
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备工艺性能;
2、构建激光切割系统爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力MTTR/MTBF指标达成;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业维修保养技能,主导解决设备疑难故障,推动维修效率与可靠性提升;
4、推进AI智能体开发,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能独立识读电气图纸,熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
水电工长
5000-10000元/月
工长
1、有水电安装从业经验。
2、有水电带班作业从业经验。
3、有小汽车或面包车开展工作。
4、能住公司宿舍。
5、一周6天能全部投入本岗位工作,无其他杂事影响。
6、有家装精工经验优先。
半导体设备技术员
6000-12000元/月
设备工程师经验不限本科半导体曝光机蚀刻设备薄膜设备PVD设备蒸发设备氧化扩散炉金属化设备磁控溅射镀膜设备半导体设备维护保养半导体设备安装调试
1、负责设备故障的排查与修复,以及设备周期性维护和点检工作;
2、制定设备保养标准规程,并组织实施,指导并监督相关人员规范操作;
3、监控设备运行状态,进行数据收集与统计分析,推动持续改善;
4、保障设备配套的水、电、气系统安全稳定运行;
5、管理设备备品备件的申领、更换,根据需求提交采购建议;
6、协调设备厂家开展维修作业,及时更新设备维修与运行信息。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电、自动化、电气工程、电子信息等相关理工科专业;
2、对半导体行业有浓厚兴趣,能适应无尘室工作环境;
3、具备半导体制造生产线设备维护管理经验(1年以上),经验丰富者可放宽学历要求;
4、能识读电路图及机械图纸,具备基本的英文阅读能力。
装备工程师
8000-15000元/月
设备工程师1-3年大专设备维护设备测试
岗位职责:
1、参与新产品测试可行性评估及测试覆盖率评审,根据测试规格书或用例,编写并调试测试步骤脚本文件;
2、在功能测试治具制作前与研发团队及治具结构工程师充分沟通,共同制定整体测试方案;
3、负责测试设备与治具的软硬件联合调试,确保满足试产阶段的测试设备要求;
4、设计符合产品测试需求的测试电路及相关接线图纸;
5、处理试产期间各类测试相关问题,参与量产阶段重大异常的技术分析;
6、持续推进ATE功能测试设备的优化升级,并为产线测试问题提供技术支持。
任职资格:
1、大专及以上学历,电子信息工程、自动化、测试控制等相关专业;
2、熟练掌握C语言,至少精通一门上位机开发工具,如Labview、C#,具备控制测试仪器与产品通信的实际经验;
3、熟悉电源测试流程与基本原理,熟练使用AD、CAD、PLC及常用仪器仪表,如交直流电源、电子负载、示波器等;
4、了解家电电源或车载充电机领域的常见测试原理、方法及所用工具和仪器;
5、熟练掌握CAN/RS232/485/IIC等通信协议及其工作原理,有单片机项目开发经验者优先;
6、具备扎实的电子硬件基础知识,具有较强的电子电路分析能力。
装备研发工程师(株洲2026)
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专ICTFCTATE电源测试设备测试平台
岗位职责:
1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发;
2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试;
3、撰写工装设备相关设计文档,协助生产端解决测试环节中的技术问题;
4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、自动化等相关专业背景;
2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验;
3、熟练掌握AD、CAD等设计软件,熟悉常用测试仪器的操作与应用;
4、了解ICT、FCT、ATE测试平台,具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试自动化设备机床设备精密设备
岗位职责:
1、全面负责公司设备的管理工作
2、执行设备的安装与保养,定期开展维护及校验工作
3、参与新设备的安装调试,推动新设备新产能的试产实施
任职要求:
1、持有低压电工证
2、具有两年以上机械类相关领域工作经验
岗位福利:
1、入职首月即办理五险
2、提供食宿(水电全包),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机
3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位津贴
4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金,定期举办生日会,发放节日福利及工会关怀礼品
5、建立完善的晋升机制
设备维护技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
岗位职责:
1. 设备日常管理与维护:
(1)编制并落实设备预防性维护方案(如周期性检查、校准、清洁等),完善维护记录台账,保障设备运行完好及性能可靠;
(2)开展设备日常巡查,及时识别并处理异常情况,降低停机频次;遇突发故障时迅速介入,确保问题高效解决;
(3)管控设备清洗与灭菌流程,满足GMP对设备洁净度的规定,防止交叉污染发生。
2. 设备合规性管理:
(1)参与设备选型、采购、安装与调试过程(含IQ/OQ/PQ确认),确保其符合工艺需求及相关法规标准;
