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岗位职责： 1、负责工艺技术类文件的编制与更新； 2、依据5M1E变更需求，对相关技术文档进行调整与完善； 3、对来自外部的工艺技术文件进行整理与归档管理。 1、核查设备运行过程中工艺参数是否与作业指导书一致，监督员工是否按规范操作； 2、针对生产过程中出现的异常情况，及时提供处理方案； 3、对异常事件开展调查与分析，并形成书面报告； 4、根据成品库存数据，及时处置呆滞物料，提出返工建议并下达工艺指令。 1、制定工艺试验计划，并对已实施的试验进行现场跟进； 2、跟踪试验过程中的半成品及成品状态； 3、针对异常原辅材料组织验证试验，依据结果评估其适用性； 4、定期汇总生产异常情况，对重大异常进行专项分析，提出改进措施并落实跟踪。 1、负责客户投诉及反馈问题的处理与响应； 2、开展竞品对比分析及相关实验工作。 任职要求： 1. 年龄：23***** 2. 具备较强的沟通表达能力，能适应一定工作压力 3. 心理素质良好，具有团队协作意识 4. 持有C2或以上驾驶证，具备交通工具 5. 化学（高分子、有机、化工）、材料、生物工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础 6. 本科及以上学历 7. 具有三年以上化工产品技术或工艺生产管理工作经验

1.产品设计与开发：参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。 2.详细设计：使用专业软件（如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等）进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。 3.技术分析与验证：进行必要的仿真分析（如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等），以验证设计的可靠性、安全性和性能。

岗位职责： 1. 负责橡胶制品、橡胶粘接类产品及复合材料类产品的成型工艺方案设计与实施落地； 2. 编制标准化作业流程文件，组织编写相关工艺资料（含工装、检具图纸）； 3. 对车间现场工艺执行情况进行日常监督，并开展工艺纪律检查工作； 4. 推进工艺改进、技术革新项目以及成本优化、效率提升项目的实施； 5. 针对新产品研发阶段及批量生产过程中的工艺技术问题进行分析与处理； 6. 提供产品售后相关的技术支持服务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业；具备3年及以上橡胶材料等相关领域同岗位工作经验； 2. 拥有橡胶、塑料、涂料或其他高分子材料行业工艺技术管理经验，有航空航天方向技术管理背景者优先； 3. 熟练使用常用办公软件及CAD、Origin等工具，能操作UG、SOLIDWORKS等设计软件； 4. 工作认真负责，积极进取，能适应高强度工作，具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识。

岗位描述 1、参与新产品开发过程中工艺方案的评估及制造可行性分析确认； 2、承担新产品图纸的技术审查及标准工时的制定工作； 3、组织新产品试产阶段所需工艺装备的筹备，包括工装、工具、设备等资源； 4、主导新产品开发阶段PFMEA编制及各类工艺技术文件的输出； 5、负责产品包装方式的设计与最终方案的确认； 6、跟进样机试制过程，记录现场问题并推动闭环整改； 7、参与生产现场持续改善及成本降低等相关工作。 职位要求： 1. 具备5年以上汽车零部件行业工作经验； 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 3. 熟悉8D方法，能熟练操作CAD、SolidWorks或其他3D绘图工具； 4. 精通产品工艺开发中PPAP资料制作（含流程图、作业指导书、PFMEA、标准工时设定、工艺改进）； 5. 具备较强的抗压能力，能够积极配合并执行上级安排的工作任务。

武汉市洪山区招工长/工程师

岗位职责： 1.按照研发部门给出的树脂配方，准确完成称重、搅拌及胶液配制，确保各组分充分混合且粘度等关键指标达标。 2.熟练操作上胶设备，生产出符合标准的半固化片。 3.操作压合机台，依据工艺规范将半固化片与铜箔进行叠构，设定并运行压合程序，实现实验室覆铜板样品的层压成型。 4.完整记录制程中的各项参数（包括配比、粘度、烘烤参数、压合曲线等），保障实验数据可查、过程可溯。 5.承担设备日常点检、维护保养及现场5S管理工作。 任职资格： 1.年龄不超过45岁，大专及以上学历，高分子材料、复合材料、应用化学、化工类相关专业优先。 2.具备覆铜板（CCL）或PCB领域3年以上实际工作经验。 3.熟悉混胶、配胶、制胶流程，能精确调控胶液粘度、固含量等技术参数，理解温度、压力等核心因素对产品性能的作用机制。 4.能够独立完成上胶机、压机等关键设备的日常检查、维护及基础保养工作。 5.实操能力突出，工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力和团队合作意识。

