中科院化学科研辅助岗
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成合成化学材料制备
岗位内容：
1. 承担有机合成和高分子合成技术开发任务，按时保质完成各项科研任务和项目目标。
【岗位要求】
1. 具有硕士以上学历，该领域相关工作经验。
2. 具有较强的实验操作和总结报告写作能力。
3. 具备较高的学习能力和创新能力，善于发现问题和解决问题，具有团队协作精神。
招聘方式：非事业编制，是派遣制，提供五险一金
工作时间：周一到周六，单休；早8:00--17:30
饲料生产管培生（大型饲料生产基地）
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科饲料检验饲料加工猪类
岗位内容：
1、在饲料厂基层岗位进行学习，享有一年培养保护期。
生产储备干部
7千-1.2万/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专动物养殖动物育种
岗位职责:
1、制定场区年度目标及生产计划；
2、统筹场区日常运营，落实生物安全防控、疾病净化与健康管理体系；
3、领导场区团队建设，实施绩效管理，推动整体业绩提升。
任职资格:
1、学历要求：大专及以上
2、专业范围：动物医学、动物科学、动物药学、畜牧、养殖、生物学、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业
3、其他条件：具备养殖类相关工作经验者优先考虑
职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、股票期权、弹性工作
管培生/储备干部
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士行政管理方向人力资源管理方向生产管理方向
2025、2026年应届高校（985、211）硕士/博士毕业生：
生产管理方向：化学工程与工艺、生物工程、工业工程、发酵工程、合成生物学、能源与动力工程等相关专业
人力行政方向：人力资源管理、工商管理、公共管理等相关专业
研发助理五险一金
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专化工产品
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。
2、负责氧化与偶联反应条件的筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。
3、负责产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其应用研究。
4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物分析，建立合适的检测方法。
5、完成目标分子或催化剂的设计与合成工作。
6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地。
任职要求：
1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具有2年以上药厂或化工有机合成实验室小试经验，具备中试放大经验者优先。
2、能独立完成两步及以上有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。
3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届生亦可重点考虑。
4、热爱技术研发工作，善于钻研，具备较强的问题分析与解决能力。
能适应倒班安排。
职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金
职位亮点：缴纳五险一金
应用开发工程师
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂配方研发应用研发
岗位内容：
1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定；
2. 关注销售产品的市场反馈，掌握消费者偏好，推动现有产品的迭代与优化；
3. 配合相关部门完善工艺流程设计，协助提升生产效率与产品整体质量。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景；
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力；
3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。
26制造管培生
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常管理，确保作业流程符合公司及工厂的各项规范要求；
2. 及时处理生产过程中出现的各类问题，分析根本原因并落实改进措施；
3. 组织协调工厂内部及相关职能部门，保障产品按时交付满足客户需求；
4. 统筹管理生产进度、产品质量、安全生产及设备运行，确保各项指标顺利达成；
