工作内容： 1、负责公司采购订单与合同的处理，推进并落实各项采购流程； 2、制作、确认采购订单，安排发货，并全程跟踪货物到货情况； 3、对接采购账目，进行核对与审查工作； 4、实施并优化成本控制与节约措施； 5、开发、评估及管理供应商资源，并做好日常维护； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 福利待遇： 1、薪资结构：底薪+绩效工资+五险+5天带薪年假+年终奖金+各类补贴； 2、工作时间：每周双休，支持调休，按国家法定工时制度执行； 3、额外福利：节日红包、生日假期及生日礼品、免费游戏币等员工关怀项目。 任职资格： 1、年龄要求：21-26岁，大专及以上学历，热爱潮玩、动漫及相关周边产品； 2、了解采购作业流程，具备良好的沟通技巧、谈判能力及成本管控意识； 3、能够独立解决问题，合理规划进度，具备较强的跟进与协调能力； 4、工作严谨细致，责任心强，反应迅速，拥有良好的团队协作精神； 5、具备优良的职业操守和素养，能适应一定强度的工作节奏； 6、有采购岗位工作经验者优先考虑。

海大鱼采购5k–1w 采购专员，无需外出，都是办公室办公。 年龄：18岁～45岁男女，有销售经验优先，有师傅带 上班时间：09.00～18.00中午休息1小时， 工作岗位：采购部采购其他企业【酒店，餐饮】内部价，对方是相当愿意合作的。工作有人带，食堂吃饭补贴6块一餐，免费公寓住宿。

岗位职责： 一、采购管理 1、流程优化：优化采购全流程（需求分析、订单执行、到货跟进），推动采购流程数字化与标准化。 2、成本控制：有效控制与降低采购成本，最大化厂家返利。 二、计划与订单管理 1、需求预测：结合销售数据制定下达采购计划，为主销产品设安全库存，避免断货/积压。 2、订单执行：结合库存水平，跟踪订单交付进度，处理延迟问题，确保准时交货率。 3、跨部门协同：与销售部门、订单管理部门对接需求，动态调整采购优先级。 三、库存管理 1、库存控制：利用ABC分类法管理库存，存货盘点（动态盘+定期盘），提升库存准确率。 2、呆滞处理：库龄分析，制定呆滞产品清理方案，提升库存周转率。 3、结构优化：优化库存结构，降低仓储成本，释放流动资金。 四、质量管控 1、及时协调解决采购、运输、客户服务等过程中所产生的产品问题。 五、跨部门协作 1、销售部门：沟通制定促销方案，保障促销货源； 2、财务部门：核对成本与返利，提供分析报表； 3、仓储部门：协同盘点与库存结构优化。 4、客服部门：安装及售后需求保障； 五、数字化与标准化 1、工具应用：数字化系统工具的有效利用，提升工作效率。 2、制度建设：制定与完善《采购操作手册》《库存管理规范》，推动流程标准化。 3、数据分析：通过ERP系统分析采购周期、库存周转率指标，优化整体供应链效率。 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业； 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先； 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望； 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力； 5、自有车辆，具备C1驾照及实际驾驶能力； 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※有工作经验，统招一本以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月； 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 ※初级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （3）试用期给予1800元绩效工资，转正后给予2300元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资500元月+绩效工资1800元/月，合计4800元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月,合计5800元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资： 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

工作内容： 1、负责新产品的开发及新供应商的发掘，完成相关资料的收集与整理 2、对所需产品的市场动态进行数据统计、分析、评估，并及时汇报 3、持续跟踪市场价格波动与产品质量变化，推动品质优化与成本控制 4、执行上级安排的各项工作，配合相关部门完成协作任务 任职要求： 1、具备整体思维，能从公司全局角度出发思考问题 2、拥有良好的组织协调能力、沟通技巧及谈判经验 3、责任心强，具备优良的职业道德和个人品行 4、服从管理，有上进心并致力于提升个人能力者优先

岗位职责： 1.成本管控：明确采购需求，搜集市场信息，制定合理的采购方案与谈判策略，有效降低采购支出； 2.供应保障：依据实际需求筛选合适供应商，按照计划执行采购任务，确保物资按时到位并完成货款结算；及时处理供应环节中的各类异常情况； 3.供应商管理：对表现不佳的供应商及时提出改进建议，推动其服务优化以达到公司标准，协同财务部门完成账务核对工作。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，熟悉采购作业流程及相关管理知识，1999年出生者优先； 2.具备良好的沟通协调能力，掌握基础谈判技巧，拥有较强的口头表达与文书撰写能力； 3.了解基本财务常识，具有一年以上电子行业采购相关工作经验。

