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机械工程师10年以上本科CATIAUG铁路/船舶/航空/航天经验仿真设计经验ANSYS柱塞泵,液压元件有机械工程师经验
岗位职责: 1. 承担柱塞泵的研发任务,保障产品的质量与性能达标 2. 参与产品设计、试验验证及优化改进,增强产品市场竞争力 3. 协同团队攻克技术难关,确保研发项目按计划推进 任职要求: 1. 具备良好的协作意识,能与团队成员保持高效沟通 2. 拥有较强的分析与解决问题能力,可应对研发过程中的各类挑战 3. 对航空技术方向具有强烈兴趣,致力于在柱塞泵研发领域实现技术突破
机械工程师5-10年大专
熟练掌握C A D、SOLIDWORKS等设计软件,具备标准自动化设备相关工作经历, 拥有独立完成自动化设备项目的经验, 精通机械结构及机械传动设计, 熟悉电机、气缸、丝杆、导轨等核心部件的选型与应用。
技术人员
7000-12000元/月
机械工程师5-10年本科精密仪器图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCAD机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施熟悉各类加工工艺
1、机械电子或制冷相关专业本科及以上学历,不限性别; 2、可独立进行制冷量换算,掌握温湿度关联原理,了解主流品牌制冷机组特性,能依据客户参数需求完成制冷部件的选型与匹配; 3、具备独立绘制制冷系统原理图的能力; 4、具备良好的沟通能力及团队协作意识; 5、可主导恒温恒湿试验箱、冷热冲击试验箱、快速温变试验箱、UV试验箱以及砂尘、淋雨、氙灯等环境试验设备的生产实施
机械工程师3-5年本科重型机械技术改造与调整液压工艺
岗位职责: 1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与结构开发; 2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各阶段设计工作; 3、参与新产品的试制过程,包括配合生产、现场调试与试验验证,并解决过程中出现的技术问题; 4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品进行优化改进。 任职要求: 1、机械类相关专业,具备本科或以上学历; 2、具备良好的职业素养,责任心强,善于学习与分析,动手实践能力突出; 3、有工程机械或专用车领域工作经验者优先考虑; 4、熟练操作solidworks、CAD等常用设计软件; 5、抗压能力强,具备良好的沟通能力和团队协作意识,愿意持续提升专业能力。
机械工程师3-5年本科研发设计非标设备
招聘岗位:机械工程师 一、 岗位要求: 1、本科及以上学历,统招毕业。 2、具备5年以上工程机械或相近领域机械设计相关经验,且在同一企业连续工作不少于3年。 3、期望与公司共同成长,长期稳定发展。 4、精通Soliworks软件操作,熟悉其内置有限元分析功能者优先。 二、薪资待遇说明: 1、综合月薪:14-22k(能力突出者薪资可面议);项目奖金:依据研发项目实际盈利情况发放。 2、福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、年度健康体检、餐费补贴、定期团建活动、每周单休。 工作地点:长沙星沙汇怡产业园 公司官网:http://www.zonkingroup.com 说明:所有岗位在入职前均需通过背景核查。
走芯机试制工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责走芯机样品制作的工程实施 2.保证试样流程满足技术规范要求 3.协同团队成员,保障项目按期交付 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够自主推进并完成工作任务 3.拥有良好的团队协作意识
机械工程师
岗位职责: 1、智能化、自动化生产线机械结构设计; 2、工程机械耐磨工作装置设计; 3、机电产品调研、标杆研究、产品规划。 岗位要求: 1、机制、机电专业; 2、有5年以上机械设计工作经验,有自动化产线机械部件设计经验优先; 3、英语通过CET-4; 4、有一定的抗压能力,性格开朗,喜欢从事研发工作;
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责: 负责设备技术改造与装备研发,推进自动化智能化产线建设 任职要求: 1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计原理及方法,熟练运用三维建模与二维绘图软件,如SolidWorks等 3、具有3年以上机械行业相关工作经历
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验机器人经验重型机械经验有机械工程师经验