5. 通过在生产车间、持续改善等核心岗位的实践历练，逐步建立扎实的一线运营与管理能力，向生产领域未来的运营管理人才方向发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历，食品类相关专业优先。
2. 具备较强的组织管理与沟通协调能力，能独立应对和解决现场突发状况；
3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速融入公司文化与团队运作；
4. 具有良好的协作意识与服务心态，能够与跨部门保持高效沟通与配合；
5. 工作态度端正，积极主动，责任心强，执行力突出。
服务员
串店招聘前厅:经理:面试吧台:4500-6000+服务生:4500-6000+厨房:（有经验者优先）出串:5000-6000元/月主食:5000-6000元/月代烤:5000-6000元/月工作地点:北大区域/万达区域包吃包住！每月公休两天不休加薪！（短期勿扰）:
护坡长期
招聘干石笼子活的工人，薪资为50元一立方，管吃管住，工作稳定可持续一年，工资结算及时。工作地点在延吉，有意者可报名。
吉林延边招聘临时人员，工作内容为撸秋耳，明天开工，需要六七人。工作地点在秋梨沟附近，有车者
种植工
招聘临时人员，工作内容为撸秋耳，明天开工，需要六七人。工作地点在秋梨沟附近，有车者优先。
营业员1-2人
延吉八道黑猪肉店急招聘后厨4000～5000招聘卖猪肉营业员薪资45005：30～下午：5：00点年龄40-55岁以上岗位有经验的优先地址：天池市场西50米八道黑猪肉店
司炉工(锅炉工)
3-4千/月
司炉工月结
岗位职责：
1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热
2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录
3. 定期开展设备巡检、清洁保养及简单故障排查与处理
4.配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作
5. 严格执行安全操作规程，及时报告并协助处置异常情况
任职要求：
1. 持有效《特种设备作业人员证》（工业锅炉司炉G1）
2. 熟悉燃煤/燃气/生物质等类型锅炉运行原理及操作规范
3.具备基本机械、电气及水处理常识，能识读简单工艺流程图
4. 责任心强，具备较强的安全意识和应急处置能力
5. 身体健康，能适应三班倒及现场环境，无恐高、晕动等职业禁忌
锅炉工
4-5千/月
司炉工包住包吃1-2人月结吃苦耐劳
岗位职责：
1.负责锅炉设备的日常操作、运行监控及参数调节，确保安全稳定供热
2.按规程进行锅炉点火、升压、停炉及定期排污、清灰等基础维护工作
3. 巡检锅炉本体、辅机、仪表及安全附件，及时发现并上报异常情况
4. 如实填写运行记录、交接班日志及巡检台账，做到数据准确、字迹清晰
5. 配合完成锅炉定期检验、保养及简单故障处理，服从生产调度安排
任职要求：
1.学历不限，身体健康，无恐高及职业禁忌症
2. 工作认真负责，具备基本的安全意识和责任心
3.能适应三班倒工作制，接受厂区封闭式管理
4. 有锅炉操作经验或持有《特种设备作业人员证》（G1/G2）者优先
5.服从管理，具备良好的沟通协作能力
锅炉主值 司炉工 锅炉工
4-5千/月
司炉工社保1-2人月结
锅炉主值 1名
工资4000-5000五险
三班两倒 十二小时制
岗位要求及内容
1、服从管理 身体健康 无不良嗜 25-45周岁
2、保证锅炉设备安全、经济、稳定运行
3、有生物质往复炉排蒸汽炉经验者优先
额济纳旗萤石选厂招锅炉工
7-8千/月
司炉工包住包吃3-5人月结技术好专业师傅
内蒙古额济纳旗萤石选厂招聘锅炉工。
薪资 7500 元/月，工资按月发放，两班倒。
工作内容：负责锅炉运行操作、巡检、维护保养，做好运行记录，保障供暖、生产供气，落实安全生产。
要求：持有锅炉操作证，有锅炉实操经验，安全意识强，服从现场管理，能适应夜班。
厂区包吃住，岗位长期稳定。
有意向师傅直接联系。
服装厂长
1-1.5万/月
厂长组长10年以上学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责：
1.负责服装纺织类生产、质检、包装、仓储等基础作业工作
2.按照工艺要求完成布料检验、裁剪辅助、缝制协助或成衣整理等任务
3. 遵守车间安全规范与操作流程，配合班组长完成日常生产计划
4.协同团队完成订单交付，确保产品质量与交期达标
5.参与岗位技能培训，持续提升实操能力与质量意识
任职要求：
1.学历不限，有相关岗位经验者优先
2. 吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力
3. 身体健康，能适应流水线作业节奏及站立工作环境
4.无不良记录，服从管理，具备基本沟通协作能力
5.接受岗前培训，愿意在服装纺织行业长期发展
生产管理储备人才
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
岗位内容：
1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向，参与系统化管理培训，助力全面能力提升。
