【岗位职责】 1. 负责各类测量设备和仪器的计量、校准及性能验证工作，确保量值传递的准确性； 2. 按照国家或行业技术标准执行计量操作，编制校准记录和检测报告； 3. 对计量器具进行日常维护、保管和周期性核查，保障设备处于良好状态； 4. 参与计量体系运行支持工作，配合完成相关审核与认证任务； 5. 为相关部门提供基础计量技术支持，协助解决测量过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 具备扎实的计量基础知识，了解常用物理量的测量原理和技术规范； 2. 能够熟练使用常规计量工具，如卡尺、千分尺、百分表等测量设备； 3. 工作严谨细致，具有较强的责任意识和执行力； 4. 具备良好的沟通能力，能与团队成员有效协作完成工作任务。

【岗位职责】 1. 负责各类测量设备和仪器的计量、校准及性能验证工作，确保量值传递的准确性； 2. 按照国家或行业技术标准执行计量操作，编制校准记录和检测报告； 3. 对计量器具进行日常维护、保管和周期性核查，保障设备处于良好状态； 4. 参与计量体系运行支持工作，配合完成相关审核与认证任务； 5. 为相关部门提供基础计量技术支持，协助解决测量过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 具备扎实的计量基础知识，了解常用物理量的测量原理和技术规范； 2. 能够熟练使用常规计量工具，如卡尺、千分尺、百分表等测量设备； 3. 工作严谨细致，具有较强的责任意识和执行力； 4. 具备良好的沟通能力，能与团队成员有效协作完成工作任务。

岗位职责： 1、在技术部门参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践； 2、了解公司各职能部门运作流程及车间产品的生产工艺环节； 3、接受专项一对一技能指导与培养； 4、协助上级主管完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，机械、建筑学、土木工程、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力，积极进取，乐于学习，敢于突破自我，追求卓越； 3、需长期驻扎生产基地工作； 4、提供食宿，住宿为2-3人间，配备独立卫浴设施。

新开产线 ，急需招聘 零部件检测，测试，贴标签，组装等一线操作员！！！ 工资6800+ 可日结240-260/天 主要生产小型玩具赛车， 坐班 轻松非流水线 【岗位职责】 -负责路由器的生产组装、质检、贴标岗位。工作简单容易上手，有手就会。 【职位要求】： 男女不限 -无需经验，无需穿无尘服，坐班 【工作时间】 -坐班8:00-20:00，长白班/倒班都可安排 -中间休息2小时，计薪10.5个工时 -可带手机进入车间 【薪资福利】 -短期小时工/长期正式工同步招聘 -小时工25元/小时，260-280元/天 -月综合工资6500-7000元， -长期正式工，底薪2500+绩效补贴300-1000+岗补300+全勤300+加班费+各项补贴，综合薪资6500-8000 --入职签劳动合同，购买五险一金 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

厂区新开产线 ，急需招聘 电子零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 260元/天，月薪6800-7500 包吃包住，五险一金，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

厂区新开产线 ，急需招聘 食品检测，测试，贴标签，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 260-280元/天，月薪6800-7500 包吃包住，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

岗位职责： 1. 负责铁法或铵法磷酸铁的工艺研发、产品品质检测及性能测试评估 2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料； 3. 主导研发项目的启动与规划，识别技术开发过程中的核心技术环节与难点，拟定技术路线，为新产品开发提供专业技术支持； 4. 承担生产线的设计与建设工作，开展工艺参数调试实验，并依据实验数据优化指导实际生产； 5. 协同生产团队推进试生产工作，解决试生产阶段出现的技术与工艺问题。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景，具备丰富经验者可酌情放宽学历条件； 2. 具备1年以上相关领域研发经历，有产线落地实施经验者优先考虑； 3. 热衷于研发工作，具备较强的学习能力与执行能力，能够独立开展问题分析与解决工作；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-01-31 【岗位职责】 1. 运用有限元分析软件对机械产品进行结构强度、刚度及热性能分析； 2. 参与产品设计阶段，提供优化建议，提升产品性能； 3. 负责仿真模型的建立、网格划分及边界条件设置； 4. 与研发团队合作，解决仿真与实际测试之间的差异； 5. 撰写分析报告，为项目决策提供技术支持。 【岗位要求】 1. 机械工程、材料科学或相关专业本科及以上学历； 2. 熟练使用ANSYS、Abaqus等有限元分析软件； 3. 具备扎实的力学理论基础，了解材料特性及加工工艺； 4. 具有良好的问题分析和解决能力，能够独立完成仿真任务；

厂区新开产线 ，急需招聘 零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 270元/天，月薪6800-7500 包吃包住，五险一金，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

