、异味第一时间处置上报 3. 采暖季、供冷季启停操作、系统充水、排气、调参数；换季停机、泄水、防护 二、定期预防性维保（PM） 1. 风系统：清洗更换过滤网、表冷器、冷凝水盘、风口、风管检查、风机轴承加注润滑脂、皮带检查张紧更换、风阀执行器校验 2. 水系统：清洗 Y 型过滤器、除垢、水质监测、药剂投加（水处理）、管道除锈防腐、阀门保养、排气排污 3. 主机及附属：机组年度维保、冷凝器 / 蒸发器清洗、传感器校验、控制柜除尘紧固、安全保护装置测试 4. 末端：风机盘管检修、冷凝水管疏通防堵防漏、温控面板调试 三、故障维修与应急抢修 1. 接单处理报修：不制冷 / 不制热、漏水、噪音大、风机不转、机组报警、温控失灵、跑水爆管等故障，闭环处理 2. 突发故障应急处置：停水停电、主机故障、管网爆管、大面积温区异常，启动预案，隔离系统、抢修、临时保障 3. 配合第三方维保单位作业，现场监护、验收维保质量 四、能耗管理与节能管控（EMC 重点） 1. 抄录冷量、热量、水电能耗数据，填报能耗台账 2. 优化机组、水泵、冷却塔运行策略，合理启停、调节参数，降低能耗 3. 分析能耗异常，提出节能调适、技改建议 五、台账、资料与工单管理 1. 填写巡检记录、运行日志、维保记录、维修工单、故障报告、交接班记录 2. 建立设备台账、备品备件台账，提报备件采购计划 3. 整理资料，配合甲方、审计、主管部门迎检 六、安全管理、现场与配合工作 1. 落实机房 6S、消防、有限空间、高空、动火作业安全，持证上岗，落实安全交底 2. 机房环境卫生、设备标识、阀门挂牌管理 3. 配合暖通改造、管道更换、新增末端、竣工验收调试 4. 节假日、重大活动现场保障、值班值守 5. 对接甲方科室，做好使用交底、答疑、需求响应 七、附加 运维主管：编制维保计划、应急预案；对运维班组安排排班、考核；审核维保方案；组织隐患整改、人员内部培训；对接甲方、维保商、供应商

岗位职责： 1、负责施工现场的质量控制与安全管理等现场统筹工作；主导改造项目及新厂建设的方案规划与设计，完成设备部件选型、市场调研、合同审查、图纸核对及相关技术资料审核； 2、开展暖通空调净化系统的故障诊断，处理相关技术问题，分析系统风量、压差等运行参数，并组织实施系统调试； 3、组织实施暖通空调设备的预防性维护及日常维修管理工作； 4、配合完成日常GMP监督检查与内部自检工作。 任职要求： 1、教育背景：暖通类相关专业，本科及以上学历； 2、工作经历：具有制药企业工程类暖通岗位工作经验者优先考虑； 3、个人素质：具备良好的责任心、职业操守和原则性，拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识； 4、能接受长期项目外派出差安排。

工作内容 1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。

岗位职责 1、 负责组织暖通班组保障项目内暖通系统稳定运行 2、 审核所辖系统的巡检记录，发现异常及时组织处置 3、 根据气候与季节变化，动态调整楼宇空调系统的温湿度参数 4、 监督并跟进维保单位的维护及故障维修工作进度 5、 负责仓库物资的进出登记与日常管理 6、 配合其他部门开展与工程相关联的各项支持工作 7、 执行上级交办的其他工作任务 任职要求 1、 具备3年以上甲级商务楼或大型商业综合体暖通系统运维经验 2、 熟悉物业服务中心各类设备基本原理及管网线路布局，掌握设备技术特性、操作规程及应急处理措施 3、 持有制冷与空调设备运行操作证（空调证）、特种设备管理员证