(2)建立并维护设备技术档案,涵盖说明书、验证文件、保养记录等内容,确保信息可追溯,支持监管审查;
(3)监督设备操作合规性,组织操作人员开展使用、保养及安全培训,确保严格执行SOP(标准操作规程)。
3. 工艺支持与改进:
(1)协同生产团队,保证设备参数与生产工艺相匹配,参与工艺优化,提出设备升级建议以提高产能或产品品质;
(2)分析设备对产品质量的潜在影响,参与偏差调查及纠正与预防措施(CAPA)的制定与落地执行。
4. 备品备件管理:
(1)拟定备件采购计划,维持关键部件合理库存水平,避免因缺件造成生产中断;
(2)负责备件验收、存储及发放管理,确保配件质量满足设备运行要求。
5. 安全与环保管理:
(1)确保设备运行符合安全操作规范,定期核查安全防护设施,排除潜在风险;
(2)监控设备排放物(如废水、废气)达标情况,参与环保设施的维护与管理。
6. 文档与记录管理:
(1)编写和更新设备相关SOP(如操作指南、保养规程),并推动有效实施;
(2)完整、准确填写设备保养、维修、验证等各类记录,确保资料齐全、合规。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、电气工程、制药工程、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上制药行业设备运维或管理工作经验,熟悉液体制剂、生物制药等生产工艺者优先;
3. 掌握制药设备构造原理及维护要点,有BFS设备或洗烘灌联动线维护经验者尤佳;
4. 具备设备故障排查、维修及技术改造能力,能独立制定预防性维护计划;
5. 熟悉GMP管理体系及相关法规要求(如药品管理法、FDA、EMA等),了解设备验证流程,可参与或牵头完成验证任务;
6. 能够撰写设备SOP、维护日志、偏差报告等质量管理文档,保障设备管理符合体系规范;
7. 责任心强,具备良好沟通协调能力和学习适应力,能应对制药行业新技术应用及法规更新挑战。
康王招聘打磨工286一天包吃住工作稳定不拖工资
7000-8000元/月
打磨包住包吃夜班补贴社保20人以上月结新能源
打磨工:26元/时,48岁以内,身高165cm及以上,有打磨相关工作经验
以上岗位每月
【福利待遇】包工作餐;住宿费自理,水电费平摊
【工作方式】需要接受两班倒按11个工时计
保洁开荒保洁
【招聘公告】:因业务发展需求,现急招保洁员工:1、工作内容:高桥街道【火焰社区、神农茶都】环卫保洁。2、人员要求:65周岁以下,男女不限,身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。3、薪资福利:2800-3200,无休(工资待遇面谈)请联系:张总
砼工打灰浇筑长期3-5人点工吃苦耐劳技术好专业师傅
岗位职责:
1.负责混凝土的浇筑及振捣作业,确保施工质量符合规范要求
2. 对浇筑后的混凝土进行及时养护、表面修整及缺陷处理
3.严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,保障作业安全
任职要求:
1. 有砼工/打灰/浇筑相关工作经验,能独立完成常规浇筑任务
2.身体健康,吃苦耐劳,适应建筑工地作业环境
3. 具备基本识图能力,能理解简单施工图纸和技术交底
4. 无不良从业记录,服从现场管理安排
5.学历不限,具备中专/技校相关专业背景者优先
暖通施工员
7000-10000元/月
暖通工程师1-3年学历不限暖通施工负责驻场安装施工
岗位职责
1. 负责项目暖通、空调、新风、排风、排烟系统现场施工管理,统筹风管、水管、多联机、水机设备安装全过程。
2. 熟悉施工图纸,参与图纸会审、技术交底,指导班组标准化施工,把控施工工艺、施工质量及施工进度。
3. 负责现场隐蔽工程验收、试压、吹扫、保压、保温、系统调试等关键工序管控,做好施工日志、报验资料、隐蔽记录。
4. 核对进场材料、设备规格数量,管控施工损耗,编制材料计划、施工进度计划。
5. 对接总包、监理、甲方,完成现场报验、问题整改、工程量核对、签证对接,协调机电、装修、消防等交叉施工工作。
任职要求
1. 学历不限,暖通、机电、建筑设备相关专业优先,1-3年暖通现场施工管理经验。
2. 熟练看懂暖通CAD施工图,熟悉家用/商用多联机、水冷机组、风管水管安装规范,精通GB50243通风与空调施工验收规范。
3. 能独立带队管理班组,把控现场质量、安全、进度,能处理现场常规技术问题。
4. 服从项目安排,能适应工地驻场、出差、赶工期,吃苦耐劳,有良好的沟通协调能力。
5. 持有施工员证、安全员C证、焊工证者优先。
薪资福利
- 薪资:7000-10000元/月,能力优异者薪资可面议
- 福利:包吃住、项目奖金、带薪休假、节日福利、长期项目稳定任职
暖通专业
5000-8000元/月
暖通工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与实施监督
2. 质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/安装等工程流程
2. 熟练掌握CAD、国家技术规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 责任心强,能适应施工现场工作环境
