
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备机床设备工装设备
岗位职责:
1. 参与搭建并推动集团设备管理体系的实施,包括TPM(全员生产维护)及相关管理规范、流程与标准,并跟踪其在各生产基地的执行情况。
2. 基于OEE、MTBF、MTTR、维修费用率等关键指标进行数据分析,挖掘改进机会,牵头或配合基地开展专项改善工作,助力实现提升设备效率、缩短停机时长、控制维修支出的目标。
3. 为各生产基地的关键生产设备,如激光切割机、机械手、热压/冷压设备等,提供远程故障诊断及现场技术支援。
4. 牵头或参与重大、反复发生设备故障的根本原因分析,将验证有效的解决措施转化为维修作业规范、点检标准或纳入故障案例库,推动技术经验的标准化与共享。
5. 负责各基地关键设备核心绩效指标的持续监控、数据统计与分析,输出分析结果以支持管理决策。
任职要求:
必备条件:
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备3年以上中大型制造企业关键生产设备维修与技术支持工作经验。
3. 精通至少两类设备(如激光切割设备、工业机器人、热压/冷压成型设备)的工作原理、控制系统及复杂故障排查。
4. 熟悉TPM管理体系,具备实际推进或落地应用的成功经历。
5. 具有出色的现场问题处理能力、数据解读能力及技术文档撰写能力。
6. 熟练使用Office办公软件(特别是Excel、PPT),能够高效完成数据分析、报告制作与汇报展示。
责任心强,沟通良好,能接受出差安排。
优先条件:
具有多工厂或集团层面设备技术协同经验者优先。
具备预测性维护技术实践或EAM系统使用经验者优先。
灯光与设备运维
6-8千/月
设备工程师3-5年大专舞台灯光影视灯光灯光渲染
岗位要求:
1、熟悉灯光系统,具备灯光设备的维护与采购能力;
2、负责直播间的台账资料整理与归档;
3、协助技术部门完成技术支持相关工作(含替补维护职责);
4、承担直播间各类设备的日常维护及采购任务;
5、负责公司所有设备的常规运行维护管理;
6、定期开展直播间设备的清点与盘点工作。
暖通工程师
1.5-2万/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计
一、岗位职责
1. 熟练使用采暖、通风、热工设计等相关专业软件,掌握网络应用及Office等常用办公工具;
2. 具备大型矿山工业厂房及生活区域的供暖、通风、除尘、防排烟与空调系统设计能力,熟悉供暖热源及外部管网设计流程;
3. 专业理论基础牢固,熟知本专业各类技术规范与操作规程,了解国家及地方相关设计标准者优先;
4. 拥有大型工程项目设计经历者优先考虑;
5. 能够处理施工过程中出现的技术与设计问题,提供现场技术支持与实施指导。
二、任职资格
1. 持有暖通专业中级工程师或以上职称;
2. 具备五年以上相关领域设计工作经验,有设计院或大型项目设计背景者优先;
3. 专业功底扎实,掌握本专业技术规范与执行流程,熟悉国家和地方设计标准者优先;
4. 能有效组织并协调与其他专业的配合工作,具备较强的分析判断、问题解决能力以及良好的团队合作与沟通能力;
5. 工作态度认真细致、作风严谨,责任心强,具备敬业精神和踏实的工作作风。
设备技术员
1-1.6万/月
设备工程师3-5年本科维修/保养安装/调试电气设备机械设备非标设备
厂区大物流系统,各类AGV,堆垛机,智能立库,物流输送(辊筒)线,三坐标,各类自动化设备等,掌握基本的电气异常的排查和维护,熟练并能应用西门子PLC,欧姆龙PLC,和各类伺服电机的进行异常排除,精通机械制图和各类机械异常的处理。
设备维修工程师
7千-1万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责设备的日常维护与故障排查,确保设备稳定运行;
2. 执行设备的安装、调试及定期检修工作;
3. 记录维修过程并提出改进建议,提升设备使用效率;
4. 配合生产或运营部门完成设备相关的技术支持任务;
5. 遵守安全操作规范,保障作业过程中的人员与设备安全。
【岗位要求】
1. 具备设备维修相关工作经验,熟悉常见工业设备运行原理;
2. 掌握机械与电气基础知识,能独立完成基础维修任务;
3. 具备较强的问题分析与解决能力;
4. 能适应现场作业环境,接受必要的工作安排调整;
5. 具有良好的执行力和责任心,工作积极主动。
设备技术员
8千-1万/月
设备工程师1-3年本科设计
岗位职责:
1、结合动力电池拆解作业对专业化、定制化工具(治具)及设备的实际需求,参与研发与拆解工艺相匹配的新方法、新流程,整合公司内外技术资源,主导相关专用工具、治具与设备的设计与开发,为生产提供高效且安全的技术装备支持。
2、挖掘行业内的专业设备供应商资源,开展设备供应链的评估与拓展工作,参与各工序所需工具与设备采购过程中的技术评审及验收环节。
3、负责已投运设备的维护保养、技术升级和改造优化。
4、承担设备团队所涉及的其他工程技术相关任务。
任职要求:
1、具备2年及以上机械设备、新能源设备(如锂电、光伏等领域)、循环经济类设备的零部件或整机设计开发经验;
2、有动力电池拆解设备开发并成功落地应用经验者优先考虑;
3、专业技术能力:
(1)熟练掌握CAD/SolidWorks/Pro-E/UG等绘图与结构设计软件,可独立完成图纸绘制与结构设计;
