一、岗位职责 1、全面负责公司仓库日常运营管理工作，统筹原材料、辅料、成品、备品备件的入库、验收、存储、盘点、出库、发货全流程工作，规范仓储作业标准，保障仓库高效有序运转。 2、建立并完善仓库管理制度、物料收发流程、库存管控体系，杜绝错收、错发、漏发、物料丢失、呆滞积压等问题，保障账、物、卡、系统数据完全一致。 3、负责来料数量核对、品质初检配合、物料分类分区摆放、库位规划管理，做好防潮、防尘、防火、防盗、物料防护工作，规范仓库5S现场管理。 4、统筹每日、每周、每月库存盘点工作，出具盘点报表，分析库存差异原因，制定整改方案并落地执行，及时清理呆滞物料、报废物料，降低仓储损耗与仓储成本。 5、对接采购、生产、销售、财务部门，精准配合生产领料、成品出货、物料退换货工作，及时同步库存数据，保障生产、出货进度不受影响。 6、负责仓库团队日常排班、工作分配、技能培训、人员管理，监督员工规范作业，提升团队工作效率，落实车间安全生产管理制度。 7、负责监测仓储台账、单据、报表的整理归档，实时更新ERP/进销存系统数据，保证所有物料数据真实、准确、可追溯。

长白班，包住，包工作餐，不识字认得生活用品会分类就行。将回收回来的衣服、鞋子、纸壳子进行分类整理即可。 上班时间：7:00-18:30，午休1h，每天工作10h，会有加班。 底薪5000+全勤200+房补300（住宿就无住宿补贴）。

江夏菜鸟电商仓｜零食日用品分拣打包 面试时间：每日下午 14:00 统一面试 面试地点：江夏金口菜鸟物流园（9 号库 / 10 号库） ## 岗位区分 **10 号库（倒班）** 年龄：23‑40 岁，男女不限 班次：早中班 8:00-20:00 /14:00-02:00，一周倒班 1 次，每周休 1 天 薪资：前期计时 16 元 / 小时，后期转计件；450 元绩效 + 星级计件工资，综合 5500‑7500，收入和个人分拣效率挂钩 **9 号库（长白班）** 年龄：18‑45 岁，男女不限 班次：09:00-21:00，休息充足 薪资：保底 18 元 / 小时，效率高执行计件核算 工作内容：零食、生活日用品分拣、拣货、复核、打包，仓库站立作业，多劳多得 吃住福利 每月 15 号发工资 免费提供 2 餐，园区食堂 小区式两室一厅宿舍，环境好 > > ️说明：仓库岗位，需要能接受站立走动，薪资计件部分看个人干活效率，多劳多得。

东西湖-京东飞鹤仓 纯长白班！不体检！ 150，人走账清 工作内容：打包.拣货等 22-48岁，男女不限 要求：认识字，无案底 工价：19元/小时 工期要求做到到9月20号，可以长期做 工作时间08:00-20:00 [庆祝]一金！ 平均工资5800-6500 【福利待遇】不包吃，厂区有食堂 8元-10元一餐。包住宿舍，四人间，当天可以安排宿舍。上班可以带手机！可以听歌！ 备注：带上身份证，不要穿拖鞋短裤短裙 面试时间: 9：00-14：00

天天有班上 天天有钱发 [红包]23/h 每天300+ 江夏李宁仓大量要人 ️。支持大额预支，预支便捷，人走账清。 主要都是品牌鞋服小件 轻松简单 【岗位】拣货 打包 上架 码托 18-50岁，男女不限 要求：会26个字母，无案底 工价：20元/h，至少做完9.20，可长期做，，6k-8k。 工作时间08:00-22:00 根据单量可能会加班 【福利待遇】包住，食堂宿舍都在园区，水电费平摊，空调热水器都有，干净整洁，拎包入住。 面试时间 :9-16点

荆门本地物流转运站长白班长白班长白班常规体检三个月以内的体检报告都可以急招普工｜地流工｜电叉叉车工【白班】上班：8:00‑20:30，每天计11工时休息一小时，休息半小时。地流工：20元/小时电叉叉车工：22元/小时各1名每天餐补20元公寓宿舍1‑2人间，环境好综合工资6000一8000只做白班，工时稳定，工资发放次月30号左右有意速联系！地址麻城物流园

