招聘：财务经理1名 岗位要求： 精通国家财经法律法规、会计准则及税务政策，熟练编制各类财务报表，并能进行财务分析，为管理层提供决策依据。负责财务团队的组建与绩效考核，制定团队工作目标和计划，提升团队整体专业水平。年龄45岁以内，大专及以上学历。有制造业经验。 薪资待遇：10000-15000/月 上班时间：长白班，周末双休，灵乡上班每天有公车可以回家。 招聘：安全员 4.8-5K 45岁以内，持证上岗，现场安全巡检、隐患，排查整改有责任心，爱岗敬业，服从管理 招聘 ：安全经理 10-12k 45岁以内，中级及以上注册安全工程师 5年以上同行业安全管理经验 公司地址：大冶灵乡镇灵成工业园

招安全员一名，要求持证能转出到公司来上岗，年龄40到55岁，有在劳务公司工作经验。公司项目不一定在武汉，需服从外地项目调配

岗位职责 1. 安全管理体系搭建 依据国家、行业及地方安全生产法规（如《建筑施工安全检查标准》JGJ59），结合项目特点建立健全项目安全生产管理体系、规章制度及应急预案，并监督落地执行。 ​ 2. 安全规划与部署 制定项目安全生产年度、月度计划，明确安全管理目标；参与施工组织设计、专项施工方案（深基坑、高支模、起重吊装等危大工程）的安全技术措施审核。 ​ 3. 安全教育与培训 组织项目部管理人员、施工班组开展安全生产教育培训，包括新员工三级安全教育、、安全技术交底等；定期组织安全知识考核，确保全员掌握安全规范。 ​ 4. 安全检查与隐患整改 带队开展日常安全巡查、周检、月检及专项安全检查，重点排查临边防护、临时用电、机械设备、消防设施等关键部位的安全隐患；下达整改通知书，跟踪整改完成情况，建立隐患整改台账。 ​ 5. 危大工程管理 对深基坑、模板支撑体系、起重机械安装拆卸、脚手架搭设等危险性较大的分部分项工程进行全过程安全监督，核查专项施工方案的执行情况，参与危大工程的验收工作。 ​ 6. 事故处理与应急管理 若发生安全生产事故或突发事件，立即启动应急预案，组织现场救援，并按规定上报上级单位及行业主管部门；参与事故调查、分析，制定防范措施，归档事故处理相关资料。 ​ 7. 外部对接与资料管理 对接当地住建部门、安监站等监管单位的安全检查工作，准备并上报各类安全管理资料；建立完善项目安全管理档案，包括培训记录、检查记录、隐患整改记录、应急预案等。 ​ 8. 团队管理与其他工作 管理项目安全员团队，分配工作任务，指导安全员开展现场安全执行工作；完成项目经理交办的其他安全生产相关工作。 任职要求 基本要求 1. 年龄35-45周岁，大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 ​ 2. 持有注册安全工程师证书（建筑施工方向）、建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书（A证），证书在有效期内。 工作经验 1. 具有5年及以上建筑/市政工程安全管理工作经验，其中2年及以上安全负责人岗位工作经验。 ​ 2. 有荆门市本地工程项目安全管理经验，熟悉湖北省及荆门市建筑施工安全监管要求者优先。 专业能力 1. 精通建筑施工安全相关法律法规、规范标准，熟练掌握危大工程安全管理要点，能独立审核专项施工方案。 ​ 2. 具备较强的应急处置能力，有安全生产事故处理经验者优先。 ​ 3. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），能独立编制安全管理计划、应急预案、各类报表等文件。 综合能力 1. 具备优秀的领导管理能力、沟通协调能力，能有效协调项目部、施工班组、监理及监管部门的关系。 ​ 2. 工作严谨负责，原则性强，能承受工程项目现场的工作压力，接受阶段性加班及驻场工作。 ​ 3. 具备良好的现场巡查能力，能精准识别安全隐患，并提出可落地的整改措施。

