一、岗位职责： 1、施工图设计管理及配合： 负责对接相应项目甲方、设计供方，传达甲方需求，结合构件厂及我司情况，妥善安排设计供方完善建筑项目建筑、结构方案选型、各专业施工图设计，完成施工图内审并跟进落实；跟进施工图图审意见回复，结合项目总工期要求把控施工图设计总体进度。 2、装配式深化设计配合： 根据项目要求，结合我司情况，安排完善装配式深化设计，完成装配式深化图纸内审并跟进落实； 3、图纸交底及会审： 与设计供方一道对项目施工图及装配式深化图（如有）进行图纸交底及会审，向设计供方反馈我司构件厂技术部、施工技术部、项目部等人意见，并落实解决； 4、现场服务： 参与解决我司构件厂模具深化、构件加工、工程公司现场施工过程中涉及图纸上的相关问题，并安排设计供方或自行解答、回复、设计变更等； 5、其他职责： 根据项目情况组织结构方案选型会，听从公司安排完成部分零星工程施工图设计，配合完成部门其他事项等； 二、任职资格 1、教育背景：本科及以上学历，工民建、土木工程相关专业。 2、专业资质：除精通结构设计外，需有较强的成本意识及装配式构件研发与学习能力。具有前端规划和建筑设计或管理经验者优先。 3、工作经验：6年以上建筑结构施工图设计、装配式深化设计或管理经验，熟练掌握建筑结构设计电算、绘图，以及一般办公软件的适用。熟悉建筑、结构等专业设计规范条文。具备完整的工业建筑（单、多层钢结构/钢筋砼厂房）项目设计或管理经验，有较强的沟通协调能力，能适应经常出差。 4、核心技能：具备对外与业主、设计供方沟通，对内与构件厂技术、现场施工等之间沟通协调能力。熟练使用CAD、天正建筑CAD、PKPM或盈建科及3D3S等结构设计及绘图软件。对预应力砼、建筑装配式设计、评价标准等有一定的认识与了解。

诚聘： •岗位名称：钢结构设计师 •工作地点：［枣阳］ •招聘人数：［2］人 薪资待遇：5000-25000元 •岗位职责： 1.承担钢结构类项目（如厂房、场馆、高层钢框架等）的方案设计、施工图绘制及结构计算分析工作。 2.熟练操作结构设计软件（如PKPM、3d3S、MIDAS、SAP2000等）进行建模与荷载分析，确保设计成果满足相关规范要求。 3.与建筑、机电等专业协同配合，推进项目设计进程，及时解决施工中出现的技术问题，并提供必要的现场技术指导。 •任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、钢结构等相关专业背景。 2.工作经验：［5年］及以上钢结构设计从业经历，具备［厂房/大跨度空间结构/高层钢结构］项目设计经验者优先考虑。 3.技能要求：熟练掌握AutoCAD制图，精通至少两款结构分析软件；熟悉《钢结构设计标准》等现行规范，能够独立承担设计任务。 4.其他：具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定的项目节奏压力；持有一级注册结构工程师资格证书者优先。 联系人：康女士***********

岗位职责： 1.负责发动机性能方案设计与优化； 2.协同总体及各分系统完成接口对接与技术协调； 3.参与生产工艺评审，跟进产品试制与生产实施； 4.编制设计文档、研发试验相关技术文件； 5.支持生产、总装及试验阶段的技术问题排查与解决； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.硕士学历，机械、力学、材料、热能工程等相关专业； 2.掌握发动机内部性能设计基本原理，具备相关理论基础； 3.具备基础机械设计能力，熟练操作Pro/Engineer、SolidWorks、AutoCAD等设计工具； 4.熟悉发动机研制过程中的工艺流程，具有一定的技术问题分析与处理能力； 5.具备科研人员应有的职业素养，工作认真负责，态度严谨。 欢迎应届及往届毕业生投递简历，公司支持在职攻读硕士、博士学位。 薪资结构：固定薪资+项目奖金+年终奖金+科研成果奖励等 注：1.政府人才引进补贴：硕士9万元，博士20万元。 2.上班地点：湖北省孝感市京广大道85号（武汉至孝感，城铁30分钟到达，交通便利。） 一经录用，为您提供具有竞争力的福利待遇和广阔的发展平台： 1.优渥待遇与福利 薪酬竞争力:行业领先薪酬，股权激励计划，丰富奖金体系，政府人才引进补贴等。 全面福利:免费三餐与星级住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团建等。 2.职业发展双通道 技能与管理并进:提供专业技能与管理能力双重发展路径。 内部竞聘机制:核心岗位内部公开竞聘，公平透明。 3.个性化成长体系 定制成长计划:根据个人职业目标定制专属发展计划。 多元培训资源:多层级岗前及在岗培训、资深导师带教、国内外学术交流机会。 4.科研创新平台 前沿项目实践:深度参与前沿项目，锤炼技术创新与执行能力。 创新激励:鼓励创新思维，为科研创新提供资源与支持。 5.深造与学历提升 在职教育支持:支持并鼓励员工在职读研、读博。 名校联合培养:与国内知名高校合作，联合培养硕士、博士及博士后。 6.企业文化与工作环境 开放包容氛围:营造开放、包容、创新的企业文化。 舒适工作环境:提供现代化办公设施，打造高效、和谐的工作空间。 湖北航聚科技欢迎您的加入！