工作内容:上架，补货，退货，做事简单，没有体力 18-40岁，男女不限，8：00-20：00 休4天，薪资5000-7000

零费用入职，当天安排住宿!包吃包住! 公司主要做包装，质检.配货.理货.分拣.贴标等简单岗位，车间干净整洁。 招聘小时工——正式工（可自由选择） 小时工：28块一小时！短期工！ 正式工：平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。 一 : 小时工待遇 1.小时工：28/小时，260-280一天，月均7000+ 2.辞工提前7天，工资走时结清 3.小时工加班自由，不限制加班 二：正式工待遇 1.底薪加加班费：平时1.5倍，周末加班2倍 ， 节假日3倍 2. 月收入：7000一8000/月 3、每月有：岗位津贴300元-600元，绩效奖250-800元、全勤奖300、优秀员工奖等等 三：招工要求 1、16-45岁 2、有本人二代身份证 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备无线网诺、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。（每个宿舍配有洗衣机） 干满7左右厂区可以预支工资给需要的员工。 工资高，福利待遇好，需要的可以投简历

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

京东仓储大量招聘全职正式工 入职当月缴纳六险一金，包住宿，直接跟京东签合同 岗位详情 要求：男女不限，有相关工作经验优先； 岗位：打包、拣货、上架、理货、收货等； 薪资：综合到手6000-8000一个月，计件制，多劳多得。

岗位职责： 1.负责神农架林区国家电网农网项目电线杆基础开挖作业，确保坑位尺寸与地质要求符合施工规范 2.承担施工材料、工器具的现场转运及有序堆放，保障作业连续性与现场整洁 3. 协同电工师傅完成电线杆吊装、扶正、埋设及回填等配合工作，服从现场安全指挥 4.参与电缆敷设辅助作业，包括放线牵引、路径清理及临时固定等基础支持任务 5.严格遵守电力施工安全规程，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 任职要求： 1. 年龄22-55周岁，身体健康，无妨碍重体力作业的疾病 2. 吃苦耐劳，适应山区野外作业环境，能接受项目阶段性驻点安排 3.具备基本体力与协作意识，有工地普工经验者优先 4. 无学历限制，但需具备初中及以上文化程度，能理解简单施工指令 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备基础安全责任意识

岗位职责： 1.负责神农架林区国家电网农网项目电线杆基础开挖作业，确保坑位尺寸与地质要求符合施工规范 2.承担施工材料、工器具的现场转运及有序堆放，保障作业连续性与现场整洁 3. 协同电工师傅完成电线杆吊装、扶正、埋设及回填等配合工作，服从现场安全指挥 4.参与电缆敷设辅助作业，包括放线牵引、路径清理及临时固定等基础支持任务 5.严格遵守电力施工安全规程，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 任职要求： 1. 年龄22-55周岁，身体健康，无妨碍重体力作业的疾病 2. 吃苦耐劳，适应山区野外作业环境，能接受项目阶段性驻点安排 3.具备基本体力与协作意识，有工地普工经验者优先 4. 无学历限制，但需具备初中及以上文化程度，能理解简单施工指令 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备基础安全责任意识

神农架招小工，55岁以内，主要配合电工师傅立电线杆，拉电缆线，转运材料等。 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度劳动 2.吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，无酗酒、赌博等不良嗜好 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前指导 5. 最低学历不限，具备基本识字与计算能力

要长期小工 听话 勤快 搬材料 干活地方二十几度 晚上要盖被子 有地方住 5 天一结 中午包一餐

神农架林区招幕墙安装，其他幕墙人员，电焊

仓库管理员3年|大专工作要求：会开车，3年以上仓库管理工作经验，熟练进销存软件年龄：18-45周岁。工作内容：负责进库验货统计，物料上架摆放，出库打包等薪资福利:薪资福利：转正5000（试用期一个月，4500）福利组成：多项福利工作时间：九小时工作制工作地址:开发区京津转移园