1、具备大专及以上学历； 2、拥有两年以上相关领域实际工作经历； 3、熟悉人力资源招聘、培训及绩效考核等环节的操作与实践； 4、掌握人力资源管理六大模块的实际应用； 5、参与过培训管理体系的搭建与优化； 6、具备绩效管理制度的执行与维护经验；

负责部分经销商直营门店的订单处理、采购单跟进、非标订单协调，以及库存到货交期信息的发布和上级安排的其他工作任务。 1、具备良好的沟通能力与抗压能力，工作认真细致 2、责任心强，学习能力强 3、熟练掌握Excel表格操作 4、能够积极配合并执行上级的工作安排 5、有1年以上相关工作经验，大专及以上学历

1.负责OEM订单的全流程管理，监控生产进度，掌握OEM各环节作业流程，独立应对并解决订单执行中的异常情况； 2.搭建并维护供应商资料、订单记录及售后信息等档案体系； 3.配合采购人员完成订单操作，并协助采购负责人进行产品库存的日常管控； 4.协助采购人员跟进供应商提供的产品包材设计及文案内容进度； 5.及时响应各运营部门反馈的问题，定位问题根源，协同采购负责人联动相关部门共同制定解决方案；

职位描述（主要职责和工作内容）： 1.跟进供应商开发进展及产品验证实施情况。 2.依据公司采购制度执行物料采购流程，签订采购协议并监督合同按时履约。 3.根据实际需求下达采购订单，追踪物料每日到货进度，定期整理采购数据报表及分析资料。 4.协调处理采购物料在生产应用和客户服务中出现的供应与品质问题。 5.关注原材料市场价格波动，运用合理采购策略控制采购支出。 6.统筹内外部资源，快速响应并解决各类突发紧急状况。 7.负责特定机型相关采购信息的收集与归档管理。 8.协助完成车间日常行政事务工作。 职位要求： 1.具备2年以上大型企业采购岗位工作经验。 2.大专及以上学历，物流、采购或相关专业背景。 3.熟练使用Word、Excel、PPT、ERP等办公及业务系统软件。 5.具备较强的谈判能力，对市场动态有较高敏感度。 6.品行端正，遵守职业操守。 7.熟知质量管理体系规范，掌握采购专业知识，拥有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。

岗位职责: 1、全面负责公司行政事务的统筹管理，确保日常运营顺畅及员工后勤保障高效有序； 2、主导公司行政制度与流程的制定、优化、标准化及落地执行； 3、组织并协调公司重要会议、大型活动及高层接待等行政支持工作； 4、推动5S管理体系的建立、实施与持续改进； 5、统筹员工管理、车辆安排、行政物资及办公用品的计划与日常管理； 6、负责公司固定资产的采购申请、台账登记、调配使用、维护保养及报废处理； 7、对接外部相关单位，协调行政类对外联络事务并维护良好合作关系； 8、搭建并优化档案管理制度，规范文件资料、证照资质等归档管理工作； 9、完成上级领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上行政工作经验，有从0到1搭建行政体系的实际经历； 3、具有较强的组织协调能力、团队管理能力和整体规划能力； 4、抗压能力强，适应变化，执行力强且工作积极主动； 5、性格正直稳重，做事认真细致，责任心强，作风严谨； 公司福利: 1、缴纳五险一金； 2、实行人性化管理，提供良好的职业发展平台和晋升机会； 公司福利:五险一金、大小周休假、早九晚六、全勤奖励、生日津贴等多项福利待遇

国民刺身生活馆招聘 酒水营销合作伙伴5名 待遇面议 餐厅服务员 5名 岗位要求：男女不限，45岁以内，无不良嗜好，无传染疾病，须持健康证 薪资待遇：包吃不包住，月休2天，2800-3200 工作时间：上午10点至9点（2点至4点休息），下午4点至1点。 联系电话： 工作地址：泊富文化广场

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

招聘岗位：旅游业务计调 岗位要求： 1，20-40岁 2，熟悉电脑基本操作，要求打字速度较快，能长期稳定做。 3，电脑操作熟练、会使用太云系统、有上进心、强烈的赚钱欲望者优先录用 4、熟手优先，可接受新手。 工作待遇：底薪3500＋业务提成+年底奖金 工作时间：9点-17点，公司提供可口中餐 工作地址：市区（御景湾） 联系电话：汪

