招聘：项目经理01.全面负责物业项目日常运营管理并组织制定年度工作计划；2.统筹项目团队排班培训考核与现场服务品质监督；3.对接业主业委会及外部单位协调处理投诉与重大事项；4.管控项目成本收支安全应急及设施设备维保工作面议1、项目全盘管理经验5年以上，有过业委会项目管理经验优先；2、45岁以下，大专以上学历（特别优秀可以适当放宽）3、能接受出差，有驾照

招聘：项目经理薪资：120001.负责物业住宅项目整体运营管理，制定并落实项目工作计划；2.组织物业前期介入和常规物业管理流程，保障服务品质；3.识别并管控项目运作中的风险点与重难点，及时协调处理；4.贯彻执行物业管理法规条例，维护项目合规运营8000-12000元/月1、大专或以上学历，年龄:25-40岁，持物业管理企业经理证书优先；2、两年以上物业住宅项目管理经验，熟悉物业前期介入、常规物业管理流程；熟悉项目运作过程中的风险点、重难点；熟悉国家、地方有关物业管理方面的法规、条例等；

大专学历，有1一2年客服或运营经验，熟悉物业管理优先无销售性质，白班为主，月薪4000一4500元，缴纳五险一金，提供餐补，.联系人罗女士.

岗位职责： 1.推行并持续优化公司统一的物业服务品质标准、管理流程与考核体系，确保体系的有效性与先进性。 2.主导对所管项目进行定期与不定期的现场巡查、暗访及专项审计，覆盖安保、环境绿化等全业务线，及时发现并推动问题整改。 3.策划并组织客户满意度调研，深度分析数据，撰写洞察报告；监督客户投诉处理全流程，推动服务短板改善，提升客户忠诚度与口碑。 4.基于品质标准与案例，组织开发培训课程，提升团队全员的质量意识与服务技能，推动“精益服务”文化落地。 5.收集分析各类品质运营数据，定期编制管理报告，准确呈现品质状况、风险与改进机会，为管理层决策提供关键依据。 6.识别服务过程中的潜在风险，主导制定预防措施；确保各项服务操作符合公司规范及外部法规要求。 --- 任职资格： 1.教育背景：专科及以上学历，物业管理、工商管理、质量管理等相关专业优先。 2.具备3-5年以上物业行业经验，其中至少3年专注于多业态项目品质管理、质量管理或运营管理岗位，有知名物业公司同等职位经验者尤佳。 3.精通物业管理各模块运作及国家标准/行业规范；熟悉ISO9001等质量管理体系的建设与维护。 4.擅长体系搭建与流程优化，能从根本上解决问题。 5.对服务细节有高度的敏感性和判断力。 6.具备出色的跨部门沟通协调能力，能有效推动整改措施落地。 7.能熟练运用办公软件进行数据处理和分析，形成有效结论。

招聘物业经理、管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

J38LJ0155 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 50周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘启事 岗位名称：收费员 岗位职责： -负责小区物业费、水电费、停车费等各项费用的收取、核对与登记； -开具收费票据，确保票据信息准确无误； -整理收费台账，定期与财务部门核对账目，确保数据一致； -解答业主关于费用的咨询，耐心处理相关疑问； -协助完成收费数据统计及报表制作。 任职要求： -年龄20-55周岁，高中及以上学历； -具备基本财务知识，熟悉办公软件（如Excel）操作； -工作细致、责任心强，有良好的沟通能力和服务意； - 薪资待遇：面议

物业公司招聘以下岗位： 1. 水电维修工2人，要求45岁以下，身体健康，无不良嗜好，持有电工证者优先。工作内容为负责小区内设施设备的日常维护维修，以及业主家中的水电维修。 薪资面议，根据个人条件及工作能力确定。

岗位职责： 1. 负责责任楼栋业主日常接待、咨询、报修、投诉处理，做好跟进与回访。 2. 开展楼栋日常巡检，监管公共区域环境、设施设备、装修施工及消防安全。 3. 负责物业费等费用提醒与催缴，维护良好客群关系。 4. 发布各类通知，整理楼栋台账、业主档案及各类报表。 5. 协调工程、保洁、安保等岗位工作，处置楼栋突发情况，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1. 中专及以上学历，有物业客服、楼宇服务相关经验优先。 2. 沟通表达流畅，服务意识强，耐心细致，抗压能力良好。 3. 熟练基础办公软件，熟悉物业工作流程者优先。 4. 品行端正，责任心强，服从工作安排。