岗位职责： 1、根据公司产品开发规划，参与产品研发过程，承担机械结构部分的设计与开发工作； 2、负责制定产品机械方案，完成结构设计、零部件选型计算、三维建模及二维图纸绘制，整理BOM清单，并在各设计阶段针对技术问题提出有效解决方案； 3、跟踪外协件与外购件的加工及采购进度，进行物料确认，协同采购与生产团队处理零部件协作及产品装配中的技术难题； 4、主导样机的组装与调试工作，结合实际运行情况对原有设计进行优化改进，推动产品迭代升级； 5、开展新技术与新方案的实验验证，撰写验证报告，并推进其在生产中的实际应用； 6、负责产品相关技术文件的编写与归档，构建系统化、标准化的技术资料体系； 7、提供售前技术支持，依据客户具体需求，输出产品的功能说明、性能参数、配置明细及技术特点等资料。 任职要求： 1、具备3年以上设备研发或相关领域工作经验； 2、熟练掌握AUTOCAD、Solidworks等常用设计软件； 3、掌握气缸等元器件的选型方法及相关计算； 4、具有基本的架构设计能力，能将客户需求转化为可执行的技术指标； 5、了解电气控制基础知识，熟悉传感器工作原理及信号处理方式。 岗位福利：全勤奖、年终奖、交社保、节日福利

岗位职责: 1.负责钢结构产品的方案设计与实施。 2.完成施工图纸及相关生产详图的设计工作。 3.熟练掌握PKPM、3D3S等结构设计软件，确保设计符合国家规范。 4.参与产品的计价及量化工作，确保成本控制。 5.对产品进行持续改进，提高产品的性能和竞争力。 任职要求： 1.具备良好的创新思维和团队合作精神。 2.能够熟练使用CAD等设计软件。 3.对钢结构设计和产品有深入理解。 4.工作态度认真负责，细致严谨。 5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的沟通能力和问题解决能力。

一.生产技术支持 1.负责量产产品在结构设计、材料应用及生产工艺过程中异常问题的分析，快速制定应对方案并跟进改善进度； 2.及时响应并处理生产现场工艺异常，落实预防性改进措施； 3.组织开展关键组装岗位操作人员的技术能力培训； 4.针对客户反馈的结构类问题进行原因分析与实验验证。 二.人员培训 1.开展组装及维修作业人员的技能提升培训； 2.组织技术岗位人员的专业技能培训与实操指导。 任职要求： 具备较强的异常分析与处理能力； 1.有独立主导10个以上项目从试产到量产阶段的问题识别、分析及闭环改善经验；能系统性统筹重大结构异常问题，精准判定产品结构缺陷根源，并编制改善报告； 2.熟悉产品整体结构设计，可识别潜在设计薄弱点，并主导结构优化改进工作； 3.熟知新品试制全流程，能发现流程中结构性不足，并推动流程体系的持续优化； 4.对新产品设计中存在的结构隐患，能提出有效改进建议，助力设计方案不断完善。

