安全管理岗招聘1人。要求本科及以上学历，工程、安全管理等相关专业毕业。年龄40周岁以下，特别优秀的可放宽到45岁。需具备7年以上工程项目安全管理岗位工作经验，有建筑类国工作经验且在大型水利水电、电力工程项目担任过安全总监、安全部门负责人以上职务者优先。需持有中级及以上注册安全工程师证书，具有工程系列中级及以上职称者优先，同时持有水利水电、机电、建筑等一级建造师证书者优先。要求具备一定的专业理论和实践功底，能够独立撰写相关工作报告，接受长期项目工作。岗位职责包括：负责编制安全策划书、全员安全生产责任制清单、相关安全管理制度及操作规程。编制应急救援预案，并按相关规范要求开展应急演练。参与施工组织设计和安全专项施工方案审核工作。制定项目部年度安全生产投入计划，定期检查安全生产投入的执行情况。负责全员安全教育培训，协调做好安全生产队伍建设、教育培训、取证注册等工作。督促、检查职业健康、安全、环保工作，动态开展危险源辨识，落实风险分级管控，组织项目部安全检查及重大安全专项行动，督导隐患排查和闭环，建立和管理隐患台账、危险源辨识和风险分级管控清单，并报送各类统计报表。组织开展项目部安全生产领导小组、安全工作例会等安全生产会议，并督促会议决议的落实。制定项目部安全生产标准化建设方案，并开展项目部安标建设工作。薪资福利采用基本工资加岗位工资加绩效奖金形式发放，基本工资标准为5000-12500元。工龄工资、通讯补贴、施工补贴、证书补贴另算。福利体系包括六险二金：养老保险、医疗保险、补充医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金，按公司政策规定，为员工购买企业年金。按规定享受员工通讯补助、项目津贴、职业资格证书奖励及补助。享有带薪年假、探亲假，婚假、生育假、育儿假等假期。每年公司组织员工体检，由公司承担。公司为员工提供食宿。公司依据培训制度组织员工成长培训。

招聘安全管理岗人员1名。岗位要求：1.本科及以上学历，工程、安全管理等相关专业毕业。2.年龄40周岁以下，特别优秀的可放宽到45岁。3.具有7年以上工程项目安全管理岗位工作经验，有建筑类国工作经验且在大型水利水电、电力工程项目担任过安全总监、安全部门负责人以上职务者优先。4.持有中级及以上注册安全工程师证书，具有工程系列中级及以上职称者优先，同时持有水利水电、机电、建筑等一级建造师证书者优先。5.具备一定的专业理论和实践功底，能够独立撰写相关工作报告，接受长期项目工作。岗位职责：1.负责编制安全策划书、全员安全生产责任制清单、相关安全管理制度及操作规程。2.编制应急救援预案，并按相关规范要求开展应急演练。3.参与施工组织设计和安全专项施工方案审核工作。4.制定项目部年度安全生产投入计划，定期检查安全生产投入的执行情况。5.负责全员安全教育培训，协调做好安全生产队伍建设、教育培训、取证注册等工作。6.督促、检查职业健康、安全、环保工作，动态开展危险源辨识，落实风险分级管控，组织项目部安全检查及重大安全专项行动，督导隐患排查和闭环，建立和管理隐患台账、危险源辨识和风险分级管控清单，并报送各类统计报表。7.组织开展项目部安全生产领导小组、安全工作例会等安全生产会议，并督促会议决议的落实。8.制定项目部安全生产标准化建设方案，并开展项目部安标建设工作。薪资福利：薪资以基本工资+岗位工资+绩效奖金形式发放，基本工资标准为5000-12500元。工龄工资、通讯补贴、施工补贴、证书补贴另算。提供六险二金，包括养老保险、医疗保险、补充医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金，按公司政策规定，为员工购买企业年金。按规定享受员工通讯补助、项目津贴、职业资格证书奖励及补助。休假包括带薪年假、探亲假，婚假、生育假、育儿假等假期。公司每年组织员工体检，由公司承担。公司为员工提供食宿。公司依据培训制度组织员工成长培训。咨询时间为周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00。

招聘安全员。岗位要求：1.负责车队安全管理，落实危化品运输安全管理制度。2.组织驾驶员、押运员开展安全培训与应急演练，并完成考核。3.全程监督车辆出车、行驶、回场安全，排查并整改安全隐患。4.监控车辆GPS，及时纠正超速、疲劳驾驶等违规行为。5.整理安全台账，记录检查、培训、事故等相关资料。6.处置突发安全事件，配合事故调查，协助办理车辆资质、年检、保险等手续。7.要求大专及以上学历，有危化运输安全相关工作经验优先。8.持有道路运输安全员证，熟悉危化品运输法规及应急处置流程。9.掌握车辆安全规范，具备隐患排查能力。10.原则性强，熟练使用办公软件及监控系统，无重大安全事故记录。薪资福利为4500-7000元，缴纳社保。工作时间为8:30-17:30，周末双休。工作地址为东海岛东简或东山。

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