郴州市区医院招聘女护工若干名薪资3000-4000元，8小时工作制工资准时发放，岗位稳定，医院环境正规。任职条件：1.年龄60周岁以内，女性优先；2.富有爱心、耐心，责任心强，具备安全意识；3.有护工、护理相关工作经验优先录用。有意向请联系：李经理

龙山县湘盛新材料科技有限公司招聘以下岗位： 岗位1：外墙涂料学徒工，薪资为100元/天，且每月薪资会有所上调，综合月薪在3000-6000元之间。 岗位2：销售专员，月薪在5000-10000元之间。 工作地点位于龙山县华塘街道办事处岳麓大道。

白班，25日起，郴州北街口（中山院）请一名50岁以下会骑电动车的阿姨，上午10点到2点，下午4点半到8点半。买菜（煮中晚两餐）兼90平卫生，接送2个小学女生，上学放学。平时3个人吃饭。待遇，包吃4000/月26天休4天有法定节假日。接单

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郴州嘉禾回梁山，双驱油头车辆，有临牌，招聘司机1名。

项目直招项目经理一名适合年龄45周岁以下具备物业管理或者管理类专业大专或以上学历熟悉物业行业管理能力月薪资待遇7300元包住无吃单休有五险一金地址温州海经区新型产业园电话

池北区物业招聘经理。要求身体健康。工作认真。需有责任心。月薪2800。加200元电话补贴。合计3000元，年底有效益提成奖。非诚勿扰。联系电话，

小区物业经理员工55周岁以下，有物业管理经验，懂沟通、能抗压、责任心强，熟悉物业日常工作，能独立带队管理。负责小区整体物业服务、团队管理、业主沟通、收缴、园区日常运维等全盘工作薪资福利:4000–8000+绩效，待遇优厚，工资准时，长期稳定招工人数:一名工作地址:合隆镇

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织团队培训与绩效管理，打造专业、稳定的物业服务队伍 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉医院/住宅/商业/写字楼等业态运营特点 2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和危机处理能力 4.责任心强，具备团队管理经验及良好的沟通表达能力 5. 学历不限，有大型物业公司管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先

岗位职责：对消防设备系统维保，处理系统问题，懂维修，经验丰富，能抗压，吃苦耐劳的优先，要求有中级维保证

招聘：物业管理员薪资：45001.负责物业区域日常安全巡查与秩序维护；2.负责消防设施检查及消防安全隐患整改；3.负责门岗值守并管理人员车辆出入；4.处理区域内突发事件并配合物业日常管理4000-4500元/月20-45岁，男身高168+，女身高158+；持有消防操作员证/保安证；能接受两班倒。

招聘：凤凰管家薪资：60001.负责片区业主日常沟通与需求受理；2.巡查公共区域及设施设备并协调维护保养；3.跟进业主报修投诉并协调处理及回访；4.协助开展社区文化活动及物业费催缴4000-6000元/月两年以上工作经验；抗压能力强，责任心及沟通表达能力强；有上进心和晋升规划。

湖南郴州招物业工程岗位，月薪超过3000元，联系人为段总。

湖南郴州招聘维修工，薪资范围2500-2600元，有相关工作经验者优先，联系方式详见招聘详情。

招聘：楼栋管家薪资：55001.负责楼栋日常巡查发现问题及时上报并跟进处理；2.受理业主报修投诉协调相关部门解决并回访；3.负责物业费催缴维护业主关系提升满意度；4.协助组织社区活动配合完成楼栋信息登记4500-5500元/月性别不‬限，35岁以‬下，大专及以上学历，一年以上有相关工作经验

物业维修工招聘岗位：物业维修工工作内容：园区水电巡检、设施设备日常维修保养、故障抢修、零星维修等要求：持有有效电工证（低压电工证）有物业维修相关经验优先，熟悉水电维修动手能力强，责任心强，服从工作安排，能接受应急抢修待遇：薪资4-5K，周末单休，工作环境稳定工作地点：郴州市苏仙区白露塘镇高新区有意者请联系：（）

湖南郴州招聘维修员，薪资面议，要求服从工作安排。

物业维修工招聘岗位：物业维修工工作内容：园区水电巡检、设施设备日常维修保养、故障抢修、零星维修等要求：持有有效电工证（低压电工证）有物业维修相关经验优先，熟悉水电维修动手能力强，责任心强，服从工作安排，能接受应急抢修待遇：薪资4-5K，周末单休，工作环境稳定工作地点：郴州市苏仙区白露塘镇高新区有意者请联系：（）

负责各小区物业的维护及管理和招租，有房地产中介工作经验的优先

物业管理公司招聘项目管理人员2名，要求品行端正，能吃苦耐劳。年龄35-45岁，工资待遇上班时间：日班12小时，夜班12小时，休息3天，联系张生