厂区新开产线 ，急需招聘 电子零件检测，测试，贴标签，打螺丝，组装等一线操作员 18-40岁，无经验要求 260元/天，月薪6800-7500 包吃包住，五险一金，交通补助，加班补助，餐补，话补，房补 豪华宿舍，独立卫生间，空调，24小时热水，配备洗衣房

招聘A2危险品师傅4名，运输产品为八类硫酸，路线为三门峡至湖北钟祥、湖北黄石至钟祥。要求技术过硬，爱惜车辆，证件真实有效，身体健康，有硫酸运输经验者优先。待遇按趟计费。请有意者仔细阅读招聘内容后联系，非诚勿扰。

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及产品外观，确保无破损、错漏、混装等情况 3.协同流水线作业，及时补充包材、整理成品、配合出入库交接 4.保持工位整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 5.配合班组长完成临时性生产支援及质量改进任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2.工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.有工厂包装、物流分拣或流水线操作经验者优先 5.无学历及经验硬性要求，欢迎踏实肯干的求职者加入

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~55岁不限经验， 工作轻松 上六休一 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !

双坡斜屋面阳光房光伏安装，会开车，能上高，会电焊，计件工资，要个人

广州花都区地铁8号线北延段出入线项目招聘测量主管1名，要求如下: 1、有地下通道、地铁工程、房建工程测量施工经验。 2、独立完成过一个中小型项目的测量工作，包含不限于现场测量放样、数据整理、测量完整资料编写。 3、要有责任心，踏实可靠，服从公司管理。 4、本项目工期3个月，。 5、日常和现场技术负责人做好现场技术管理工作，测量工作空闲时，协助完成其他资料。

岗位职责： 1. 负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2. 编制测量方案，校核测量数据，确保成果精度符合规范及项目要求 3. 操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，完成外业数据采集与内业处理 4. 参与测量仪器的日常维护、检定及技术档案管理 5. 配合项目团队完成现场技术交底与测量成果交付 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息科学、土木工程等相关专业背景优先 2. 熟悉国家及行业测量规范，具备基础测绘理论与实操能力 3. 能适应野外作业环境，责任心强，细致严谨 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有测绘作业证或相关职业资格证书者优先

负责项目的总评测绘，土方收方。1、控制测量与放线：负责交接桩、复测基准点，建立控制网，并根据设计图纸进行施工放样，确保建筑物或构件的位置、高度准确 。 2、监测与数据处理：对沉降、垂直度、位移等进行定期观测，分析监测数据并及时上报预警，指导施工调整 。 3、资料整理与归档：填写测量原始记录，编制测量方案、技术总结及竣工资料，确保数据真实、完整并符合规范要求 。 4、仪器管理与维护：负责全站仪、水准仪、GPS、三坐标测量机等设备的日常检查、校准、保养及台账管理

一、薪资待遇 日薪500元，薪资结算准时、待遇优厚，包食宿 二、工作地点 浙江义乌 三、岗位职责 1. 负责桥梁工程全场施工测量、放线、标高、坐标定位、沉降观测、线形控制等全流程测量工作； 2. 熟练完成桥梁钢管拱安装测量、线形复测、精度校准、点位放样、拱肋定位测量等核心作业，严格把控测量数据精度，保障钢管拱安装施工精准度； 3. 熟练使用测量仪器，完成现场数据采集、记录、整理、复核，编制测量资料、测量报告，做好数据台账留存； 4. 配合施工团队，对接现场施工进度，及时完成各项测量交底，解决施工中各类测量技术问题； 5. 严格遵守工地安全管理规定，做好测量仪器保养、校准、保管工作，保证测量作业合规、数据精准； 6. 完成项目负责人安排的其他测量相关工作。 四、任职要求 1. 年龄25-55岁，测绘工程、工程测量等相关专业优先，有市政、公路桥梁现场测量全职工作经验； 2. 核心要求：必须具备桥梁钢管拱测量实操经验，熟悉钢管拱肋安装、线形控制、精确定位、高程控制、位移观测等全套测量流程，能独立完成钢管拱专项测量工作； 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等各类工程测量仪器，精通测量数据计算、图纸识图、测量方案编制； 4. 能吃苦耐劳，适应工地现场、户外作业、加班赶工，服从项目管理，工作认真负责、严谨细致，责任心强； 5. 熟悉桥梁施工规范、测量精度标准，具备良好的现场问题处理能力，无数据失误、工作失职记录； 6. 有大型桥梁、钢管拱桥梁施工测量相关工作经验者优先录用。