一、现场异常处理工作内容 （一）负责分析现场异常问题并制定相应的改善措施 （二）优化工艺流程，提高生产作业效率 二、新产品、新工艺导入工作内容 （一）开展新产品、新工艺的工艺适配性验证工作 （二）配合新产品导入及批量生产，提升量产过程的工序保障能力 三、本工序相关工艺文件编制工作内容 负责编制本工序所需工艺文件（如工艺流程图、CP、PFMEA、SOP等） 四、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责：具备同行业背景者优先考虑。有膨化面制品或辣条生产相关从业经历，且工作经验满8年以上的人员优先录用，学历不限，需担任车间工艺员岗位，能适应车间工作环境并长期驻守

岗位职责： 1、在技术部门参与钢结构深化设计的学习与实践； 2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式； 3、接受针对性的一对一技能指导与培养； 4、协助上级完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，土木工程、机械、道路桥梁、船舶、工程造价等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力；积极进取，学习能力强，愿意突破自我，追求卓越； 3、欢迎应届毕业人员投递； 4、提供食宿，宿舍为2-3人间，配备独立洗漱间和卫生间。

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岗位职责： 1、负责中央空调商用大多联机、模块机、风冷冷水螺杆机、水冷冷水螺杆机、水冷冷水离心机等空调的安装、调试与维护工作； 2、处理空调故障，进行维修及保养服务； 3、协助客户解决空调使用中的问题，确保设备正常运行； 4、定期巡检空调系统，预防故障发生，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备空调维修或相关专业技能，有相关工作经验者优先； 2、需提供应急管理厅的高空作业证、高压电工证。 2、熟悉空调工作原理，能独立进行故障排查与修复； 3、良好的服务意识，注重客户沟通，耐心细致； 4、身体健康，能适应户外作业及不同工作环境。 福利待遇: 入职购买五险，购买商业险，每月调休4天，年终奖励等。

【岗位职责】 1、负责中央空调商用大多联机、模块机、风冷冷水螺杆机、水冷冷水螺杆机、水冷冷水离心机、组合式空气处理机组、精密空调等商用中央空调的安装、维修、维护工作； 2、接到工单，在规定的时间内，完成维修及保养服务； 3、协助客户解决空调使用中的问题，确保设备正常运行； 4、对维保项目空调系统进行定期巡检，预防故障发生，提升客户满意度； 5、对维保项目的空调系统进行定期维护清洗。 6、熟悉空调多联机安装，对部分需要监理的安装安装项目，进行监督，提出整改要求，直至合格验收。 【职位要求】 - 熟悉美的、海尔、开利、麦克维尔、特灵、约克等品牌设备操作 、安装、调试、维修、养护。 - 需持有登高证 - 会开车、有3-5年及以上相关经验 - 有服务意识、有良好沟通能力优先 【薪资福利】 - 薪资4000以上（面议）

招聘：项目工程师 薪资：8.0K-12K 职位详情： 负责公司项目部的施工技术管理和科技管理，负责组织本项目全体技术人员按工程设计图纸、施工技术规范。规则。工艺标准及施工组织建设（质量计划）进行施工。组织工程技术人员学籍技术标准、规范、规程和工艺标准、质量检验标准、并监督起实施。组织技术人员熟悉设计图纸、现场调查，办理管内交接和复测并组织审查设计文件，提出审查、改善设计建议，组织设计、质量计划和制定的重点工程施工组织设计，组织实施。

工长 招工人数:2 高标准农田水座和旱座项目 工作地址:通辽市库伦旗

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） 1:炒饭/炒面小吃师傅1名 要求有一定餐饮经验，年龄50岁以内。主要负责炒饭、炒粉、炒盖浇饭！上班时间11个小时，月休两天，包吃住，工资6000/月！（不会可学） 2:小吃店帮工3名 要求有一定餐饮经验，年龄20-45岁以内（认识字）。主要负责餐品制作，出餐，打包，堂食卫生等，上班时间11个小时，月休两天，工资4500/月 宾馆招聘（农林大学边上） 1:前台2名，要求40岁以内，夫妻，五官端正，性格开朗。上班时间:上一天休一天。工资4000/月 2:打扫卫生阿姨1名，要求有一定经验者，上班时间11个小时，工资4000/月！ 2.杭州杰马空气净化设备有限公司诚聘 制冷工程师6000-1.2万 销售经理5000-2万 福利待遇：五险，8小时工作制，定期体检，单休，年终奖 工作地址：锦城街道横街村上坝1-1 联系人：汪经理