(2)了解单片机、PLC编程、工业通信协议及仿真分析技术。其中(1)为必要条件,(2)为加分项。
4、实操能力要求:
(1)必须具备定制化工具、治具及设备的开发设计实践经验;
(2)能够协同团队或独立完成新型工具、治具及设备的设计开发,并能对接外部市场资源推动项目实施;
(3)具备独立处理机械传动与电气控制异常的能力,拥有基本的设备故障诊断与解决经验。
5、其他基础知识:熟悉动力电池包的基本构造,了解锂电池的基础性能特点。
福利待遇:五天八小时,五险一金,餐补
设备工程师(集团平台+五险一金)
1-1.5万/月
设备工程师3-5年大专非标设备自动化设备精密设备安装/调试
岗位职责
1. 落实集团设备管理制度及TPM推进规范,深入各基地开展现场巡查与执行情况核查;检查点检作业、预防性维护、故障处理、备品备件管理等环节的落地执行,发现管理短板,跟踪问题整改并推动闭环管理。
2. 统一集团设备关键指标的统计规则与数据口径,指导基地准确核算设备运行数据;识别数据异常,回溯问题成因,杜绝虚报漏报,为基地管理团队提供指标使用培训与实操指导。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械、机电一体化、自动化等相关专业背景;
2. 3年以上制造型企业现场设备管理或TPM实际推行经验;熟悉设备点检、维保作业、故障分析流程,掌握设备全生命周期基本管理逻辑;具备多厂区、跨基地审核对接经历者优先;
3. 熟悉TPM、PDCA等精益管理方法,了解OEE、设备故障率、保养完成率等核心指标的计算方式;熟练使用Excel函数与数据透视表,能独立完成数据整理、分析及报告撰写;
4. 具备较强的现场判断能力,可深入产线核实业务真实情况,不局限于书面资料核对;坚持原则,沟通协调能力强,能有效推动基层落实改进措施;
5. 具备课程讲授与现场带教能力,可独立组织面向维修人员、基地设备管理人员的培训活动;
优先条件:
有集团化多基地TPM标准化实施与稽查整改实战经验;
参与过EAM/MES系统中设备主数据梳理及系统上线支持工作;
参与过设备效率优化、故障率下降等精益改善项目。
气保焊二保焊20人以上月结
株洲市渌口区招二保焊/气焊 计件工资 做汽车出口器具 基本上是焊方管 焊缝要求不高 月薪一万到一万二 包两餐 包住宿4人间 水电费平摊
招聘制冷工程师
8千-1.1万/月
暖通工程师
1、负责IDC数据中心机房精密空调/特种空调制冷系统设计,系统配件选型,性能开发等;
2、负责确定相关制冷零部件规格、计算及匹配与选型,如压缩机、阀门、蒸发器、冷凝器、水泵、风机等;
3、负责制冷产品开发项目的立项、实施、跟进、总结;建立技术标准、工艺标准、服务标准并贯彻实施;
4、负责编制产品技术规程、产品或设备操作流程等;
5、解决产品售后过程中出现的问题;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格
1、大专及以上学历,热能与动力工程、制冷低温工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、三年以上机房精密空调厂家制冷系统设计研发经验,有精密空调机组项目开发经验;
3、熟悉精密空调机组(风冷、水冷、氟泵自然冷却)制冷原理,能够独立完成制冷系统设计;
4、熟悉相关国家和行业标准及制冷系统设计流程和工艺;
5、熟练掌握Pro/E、SolidWorks、CAD等设计软件优先;
6、具备良好的团队合作能力,现场故障分析解决能力与自我驱动力;
7、具有良好的沟通和协调能力,较强的责任心,良好的职业道德,可短期出差。
暖通工程师
400-600元/天
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
招聘洁净室工程师,懂洁净室方案设计+现场施工管理,熟悉净化装修、FFU、净化空调、机电管道,能现场解决问题,会CAD看图深化。薪资:包月12000元;短期按天算600元/天。要求:有洁净净化实操经验,懂现场施工管控、图纸会审、技术交底。工作地点:武汉,有意直接电话联系。
风电、光伏、储能箱变,高压柜、低压柜(35KV、10KV)
1.2-1.4万/月
电力工程师3-5年大专
服务售后产品:风电、光伏、储能箱变,高压柜、低压柜(35KV、10KV)送电调试、指导安装。具备高压电工证,会看懂图纸,有一定沟通能力。吃苦耐劳。
风电维修技师
1.2-1.8万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
三个硬性条件,不恐高,没皮肤病,能接受全国各地出差,最底薪资8000到1.5万之间。月工作10到15天。需要三证(登高,电工,急救)没有的公司可以安排考证,考证费用自己先垫,参加工作公司。 不超过45岁,有意着预约参加线下面试
由于工作特殊性,不会及时回复,一般都会在1-2天之内留言,直接约面试电话沟通,请注意查看消息。。节约大家的时间
招主修队长
1.1-1.6万/月
风电运维工程师学历不限
主修师傅
有经验能带队,具备登高证、电工证的优先工作地点:江西、广西、贵州等全国各地风场。
福利待遇及晋升:入职购买社保、提供住宿、工龄福利,节日福利,带薪年假,节假日三倍工资,公司稳当,工资从不拖欠,按时发放。
栏目概述
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