圆弧铁艺楼梯量尺

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节运行情况，确保产品品质达标。 3.持续改进工艺流程与资源调配，提升产出效率。 4.组织团队工作，推动人员能力提升与执行到位。 5.保证生产操作符合安全规范及环保相关要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2.掌握生产作业流程及质量控制方法。 3.能及时应对并处理生产异常，推动流程优化。 4.具备良好的协调沟通意识和团队合作态度。 5.熟知安全生产管理及相关合规要求。

1. 精通AutoCAD、SolidWorks、CREO等设计软件 2. 熟悉钣金加工工艺，具备丰富的实践经验 3. 具备良好的项目管理能力，能够协调跨部门合作 4. 具有较强的创新意识，能够提出改进方案 5. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与客户和团队成员交流

【岗位职责】 1. 从事磷复合肥生产过程中的设备操作、巡检、工艺问题解决等工作； 2. 参与车间技改项目，进行工艺优化； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、化工、电气、机械等理工科专业毕业； 2. 性格开朗，具备良好的沟通表达能力。

1、严格执行公司各项规章制度，保障公司利益，积极配合公司及部门目标、策略的实施，推动规范化管理落地。 2、统筹工程部整体工作，负责工作计划的制定、组织协调与日常管理，主持部门各项事务运作。 3、结合公司发展需求及实际运营情况，优化工程部组织架构与人员配置，实现人力资源的科学合理布局。 4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作，落实人员全过程管理。 5、保障生产所需各类资源供应，包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。 6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作，确保固定资产安全高效运转。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 要求： 1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验，有食品行业（尤其是饮料行业）背景者优先考虑。 2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。 2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。 2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。 3、具备基本电脑操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件，并能组织开展相关培训。 4、了解工厂安全管理规范，熟悉设备工作原理，尤其掌握饮料生产配套设备知识，如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。 5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法，具备较强的问题诊断与解决能力。 6、具有良好的应急处置能力，工作态度严谨，责任心强，能承受较大工作压力。 必须具备污水处理相关实操经验。

【岗位职责】 1. 负责公司质量管理体系（ISO 9001）、环境管理体系（ISO 14001）、职业健康安全管理体系（ISO 45001）等的建立、实施、维护及持续改进； 2. 组织编写、修订、审核体系文件（手册、程序文件、作业指导书等），确保文件受控、版本有效； 3. 制定年度内审计划，组织实施内审，编写内审报告，跟踪不符合项整改闭环； 4. 对接认证机构、客户或第三方审核，准备迎审资料，协调现场审核，推动不符合项整改； 5. 协助组织管理评审会议，收集输入资料，跟踪输出决议落实； 6. 监控公司质量/环境/安全目标完成情况，对未达标项组织分析并推动改善； 7. 组织开展体系相关培训，提升全员合规意识和执行能力； 8. 跟踪法律法规、标准更新，评估公司合规性，预防体系运行风险；运用PDCA、FMEA、SPC等工具推动流程优化和体系效率提升。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工科、质量管理、工业工程等相关专业优先； 2. 3年以上体系工程师或相关岗位工作经验；熟悉ISO 9001:2015标准，持有内审员证书（必备）； 3. 了解ISO 14001、ISO 45001、IATF 16949、GJB 9001C等体系者优先；熟悉文件控制流程，能独立编写体系文件； 4. 具备独立组织内部审核和应对外部审核的经验；逻辑清晰，善于发现流程问题并提出改进方案，良好的沟通协调能力，能推动跨部门协作； 5. 熟悉五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）； 6. 英语说读写能力优秀，能独立处理英文体系文件及客户审核，包括能用品质语言向客户传递公司产品质量管理理念。 【晋升路径】 体系工程师-品质经理

湖北荆门 三方检验30人 男女不限 待遇要求：年龄18-40周岁，白班22元/小时，夜班23元/小时，月综合工时300小时以上月工资7000左右 包吃住 水电平摊