2. 深度介入管理决策过程，主导相关会议，理解各部门协同运作模式，推动组织效能优化。
3. 参与客户对接与交流，洞察市场动态，协助企业拓展市场空间。
任职要求：
1. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协作能力，以及良好的计划与统筹执行能力。
3. 对管理岗位有强烈发展意愿，立志在行业内成长为专业人才。
技术支持工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
岗位职责：
1、对客户投诉的异常产品进行分析，复现客户反馈的问题现象，制定并验证有效的改进方案；
2、前往客户现场解决产品使用中的异常情况，并开展与产品应用相关的技术培训；
3、深入分析客户投诉及内部测试中发现的产品质量问题，推动根本原因排查与改善；
4、参与测试团队工作，负责测试方法的编写与优化，按时完成规定的测试任务；
5、组织部门内部专业技术培训，落实上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具有化学、机械、电子等相关专业硕士学历，通过大学英语四级或以上；
2、具备良好的实验设计（DOE）能力、实践操作能力、学习能力和责任意识，善于钻研，有封装厂、电子厂或Fab厂工作经验者优先考虑；
3、性格积极乐观，具备出色的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。
伺服系统工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科设计研发FPGAARMDSP
岗位内容：
1. 负责光电跟踪伺服系统的方案制定，完成控制建模及仿真分析工作；
2. 承担伺服控制系统软硬件的开发任务，参与系统联调与测试；
3. 编写控制算法程序代码，并进行单元测试与集成验证；
4. 参与项目整体集成调试，负责数据采集、整理与分析，协助故障定位与问题解决；
任职要求：
1. 本科及以上学历，光电、通信、自动化等相关专业背景，掌握控制理论基础知识，修读过模拟与数字电路、微机原理、C语言等课程；
2. 具备嵌入式系统开发经历，了解或实际使用过DSP、ARM、FPGA等平台，可独立完成代码编写，熟悉常用开发调试环境及代码版本管理工具；
3. 掌握上位机软件开发技术，能够开展上位机程序的设计与调试工作；
4. 熟练使用Matlab、LabView等工具进行系统仿真与实验数据分析处理；
5. 有伺服系统设计与现场调试经验者优先考虑，具备PCB电路设计能力者更佳；
福利：入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、零食下午茶、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖
液压系统设计师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科液压系统液压元器件AutoCAD液压传感器
1、承担专用车/除雪设备产品的技术开发及产品维护、优化与迭代任务；
2、开展专用车/除雪设备产品的液压/流体系统设计，完成液压、气动、高压水零部件的图纸绘制、部件选型及系统布局；
3、参与专用车/除雪设备从概念设计到最终落地的全流程研发工作，保障产品性能达标；
4、持续推进现有产品的优化升级，增强产品运行的稳定性与可靠性；
5、主导车辆/设备电气改装相关技术沟通与实施；
6、负责产品技术准备工作，包括液压/流体图纸设计及匹配计算等技术内容；
7、对接供应商开展技术交流，跟进问题处理，审核技术方案；
8、协同机械、电气工程师及其他相关部门协作，保障项目顺利推进；
9、配合生产部门完成新产品的试制与调试，及时解决生产环节中的技术难题；
10、响应并处理用户在使用过程中反馈的设计相关问题；
11、配合售后团队处理产品售后服务中的技术事项；
12、为产品在生产、销售及售后各阶段提供必要的技术支持与服务。
2026设备管理储备生（机械方向）
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科设备管理方向
岗位职责:
1、参与机械设备的安装、调试、维护及维修相关工作；
2、负责车间设备预防性维护（PM）工作的执行与落实；
3、协助团队完成机械设备的测试验证与优化改进；
4、承担机械设备的技术支持任务及技术文档的编制整理工作；
岗位要求：
1、机械类或相关专业本科及以上学历，掌握基础机械理论知识；
2、具备较强的实操能力与问题分析处理能力，可独立开展设备的安装、调试与日常维护；
3、具有良好的沟通意识和团队合作精神，能与研发人员高效协同作业；
4、学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续学习新知识、新技术以匹配行业发展趋势。
专业要求：机械类或相关专业本科及以上学历。
产后修复师2小时收入1100元
1-1.5万/月
其他生产营运人员免费培训经验不限学历不限腹直肌修复骨盆修复就近分配盆底肌修复形体修复系统培训
产后修复师的工作内容：
1、产妇生活护理：熟悉产后哺乳期乳腺保养及用药相关知识；