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称:暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作,涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨,审核暖通施工图纸,排查图纸错漏碰缺问题,结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺,确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件,明确施工标准、工艺要求及质量控制点,指导施工班组规范作业,保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控,跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序,严格把控施工质量、施工进度及现场安全,及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作,配合造价部门完成预决算审核,有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商,配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作,跟进整改闭环,确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档,保证资料完整、规范、可追溯,符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度,排查暖通施工安全隐患,规范设备安装、高空作业、机电施工流程,杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业,持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验,熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识,精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺,能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作,熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力,可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能适应施工现场工作环境,可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录,有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资:8000-16000元/月,根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级,资深技术人员、持证人员薪资可面议,年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴,多项福利叠加,薪资待遇优厚。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训,清晰的晋升通道(暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金,平台项目稳定,提供长期职业发展与晋升机会。
空调暖通设计师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限
• 设计院空调暖通设计:3年以上经验
• 除湿机系统设计/制作/安装/调试:5年以上(或除湿机设计3年以上)
• 资质:机电二级建造师及以上
有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先
暖通工程师经验不限大专节能自控技术工业暖通能源综合能源
岗位职责:
1. 全面负责医院运维管理事务,统一调度各项运维任务,组织制定并落实日常维护保养计划,确保各类设施设备稳定运行,满足医院日常运营需要。
2. 积极配合院方下达的各项工作指令,保持良好沟通协作,及时汇报工作进度,协调处理运维过程中涉及院方的相关事项,持续提升服务满意度。
3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配,建立健全运维管理制度及考核机制,监督员工履职表现,推动团队效率与专业水平提升。
4. 主导医院突发故障的应急抢修工作,做到迅速响应、有效处置,最大程度减少对医院正常运转的影响,保障医疗环境安全稳定。
5. 推进日常节能管控措施,研究优化节能管理模式,根据医院用能特征完善节能策略,助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。
6. 按月完成工作总结与汇报,准确核算能耗分摊数据,编制并提交月度节能分析报告,确保数据真实可靠、报告按时归档。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:暖通类相关专业,掌握系统的暖通技术知识,了解医院暖通系统运行维护流程。
3. 工作经验:具有团队管理经历,有医院运维工作背景者优先考虑。
4. 证书要求:持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。
5. 能力要求:具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力,工作认真负责,能够高效推进各项运维任务。
福利待遇:
1、五险一金;
2、每月10号准时发薪,收入稳定有保障;
3、双休、带薪年假、节日福利;
4、清晰晋升通道,技术培训 + 长期发展平台。
薪资待遇:7000-7500元/月
发电厂消防维保项目负责人
6000-9000元/月
消防工程师
工作责任心强、有团队精神、双方满意可签三年合同,一级注册消防工程师1人,月工资6000-9000元,中级消防设施操作员证5人,月工资5000-7000元
设备维护技术员
7000-11000元/月
设备工程师5-10年大专机加工设备生产设备机电设备电工证
设备维修
要求:
1、大专及以上学历,机械类或相关专业;
2、5年以上相关工作经验,熟悉液压传动原理,具备机械设计基础知识;