[庆祝]招聘：库房主管薪资：6,500–7,500元/月（底薪+绩效+福利）工作地点：沈阳新民市法哈牛（法哈牛、胡台、沙岭周边地区有班车）编制：1人，汇报至营销总监/大部门负责人一、岗位干什么？1、成品仓储管理：负责成品库日常收发存，货位规划、摆放整齐、先进先出、定期盘点，确保账、卡、物一致；2、线下配送调度：统筹公司自有2辆配送车的排单派车，覆盖沈阳市内及新民周边；合理排路线、排时效、跟司机衔接，管控货损与送达准点率；3、线上订单履约：对接线上销售渠道（电商//美团等）下推的发货单据，组织拣货、打包、交接快递或自配送，保证线上单不漏发、不错发、有时效；4、数据与安全：出入库台账、库存预警、月度盘点报告；库房防火防潮防盗、5S执行；5、协同：对接销售、客服、财务，处理退换货入库、异常件跟进。二、我们要这样的人：1、28–45岁，中专/大专以上，物流/仓储/供应链相关经验3年以上；2、有成品库管+车辆调度双重经验优先，做过快消、日用品、食品、建材类发货的更对口；3、会用Excel做进出存台账，用过ERP/WMS/线上店铺后台任一种；4、有C1驾照、能跟司机沟通路线优先（不要求自己开）；5、脑子清楚、能排活、抗压——两辆车撞单、线上单赶时效的时候不慌；6、新民本地或周边常住优先，能稳定坐班。三、给你什么1、月薪5000-6500元，底薪＋月度绩效2、五险，工作餐（或餐补），节日福利，单休；3、库区独立办公，直接向营销总监线汇报，流程你定、班子你带（2车司机+临时装卸）。

招聘：仓库管理员薪资：5000-6000职位详情：任职要求1、能熟练操作ERP系统；2、积极主动，吃苦耐劳，动手能力强，对数据敏感；3、有1年以下生产制造行业仓管工作经验；4、上班时间：周一至周六（8:00—12:00,13:30—17:30）上班地址：中山市大涌镇涌横路25号第二栋3楼之一1、负责仓库的包装材料及辅料的收发和管理2、定期对库房进行清理，使物料分类排列，存放整齐3、主管交办的其他事宜。

仓库主管1.具有1-2年以上仓库管理工作经验，熟悉仓库运作流程；2.具备良好的组织协调能力，能够合理安排人员和工作任务；3.有较强的责任心和执行力，能严格遵守各项规章制度；4.具备优秀的职业素养。1.全面负责仓库日常管理工作，确保货物存储安全、有序，保证仓库高效运作；2.制定并执行仓库管理制度、操作流程和工作标准，监督员工严格遵守；3.负责仓库人员的工作安排与调度，合理分配任务，确保各项工作按时完成；4.组织货物的出入库操作，严格把控出入库流程，保证账实相符；5.定期进行仓库盘点，及时发现并解决盘点中出现的问题，确保库存数据准确；6.监控库存水平，根据销售情况和生产计划，合理安排库存，避免积压或缺货；7.负责仓库设施设备的维护与管理，确保其正常运行，降低设备故障率；8.加强与其他部门的沟通协作，及时了解需求变化，提供优质的物流服务支持；9.负责仓库安全管理工作，制定安全措施，定期检查，消除安全隐患；10.持续优化仓库管理流程，提高工作效率，降低运营成本。薪资福利:3500-5000元/月招工人数:1人五险+长白班上班时间：8:00-12:00,13:00-17:00，单休。提供工作餐五险意外险节假日福利工作地址:锡沂高新区智能电网产业园

招聘：①仓管2名一定要熟悉电脑生熟手均可

武汉蜀海供应链：蜀海仓拣货提供包住 前3天200 每月15号发上个月工资，， 平均工资7000-12000 一、岗位职责： 1、根据订单进行拣货，负责仓库货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生工作； 3、完成上级安排的其他工作。 二、报名条件： 1、年龄 18-45 周岁； 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 三、工作地点： 湖北省武汉市东西湖区惠安大道759号 四、福利待遇： ，综合薪资7000-12000元，计件薪资，多劳多得。 公司提供食宿（宿舍配备：床上用品、洗衣机、空调、无线网。一日三餐丰盛，24小时热水洗漱等） ，有现成的不需要再办， 备注：不满7天离职的（床上用品、鞋子、住的费用）离职需提前10天报备申请 ，离职提交书面离职报告，，扣除提供的一切费用（床上用品，鞋子，住的费用）