2、头面部舒缓调理：掌握产妇头面部特定穴位及对应操作手法；
3、胸腹部恢复护理：实施胸部推拿与腹部推拿等恢复操作；
4、经络调理与淋巴排毒：运用十四经络手法及淋巴引流技术；
5、盆底功能修复：开展盆底肌恢复训练与骨盆矫正操作；
6、产后体质调养：涵盖小产护理、脾胃虚弱调理、内分泌调节及肩颈养护；
7、产后运动指导：教授产后七日操、瑜伽练习及发汗运动；
8、特殊项目护理：包括妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩与下垂的干预；
9、心理情绪支持：识别产后常见情绪问题并提供应对策略与辅助疏导方法；
10、营养膳食指导：制定催乳、回乳、加乳、多汗、失眠、厌食、养颜及减重等个性化食谱；
11、满月熏蒸调理：提供满月熏蒸服务及发汗调养方案。
我们的优势：
更高效：就业机会丰富，学成后上岗更安心；专业师资团队全程提供岗前、岗中、岗后支持与辅导。
更贴心：配备免费保险，技能可终身免费复训，职业发展持续稳定。
更多金：定位高端市场，收入水平有保障。
研发员—硕士（高分子/化学/材料化学方向）
7千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料配方研发材料研发
岗位职责:
1、带领实验员开展新产品开发设计，优化产品加工的质量、效率、成本及工艺稳定性；
2、配合上级主管攻克关键技术难题，运用失效分析、实验验证等方式定位根本原因，提出并落实改进措施；
岗位要求：
1、硕士学历，高分子材料、有机化学或相关专业背景；
2、具备良好的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识；
3、学习实践能力强，有志于在研发领域持续深耕发展。
产品研发部实习生（应届毕业生）
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科低压线束
【岗位职责】
1. 参与汽车座椅线束新产品开发。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，机械、车辆工程、机电、自动化等相关专业，应届毕业生；
2. 掌握工程制图基础，会使用 CAD、CATIA 软件者优先；
3. 具备良好的学习能力，逻辑清晰，细心严谨，有较强沟通协作能力；
4. 服从项目安排，能适应汽车零部件行业项目节奏。
开发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科CATIA底盘集成经验AutoCADCAE底盘零部件经验仿真设计经验Simulink底盘总布置经验软件开发经验UG一级供应商商用车经验尺寸工程师经验制动系统经验要求底盘工程师经验英语可作为工作语言悬挂系统经验第三方设计公司经验新能源汽车经验传动系统经验主机厂经验乘用车经验一级供应商经验
【岗位职责】
1. 主导驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D设计、2D图纸输出及BOM编制，确保设计达成开发目标。
2. 实施产品诞生流程，编制DFMEA、特殊特性清单等设计文件，参与设计评审并落实改进措施。
3. 输出全套技术资料：图纸、技术规范、装配技术条件、维修手册、过程评审文件等，确保数据准确性和完整性。
4. 协同CAE科完成强度、疲劳仿真分析，根据结果迭代优化设计方案；主导试制阶段技术问题分析，包括根本原因分析及设计改进方案。
5. 提供样件制作指导，签署样件认可报告。
6. 负责供应商技术对接：主导零部件选型验证、供应商变更技术评估及量产件质量问题整改；制定DV/PV试验大纲，协同试验室完成测试验证，分析数据推动设计改进。
7. 主导设计变更（ECN）流程，评估变更风险并跟踪实施效果；提供量产及售后技术支持，分析故障根本原因，制定技术整改方案并验证有效性。
8. 维护底盘零部件设计规范库，持续优化设计标准，完成上级交付的临时任务；进行竞品对标分析。
【岗位要求】
1. 精通三维设计软件及工程图纸规范。
2. 掌握APQP/DFMEA核心工具，熟悉IATF 16949。
3. 具备CAE仿真结果解读及结构优化能力。
4. 熟悉铸造、机加工艺及供应商技术验证流程。
5. 掌握试验数据分析及故障树分析方法。
6. 熟练运用PLM系统进行数据管理。
【福利待遇】
缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等。
项目工程师（焊夹方向）
6千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 根据项目信息进行跨部门协调，统筹项目组内部以及设备、模具、检具等供应商之间的协作。
2. 组织跨部门攻关，解决瓶颈问题。
3. 根据项目信息/技术协议、产品数具/图纸，评估项目计划并输出，跟踪各个项目节点，确保项目进度按时完成。
4. 根据项目信息评估项目预算与人员工作负荷安排，项目结束后核算项目成本。
5. 组织各部门及人员开展启动会、评审、会签等工作，收集相关启动会资料、方案、验收报告等。
栏目概述
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