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

1、底薪2500元加500元招聘绩效，月休6至8天，缴纳五险，享受国家法定节假日 2、每日工作7小时，上班时间9:00-12:00，14:00-18:00 岗位职责： 1、具备招聘经验，能够有效提升新员工留存率者优先考虑 2、根据各部门用人标准，高效完成人员招募任务 3、落实并跟进新员工关怀流程的执行情况 4、性格稳重，做事细致认真，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5、熟悉常用办公软件操作，能独立完成日常行政事务工作

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

岗位职责：（家具，家居类目） 1.负责新供应商的开发、评估和管理，确保供应链的稳定性和成本效益。 2.与供应商进行商务谈判，达成有利的采购价格和付款条件。 3.跟踪市场动态，分析原材料价格趋势，为采购决策提供数据支持。 4.维护现有供应商关系，确保供应商绩效符合公司要求。 5.参与采购合同的制定、审核和执行，确保合同条款的合规性。 6.协助处理采购订单，确保订单的准确性和及时交付。 7.参与采购流程的优化和改进，提高采购效率。 8.定期向上级汇报工作进展和市场情况。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历。 2.至少2年以上采购或相关领域工作经验。（聚水潭的经验者优先） 3.熟悉采购流程和供应链管理知识。 4.具备良好的商务谈判技巧和市场分析能力。 5.具备优秀的数据分析能力，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 6.具备良好的职业道德，工作责任心强、态度积极

【岗位职责】 1、负责前台接待工作； 2、协助公司开展招聘及面试相关事宜； 3、完成上级主管交办的其他工作任务； 4、维护办公区域的环境卫生与秩序。 【任职要求】 1、要求能够长期稳定工作； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、有责任心，性格积极开朗，富有亲和力。

1、服从分配、听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；2、负责公司的物资和设备的采购工作；3、负责对所采购材料质量、数量的核对工作；4、有权拒绝未经领导同意批准的采购订单；5、负责办理交验、报账手续；6、负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报；7、对所承担的工作全面负责；8、协助做好有关物资采购工作的事项；9、负责供应商的开发及与供应商的谈判；10、负责新品试销分配与各门店商品销售统一调拨管理。

负责落实各项采购工作，确保生产所需物料及时供应，熟悉拟定部门采购目标及实施方案，科学规划并统筹管理采购流程的各个环节，全面把控人员调度、采购执行、质量监管与成本控制等工作，准确接收上级指令，具体实施本部门工作安排，传达上级要求并进行清晰解读，代表采购部门开展跨部门沟通协作，推动团队间高效配合

岗位职责： 1.负责开发与维护废钢供应商资源，包括但不限于中小型加工厂、拆迁工地、再生资源回收站及产废企业，进行废钢毛料采购。 2.独立进行现场看货、品质判定、分类与估价，并完成谈判与合同签订。 3.全程跟进采购流程，包括安排运输、现场装车、跟车押运、过磅计量等，确保货物安全、准确入库。 4.积极维护客户关系，及时解决合作中的问题，建立长期稳定的供货渠道。 5.密切关注本地及周边地区废钢市场行情与价格波动，为公司决策提供信息支持。 任职要求： 诚实守信，吃苦耐劳，具备良好的敬业精神和团队合作意识。 性格外向，沟通表达能力强，具备一定的市场开拓能力和客户服务意识。 具备良好的学习能力，对废钢品类、材质有基本的了解或学习意愿。 有C1驾照及以上。 有过再生资源行业工作经验或线下销售经验者优先 福利待遇： 底薪+提成，综合薪资7-8K，包吃包住，购买五险。

岗位职责: 1.维护并提升供应商合作关系，保障采购物资品质及供货时效； 2.开展采购议价工作，争取具备竞争力的采购成本； 3.跟进采购订单执行，确保各环节契合超市日常运营节奏； 4.监控库存动态，合理调控库存规模，防止积压或断货现象。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调与谈判能力； 2.能够完成基础数据整理与分析，辅助制定采购策略； 3.可独立应对并解决采购执行中的各类突发状况； 4.具备良好的统筹规划能力，能高效跟进和管理采购订单流程。

非药学专业勿扰！无医药采购经验勿扰！ 非药学专业勿扰！无医药采购经验勿扰！ 岗位职责： 1、开展供应商的开发与管理工作，组织实施品种的引入及更新替换； 2、制定并落实采购计划，确保供应及时性与准确性； 3、负责合同全流程管理，包括协议拟定、签订、履约跟踪，以及商务洽谈与议价事务； 4、实施成本管控策略，推进价格谈判，并执行付款流程及相关操作； 5、负责库存统筹管理，跟进订单执行、到货入库及售后协调事宜； 6、开展市场信息收集与分析，为采购决策提供数据支持。 任职要求： 1.药学或药品经营类相关专业背景，具备1-3年医药领域采购工作经验； 2.具备良好的沟通协调能力，执行力高，能适应高强度工作压力。 我们的福利： 1、作息时间：8：00-17：30，周末双休； 2、包吃包住的让你钱没处花； 3、丰富的企业文化活动，轻松快乐的工作氛围； 4、广阔的发展空间，丰厚的待遇。