岗位职责： 1，负责实验室标准及非标仪器设备、工装的日常维护与维修，确保设备稳定运行； 2，负责实验室仪器设备水、电、气系统的日常巡检与管理，保障基础设施正常运转； 3，制定并落实仪器设备的检定校准计划和预防性维护计划，按时完成相关执行工作； 4，负责仪器设备的日常管理工作，整理并归档设备技术资料，建立完整设备档案； 5，负责设备管理系统的维护，管理耗材备件库存及台账，跟进供应商维修服务进度； 6，负责实验室设备所需耗材与备件的选型、采购及进度跟踪，确保物资及时到位； 7，依据技术标准和设备说明书编制操作规程与维护指导文件，并对使用人员开展培训； 8，协助上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1，机械、自动化或相关理工类专业，大专及以上学历； 2，具备5年以上实验室仪器设备维护经验，熟悉电路原理，能独立进行电路故障检修； 3，具备快速掌握仪器设备工作原理的能力，有实际设备故障诊断与处理经验； 4，具有扎实的设备管理基础，能够迅速理解并掌握各类设备的技术特性； 5，熟练使用常用办公软件及AutoCAD等绘图工具； 6，工作态度积极，执行力强，善于分析问题，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。

【岗位要求】 1. 检修运维管理：协助站长抓好检修管理工作，合理分配下属人员工作；负责检修工作票审核；带领检修班人员开展故障处理；组织光伏场区及升压站设备巡检，审核巡检记录；接收运行班下发的工单，及时安排人员整改消缺并报备。 2. 隐患排查与数据分析：负责全站故障隐患的排查、统计、分析、处理及上报，建立隐患闭环管理机制。 3. 团队考核与培训：负责运行人员的考核、激励及评价工作；组织人员技术培训，提升团队检修技能水平。

【岗位职责】 1. 负责将每日值班记录电子化，做好值班信息交接、归档值班记录； 2. 负责监护项目安装、改造、调试等施工、测试等施工； 3. 对值班期间发现的问题、故障和隐患等，及时准确登记、反馈、跟踪闭环；负责协助值班长和工程师监测系统告警核对； 4. 配合项目经理或工程师或值班长完成其它工作或临时性工作。 【岗位要求】

岗位内容 1、参与车间设备及设施从选型、验收、安装、调试到维护、改造及报废的全周期管理工作； 2、参与车间设备验证相关工作，协助制定与审核验证方案；参与编写和修订设备/设施的操作规程及维护保养规程；定期组织岗位人员开展设备操作培训，并监督其规范操作； 3、在工作日内执行设备与设施的日常巡检任务，及时发现潜在问题并落实整改，确保设备设施稳定运行； 4、协调维修部门对出现故障的设备或设施进行维修处理，维修完成后牵头组织调试验收工作； 5、跟踪并协调车间内计量仪表、安全阀等关键部件的校验安排，确保所有仪表在投入使用前完成校准确认； 6、负责本车间设备台账的建立与更新，结合厂家资料及实际生产经验制定备品备件采购计划，并组织实施定期更换； 7、办理新增设备的编号申请以及设备转移、报废等相关手续，按照GMP规范要求实施设备管理；负责编制并落实车间年度大修计划，推进设备优化与技术改进； 8、依据设计标准，跟进80亩地现场设备的安装进度，确保安装过程满足设计、工艺及实际使用需求。 任职要求 1、具备大专及以上学历，主修设备类、化学类等相关专业； 2、具有三年以上相关领域工作经验； 3、了解车间建设流程及化工、医药行业常用生产设备，具备工艺知识背景者优先录用