岗位职责： 1、承担汽车装备机械结构的方案设计与开发工作，确保设计成果符合性能指标及成本控制要求； 2、参与样机搭建，开展结构验证与优化工作，提高产品的稳定性与使用寿命； 3、配合相关部门协作，及时处理生产环节中的技术难题，保障项目顺利推进； 4、关注行业前沿技术发展，持续对现有产品进行迭代升级，增强市场竞争力； 5、编制相关技术资料，如设计图样、试验记录及使用说明等。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、车辆工程或相近专业； 2、具备三年以上机械结构设计工作经验，具有汽车领域经验者优先考虑； 3、精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 4、掌握材料力学、机械原理及加工工艺等相关专业知识； 5、具备良好的沟通协调能力和团队意识，能独立完成问题分析与解决。

具备钢结构行业相关经验者优先 加分项：拥有以下领域工作经验——工程施工、建筑设计、机械设备/机电/重工

岗位职责： 1、组织并主导结构方案的研讨、论证及最终确认； 2、编写产品设计任务书，分析产品的结构与工艺可行性，拟定初步设计方案； 3、承担产品结构设计工作，同步完成BOM及相关技术文档的编制； 4、制定产品样机及功能测试方案，并持续优化以满足客户需求； 5、负责团队成员的日常管理与技能培训； 6、对所辖产品的技术资料负有保密义务； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械或模具类相关专业； 2、掌握研发工程中涉及的模具、结构、认证及材料等相关知识，具备基本工程英语能力，有汽车电子、液压、阀门类产品设计背景者优先； 3、熟练操作常用办公软件及结构设计绘图工具； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，拥有供应商资源者更佳； 5、欢迎具有丰富经验的模具工程师应聘； 6、热爱设计工作，具备较强抗压能力。 上班时间：8：00-11:4513:30-17：30单双休（介意勿扰） 其他福利：五险一金、高温假、年终奖、过节福利，提供住宿等

负责钢结构工程的预算编制、结算办理、图纸深化设计，熟练使用Tekla进行建模及出图工作。 加分项 具备以下行业经验者优先：工程施工·建筑设计

招手术衣手折工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系李佳

招印刷机长, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系吴经理

招搅拌操作员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系黄女士

招焊工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系但海涛

招装卸工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系余经理

岗位职责： 1.熟练使用CAD软件完成建筑图纸的绘制、修改及优化工作； 2.根据项目需求进行建筑图纸算量，准确计算工程量数据； 3.配合项目团队完成建筑设计方案的技术支持与实施； 4.负责建筑专业相关技术文件的整理与归档。 任职要求： 1.建筑类专业背景； 2.熟练掌握CAD操作技能； 3.具备图纸算量能力。

招结构工程师

工作内容 1、参与园区建筑项目的方案规划及落地执行； 2、负责工程项目施工现场的管理与质量监督； 3、协调处理租户报修事项，保障服务响应效率与品质。 任职要求 1、具有较强的沟通协调能力及服务导向意识； 2、能独立应对并解决工程实施中的各类技术问题； 3、具备物业管理领域的责任感以及良好的团队协作态度。

招聘多名结构工程师，资深/高级/中级/初级岗位均有空缺 需熟练掌握曲面建模，精通Creo软件应用 任职资格： 1.熟知产品外观与结构设计，掌握机加工工艺、材料选用、表面处理及各类标准件的应用；了解塑胶模具、压铸模具、冲压模具、型材挤出模具、硅胶模具的结构特点及其制造与加工流程； 2.熟悉常用塑胶材料与各类金属材料的性能特性，掌握外壳防护设计规范及相关实际应用，具备美容个护、消费电子或医疗设备领域项目经验者优先； 3.熟悉产品结构开发全流程，具备一定的策划与分析能力，具备良好的文档撰写能力，了解医疗设备安全规范、可用性工程等相关标准要求； 4.本科及以上学历，理工科相关专业，能力突出者可适当放宽至大专学历

工作职责： 1、依据客户项目需求，制定合理的结构设计与材料选用方案； 2、结合成品图纸，完成BLU、CG、FPC等核心部件的图纸评估与输出； 3、负责从立项评估至试产阶段的结构及光学问题跟踪与闭环解决，保障项目顺利导入量产； 4、具备显示屏、电子类显示产品、电视、精密钣金相关经验者优先考虑。 任职要求： 1.掌握LCD常见结构形式及材料选型原则。 2.熟练操作CAD（PRO/E）等结构设计软件进行产品绘图； 3.具备主动分析与解决问题的能力，沟通表达清晰有效； 4.能够对处理的问题进行归纳总结，并将有效方案纳入设计规范，实现源头预防； 5.学习能力强，执行力与推动力突出； 6.熟悉LCD生产工艺流程，能主导项目开发中BLU结构与光学问题的攻关，推动产品顺利实现量产。