工长 负责认真，有独立解决问题的能力。 薪资福利:具体薪资面议。 应聘请说在本溪万家看到的 工作地址:辽宁省本溪市平山区曙光路58号

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

1、熟练掌握冲锋衣、羽绒服、防晒服的制作工艺及缝制技术； 2、具备一定文字表达能力，可独立撰写工艺文件说明； 3、在服装行业担任工艺师职务满5年以上； 4、具有大型（1000人以上）服装生产企业工作经历者优先考虑； 5、熟练使用电脑办公软件，沟通清晰，逻辑表达能力强。

岗位职责： 1、主导新产品导入流程，跟进试产过程并完成试产总结，组织召开试产相关会议； 2、跟进小批量生产所需技术资料的准备与落实，保障生产顺利进行，主导产品在PVT、MVT阶段全流程的技术支持工作； 3、参与新产品的导入评审、验证执行及总结工作，牵头识别、分析并优化制程中的潜在失效因素（PFMEA）； 4、制定新项目测试策略，推动新工艺方案实施，开展风险评估并完成导入落地； 5、编制试产阶段报告，并输出试制总结文档； 6、负责新物料的验证跟进、不良问题分析，并提交相应的验证结论报告。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、电子或相关专业背景； 2、具备3-5年电子行业工作经验，熟悉ONT、机顶盒、交换机、路由器、AP等产品的新品导入及试制流程； 3、具有生产测试、工艺管理实践经验，且有成功导入新产品经历； 4、具备良好的抗压能力和高效执行力。

【岗位职责】 1、产品工艺路线设计，新增夹、量具设计； 2、刀具选型及数控程序的编制与现场调试指导； 3、工艺标准的起草、修订、执行、维护； 4、负责生产现场的工艺优化与改进； 5、负责生产现场技术问题分析与处理。 【任职资格】 1、本科及以上学历，24-35岁，机械设计等相关专业，3年及以上机加工作经验； 2、需具备独立编程和现场调机能力（四轴、五轴）； 3、熟练使用AutOCAD二维软件设计、CAD或UG、Pro/E三维软件设计； 4、英语四级，具备良好的口语交流能力； 5、具有良好的创新精神、沟通能力、团队合作能力。

1、开展前沿技术调研，洞察潜在技术趋势，制定公司工艺技术发展战略； 2、主导新工艺研发，评估新技术制造风险，优化产品质量、缩短生产周期、实现降本增效； 3、主持新产线建设的全线工艺方案审定及核心设备选型的决策与签批； 4、推动部门内工艺知识沉淀，推进标准化体系建设与平台化应用推广； 5、统筹部门运营管理，组织制定年度目标、工作计划及预算方案； 6、建立科学的人才梯队机制，营造积极团队氛围，增强团队凝聚力与战斗力。

岗位描述 1、参与新产品开发各阶段工艺方案评审，确认制造可行性并制定生产实施方案； 2、审核新产品图纸，核定标准工时，确保工艺参数准确合理； 3、统筹新产品试产前工艺装备的配置工作，包括工装、工具及设备的准备与验证； 4、编制新产品开发过程中的PFMEA及各类工艺技术文件，保障流程规范可控； 5、设计并确认产品包装方案，满足运输与存储要求； 6、跟进样机试制全过程，记录现场问题并推动闭环整改； 7、参与生产现场持续改善活动，主导工艺优化与降本增效相关工作。 职位要求： 1.具备5年以上汽车零部件行业工作经验； 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 3.掌握8D分析方法，熟练操作CAD、SolidWorks或其他3D设计软件； 4.精通产品工艺开发中PPAP文件的制作，包括工艺流程图、作业指导书、PFMEA、标准工时测定及工艺改进； 5.具备较强抗压能力，能积极配合并执行上级安排的工作任务。

主要学习夜班管理情况

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

岗位职责： 1. 负责篮球服生产各环节的工艺规范制定，确保产品品质达标。 2. 监督并优化生产流程，提升整体作业效率。 3. 与团队密切配合，保障生产计划按时完成。 4. 及时处理生产中出现的技术难题，确保产品质量稳定。 5. 编制各工序标准化作业流程（SOP），并对操作人员进行培训指导。 任职要求： 1. 熟悉篮球服生产工艺流程，掌握相关设备的操作技能。 2. 具备良好的沟通能力，能够融入团队协同作业。 3. 对质量控制有强烈责任感，严格遵循生产规范执行任务。 4. 能够在高强度工作节奏下保持高效，具备现场问题应对能力。