3、能够完成液压系统的安装与调试,擅长故障排查,可通过压力、流量检测手段准确判断泄漏、压力波动、动作迟滞等问题并进行优化处理;
4、具备良好的沟通能力及团队协作意识,有责任感,工作积极主动;
需身体健康,无陈旧性外伤,无传染病。
熔铸设备工程师
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专设计维修/保养
岗位职责
负责熔铝炉、连续铸造设备的日常运行维护、巡检及保养工作,确保设备安全稳定高效运转;
掌握相关工艺原理,能够优化设备运行参数与工艺流程,持续提升生产效率;
及时发现并处理设备异常与故障,提出有效的预防性改进方案;
参与设备的选型评估、安装调试及技术改造,编制设备操作与维护规程,并组织相关人员培训;
关注行业前沿技术动态,结合实际生产需求推动降本增效;
配合生产计划合理调配设备资源,完成上级安排的其他工作任务。
任职要求
大专及以上学历,机械、冶金、设备工程等相关专业优先考虑;
具有1-3年熔铸行业工作经验,熟悉熔铝炉及连续铸造设备的构造与运维流程,具备现场故障处理经验者优先;
熟练掌握相关生产工艺,可独立解决设备与工艺技术问题,具备图纸识读与参数调整能力,熟知行业安全标准;
工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应生产车间现场工作环境,接受倒班安排;
持有相关职业资格证书者优先录用。
企业消防维护招负责人一级消防工程师证工作
8000-9000元/月
消防工程师经验不限学历不限负责驻场消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3.组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整合规
5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3.具备消防工程现场管理或安全管理工作经验
4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性驻场或巡查工作
铆接工艺工程师
7000-9000元/月
管道工程师5-10年大专管道安装管道设计管道维修
岗位内容:
1. 负责架线与管道系统的方案设计及路径规划。
2. 操作各类工程机械,如挖掘机、压路机,并进行日常维护保养。
3. 开展架线与管道的巡检、故障排查及维修作业。
4. 监督施工进度,确保项目按计划推进并严格执行安全规范。
任职要求:
1. 具备架线与管道施工相关技术能力及实际操作经验。
2. 掌握行业内的安全规章及相关技术标准。
3. 具有良好的沟通协调与应变处理能力,适应高强度作业环境。
4. 能熟练运用计算机软件及各类工程技术工具。
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全交底及施工图纸审核,指导班组规范作业
3.监督工程质量与安全生产,及时排查并整改隐患
4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料
5.配合项目部完成成本控制、材料计划及分包管理工作
任职要求:
1. 具备工长相关岗位工作经验,熟悉建筑施工流程
2.熟练掌握CAD、Office等办公软件,能独立完成技术文档编制
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应工地环境,服从项目统一调度
设备助理工程师
5000-7000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试装配设备
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械类或工科相关专业;
2. 掌握非标物流线与气动系统的工作原理及维护方法,具备较强的实操能力和学习能力;
3. 持有电工证、钳工证,或具备非标产线、PACK产线维保经历者优先考虑;
4. 具备机器人维护经验,曾担任班干部、实训室管理职务,或有寒暑假工厂车间实习、现场设备操作经验者优先。
岗位职责:
1. 降低设备运行故障率;
2. 负责车间设备的日常点检、达检及维护保养工作;
3. 处理现场设备突发故障,开展故障排查与原因分析。
设备工程师3-5年大专维修保养动力设备生产设备电气设备电气方向
岗位职责:
1、依据公司及部门设备管理规范,制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件;
2、结合设备运行特性,研判备件使用需求,设定备件库存上下限;落实设备程序的定期备份与核查工作;
3、开展设备故障根因分析,推动优化改进措施,预防问题重复发生,并基于处理过程编制分析报告,归档至设备知识库,支撑设备全生命周期追溯及团队技术经验沉淀;针对典型故障组织横向排查,并对维护人员实施专项培训;
4、按照设备大修、中修、更新或改造的技术标准,对现场执行过程进行全程监督,控制技术方案偏差,严控实施进度与质量达标;
5、负责厂区水、电、气等能源供给保障及设备运行状态监控,应对突发故障;参与动力设备事故调查与原因分析,审核事故报表,推动防控措施落地,并承担动力设备检修资料的整理与归档工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上设备管理或相关领域工作经验;
2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、通用传感器、视觉系统等基础知识;能熟练运用工程软件查阅及修改设备图纸;
3、了解PLC控制系统、工业机器人、视觉应用、测试系统、pack产线及公用动力设备等相关技术内容;
4、熟练操作Office办公软件,以及CAD、EPLAN、西门子博图等专业工程工具。
栏目概述
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