1.按照客户需求，完成搅拌设备的方案设计工作； 2.负责与客户对接，开展搅拌技术方案的沟通与确认； 3.配合完成公司搅拌系列产品选型配置、施工图纸绘制及技术参数编制； 4.协助搭建搅拌产品标准件、通用件及典型零部件的图库体系； 5.参与制定搅拌产品的技术规范、验收规范及关键工艺标准； 6.为生产制造环节提供必要的技术支持与问题解决方案； 7.参与搅拌系列产品售后技术服务与现场技术指导； 8.完成上级交办的其他相关工作任务； 岗位要求： 1.大专及以上学历，过程装备与控制工程、机械设计及自动化等相关专业； 2.具备至少3年机械搅拌设备设计工作经验； 3.有化妆品、食品、制药行业搅拌机设计经验者优先；熟悉GMP、BPE标准者优先； 4.掌握机械搅拌机结构及其核心零部件，了解相关设计标准与原理，具备搅拌流体力学基础理论知识； 5.熟悉搅拌系统整体方案设计及施工图出图流程，具有完整搅拌设备设计经历者优先； 6.熟练操作AUTOCAD、Solidworks等常用设计软件； 7.工作积极主动，具备良好的团队协作精神，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。

1、能熟练操作CAD制图工具，掌握机械设计基础技能。

1、设计与开发：承担机电产品、零部件及传动系统的研发与结构设计工作。 依据客户实际需求，开展设备的方案设计、优化与改进，确保设计成果符合性能指标及生产可制造性要求。参与项目各阶段的技术评审、设计验证及相关确认工作，保障技术方案的合理性与实施可行性。 2、图纸绘制与文档管理：完成产品总装图及零部件图纸的绘制，涵盖二维与三维图样，保证图纸内容准确、完整且符合标准规范。负责编制并更新相关技术文件，包括机械图纸、设计说明、使用说明书及物料清单（BOM）等。对图纸资料、说明书和技术样本进行分类归档，实现文档管理的标准化与高效检索。 3、技术支持与项目管理：负责设备从调试运行至重大故障维修全过程的履历记录管理，包括设备基本信息、维修记录、整改报告等技术文档的撰写、归档与整理工作，确保设备技术档案完整可查。 4、生产协调与优化：指导并协同生产部门操作人员开展设备的日常操作、维护保养及简单维修工作，提升设备运行效率，降低故障发生频率，保障生产设备稳定高效运转。 任职要求： 机械、传动类或相关专业大专及以上学历，具备良好的机械理论基础与传动系统设计能力。具有2年以上机械或传动系统设计相关工作经验，熟悉机械加工方法及装配工艺流程。有自动化设备或传动系统设计背景者优先，能独立承担项目的设计与实施任务，熟练掌握AUTO-CAD软件

【工作内容】 -承担三效MVR蒸发装置的结构开发与性能优化，保障设备运行满足工艺标准； -参与技术方案制定、工程图纸绘制及各类技术资料编制； -配合工艺、电气等专业团队完成设备整体集成与现场调试工作； -对设备在设计与实际应用中出现的技术难题进行分析并提出解决方案。 【任职要求】 -机械设计、化工装备等相关专业本科及以上学历； -掌握MVR蒸发系统的工作原理与结构设计方法，有同类项目经验者优先考虑； -熟练操作CAD、SolidWorks等主流设计工具； -具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，工作积极主动，责任心强。