岗位职责: 1. 根据公司EHS体系标准，推进所辖区域安全绩效目标的实现，指导并支持现场落实安全生产属地管理责任。 2. 负责构建、优化并持续改进体系内的安全管理流程、制度规范及运行机制；统筹区域内安全防护用品、PPE的配置计划、使用管理和领用数据分析，并对接员工职业健康管理工作。 3. 组织开展所辖区域及客户作业现场的风险评估与隐患排查，建立并维护统一的隐患清单和数据记录系统。 4. 牵头负责区域内安全事故的事后复盘（AAR），推动整改措施落地执行，建立标准化的事故记录台账与信息库。 5. 组织或配合公司安全职能部门实施安全培训，监督区域内人员严格执行安全规定；汇总安全数据与典型案例，持续完善区域安全文化体系建设。 6. 保障所辖区域突发事件的应急处置响应，落实事故上报机制，并按季度完成安全自检工作。 7. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，安全工程或相关安全专业背景优先考虑； 2. 具备三年以上安全管理工作经历； 3. 拥有团队管理经历，具备赋能思维及良好的服务协作意识； 4. 遵守法律法规，无任何违法违纪记录； 5. 条件特别优异者可适当放宽录用条件。

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咸宁市咸安区招安全员/安全负责人 会开车，买社保，月休4天。

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兼职安全员招聘（路灯吊装） 招聘兼职安全员 硬性要求：持安全员C1/C3证 C2证勿扰，不符合请勿打扰 工作内容： 1、负责路灯吊装施工现场安全巡查、安全督导，把控现场安全文明施工； 2、负责记录当天工作内容 3、现场安全隐患排查、吊装作业旁站监管、落实现场安全主体责任。 工作模式： 随叫随到，灵活兼职，干一天记一天工，不用常驻。 薪资待遇： 240元/天 结算：人走账清，绝不拖欠 适合有路灯工地经验、时间自由的，C2证不匹配工种，谢绝联系，非诚勿扰！

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湖北宜昌找1个挖机师傅在五峰做事工资面谈胡工资月结岗位职责:1. 恶劣天气该停就停，不硬干2. 节约油料，不长时间怠速3. 新场地、新活先问清再干4. 监理业主来查配合整改、改完再验5. 临时故障能说清现象、配合修6. 高温、寒冬个人防护做好

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

岗位职责： 1. 负责企业安全生产管理体系的建设、运行与持续优化 2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理工作 3. 编制并落实安全培训计划，提升全员安全意识和应急处置能力 4. 参与安全事故调查分析，制定整改措施并跟踪闭环 5. 对接政府监管部门，确保安全合规及资质（如注册安全工程师）有效维护 任职要求： 1. 持有国家注册安全工程师资格证书 2. 熟悉《安全生产法》等法律法规及行业安全标准 3. 具备安全管理体系搭建或EHS管理实践经验 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，能独立开展安全监督与改进工作

1、施工总承包单位的工地的安全管理工作； 2、持初级或中级注册安全工程师证； 3、项目在四川成都，要每天驻场； 4、工作期限以完成安排的项目任务。

可全职二级安全评价师、注册安全工程师

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、投资、安全及合同管理 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督落实执行情况 3. 组织工程例会、专题会议，协调参建各方关系，及时解决现场问题 4. 核验进场材料、设备质量，组织隐蔽工程验收及分部分项工程验收 5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师资格证书，具备工程类中级及以上职称 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及重庆市地方标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作环境 4. 了解BIM技术或全过程工程咨询经验者优先 5. 遵纪守法，无不良执业记录，认同文化与价值观

安全员 男女不限 薪资福利:3000-6000 上不封顶 (长期) 无责底薪 + 全勤奖 + 节假日福利＋月休 4 天 工作地址:兴发广场 2 号门户外将小匠探险营地