一、公司简介 专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 1、负责研发项目的技术方案设计及技术沟通对接 2、开展设备选型的调研工作,进行理论计算与分析验证 3、编制项目方案文件,完成成本预算核算 4、指导现场安装与调试,推动工艺改进与性能优化 三、任职要求 1、具备5年以上非标自动化设备机械设计经验,能独立承担设计任务; 2、熟悉产品开发流程及项目管理规范; 3、具有较强的沟通协调与表达能力; 四、福利待遇: 1、工作时间:每月休息7天,大周工作5天,小周工作5.5天(周一至周五每日7.5小时+周六4小时)。 2、基础福利:六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。 3、工作环境:市区内花园式园区,配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。 4、新入职员工可享受政府人才引进补贴政策(研究生综合补贴14.2万,含连续三年每月2000元生活补贴,衡阳购房补贴7万元;本科生每月生活补贴800-1500元)。
机械工程师助理,熟悉cad制图
6000-7000元/月
机械工程师
机械工程师助理, 熟悉cad制图, 懂工艺生产。 能够按要求指导生产符合工艺的零配件。
岳阳君山区林角佬招厨师两名,店里主要做湖鲜,工资7K左右,月休2天包吃包住半桶水勿扰电话
7000元/月
厨师包住包吃1-2人月结
君山林角佬招厨师两名,店里主要做湖鲜,工资7K左右,月休2天 包吃包住 半桶水勿扰电话
岳阳 君山区
4月21日 01:05拨打电话
湖南岳阳今天可以来面试的焊工联系我
焊工
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岳阳
4月21日 00:43拨打电话
服务员配菜
急招聘,弘一花园烧烤店招聘服务员,40岁以下,要求有经验者,一个月5000,公休两个半天,抓串工一名,联系155****4440
岳阳
4月21日 00:35拨打电话
湖南岳阳装配打螺丝招一名员工,工作简单轻松自由,接小孩放学可做,工资面议!电话:
装配工1-2人月结
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岳阳
4月21日 00:23拨打电话
湖南岳阳明天要代班师傅自己打电话350一天复
350元/天
上什1-2人
明天要代班师傅自己打电话350一天复
岳阳
4月21日 00:19拨打电话
生产运营工厂技工
招聘:SMT技术员,工程师 薪资:7000-13000元/月 3:能适应两班倒工作制,每月轮换。(上夜班工作)。 4:学历要求中技或大专以上,有1-3年以上SMT技术员相关经验,经验丰富者可放宽至高中 5: 能熟练操作贴片机的编程、调试及维护保养工作,能独立处理基本设备故障问题。(贴片机型号NXT-2、XP242,SM321,RS1)有RS1调试经验优先考虑。 6:会AOI检测设备编程、调试及故障处理。(检测设备型号:振华兴A410,易科讯EKT-VT-680D)两者均会最佳。 7:熟悉SMT流程,能分析贴片制程不良,(如抛料,焊接缺陷)并提出改善方法。 8:具有良好的团队合作精神和沟通能力,工作认真责任。
佛山
4月21日 02:01拨打电话
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁,高中及以上学历 有夜班经验,能适应夜班工作 身体健康,长期稳定优先 薪资福利 实习期:19元/小时 综合月薪:6500-7500元 食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养,晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全,适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
实习生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。
生产运营包吃包住11-20人月结全职正式工、五险一金、长白班、学徒、储备干部
招聘岗位: 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒(机电、电子、设计专业优先) 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求: 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历(应届生、实习生、往届均可,实习生可开实习证明) 3.性格开朗,学习能力强 4.对线路板设计,生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇: 1.底薪2860元(全勤200,绩效150) 2.平时加班19.48,周末25.97,节假日38.96 3.包吃包住,4人间 4.入职购买五险一金,定期团建,公司聚会,年终奖励,生日福利等 5.每月10号准时发薪
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限大专全职正式工、五险一金、包吃包住、学徒工做六休一三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服缴纳社保读写26个字母
工作地点: 东莞、惠州 招聘岗位: 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒(机电、电子、设计专业优先) 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求: 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历(应届生、实习生、往届均可,实习生可开实习证明) 3.性格开朗,学习能力强 4.对线路板设计,生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇: 1.底薪2860元(全勤200,绩效150) 2.平时加班19.48,周末25.97,节假日38.96 3.包吃包住,4人间 4.入职购买五险一金,定期团建,公司聚会,年终奖励,生日福利等 5.每月10号准时发薪