招聘高级机械工程师2-3名 专业要求：机械设计与制造相关专业，985院校本科及以上学历，研究生优先；2010年以后毕业，研究生阶段成绩排名须位于前二分之一，本科生排名须位于前四分之一。 岗位职责： 1、主导公司新产品线设备及设施的方案设计、调试实施，以及现有生产设备的技术升级与优化； 2、依据客户技术需求，完成整体方案设计、外购元器件选型等开发任务，并持续进行性能改进； 3、编制公司产品相关的工艺文件、使用说明及维护指导资料； 4、指导项目配套设备的安装与调试工作，提供必要的售后技术支持； 5、承担公司知识产权申报及相关科技管理工作。 任职要求： 1、具备扎实的专业课程基础，深入理解机械原理，有完整成套机械系统设计实践经验者优先考虑； 2、思维灵活，勤奋踏实，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的抗压能力； 3、熟练掌握AUTOCAD、SolidWorks、ProE、Flash或同类绘图工具，了解有限元分析技术。 薪资待遇：30000~60000+绩效奖励/月，上不封顶；特别优秀者薪酬可面议；核心技术人员有机会获得公司股权激励。 福利：提供食宿，享受国家法定节假日及各类带薪休假，缴纳五险。

招聘高级机械工程师2-3名 专业要求：机械设计与制造相关专业，985本科学历及以上，研究生优先，2010年以后毕业；研究生排名需位于前二分之一，本科生排名需位于前四分之一。 岗位职责： 1、承担公司新产品线设备设施的设计、调试工作，以及现有生产设备的技术升级与改进； 2、依据客户技术需求，完成方案设计、外购部件选型等开发任务，并持续优化设计方案； 3、编制公司产品相关的工艺文件、使用说明及维护资料； 4、指导项目配套设备的安装与调试，提供售后技术支持服务； 5、参与公司知识产权申报及相关科技管理工作。 任职要求： 1、机械专业基础扎实，深入理解机械原理，具备完整机械系统设计项目经验者优先考虑； 2、思维灵活，能承受工作压力，具备良好的学习能力、责任心和进取精神； 3、熟练掌握AUTOCAD、SolidWorks、ProE、Flash或同类绘图软件，了解有限元分析技术。 薪资待遇：30000~60000+绩效奖励/月，上不封顶；特别优秀者薪酬可面议；核心技术人员有机会获得公司股权激励。 福利：提供食宿，享受国家法定节假日及各类带薪休假，缴纳五险。

【工作内容】 -承担干燥设备的结构设计与改进任务，确保设备性能满足客户实际需求； -参与产品全周期开发流程，涵盖方案制定、图纸绘制及技术资料编制； -与研发及生产部门协同配合，解决设备在应用过程中的各类技术难题； -关注行业前沿技术发展，不断优化产品技术能力与市场竞争优势。 【任职要求】 -机械设计、化工机械或相近专业本科及以上学历； -掌握干燥设备的工作原理与结构设计知识，具备扎实的工程制图技能； -具有较强的学习意识和团队合作能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； -具备相关行业背景者优先考虑，但不设经验硬性门槛。

【工作内容】 -负责三效蒸发装置的现场安装、调试与日常运行维护； -协助处理设备运行中遇到的各类技术故障与突发问题； -参与设备性能检测及运行优化，保障系统稳定高效运转； -撰写调试记录及相关技术资料，协助完成项目交付验收。 【任职要求】 -机械、化工或相近专业大专以上学历； -掌握三效蒸发设备的基本原理与构造组成； -具有较强的沟通能力与团队合作意识； -工作态度端正，责任心强，能接受出差和现场工作安排。

项目前期规划，施工组织设计，专项方案编写用电方案编写，进场道路施工方案，左右坝肩开挖支护方案编写，进出水口施工方案编写以及各分项施工方案

职位要求： A．技术、技能要求： （1）具备大专或本科及以上学历，专业为机械设计、环保工程或建筑工程相关方向； （2）具有一年以上环保水处理、黑臭水体治理或水利水工机械设备领域工作经验者优先； （3）熟悉机械设计基础理论及常用标准规范，能熟练操作CREO、CAD、WORD等绘图与办公软件； （4）对创新性设计有浓厚热情，具备较强的设计思维，致力于在建筑给排水技术方向长期发展； B．工作要求： （1）执行力突出：做到当日任务当日完成，周计划、月目标及阶段性工作均有序推进、条理清晰； （2）具备团队协作意识：既能发挥个人优势，也能融入集体协同推进项目进展； （3）具有事业心：追求技术创新，渴望在专业领域实现职业价值与成就； C．岗位工作主要内容： （1）配合技术主管开展给排水设备的研发设计，并参与设备试制、优化及完善全过程； （2）承担技术文档整理、标准化产品升级设计及相关图纸绘制输出等工作； （3）因工作需要，需occasional短途出差。