宜昌市大型新能源19元/小时 【要求】：18-38岁以内，男女不限，能接受两班倒，认识26个英文字母，无犯罪记录史（查背调），口齿清楚手脚灵活 【工资待遇】：19元/小时+餐补19元/天，月薪6000+，水电费同宿舍成员平摊，每个月15号准时发薪，可预支工资 【内容】：操作机器、质检、包装等 联系电话/：丫丫

招聘：外观分选岗位薪资：3000-4000元/月职位详情：负责产品缺陷分选。严格排查产品外观，将变形、灰暗、缺口等普通缺陷产品分类放入“次品盒”；对断裂、特性不良、大缺口等致命缺陷产品，单独挑至红色“不良品盒”，杜绝两类产品混放，为后续处理环节提供清晰基础。

招聘：汽车外饰件质量总监 薪资：10000-15000元 【工作内容】- 负责公司汽车外饰件产品的质量管理体系搭建与优化，确保产品符合行业标准及客户要求；- 主导产品质量问题的分析与改进，推动质量问题闭环管理；- 协调跨部门资源，提升生产过程中的质量控制水平；- 制定并执行质量检测流程和标准，确保产品在各阶段的质量可控性。【任职要求】- 具备汽车零部件或相关行业质量管理经验，熟悉汽车外饰件生产工艺及质量控制流程；- 熟悉ISO/TS16949等质量管理体系，具备良好的数据分析和问题解决能力；- 具备较强的沟通协调能力和团队管理经验，能够推动多部门协作；- 对汽车行业的质量标准和客户需求有深刻理解，具备良好的职业素养。

浙江诚信有多资质公司诚找爆破安全员2名，保管员3名，买五险包吃住，安全员综合薪资7000元/月，保管员6500元/月，就一个段面一般是2班倒（根据现场情况），是湖北宜昌磷矿项目，需有操作经验的，50 岁以下。 联系：杨敏

宜昌楚能新能源招聘简章 【优势】 全新4人间全下铺 免费包三餐 工时饱和 半自动化辅助工 【要求】男女不限20-45岁，身份证原件，无案底，会普通话，无忌口 【工作内容】新能源锂电池、储能电池、动力电池等组装、质检、装配等，工作轻松愉快，管理超级人性化，走动试工作，车间全部全自动化，员工基本做辅助工作 ，车间无尘服/静电服都有 ✅【员工工价】发薪日在职18元/时，发薪日不在职16元/时，【上班时间】8.30-20.30，1个月倒一次班 月休4天，工时11计工时 【吃住】包吃包住，步行至公司5分钟。免费豪华4人间，全部下铺，全新宿舍，配置独立卫浴、空调、热水器、洗衣机等、水电费住宿员工均摊， 【入职】，3个月内报告可用， （身高，体重，视力，血压，血常规，尿常规，心电图，dr胸片，肝功能） 【面试要求】两班倒，需要穿轻薄连体服，无案底，纹身看不到就行，有身份证原件，面试不能穿短裤，拖鞋 【面试地址】湖北省宜昌市夷陵区楚能新能源 报名电话:

宜昌市远安县招安全员/安全负责人、土建监理

质检员大专及以上学历，化学、分析、新能源、材料相关专业，有实验室或电池行业相关经验者优先。负责检测、数据记录及仪器维护薪资福利:月休2天，薪资3500-5000元/月；五险或员工保险；包吃包住；技能提升；；节日福利扫码，点击“我要应聘”投递简历工作地址:宜昌高新区白洋镇善溪大道与长乐大道交叉口（五峰民族工业园）

验布复检 年龄20 - 40周岁，熟练工年龄可放宽，双眼裸视力1.0以上， 薪资福利:月收入4000 - 6500元，签订合同后购买社保五险，免费提供食宿，逢年过节有节日礼品，每月发放120元全勤奖 招工人数:3名 工作地址:枝江市董市镇金盆山大道8号（湖北福兴织业工业园区）