职位概要： 通过对生产现场人、机、料、法、环的管理，并贯彻EHS与IATF16949方针政策，为按时、保质、保量完成生产目标和任务，并完善部门制度流程，加强团队建设，提高生产效率，完成交期、成本、质量、效率指标。 2.主要岗位职责： 2.1负责本科室全面贯彻落实EHS、安全生产及IATF16949方针政策； 2.2负责根据生产计划合理调配安排人员、机台、物料等，保障生产计划保质、保量并及时达成； 2.3负责重点关注并督促生产经营目标/指标达成，包括但不局限于直通入库率、OEE目标达成； 2.4负责关注客户产品品质要求，并加强品质培训，控制并提升产品品质，并确保客户货期达成； 2.5负责成本管控，减少及控制生产过程中的各项浪费（人员，材料，能耗等）； 2.6负责健全与完善生产部门制度体系、作业流程，并保持其时效性； 2.7负责部门团队建设工作，以及员工培训与梯队建设，促进员工队伍整体素质提升； 2.8负责主导推动生产工艺改良与效能提升，并持续优化； 2.9负责本部门员工计件、计时定额的标准制定、修改优化及报审后的执行与监督工作； 2.10负责及时提报相关品质、产量、交期等生产计划完成情况的数据与报表； 2.11负责完成上级交办的其它临时工作任务。 3.任职资格： 3.1基本条件： 3.1.1教育背景：大专或以上学历，机电、自动化、数控相关专业优先。 3.1.2工作经验：有制造业200人以上工厂5年以上生产主管/经理经验，熟知五金、注塑产品之生产工艺流程，有知名企业生产现场管理经验，了解精益生产者尤佳。 3.2综合素质： 3.2.1具有较强的学习、组织、统筹、计划、控制能力； 3.2.2具有较强的沟通和表达能力、执行力，原则性强； 3.2.3具有较强的成本意识、品质意识，有一定大局观； 3.2.4具有较强的领导力、突发事件处理能力、应变能力、抗压能力。 3.3技能要求： 3.3.1熟悉注塑机等相关机台设备的运作原理及生产工艺； 3.3.2对精益生产、QC七大手法等有一定认知； 3.3.3了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等相关管理体系 3.3.4熟练使用办公软件，如WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等； 3.3.5对劳动合同法、安全生产、职业健康安全等法律法规有一定的认知。

岗位职责： 1、严格执行公司各项管理规定，保障公司权益，配合推进公司及部门目标达成，落实规范化运营要求。全面统筹生产部工作计划、资源配置与日常运作，主导本部门事务管理。 2、参与拟定公司整体发展战略与年度经营方案，牵头制定并推动实施相关战略部署。 3、把控影响产品品质的核心环节，审核生产统计数据，对产品质量管理承担领导职责。 4、结合公司发展需求与实际生产情况，优化生产部门组织架构与人员配置，科学设定岗位编制。负责新进人员招聘申请、评估选拔及录用流程，落实团队建设与人员管理。 5、有效管控生产成本，提升产品市场竞争力。 6、主导编制、审定生产控制文件、设备维护规程及设备操作规范等技术文档。 7、负责产品可追溯性资料的归档与管理工作。 8、协同质量管理部门处理客户反馈的质量问题及投诉事项。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、须具备5年以上快速消费品行业现场生产管理经历，具有饮料制造领域管理背景者优先。 2、精通饮料生产工艺流程、设备运维及企业运营管理知识。 3、具备基本电脑操作技能，熟练运用Word、Excel、PPT、甘特图等办公软件，并能组织开展相关培训。 4、拥有出色的规划能力、指导能力、协调能力、决策力及综合分析判断能力。 5、具备卓越的组织协调、沟通表达与团队管理能力，工作态度严谨，抗压性强。

岗位职责： 注意：本岗位工作地在湖北洪湖，介意勿扰，谢谢！ 1. 全面统筹生产部门的日常运营与管理工作，保障生产任务准时、保质、保量完成。 2. 编制并落实生产计划，科学规划生产流程，提升生产资源利用效率。 3. 负责生产现场管理，涵盖5S管理、人员调配、设备保养等方面，确保作业环境安全、整洁、有序。 4. 跟踪生产环节的质量管控，制定并实施质量提升方案，保证产品品质达标。 5. 组织开展生产成本核算与管控，通过流程优化等手段有效降低制造成本。 6. 配合相关职能部门处理生产过程中的技术与工艺难题。 7. 带领并管理生产团队，组织员工培训与绩效激励，提升团队整体工作效率。 8. 建立健全生产管理体系及操作流程，并监督各项制度的执行落地。 9. 定期向上级反馈生产进展及突发重大事项。

岗位职责: 1.统筹公司体系管理工作，确保各项质量规范有效落实。 2.参与内部管理流程的制定与持续优化，推动工作效率提升。 3.监控体系运行情况，定期开展绩效评估并提交分析报告。 4.协同团队开展体系相关的培训工作，强化团队标准化操作能力。 5.解决体系运行过程中出现的各类问题，保障问题闭环处理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与领导力，能有效带领团队实现既定目标。 2.熟悉体系管理流程，可独立完成问题诊断与应对方案制定。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接各部门工作。 4.具备扎实的项目管理经验，能科学规划并推进体系优化项目。 5.积极学习新知识与技术，持续提升自身专业素养与业务能力。