岗位职责： 1、工商管理：办理公司设立、变更、备案、年检、月报及315相关事务，统筹公司全周期工商手续的执行与跟进； 2、档案管理：对公司合同、资质证照等重要文件进行分类归档、妥善保管及有序调阅，保障资料安全与管理合规； 3、供应商管理：筛选、评估并维护行政类服务供应商，优化合作机制，提升服务交付质量与稳定性； 4、场地管理：统筹办公场所的日常运营，涵盖安全巡查、设备维护、消防管理及维修协调等工作； 5、物资管理：负责行政物资和接待用品（如烟酒、礼品等）的采购执行、出入库登记及库存盘点； 6、后勤管理：组织落实保洁、安保、环境维护及设施维修等后勤支持工作，持续优化办公环境体验； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上互联网行业行政主管岗位经验，拥有较强的沟通协调能力、责任意识与服务精神； 3、熟练操作各类办公软件，具备基础的数据处理与文档撰写能力； 薪资福利： 周末双休，入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、旅游假，旅游报销起步4000元，提供租房补贴、搬家补贴，发放餐补、项目奖金，享有不定期调薪机会，工龄获公司认可，表现突出者可纳入股权激励计划。

岗位职责： 1.商品采购：依据销售表现与库存状态制定采购方案，保障商品供应稳定，防止缺货或库存积压。 2.供应商管理：拓展优质供应资源，协商价格与合同条款，定期评估供应商表现，提升合作效率。 3.库存管理：跟踪库存周转率与商品保质期，及时处理滞销品，持续优化库存配置。 4.市场调研：研究市场趋势与竞争格局，推动新品引进，完善商品结构布局。 5.成本控制：编制采购预算，把控采购支出，助力利润目标实现。 6.跨部门协作：联动门店、仓储、财务等团队，确保采购各环节高效运转。 7.应急处理：应对商品售后异常，执行紧急采购需求。 任职要求： 1.熟悉快消品领域，具备市场洞察与商务谈判能力； 2.熟练操作ERP系统及相关数据分析软件； 3.责任心强，具备良好的抗压性与沟通协调能力。 4.仅限快消零售行业采购经验者，其他行业不纳入考虑 上班时间：上午9:00-下午5:30，单休，公司提供工作餐及社保 工作地址：郴州

湖南斯创科技有限公司 诚聘 公司因发展需要，现诚聘以下岗位： 一、采购员：2人（男女各一名） 岗位职责： 负责公司所需材料、设备的采购工作，确保采购物质的质量、价格和交货期符合要求； 负责与供应商建立和维护良好的合作关系，争取最优采购价格和供货保障； 负责采购信息的收集、整理和分析，为公司决策提供依据； 完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 年龄45周岁以下； 学历要求：大专 具备较强的责任心和抗压能力； 具备较强的沟通协调能力、谈判能力和团队协作精神； 薪资待遇5000元/月。 保安：2人 岗位要求： 年龄50周岁以下；体态端正； 2、具备较强的责任心和抗压能力； 3、身体健康，无传染病或重大疾病；无违法犯罪记录，品行良好。 薪资待遇3800元/月。 福利待遇:1、包吃包住（早.中.晚餐） 2、购买社会保险； 3、传统佳节（春节.端午.中秋）发放物质； 报名登记：本人携带身份证、近期一寸彩照2张，到人力资源部（办公楼一楼左101室）办理入职登记等相关手续。 工作地址：湖南省郴州市苏仙区白露塘镇仙溪冲村六组湖南斯创稀贵科技有限公司 联系人：许女士

1、按照计划要求，有序开展物料采购工作； 2、依据计划进度，及时跟进材料到货情况； 3、负责供应商日常管理：包括到货进度、数量及质量标准的把控； 4、结合生产计划、设计需求以及仓库库存预警信息，动态跟进物料供应； 5、处理到货不合格品，主动协调供应商完成退换补货； 6、执行供应商货款结算流程：编制对账单，核对相关票据； 7、跟踪原材料市场价格波动，积极挖掘优质供应商资源； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 无需采购相关工作经验！！！ 全日制本科及以上学历，英语通过四级，思维条理清晰、对数据敏感，抗压能力强，能适应加班；单休制。