工作内容: 分拣员，不戴眼镜，能接受灵活排班，最好能接受凌晨2点班次； 理货员：需搬运重物，接受冷冻库作业 水产处理员：会水产养殖相关优先，可以接受宰杀等备餐工作 发放方式:月结,每月15号发上月工资,夜班理货:享夜班补贴，薪资高于白班 保底结束后按照底薪+计件方式核算工资，薪资待遇: 5100-7000元/月 休息：月休4-8 天（店长排班），工作满6小时休半小时，不忙可休息 1、夜班补贴满勤26天是700,不满的话按天折算。 2、可以接受应届生，但是看中稳定性。至少能做2-3个月。 3、目前缺口，全职50人。 4、关于底薪部分三个岗位都是78/天，全职一天需要做满12个小时。另全职的绩效按照月度的时效计费。

1、仓库蔬菜打包、分拣、称重，工作简单易上手 2、月休4天，工作时间8:00-20:00，配合加班: 3、服从安排，手脚较快

圆通快递公司直招分拣工，早上6:00-9：30 下午14：00-16：00 待遇按小时或月 男女不限18-55岁，会识字就行。(周边小区优先，时间灵活自由适合宝妈或者不耽误孩子的）地址：武汉蔡甸区枫树四路四方交通物流西区圆通速递，面试电话：邓经理（微信同号）

生鲜配送中心招聘 招聘分拣员，要求，男，20到50周岁，身体健康，底薪1700，加全勤100，加计件每件0.11元，吃饭补贴平均每天15元,每月休假四天,综合工资7000-10000+。多劳多得！ 中途可预支工资！ 任职要求： 1.年龄20-50周岁，身体健康，能适应0℃-18℃低温作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无学历硬性要求，有仓储物流或生鲜行业经验者优先 4.能接受轮班制，每月享有4天带薪休假 5. 提供标准化员工宿舍（4-6人间，配空调、热水器）

、物料上架存储及取下周转，确保物料的合理码放及先进先出； 2、根据作业指导书规范及配料单需求，将货物按需求数量取下分包； 3、对库位零件条码进行拆分，将零件合格信息张贴于需求零件外包装上，将拆分剩余标识，张贴于库位料箱上； 4、定期按班组长要求协同信息员一起对库存进行盘点及循环盘点，核准库存准确性； 5、所辖货架、库位物品摆放并卫生清理打扫，保持区域6S合格;

本厂现招聘仓库管理员一名，日常主要负责货物的接收、发放和登记管理，工作轻松，容易适应。工资福利好，包吃住，每月 12 号按时发薪。应聘要求：20-35 岁，中专及以上学历，有无经验都可以，面试当天可安排住宿。

【岗位职责】 ·执行仓库SOP，保障作业顺利进行 ·负责物资验收、入库、保管、盘点、对账 ·处理拣选、复核、发运及退货收发工作 ·保持仓库整洁卫生 ·管理单证及系统数据录入 ·完成上级交办的其他任务 【职位要求】 ·有1年内仓库或电商行业经验优先 ·能熟练使用电脑办公软件 ·责任心强，吃苦耐劳，团队合作意识佳 ·不限学历 【工作时间】 ·早9:00-20:00 · 【薪资福利】 ·月薪4000-6000元 ·提供加班补助、饭补、房补 ·入职满

服装分拣线，产品分类整理 计件工资多劳多得 5-7千 餐补每天10元 可提供住宿

岗位职责： 1.根据系统指令使用PDA完成商品精准拣选，确保订单准确率≥99.5% 2.负责货品核对、装箱打包、面单打印与粘贴等发货前作业 3. 按标准流程完成入库理货、上架归位及库存盘点配合工作 4.协同完成库区整理、货架清洁及周转器具归位等现场管理任务 5.遵守仓库安全规范，及时上报异常情况并配合问题处理 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 具备基本读写能力，能熟练操作PDA等智能终端设备 3.责任心强，服从工作安排，具备基础团队协作意识 4. 有电商/物流仓储相关经验者优先，无经验者提供岗前带教 5.无不良从业记录，能接受长白班工作制（8:30-17:30）