维修设备维修电工机修电工
湖南众闻农业食品有限公司招聘岗位:工厂设备维修工/机修电工·招聘人数:1名·薪资待遇:5000-7000月(底薪+绩效+全勤奖),具体面议,持电工证,痖氟焊,能力强者薪资可谈。【员工福利及待遇】1、月休4天;2、缴纳五险;3、享受节假日物资福利、生日补贴等【联系方式】公司地址:湖南省岳阳市湘阴县洋沙湖镇工业园区联系人:易
岳阳 岳阳县
4月16日 10:04拨打电话
岳阳岳阳县岳阳县友爱汽修厂招油漆师一名,机修一名
喷漆工1-2人
岳阳县友爱汽修厂招油漆师一名,机修一名
岳阳 岳阳县
4月15日 20:17拨打电话
岳阳岳阳县江门市卓晟钢构厂招聘焊工一名及铆工副手两名,请联系柳厂长,详情咨询岳阳临湘地区。
铆工工厂焊工
江门市卓晟钢构厂招聘焊工一名及铆工副手两名,请联系柳厂长,详情咨询岳阳临湘地区。
岳阳 岳阳县
4月12日 20:14拨打电话
维修电工加班补贴五险保险餐补社保包住1-2人月结二把刀勿扰吃苦耐劳技术好平台实名其他持证保养维修有机械常识电工证
电工 ,高中/中专以上文化程度,有电工证,30~50岁 身体健康,了解变频器(如参数设置,接线等)懂PLC,光电开关,位移开关,伺服电机,步进电机,基本工资7000-9000左右(加班费另算)。
设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专包吃住AutoCAD机加工设备经验自动化设备经验有铝加工行业经验优先数控设备经验有设备管理经验五险
岗位职责: 1. 负责设备操作流程的规划、执行与持续优化,确保各项操作符合公司标准及行业规范要求。 2. 组织并监督设备日常维护工作,涵盖检测、保养、维修及突发故障的处理。 3. 建立并管理设备操作档案,完整记录设备运行状况、操作人员信息及具体操作时间等关键数据。 4. 协助制定设备维护方案,并跟进实施进度,保障计划落实到位。 5. 推动操作流程的不断改进,提升作业效率与整体安全性。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调与问题分析能力,能高效统筹设备相关事务。 2. 拥有较强的沟通协作能力,可与各部门及各级别人员顺畅配合。 3. 熟悉设备操作与维护专业知识,具备独立解决现场问题的能力。 4. 具备扎实的计划制定与推动执行能力,能够落地设备维保安排。 5. 乐于学习新技术,对设备领域的知识更新保持积极态度。
0月入职,小铆工+焊工380一天,包吃住
380-390元/天
工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴社保包住包吃加班补贴五险20人以上月结
0月入职,小铆工+焊工380一天,包吃住,年龄48岁以下,地址长沙
气保焊工厂焊工焊接餐补包住月结焊工证
岗位名称:气保焊工人; 岗位要求:1. 持有焊工证,熟悉气保焊技术,能够完成多层多道焊接;2. 具备良好的身体素质和吃苦耐劳的精神,能适应两班倒工作制;3. 服从工作安排,能够遵守公司的工作时间和加班安排。 薪资待遇:1. 薪资采用班组计件制度,多劳多得;2. 综合月薪为8000-12000元左右;3. 福利待遇包括公司食堂提供的餐食(中餐晚餐3元/餐)以及住宿为每月100元。
岳阳
4月17日 17:37拨打电话
生产主管/班长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作与人员调度,保障生产流程高效有序进行; 2. 跟踪生产质量状况,快速识别并处理生产环节中的异常情况; 3. 组织团队成员协同作业,持续提升工作效率与配合默契度; 4. 与相关职能单位对接,推动流程改进,实现产能提升与成本控制。 任职要求: 1. 具备较强的统筹协调能力,能妥善安排生产现场各项工作; 2. 工作严谨细致,对生产全过程具有高度责任感和把控意识; 3. 拥有良好的团队管理能力,能够带动成员共同完成既定目标; 4. 具备出色的沟通技巧与应变能力,能在高强度环境下稳定应对问题。
工厂文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
铝合金厂招聘:接单文员2名,包吃包住,熟手优先,要求:工作认真负责,学习能力强!联系电话,微信同号!地址:湘阴县湾河旁边
装配工
4000-5000元/月
装配工1-2人
一、岗位职责 1. 按图纸和作业要求,完成发电机组发动机、发电机、控制柜等部件的组装、连接工作。 2. 核对领用的零部件,检查质量,有问题及时反馈。 3. 正确使用扳手、扭矩工具等装配设备,确保部件连接牢固、符合标准。 4. 配合完成机组试机,协助排查简单装配故障。 二、任职要求 1. 有机械装配相关经验优先。 2. 能看懂基础机械装配图纸,会使用常用装配工具。 3. 动手能力强,工作认真负责,有责任心。 4. 遵守规章制度,服从工作安排,能配合团队作业。 5. 了解基本安全生产知识,无不良工作记录。
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