职位描述： 1、按项目要求完成数据中心配电、制冷系统等设备的维护保养工作、记录存档； 2、负责收集整理各班巡视值班记录表单，进行存档； 3、配合各专业工程师的故障排查和抢修； 4、库房及备品备件的管理工作； 5、负责当班的日常现场管理工作； 6、数据中心内施工改造的随工监管； 7、协助运行经理有效完成拟定安排的工作； 8、配合客服经理完成机房设备上/下架、上/下电的汇总统计。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电、电气自动化、电子、计算机、自动控制、暖通、仪器仪表、工业自动化等理工科类专业； 2、有IDC数据中心工作经验、熟悉数据中心基础设施运维、维护，了解供配电系统及水冷系统及相关主流设备； 3、责任心强，善于分析和解决问题，性格开朗、善于沟通，有团队精神。

岗位职责： 1、主要负责大中型厂房净化车间、楼层中央空调、新风系统，厂房除湿通风工程、无尘车间（包括但不限于高效机房、中央空调蓄冷系统、中央除尘系统、百级车间）等暖通项目的方案设计、施工图绘制、工程成本预算与报价，标书编制、施工方案优化，工程验收及流程跟进，确保满足客户需求； 2、协同业务部门与客户进行技术方案交流，配合施工团队研讨施工方案中的关键技术要点，确认设备的技术性能及相关参数要求； 3、熟悉市场招投标流程及技术方案编制，参与工程项目投标时，承担技术部分的编制与支持工作。

工作职责： 1、参与厂房暖通系统（DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等）标准运行操作规程的编制，并推动实施与落地； 2、负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测，实施系统优化，确保空调系统经济高效稳定运行； 3、根据车间温湿度及环境控制要求，开展洁净室的日常运维管理； 4、针对现场运维过程中出现的问题，提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备件使用，降低故障率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及生产连续性等要求，组织实施厂房设施的改造或升级，保障系统安全稳定运行； 6、负责对暖通技术员进行专业技术培训及岗位技能评估； 7、推进节能减排工作的实施，持续挖掘系统节能潜力； 8、配合完成厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的相关工作； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。 任职要求： 1、学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，统招本科及以上学历； 2、知识技能：具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验； 3、语言能力：能熟练使用专业英语，具备良好的读写能力。

【岗位职责】 1. 对接客户与业务需求，主导洁净室项目技术方案编制与优化，保障方案技术优势与竞争力。 2. 负责洁净室全专业设计，包含暖通空调、洁净通风、机电管道、配电、结构装修、水电气二次配等。 3. 负责工程项目预算报价、成本核算，编制竣工图纸，提供现场技术支持、技术交底与问题解决。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，暖通空调、机电、建筑环境与能源应用工程、热能工程等相关专业。 2. 5年及以上洁净室工程/净化空调系统设计工作经验，熟悉行业

岗位职责: 1、制定年度及月度消防工作安排，按计划推进并落实消防安全管理相关工作； 2、定期开展消防安全全面检查，及时发现隐患并上报处理，监督相关责任部门完成整改； 3、负责消防设备、设施及标识的日常维护、更新与补充，确保其处于良好可用状态； 4、策划并组织实施消防安全演练活动； 5、配合上级完成与消防主管部门的沟通协调工作； 6、完成领导交办的其他工作任务。 要求: 1、年龄40岁以下，具备消控证或相关消防资格证书； 2、熟悉物业项目消防安全管理体系，具有3年以上物业消防管理实操经验； 3、有产业园、写字楼、商业综合体等项目服务经历者优先考虑

对机电暖通安装相应的施工经验及管理能力，熟悉相应的办公软件，有相应的现场管理能力，协调能力

岗位职责： 1、负责本值站内监盘、巡检、操作及抄表等日常工作，熟悉设备运行方式与实时运行状态 2、按规定准确填写运行日志和各类报表记录，发现异常情况立即上报并协助处理 3、严格执行工作票、操作票制度及交接班、巡回检查、设备定期试验轮换制度 4、按时参与站内组织的各类安全学习、安全培训、技术培训以及运行例会等活动 5、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备良好的职业素养，责任心强，工作态度积极端正 2、有电气类相关工作经验者优先考虑，具备电站运行维护经验者优先 3、持有高压、低压电工操作证